CBO 4101-05 - Supervisor administrativo - Descrição do cargo, funções, competências e atividades exercidas pelos supervisores administrativos

O profissional no cargo de Supervisor administrativo CBO 4101-05 supervisiona rotinas administrativas, coordenando equipe de trabalho, controlando prestações de serviços, monitorando organização de documentos e administrando recursos financeiros, materiais de consumo e bens patrimoniais Cumpre a legislação, as normas técnicas e as normas regulamentadoras de saúde e segurança no trabalho e de preservação ambiental.

CBO 4101-05 é o Código Brasileiro da Ocupação de supervisores administrativos que pertence ao grupo dos escriturários, segundo o Secretaria da Previdência e Trabalho do Ministério da Economia.

Confira funções, descrição do cargo de Supervisor administrativo, atividades principais, atribuições, mercado de trabalho, dados salariais oficiais atualizados para a função, bem como o salário pago para os Supervisores administrativos CBO 4101-05 em todo Brasil.

Divisões de categorias profissionais do CBO 4101-05

• Trabalhadores de serviços administrativos.
• • Supervisores administrativos.
• • • Escriturários.

O que faz um Supervisor administrativo

O Supervisor administrativo CBO 4101-05 cria, implanta, implementa e analisa rotinas administrativas, propondo medidas de simplificação e melhorias dos processos Orienta o cumprimento de normas e ordens de serviço.

Coordena equipe de trabalho, distribuindo serviços, delegando funções, avaliando desempenho, providenciando desenvolvimento de pessoal e remanejando funcionários de acordo com suas aptidões e seu desempenho laboral.

Administra benefícios, faz gestão da segurança no trabalho e supervisiona processos de seleção de pessoal Administra recursos financeiros, controlando verbas, contas a pagar, contas a receber e fluxo de caixa.

Supervisiona emissão e conferência de notas fiscais, prestação de contas, recolhimento de impostos, preparação de balancete e outras rotinas contábeis e financeiras Administra materiais de consumo, supervisionando controle de estoque, emissão de requisições de compra, pesquisas de preços e processos de compra, de armazenamento e de distribuição.

Administra bens patrimoniais, supervisionando a compra e a vistoria dos bens.

Controla a prestação de serviço de transporte, serviços terceirizados, serviço de limpeza, serviço de segurança patrimonial, serviço de malote e serviços de manutenção de máquinas, equipamentos, mobiliário e instalações Supervisiona a organização de arquivos e o registro, a classificação e a conferência de documentos e correspondências.

Elabora comunicados, documentos e relatórios.

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Funções do cargo

O funcionário CBO 4101-05 deve coordenar serviços gerais, administrar bens patrimoniais e material de consumo, organizar documentos e correspondência, comunicar-se, manter rotinas financeiras, gerenciar equipe, demonstrar competências pessoais, supervisionar rotinas administrativas.

Condições de trabalho dessas profissões

Supervisores administrativos esses trabalhadores atuam nas mais diversas áreas de empresas públicas ou privadas. São assalariados celetistas ou estatutários. Trabalham em equipe, com supervisão ocasional, em ambiente fechado e em horário diurno. Eventualmente, trabalham em posições desconfortáveis durante longos períodos.

Exigências do mercado de trabalho para o CBO 4101-05

Para ingressar nessa ocupação é exigido o ensino médio completo e três a quatro anos de experiência profissional em trabalhos administrativos.

Atividades exercidas por um Supervisor administrativo CBO 4101-05

Um Supervisor administrativo (ou sinônimo) deve organizar arquivos, avaliar desempenho da equipe, trabalhar em equipe, requisitar pessoal, redigir contratos, registrar documentos e correspondência, armazenar material de consumo, vistoriar bens patrimoniais, pesquisar preços, demonstrar discernimento, controlar contas a receber, conferir notas fiscais, esclarecer dúvidas, coordenar serviço de fotocópia, encaminhar documentos e correspondências, selecionar fornecedores, elaborar correspondência, gerenciar escala de trabalho, contornar situações adversas, criar rotinas administrativas, verificar estoque de material de consumo, gerenciar benefícios, orientar a execução das rotinas administrativas, conferir documentos e correspondência, demonstrar organização, coordenar serviço de limpeza, gerenciar segurança do trabalho, elaborar relatórios, controlar ligações telefônicas, prestar contas, demonstrar fluência verbal e escrita, coordenar serviços terceirizados, controlar verbas, solicitar compra de material de consumo, implantar rotinas administrativas, dominar legislação, controlar fundo fixo - pequeno caixa, controlar conta bancária, analisar documentos e correspondência, operar recursos de informática, distribuir serviços, implementar rotinas administrativas, propor medidas de simplificação e melhorias das rotinas administrativas, analisar o funcionamento das rotinas administrativas, demonstrar liderança, requisitar compra de material de consumo, treinar equipe, emitir notas fiscais e recibos, recolher impostos, controlar fluxo de caixa, comprar bens patrimoniais, delegar funções, receber documentos e correspondência, supervisionar serviço de segurança patrimonial, intermediar equipes, preparar balancete, pedir autorização de pagamento, definir escala de trabalho, controlar contas a pagar, coordenar serviços de manutenção de máquinas, equipamentos, mobiliário e instalações, coordenar serviço de transporte, distribuir material de consumo, classificar documentos e correspondência, comprar material de consumo e suprimentos, elaborar comunicados, demonstrar honestidade, demonstrar iniciativa, conciliar contas, conferir material de consumo, elaborar documentos, remanejar pessoal, preencher formulários, divulgar informações, coordenar serviço de cartório, instruir processos, reembolsar despesas, apurar frequência ao trabalho, demonstrar responsabilidade, orientar cumprimento de normas e ordens de serviço, acertar contas de adiantamento, supervisionar cronogramas, triar informações, coordenar serviço de mensageiro, demonstrar flexibilidade, selecionar pessoal, coordenar serviço de malote.