CBO 4110-05 - Auxiliar de escritório - Descrição do cargo, funções, competências e atividades exercidas pelos agentes, assistentes e auxiliares administrativos

O profissional no cargo de Auxiliar de escritório CBO 4110-05 executa serviços de apoio às áreas administrativas, auxiliando na execução de rotinas de escritório, controlando e organizando documentação, prestando apoio na elaboração e no encaminhamento de documentos, acompanhando processos administrativos e atendendo clientes e fornecedores Cumpre normas regulamentadoras de saúde e segurança no trabalho e de preservação ambiental.

CBO 4110-05 é o Código Brasileiro da Ocupação de agentes, assistentes e auxiliares administrativos que pertence ao grupo dos escriturários, segundo o Secretaria da Previdência e Trabalho do Ministério da Economia.

Confira funções, descrição do cargo de Auxiliar de escritório, atividades principais, atribuições, mercado de trabalho, dados salariais oficiais atualizados para a função, bem como o salário pago para os Agentes, assistentes e auxiliares administrativos CBO 4110-05 em todo Brasil.

Divisões de categorias profissionais do CBO 4110-05

  • Trabalhadores de serviços administrativos.
    • Agentes, assistentes e auxiliares administrativos.
      • Escriturários.

O que faz um Auxiliar de escritório

O Auxiliar de escritório CBO 4110-05 auxilia na execução de rotinas administrativas, requisitando e conferindo materiais, controlando insumos utilizados em escritório, intermediando contatos, atualizando cadastros, auxiliando na organização de eventos internos e de reuniões, controlando expedição e recebimento de malotes, comunicando autorização de entrada de visitantes e acompanhando a execução de serviços gerais (limpeza, transporte e vigilância) Auxilia na execução de rotinas de apoio nas áreas financeira e de recursos humanos, examinando dados e datas, verificando documentos, prestando suporte administrativo em processos de seleção e de treinamento, atualizando informações de pessoal e conferindo notas fiscais, faturas de pagamentos e boletos.

Controla e organiza documentação, registrando entrada e saída, distribuindo, localizando, classificando, tirando cópia, digitalizando, protocolando e arquivando documentos.

Auxilia na preparação e no encaminhamento de documentos, colaborando na elaboração de relatórios e memorandos, digitando textos e planilhas e expedindo correspondências Acompanha processos administrativos, verificando prazos estabelecidos, encaminhando protocolos internos e localizando processos.

Atende clientes e fornecedores, recepcionando-os, fornecendo-lhes informações e registrando reclamações .

Funções do cargo

O funcionário CBO 4110-05 deve executar rotinas de apoio na Área de recursos humanos, acompanhar processos administrativos, demonstrar competências pessoais, tratar documentos, prestar apoio logístico, atender clientes e/ou fornecedores e/ou doadores, preencher documentos, preparar relatórios, formulários e planilhas.

Condições de trabalho dessas profissões

Agentes, assistentes e auxiliares administrativos trabalham nos mais variados ramos de atividades públicas ou privadas. São empregados com carteira e se organizam em equipe, tendo supervisão ocasional. O ambiente de trabalho é fechado e o horário é diurno. A categoria de auxiliares foi extinta nos orgãos públicos e suas funções são realizadas pelos assistentes administrativos. Já no caso da área privada, a categoria de auxiliares e ajudantes parece estar em processo de extinção e suas funções sendo incorporadas pelos assistentes ou pelos estagiários. Os agentes de microcrédito atuam junto às comunidades, em ambientes abertos.

Exigências do mercado de trabalho para o CBO 4110-05

Para o acesso às ocupações dessa família ocupacional requer-se o ensino médio completo, um a dois anos de experiência profissional e para algumas das ocupações, curso básico de qualificação.

Atividades exercidas por um Auxiliar de escritório CBO 4110-05

Um Auxiliar de escritório (ou sinônimo) deve conferir notas fiscais, faturas de pagamentos e boletos, triar documentos, arquivar documentos, distribuir documentos, contornar situações adversas, levantar a necessidade de material, solicitar entrega de documentos, demonstrar facilidade de comunicação, atualizar cadastros, receber documentos, demonstrar capacidade de negociação, demonstrar capacidade de empatia, verificar documentos, elaborar correspondência, controlar execução de serviços gerais - limpeza, transporte, vigilância, distribuir material de expediente, executar procedimentos de recrutamento e seleção, registrar reclamações dos clientes, conferir dados e datas, colher assinaturas, auxiliar na organização de eventos internos, protocolar documentos, organizar envio de brindes, trabalhar em equipe, organizar o setor, digitar textos e planilhas, classificar documentos, tirar cópias de documentos, controlar expedição de malotes e recebimentos, demonstrar capacidade de organização, localizar documentos, demonstrar auto-controle, organizar reuniões, demonstrar capacidade de observação, expedir ofícios e memorandos, transmitir credibilidade, fornecer informações da empresa, localizar processos administrativos, demonstrar capacidade de adaptação de linguagem, convalidar publicação de atos, conferir material solicitado, redigir atas, verificar prazos estabelecidos, registrar a entrada e saída de documentos, demonstrar persistência, atualizar dados dos funcionários, atualizar informações, intermediar contatos, demonstrar proatividade, encaminhar protocolos internos, comunicar autorização de entrada de visitantes, receber clientes e/ou fornecedores e/ou doadores, controlar material de expediente, digitalizar documentos, dar suporte administrativo a área de treinamento, demonstrar criatividade, demonstrar flexibilidade, demonstrar iniciativa, requisitar materiais.

Cargos e salários CBO 4110-05 - Agentes, assistentes e auxiliares administrativos

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