CBO 2235-45 - Enfermeiro obstétrico - Descrição do cargo, funções, competências e atividades exercidas pelos enfermeiros e afins

O profissional no cargo de Enfermeiro obstétrico CBO 2235-45 presta assistência de enfermagem à gestante, acolhendo-a, avaliando suas condições clínicas e as do feto, aplicando Protocolo de Classificação de Risco em Obstetrícia, e realizando atendimento humanizado no pré-natal, durante consultas de enfermagem Presta assistência ao parto normal de evolução fisiológica (sem distocia) e encaminha mulher e/ou recém-nascido com fatores de risco para nível de assistência mais complexo.

Pode atuar como Responsável Técnico de Centro de Parto Normal ou Casa de Parto Pode participar na Coordenação Médica e de Enfermagem da Obstetrícia Faz ações educativas em saúde.

Supervisiona trabalho de equipe Atua com base em princípios de ética profissional e de responsabilidade social Cumpre legislação, normas técnicas, normas higiênico-sanitárias e normas regulamentadoras de saúde e segurança no trabalho, de biossegurança e de preservação ambiental.

CBO 2235-45 é o Código Brasileiro da Ocupação de enfermeiros e afins que pertence ao grupo dos profissionais das ciências biológicas, da saúde, segundo o Secretaria da Previdência e Trabalho do Ministério da Economia.

Confira funções, descrição do cargo de Enfermeiro obstétrico, atividades principais, atribuições, mercado de trabalho, dados salariais oficiais atualizados para a função, bem como o salário pago para os Enfermeiros e afins CBO 2235-45 em todo Brasil.

Divisões de categorias profissionais do CBO 2235-45

  • Profissionais das ciências e das artes.
    • Enfermeiros e afins.
      • Profissionais das ciências biológicas, da saúde.

O que faz um Enfermeiro obstétrico

O Enfermeiro obstétrico CBO 2235-45 elabora plano de assistência a ser prestada pela equipe de enfermagem a gestantes, diagnosticando as suas necessidades e estabelecendo modelo de assistência, centrado na mulher, no parto e no nascimento Examina o local da assistência de enfermagem, providenciando condições adequadas de limpeza e esterilização.

Verifica a disponibilidade de materiais e confere a adoção de procedimentos para seu manuseio.

Testa o funcionamento de aparelhos utilizados na área de enfermagem, solicitando, quando necessário, serviços de manutenção Adota medidas relacionadas à prevenção e ao controle sistemático da infecção hospitalar e de doenças transmissíveis em geral.

Acolhe gestante e seus familiares ou acompanhantes, ouvindo suas queixas, medos, dúvidas, preocupações e expectativas, e prestando-lhes informações e orientações No caso de mulheres vítimas de violência, preenche as fichas apropriadas e procede ao tratamento segundo protocolo específico.

Pode fazer a articulação com outros serviços de saúde para a continuidade da assistência, quando necessário.

Coleta dados da gestante, tais como idade, doenças pregressas, número de gestações, uso de medicações, entre outras Avalia as condições clínicas da gestante e do feto.

Verifica os sinais vitais aferidos.

Pode adotar Protocolo de Classificação de Risco em Obstetrícia - ferramenta de apoio à decisão clínica – para fazer a pronta identificação da paciente crítica ou mais grave Estabelece o fluxo e o tempo para atendimento de cada gestante, de acordo com a sua classificação de risco Registra, em prontuário, de forma clara, objetiva e completa, as informações coletadas, a classificação de risco da gestante e as atividades realizadas no processo de cuidar.

Realiza atendimento humanizado à mulher no pré-natal, durante consultas de enfermagem Emite laudo de autorização de internação hospitalar para o procedimento de parto normal sem distocia Presta assistência ao parto normal de evolução fisiológica (sem distocia) e a recém-nascido.

Avalia a evolução do trabalho de parto e as condições maternas e fetais, adotando tecnologias apropriadas na assistência e na tomada de decisão Encaminha mulher e/ou recém-nascido a um nível de assistência mais complexo, caso sejam detectados fatores de risco ou complicações que justifiquem.

Após o parto, incentiva o contato pele-a-pele imediato da mãe com bebê, estimula o início precoce do aleitamento materno, e mantém o respeito pelas especificidades étnico-culturais, como formas de estabelecer vínculo efetivo entre recém-nascido e família Faz acompanhamento obstétrico da mulher e de recém-nascido, sob seus cuidados, da internação até a alta Supervisiona o trabalho de equipe de enfermagem, avaliando seu desempenho e promovendo programas de treinamento.

Emite a Declaração de Nascido Vivo e notifica óbitos maternos e neonatais, conforme as normas vigentes Pode atuar como Responsável Técnico de Centro de Parto Normal ou Casa de Parto, gerenciando o centro e supervisionando a equipe multiprofissional sob sua responsabilidade Pode participar na Coordenação Médica e de Enfermagem da Obstetrícia, organizando os processos de trabalho, estimulando as ações articuladas e complementares das equipes, e promovendo a gestão centrada nas necessidades da paciente e da família.

Administra problemas e conflitos inerentes ao cotidiano do trabalho em equipe Faz reuniões periódicas de avaliação, com levantamento coletivo dos problemas e com sugestões de soluções Atua com responsabilidade social, considerando as necessidades de recém-nascido e apoiando sua família.

Encaminha a família para Serviço Social, ao tomar conhecimento de sua situação de vulnerabilidade Planeja e realiza ações de educação em saúde, atuando na prevenção de doenças e na proteção da saúde, conforme contexto e demandas da população Mantém-se atualizado em relação às inovações tecnológicas em sua área de atuação Pode participar em projetos de pesquisa sobre melhores práticas nas ações de saúde.

Funções do cargo

O funcionário CBO 2235-45 deve demonstrar competências pessoais, implementar ações para promoção da saúde, auditorar serviços de enfermagem e/ou perfusão e/ou obstetrícia, planejar ações de enfermagem e/ou perfusão e/ou obstetrícia, realizar pesquisas em enfermagem e/ou perfusão e/ou obstetrícia, prestar assistência ao paciente/cliente, coordenar serviços de enfermagem e/ou perfusão e/ou obstetrícia.

Condições de trabalho dessas profissões

Enfermeiros e afins atuam nas áreas de saúde e serviços sociais. Exercem atividades em empresas públicas e privadas. A grande maioria dos enfermeiros possui registro em carteira, ao passo que os perfusionistas podem também atuar como autônomos e empregadores. Ambos trabalham em equipe, em ambientes fechados. Os enfermeiros se revezam por turnos (diurno/noturno), exceto os profissionais que atuam na Estratégia de Saúde da Família, que trabalham somente em horário diurno e com carga determinada em portaria específica. Os perfusionistas trabalham em horários irregulares. Os profissionais de enfermagem são predominantemente do sexo feminino, porém o número de profissionais do sexo masculino tem aumentado nos anos recentes. São expostos a riscos biológicos e - com exceção dos Enfermeiros Sanitaristas e do Trabalho - a materiais tóxicos, radiações, contaminação por materiais pérfuro-cortantes e estresse decorrente de lidar com vida humana. Os perfusionistas trabalham em posições desconfortáveis durante longos períodos e sob supervisão constante.

Exigências do mercado de trabalho para o CBO 2235-45

A formação requerida para os enfermeiros é a de bacharelado e registro no Corem já para os perfusionistas requer-se formação em curso superior nas áreas de ciências biológicas ou da saúde e curso de especialização de 1400 horas. O exercício pleno das atividades, para os enfermeiros, ocorre após um a dois anos de experiência profissional, exceção feita àqueles que atuam na Estratégia de Saúde da Família, onde não há exigência de experiência anterior. Para ser um especialista na área, é recomendável que o profissional passe primeiramente por diferentes áreas de trabalho e posteriormente se especialize em uma delas. No caso dos perfusionistas, o exercício pleno das atividades ocorre após três a quatro anos de experiência profissional.

Atividades exercidas por um Enfermeiro obstétrico CBO 2235-45

Um Enfermeiro obstétrico (ou sinônimo) deve demonstrar destreza manual, colaborar com entidades de ensino e pesquisa, demonstrar capacidade de trabalhar em equipe, demonstrar capacidade de administrar o tempo, levantar necessidades e problemas, demonstrar capacidade de avaliação, analisar a assistência prestada pela equipe de enfermagem, demonstrar capacidade de atentar a detalhes, demonstrar capacidade de atenção, coletar dados e amostras, demonstrar organização, realizar consultas de enfermagem e/ou obstetrícia, prescrever ações de enfermagem e/ou obstetrícia, demonstrar capacidade de negociação, participar de programas e campanhas de saúde do trabalhador, padronizar normas e procedimentos de enfermagem e/ou perfusão e/ou obstetrícia, captar recursos para pesquisas, demonstrar capacidade de percepção sensorial, elaborar material educativo, participar de campanhas de combate aos agravos da saúde, realizar procedimentos de maior complexidade, estabelecer prioridades, demonstrar capacidade de escuta qualificada, prescrever medicamentos e/ou curativos, acompanhar processo seletivo de profissionais de enfermagem e/ou perfusão e/ou obstetrícia, monitorar processo de trabalho, demonstrar capacidade de imparcialidade, definir estratégias de promoção da saúde para situações e grupos específicos, selecionar materiais e equipamentos, aplicar métodos para avaliação de qualidade, confrontar situação com as informações da legislação e normas, demonstrar flexibilidade, diagnosticar situação, participar de trabalhos de equipes multidisciplinares, identificar áreas de risco, desenvolver programas de educação continuada/permanente, avaliar resultados, demonstrar capacidade de comunicação, demonstrar capacidade de adaptar-se às situações adversas, definir métodos de avaliação de qualidade, demonstrar capacidade de liderança, averiguar irregularidades relativas a assistência prestada, demonstrar rapidez de raciocínio, orientar participação da comunidade em ações educativas, solicitar exames, demonstrar capacidade de criar vínculo e empatia, demonstrar sensibilidade, elaborar projetos de ação, demonstrar capacidade de efetuar atendimento humanizado, submeter resultados de pesquisa para publicação, acionar equipe multiprofissional de saúde, analisar dados, elaborar trabalhos técnicos e científicos, estabelecer metas, avaliar desempenho de pessoal subordinado e de pares, monitorar evolução clínica de pacientes, atender pacientes/clientes em domicílio, participar da elaboração de projetos e políticas de saúde, averiguar coerência do registro de enfermagem com patologia, prestar assistência direta a pacientes graves, organizar grupos de estudos, analisar prontuários, demonstrar auto-controle, orientar equipe para controle de infecção nas unidades de saúde.

Cargos e salários CBO 2235-45 - Enfermeiros e afins

Salário Enfermeiro Obstétrico

Enfermeiro Obstétrico: Brasil

O profissional no cargo de Enfermeiro Obstétrico CBO 2235-45 trabalhando no Brasil, ganha entre 5.299 e 9.443 para uma jornada de trabalho média de 36h semanais de acordo com dados salariais de 1.655 colaboradores registrados em regime CLT. Clique e confira a pesquisa salarial completa do cargo CBO 2235-45.
Salário Enfermeira Parteira

Enfermeira Parteira: Brasil

O profissional no cargo de Enfermeira Parteira CBO 2235-45 trabalhando no Brasil, ganha entre 5.299 e 9.443 para uma jornada de trabalho média de 36h semanais de acordo com dados salariais de 1.655 colaboradores registrados em regime CLT. Clique e confira a pesquisa salarial completa do cargo CBO 2235-45.
Salário Enfermeiro Obstétrico São Paulo

Enfermeiro Obstétrico: São Paulo, SP

O profissional no cargo de Enfermeiro Obstétrico CBO 2235-45 trabalhando em São Paulo - SP, ganha entre 7.334 e 11.574 para uma jornada de trabalho média de 36h semanais de acordo com dados salariais de 409 colaboradores registrados em regime CLT. Clique e confira a pesquisa salarial completa do cargo CBO 2235-45.
Salário Enfermeiro Obstétrico Rio de Janeiro

Enfermeiro Obstétrico: Rio de Janeiro, RJ

O profissional no cargo de Enfermeiro Obstétrico CBO 2235-45 trabalhando em Rio de Janeiro - RJ, ganha entre 3.736 e 5.162 para uma jornada de trabalho média de 35h semanais de acordo com dados salariais de 87 colaboradores registrados em regime CLT. Clique e confira a pesquisa salarial completa do cargo CBO 2235-45.
Salário Enfermeiro Obstétrico

Enfermeiro Obstétrico: São Paulo

O profissional no cargo de Enfermeiro Obstétrico CBO 2235-45 trabalhando em São Paulo, ganha entre 6.135 e 10.382 para uma jornada de trabalho média de 37h semanais de acordo com dados salariais de 949 colaboradores registrados em regime CLT. Clique e confira a pesquisa salarial completa do cargo CBO 2235-45.
Salário Enfermeira Parteira São Paulo

Enfermeira Parteira: São Paulo, SP

O profissional no cargo de Enfermeira Parteira CBO 2235-45 trabalhando em São Paulo - SP, ganha entre 7.334 e 11.574 para uma jornada de trabalho média de 36h semanais de acordo com dados salariais de 409 colaboradores registrados em regime CLT. Clique e confira a pesquisa salarial completa do cargo CBO 2235-45.
Salário Enfermeira Parteira Rio de Janeiro

Enfermeira Parteira: Rio de Janeiro, RJ

O profissional no cargo de Enfermeira Parteira CBO 2235-45 trabalhando em Rio de Janeiro - RJ, ganha entre 3.736 e 5.162 para uma jornada de trabalho média de 35h semanais de acordo com dados salariais de 87 colaboradores registrados em regime CLT. Clique e confira a pesquisa salarial completa do cargo CBO 2235-45.
Salário Enfermeira Parteira

Enfermeira Parteira: São Paulo

O profissional no cargo de Enfermeira Parteira CBO 2235-45 trabalhando em São Paulo, ganha entre 6.135 e 10.382 para uma jornada de trabalho média de 37h semanais de acordo com dados salariais de 949 colaboradores registrados em regime CLT. Clique e confira a pesquisa salarial completa do cargo CBO 2235-45.