CBO 5153-10 - Agente de ação social - Descrição do cargo, funções, competências e atividades exercidas pelos trabalhadores de atenção, defesa e proteção a pessoas em situação de risco e adolescentes em conflito com a lei

O profissional no cargo de Agente de ação social CBO 5153-10 cuida de pessoas em situação de risco e/ou vulnerabilidade social, violência e exploração física e psicológica, em centros de referência de assistência social Auxilia no planejamento de projetos ou programas sociais.

Desenvolve ações de natureza socioeducativa, atividades recreativas, esportivas, culturais e de lazer Cumpre legislação, procedimentos de serviços de atendimento social e normas regulamentadoras de saúde e segurança no trabalho e de preservação do meio ambiente

CBO 5153-10 é o Código Brasileiro da Ocupação de trabalhadores de atenção, defesa e proteção a pessoas em situação de risco e adolescentes em conflito com a lei que pertence ao grupo dos trabalhadores dos serviços, segundo o Secretaria da Previdência e Trabalho do Ministério da Economia.

Confira funções, descrição do cargo de Agente de ação social, atividades principais, atribuições, mercado de trabalho, dados salariais oficiais atualizados para a função, bem como o salário pago para os Trabalhadores de atenção, defesa e proteção a pessoas em situação de risco e adolescentes em conflito com a lei CBO 5153-10 em todo Brasil.

Divisões de categorias profissionais do CBO 5153-10

• Trabalhadores dos serviços, vendedores do comércio em lojas e mercados.
• • Trabalhadores de atenção, defesa e proteção a pessoas em situação de risco e adolescentes em conflito com a lei.
• • • Trabalhadores dos serviços.

O que faz um Agente de ação social

O Agente de ação social CBO 5153-10 auxilia no planejamento de projetos ou programas sociais, que visam estimular a socialização e a construção de projetos de vida Desenvolve ações de natureza socioeducativa, atividades recreativas, esportivas, culturais e de lazer para pessoas - em especial crianças, jovens e idosos - em situação de risco e/ou vulnerabilidade social, violência e exploração física e psicológica.

Realiza atendimento interno - em instituições - ou externo - em visitas domiciliares e espaços públicos -, para identificação de possíveis situações de violações de direitos de pessoas ou de grupos vulneráveis.

Participa na verificação de denúncias e de pedidos de ajuda de famílias em situação de risco, que poderão ser encaminhadas a instituições e a serviços de apoio e proteção Auxilia na análise das práticas, na avaliação do resultado das ações e na elaboração de relatórios sobre a efetividade do atendimento realizado.

Pode auxiliar na redefinição de ações e estratégias Pode participar do estabelecimento de parcerias com entidades públicas ou privadas.

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Funções do cargo

O funcionário CBO 5153-10 deve sensibilizar assistidos/usuários/ internos, abordar assistidos/usuários/educandos/ internos, demonstrar competências pessoais, desenvolver ações para garantir direitos dos assistidos/usuários /educandos/ internos, planejar trabalho, comunicar-se, desenvolver atividades sócio-educativas, avaliar processo de trabalho, identificar necessidades/demandas.

Condições de trabalho dessas profissões

Trabalhadores de atenção, defesa e proteção a pessoas em situação de risco e adolescentes em conflito com a lei o trabalho é exercido em instituições ou nas ruas. As atividades são exercidas com alguma forma de supervisão, geralmente em equipes multidisciplinares. Os horários de trabalho são variados: tempo integral, revezamento de turno ou períodos determinados. Os trabalhores desta família ocupacional lidam diariamente com situações de risco,assistindo indivíduos com alteração de comportamento, agressividade e em vulnerabilidade.

Exigências do mercado de trabalho para o CBO 5153-10

O acesso às ocupações da família é livre sem requisitos de escolaridade. No caso do Monitor de ressocialização prisional, exige-se segundo grau completo e curso básico. No caso dos socioeducadores, exige-se o segundo grau completo. Para a ocupação de conselheiro tutelar observa-se uma diversidade bastante acentuada no que diz respeito à escolaridade,que pode variar de ensino fundamental incompleto à superior completo.

Atividades exercidas por um Agente de ação social CBO 5153-10

Um Agente de ação social (ou sinônimo) deve desenvolver oficinas, preencher documentos, identificar público-alvo, solicitar resgate de assistidos/usuários/ internos, conscientizar sobre riscos, orientar assistidos/usuários/ internos/ familiares e educandos sobre e os direitos e/ou deveres, resgatar auto-estima, criar vínculos, agendar visitas, estabelecer parcerias com entidades públicas e/ou privadas, exercitar atividade de escuta, aconselhar mudanças de comportamento, despertar nos assistidos/usuários/educandos desejo para mudar de vida, contornar situações adversas, fazer devolutiva, encaminhar assistidos/usuários / internos/ familiares a entidades e serviços, cadastrar assistidos/usuários/educandos/ internos, demonstrar coragem, definir metas, mapear público-alvo, planejar eventos, demonstrar entusiasmo, atender solicitações dos assistidos/usuários/educandos/ internos, despertar aptidões, habilidades, servir de exemplo, aproximar-se dos assistidos/usuários, observar comportamento de assistidos/usuários/educandos/ internos, percorrer perímetros e áreas, dialogar com familiares e/ou vizinhança, encaminhar documentação oficial, administrar conflitos, verificar denúncias, fazer recâmbio de assistidos/usuários/educandos, avistar assistidos/usuários, definir objetivos, buscar identificação e empatia, identificar direito violado dos assistidos/usuários/educandos/ internos, estabelecer roteiro de visitas, participar da elaboração das normas, demonstrar capacidade de compreensão, receber pedidos de ajuda da família, aconselhar assistidos/usuários/educandos/ internos, analisar práticas, desenvolver dinâmica de grupo, demonstrar facilidade de comunicação, acompanhar assistidos/usuários/educandos/ internos a atendimentos, avaliar reinserção dos assistidos/usuários, demonstrar capacidade de negociação, realizar atividades artísticas, denunciar situação de risco, respeitar diferenças, despertar esperança, pesquisar histórico familiar, elaborar relatórios de atendimento e acompanhamento, avaliar ações, demonstrar criatividade, demonstrar auto-controle, acompanhar reinserção familiar e social dos assistidos/usuários, trabalhar em equipe, acompanhar reuniões sócio-educativas, mapear perímetros ou áreas, assumir riscos, estabelecer cronograma, realizar atividades de lazer e cultura, demonstrar flexibilidade, apontar alternativas, abrir procedimento de atendimento, monitorar comportamento, definir estratégias, realizar atividades recreativas e esportivas, permanecer em estado de alerta, analisar resultados, notificar pessoas e entidades, convidar assistidos/usuários para participar de atividade sócio-educativa, realizar visitas domiciliares, inspirar confiança, resgatar assistidos/usuários/ internos, definir metodologia de trabalho, definir rotina administrativa, construir hábitos, trocar experiências, analisar casos, participar da elaboração de questionários, receber informações sobre violação de direitos, demonstrar pró atividade, tomar decisões, dialogar com assistidos/usuários/educandos, alterar estratégias, agir sob pressão, levantar dados estatísticos, receber demanda espontânea, observar necessidades de assistidos/usuários/educandos, demonstrar persistência.