CBO 2235-05 - Enfermeiro - Descrição do cargo, funções, competências e atividades exercidas pelos enfermeiros e afins

O profissional no cargo de Enfermeiro CBO 2235-05 planeja, organiza, coordena, executa e avalia serviços de assistência de enfermagem, atuando de forma articulada e complementar com outros profissionais na promoção da saúde, da qualidade de vida, do bem-estar, da prevenção, da recuperação e da reabilitação de pessoas, grupos sociais e coletividades Faz registros de enfermagem sobre o atendimento prestado.

Pode compor a direção do órgão de enfermagem integrante da estrutura básica da instituição de saúde pública ou privada Pode prestar consultoria, auditoria e assessoria na área de enfermagem Pode efetuar pesquisas técnico-científicas.

Supervisiona o trabalho de equipes Atua com base em princípios ético-legais e da bioética e mantém a confidencialidade de informações Cumpre legislação, normas técnicas, normas sanitárias e normas regulamentadoras de saúde e segurança no trabalho, de biossegurança e de preservação ambiental.

CBO 2235-05 é o Código Brasileiro da Ocupação de enfermeiros e afins que pertence ao grupo dos profissionais das ciências biológicas, da saúde, segundo o Secretaria da Previdência e Trabalho do Ministério da Economia.

Confira funções, descrição do cargo de Enfermeiro, atividades principais, atribuições, mercado de trabalho, dados salariais oficiais atualizados para a função, bem como o salário pago para os Enfermeiros e afins CBO 2235-05 em todo Brasil.

Divisões de categorias profissionais do CBO 2235-05

  • Profissionais das ciências e das artes.
    • Enfermeiros e afins.
      • Profissionais das ciências biológicas, da saúde.

O que faz um Enfermeiro

O Enfermeiro CBO 2235-05 realiza o planejamento dos serviços da assistência de enfermagem, em hospital, associação comunitária ou outro ambiente, para a melhoria da qualidade de vida de pessoas, grupos sociais ou coletividades Coleta dados, com a utilização de métodos e técnicas variadas.

Sistematiza, interpreta e analisa os dados coletados, para selecionar ações ou intervenções com as quais se objetiva alcançar os resultados esperados.

Planeja os serviços de enfermagem, de acordo com o tipo de intervenção – independente (ação autônoma, com base científica, relacionada às atividades da vida diária e promoção da saúde), interdependente (que envolve a participação de outros profissionais, como fisioterapeuta, nutricionista, entre outros), ou dependente (que requer prescrição médica, como de medicamentos, visando tratar ou controlar as alterações fisiopatológicas) - a ser realizada Organiza os serviços de enfermagem, preparando as práticas a serem empreendidas nas atividades técnicas e auxiliares.

Coordena o processo de cuidar em enfermagem, orientando a equipe e considerando contextos e demandas de saúde, a fim de obter a melhoria contínua dos resultados Supervisiona o trabalho de equipe de técnicos e auxiliares de enfermagem, avaliando desempenho e promovendo programas de treinamento.

Executa intervenções de enfermagem, para promover saúde, prevenir e diagnosticar doenças, reabilitar, reduzir agravos, recuperar e manter a saúde de pessoas, grupos sociais ou coletividades.

Opera e monitora equipamentos e dispositivos Realiza avaliação das ações de enfermagem, verificando se os resultados esperados foram alcançados ou se surgiram novos problemas.

Efetua o acompanhamento contínuo até a alta dos pacientes, sempre revisando os enunciados de diagnósticos e intervenções de enfermagem.

Promove o fortalecimento do trabalho em equipe de enfermagem e equipe multiprofissional, para a gestão do cuidado, dos serviços de enfermagem e de preservação da saúde Avalia riscos de acidentes ou de transmissão de infecção e busca sua eliminação Colabora na implantação das medidas sanitárias preventivas nas unidades de saúde.

Faz registros de enfermagem – em sistemas informatizados - sobre o atendimento prestado, que se tornam fonte de informação entre os profissionais da equipe multiprofissional, fornecem subsídios para a continuidade do planejamento dos cuidados de enfermagem, permitem auditoria da assistência prestada, e contribuem para as atividades de pesquisa e educação em saúde Pode compor a direção do órgão de enfermagem integrante da estrutura básica da instituição de saúde - pública ou privada -, participando da elaboração de projetos e políticas, colaborando na análise das relações entre saúde e contexto social, avaliando situações de saúde-doença predominantes, definindo estratégias para promoção da saúde integral da população, e contribuindo no estabelecimento de metas Cumpre a política de saúde no contexto social em que atua, reconhecendo os perfis epidemiológicos da população.

Desenvolve ações educativas com pessoas, famílias e grupos sociais, na perspectiva da integralidade do cuidado em saúde Executa planejamento de campanhas de saúde para grupos sociais ou coletividades.

Analisa prontuários, elabora relatórios e documentos e verifica coerência do registro de enfermagem com patologia Apura possíveis irregularidades relativas à assistência prestada Utiliza sistemas de classificação em enfermagem, que estabelecem linguagem comum para descrever o cuidado em enfermagem com pessoa, família e coletividade em diferentes locais, de forma a permitir comparações espaciais e temporais.

Mantém-se atualizado na sua área de atuação, na busca da melhoria contínua dos processos de cuidado e do uso de novas tecnologias em saúde Organiza grupos de estudo e colabora com entidades de pesquisa Pode efetuar pesquisas técnico-científicas, submetendo os resultados para publicação.

Pode prestar consultoria, auditoria e assessoria na área de enfermagem.

Funções do cargo

O funcionário CBO 2235-05 deve auditorar serviços de enfermagem e/ou perfusão e/ou obstetrícia, coordenar serviços de enfermagem e/ou perfusão e/ou obstetrícia, demonstrar competências pessoais, implementar ações para promoção da saúde, realizar pesquisas em enfermagem e/ou perfusão e/ou obstetrícia, planejar ações de enfermagem e/ou perfusão e/ou obstetrícia, prestar assistência ao paciente/cliente.

Condições de trabalho dessas profissões

Enfermeiros e afins atuam nas áreas de saúde e serviços sociais. Exercem atividades em empresas públicas e privadas. A grande maioria dos enfermeiros possui registro em carteira, ao passo que os perfusionistas podem também atuar como autônomos e empregadores. Ambos trabalham em equipe, em ambientes fechados. Os enfermeiros se revezam por turnos (diurno/noturno), exceto os profissionais que atuam na Estratégia de Saúde da Família, que trabalham somente em horário diurno e com carga determinada em portaria específica. Os perfusionistas trabalham em horários irregulares. Os profissionais de enfermagem são predominantemente do sexo feminino, porém o número de profissionais do sexo masculino tem aumentado nos anos recentes. São expostos a riscos biológicos e - com exceção dos Enfermeiros Sanitaristas e do Trabalho - a materiais tóxicos, radiações, contaminação por materiais pérfuro-cortantes e estresse decorrente de lidar com vida humana. Os perfusionistas trabalham em posições desconfortáveis durante longos períodos e sob supervisão constante.

Exigências do mercado de trabalho para o CBO 2235-05

A formação requerida para os enfermeiros é a de bacharelado e registro no Corem já para os perfusionistas requer-se formação em curso superior nas áreas de ciências biológicas ou da saúde e curso de especialização de 1400 horas. O exercício pleno das atividades, para os enfermeiros, ocorre após um a dois anos de experiência profissional, exceção feita àqueles que atuam na Estratégia de Saúde da Família, onde não há exigência de experiência anterior. Para ser um especialista na área, é recomendável que o profissional passe primeiramente por diferentes áreas de trabalho e posteriormente se especialize em uma delas. No caso dos perfusionistas, o exercício pleno das atividades ocorre após três a quatro anos de experiência profissional.

Atividades exercidas por um Enfermeiro CBO 2235-05

Um Enfermeiro (ou sinônimo) deve demonstrar capacidade de negociação, selecionar materiais e equipamentos, definir estratégias de promoção da saúde para situações e grupos específicos, participar de campanhas de combate aos agravos da saúde, coletar dados e amostras, demonstrar auto-controle, participar da elaboração de projetos e políticas de saúde, analisar a assistência prestada pela equipe de enfermagem, orientar equipe para controle de infecção nas unidades de saúde, monitorar processo de trabalho, solicitar exames, demonstrar organização, elaborar trabalhos técnicos e científicos, estabelecer prioridades, realizar procedimentos de maior complexidade, participar de programas e campanhas de saúde do trabalhador, demonstrar rapidez de raciocínio, levantar necessidades e problemas, atender pacientes/clientes em domicílio, prestar assistência direta a pacientes graves, orientar participação da comunidade em ações educativas, demonstrar destreza manual, demonstrar capacidade de liderança, acompanhar processo seletivo de profissionais de enfermagem e/ou perfusão e/ou obstetrícia, demonstrar capacidade de imparcialidade, demonstrar capacidade de trabalhar em equipe, analisar dados, diagnosticar situação, demonstrar capacidade de administrar o tempo, submeter resultados de pesquisa para publicação, elaborar projetos de ação, colaborar com entidades de ensino e pesquisa, identificar áreas de risco, organizar grupos de estudos, demonstrar capacidade de avaliação, registrar observações, cuidados e procedimentos prestados, acionar equipe multiprofissional de saúde, demonstrar capacidade de percepção sensorial, elaborar material educativo, averiguar irregularidades relativas a assistência prestada, demonstrar capacidade de atenção, analisar prontuários, monitorar evolução clínica de pacientes, demonstrar capacidade de efetuar atendimento humanizado, definir métodos de avaliação de qualidade, avaliar desempenho de pessoal subordinado e de pares, demonstrar capacidade de comunicação, averiguar coerência do registro de enfermagem com patologia, demonstrar capacidade de adaptar-se às situações adversas, prescrever medicamentos e/ou curativos, aplicar métodos para avaliação de qualidade, desenvolver programas de educação continuada/permanente, demonstrar capacidade de atentar a detalhes, estabelecer metas, avaliar resultados, demonstrar sensibilidade, prescrever ações de enfermagem e/ou obstetrícia, demonstrar capacidade de criar vínculo e empatia, participar de trabalhos de equipes multidisciplinares, captar recursos para pesquisas, realizar consultas de enfermagem e/ou obstetrícia, demonstrar flexibilidade, elaborar relatórios e documentos, confrontar situação com as informações da legislação e normas, demonstrar capacidade de escuta qualificada, padronizar normas e procedimentos de enfermagem e/ou perfusão e/ou obstetrícia.

Cargos e salários CBO 2235-05 - Enfermeiros e afins

Salário Enfermeiro Campina Grande

Enfermeiro: Campina Grande, PB

O profissional no cargo de Enfermeiro CBO 2235-05 trabalhando em Campina Grande - PB, ganha entre 2.469 e 4.197 para uma jornada de trabalho média de 38h semanais de acordo com dados salariais de 201 colaboradores registrados em regime CLT. Clique e confira a pesquisa salarial completa do cargo CBO 2235-05.
Salário Enfermeiro Diadema

Enfermeiro: Diadema, SP

O profissional no cargo de Enfermeiro CBO 2235-05 trabalhando em Diadema - SP, ganha entre 5.743 e 9.203 para uma jornada de trabalho média de 39h semanais de acordo com dados salariais de 186 colaboradores registrados em regime CLT. Clique e confira a pesquisa salarial completa do cargo CBO 2235-05.
Salário Enfermeiro São Bernardo do Campo

Enfermeiro: São Bernardo do Campo, SP

O profissional no cargo de Enfermeiro CBO 2235-05 trabalhando em São Bernardo do Campo - SP, ganha entre 4.914 e 7.382 para uma jornada de trabalho média de 37h semanais de acordo com dados salariais de 1.491 colaboradores registrados em regime CLT. Clique e confira a pesquisa salarial completa do cargo CBO 2235-05.
Salário Enfermeiro São Caetano do Sul

Enfermeiro: São Caetano do Sul, SP

O profissional no cargo de Enfermeiro CBO 2235-05 trabalhando em São Caetano do Sul - SP, ganha entre 4.433 e 6.456 para uma jornada de trabalho média de 37h semanais de acordo com dados salariais de 291 colaboradores registrados em regime CLT. Clique e confira a pesquisa salarial completa do cargo CBO 2235-05.
Salário Enfermeiro Mauá

Enfermeiro: Mauá, SP

O profissional no cargo de Enfermeiro CBO 2235-05 trabalhando em Mauá - SP, ganha entre 4.114 e 6.246 para uma jornada de trabalho média de 37h semanais de acordo com dados salariais de 191 colaboradores registrados em regime CLT. Clique e confira a pesquisa salarial completa do cargo CBO 2235-05.
Salário Enfermeiro Ipatinga

Enfermeiro: Ipatinga, MG

O profissional no cargo de Enfermeiro CBO 2235-05 trabalhando em Ipatinga - MG, ganha entre 3.133 e 5.144 para uma jornada de trabalho média de 40h semanais de acordo com dados salariais de 112 colaboradores registrados em regime CLT. Clique e confira a pesquisa salarial completa do cargo CBO 2235-05.
Salário Enfermeiro Cascavel

Enfermeiro: Cascavel, PR

O profissional no cargo de Enfermeiro CBO 2235-05 trabalhando em Cascavel - PR, ganha entre 3.377 e 5.184 para uma jornada de trabalho média de 37h semanais de acordo com dados salariais de 661 colaboradores registrados em regime CLT. Clique e confira a pesquisa salarial completa do cargo CBO 2235-05.
Salário Enfermeiro Blumenau

Enfermeiro: Blumenau, SC

O profissional no cargo de Enfermeiro CBO 2235-05 trabalhando em Blumenau - SC, ganha entre 3.838 e 6.440 para uma jornada de trabalho média de 39h semanais de acordo com dados salariais de 726 colaboradores registrados em regime CLT. Clique e confira a pesquisa salarial completa do cargo CBO 2235-05.
Salário Enfermeiro Guarapuava

Enfermeiro: Guarapuava, PR

O profissional no cargo de Enfermeiro CBO 2235-05 trabalhando em Guarapuava - PR, ganha entre 2.625 e 4.034 para uma jornada de trabalho média de 38h semanais de acordo com dados salariais de 190 colaboradores registrados em regime CLT. Clique e confira a pesquisa salarial completa do cargo CBO 2235-05.
Salário Enfermeiro Cotia

Enfermeiro: Cotia, SP

O profissional no cargo de Enfermeiro CBO 2235-05 trabalhando em Cotia - SP, ganha entre 4.279 e 6.395 para uma jornada de trabalho média de 38h semanais de acordo com dados salariais de 262 colaboradores registrados em regime CLT. Clique e confira a pesquisa salarial completa do cargo CBO 2235-05.
Salário Enfermeiro Cachoeiro de Itapemirim

Enfermeiro: Cachoeiro de Itapemirim, ES

O profissional no cargo de Enfermeiro CBO 2235-05 trabalhando em Cachoeiro de Itapemirim - ES, ganha entre 2.752 e 4.236 para uma jornada de trabalho média de 33h semanais de acordo com dados salariais de 322 colaboradores registrados em regime CLT. Clique e confira a pesquisa salarial completa do cargo CBO 2235-05.
Salário Enfermeiro Montes Claros

Enfermeiro: Montes Claros, MG

O profissional no cargo de Enfermeiro CBO 2235-05 trabalhando em Montes Claros - MG, ganha entre 3.031 e 4.775 para uma jornada de trabalho média de 40h semanais de acordo com dados salariais de 283 colaboradores registrados em regime CLT. Clique e confira a pesquisa salarial completa do cargo CBO 2235-05.
Salário Enfermeiro Vitoria da Conquista

Enfermeiro: Vitoria da Conquista, BA

O profissional no cargo de Enfermeiro CBO 2235-05 trabalhando em Vitoria da Conquista - BA, ganha entre 3.645 e 5.610 para uma jornada de trabalho média de 37h semanais de acordo com dados salariais de 115 colaboradores registrados em regime CLT. Clique e confira a pesquisa salarial completa do cargo CBO 2235-05.
Salário Enfermeiro Aracaju

Enfermeiro: Aracaju, SE

O profissional no cargo de Enfermeiro CBO 2235-05 trabalhando em Aracaju - SE, ganha entre 3.019 e 5.248 para uma jornada de trabalho média de 37h semanais de acordo com dados salariais de 610 colaboradores registrados em regime CLT. Clique e confira a pesquisa salarial completa do cargo CBO 2235-05.
Salário Enfermeiro Indaiatuba

Enfermeiro: Indaiatuba, SP

O profissional no cargo de Enfermeiro CBO 2235-05 trabalhando em Indaiatuba - SP, ganha entre 3.940 e 5.704 para uma jornada de trabalho média de 37h semanais de acordo com dados salariais de 87 colaboradores registrados em regime CLT. Clique e confira a pesquisa salarial completa do cargo CBO 2235-05.
Salário Enfermeiro Cuiabá

Enfermeiro: Cuiabá, MT

O profissional no cargo de Enfermeiro CBO 2235-05 trabalhando em Cuiabá - MT, ganha entre 3.128 e 4.838 para uma jornada de trabalho média de 38h semanais de acordo com dados salariais de 847 colaboradores registrados em regime CLT. Clique e confira a pesquisa salarial completa do cargo CBO 2235-05.
Salário Enfermeiro Jaraguá do Sul

Enfermeiro: Jaraguá do Sul, SC

O profissional no cargo de Enfermeiro CBO 2235-05 trabalhando em Jaraguá do Sul - SC, ganha entre 4.191 e 6.094 para uma jornada de trabalho média de 39h semanais de acordo com dados salariais de 82 colaboradores registrados em regime CLT. Clique e confira a pesquisa salarial completa do cargo CBO 2235-05.
Salário Enfermeiro São João da Boa Vista

Enfermeiro: São João da Boa Vista, SP

O profissional no cargo de Enfermeiro CBO 2235-05 trabalhando em São João da Boa Vista - SP, ganha entre 3.690 e 4.959 para uma jornada de trabalho média de 38h semanais de acordo com dados salariais de 122 colaboradores registrados em regime CLT. Clique e confira a pesquisa salarial completa do cargo CBO 2235-05.