CBO 7601-20 - Contramestre de tecelagem (indústria têxtil) - Descrição do cargo, funções, competências e atividades exercidas pelos supervisores da indústria têxtil

O profissional no cargo de Contramestre de tecelagem (indústria têxtil) CBO 7601-20 supervisiona, monitora e orienta tecnicamente os trabalhadores nas atividades industriais de tecelagem - fabricação de tecidos planos com diferentes formas de entrelaçamento de fios, acabamentos e padronagens -, para melhoria contínua da qualidade dos produtos e aumento da eficiência dos processos Administra a produção, os recursos materiais e os recursos humanos.

Participa na administração dos custos Participa no planejamento e no controle da realização de manutenção dos equipamentos Segue normas técnicas, normas de qualidade e normas regulamentadoras de saúde e segurança no trabalho e de preservação ambiental.

CBO 7601-20 é o Código Brasileiro da Ocupação de supervisores da indústria têxtil que pertence ao grupo dos trabalhadores nas indústrias têxtil, do curtimento, do vestúario e das artes gráficas, segundo o Secretaria da Previdência e Trabalho do Ministério da Economia.

Confira funções, descrição do cargo de Contramestre de tecelagem (indústria têxtil), atividades principais, atribuições, mercado de trabalho, dados salariais oficiais atualizados para a função, bem como o salário pago para os Supervisores da indústria têxtil CBO 7601-20 em todo Brasil.

Divisões de categorias profissionais do CBO 7601-20

• Trabalhadores da produção de bens e serviços industriais.
• • Supervisores da indústria têxtil.
• • • Trabalhadores nas indústrias têxtil, do curtimento, do vestúario e das artes gráficas.

O que faz um Contramestre de tecelagem (indústria têxtil)

O Contramestre de tecelagem (indústria têxtil) CBO 7601-20 planeja as atividades para alcance das metas de produção por produto, dimensionando a disponibilidade de equipamentos e de materiais, organizando o fluxo de produção, alocando pessoal e distribuindo tarefas Define pontos e itens de controle no processo produtivo, coletando, interpretando e analisando dados relacionados com a produção.

Garante a qualidade do processo produtivo, participando na elaboração de procedimentos de produção, controlando a qualidade das matérias-primas, e acompanhando a inspeção de produtos intermediários e acabados.

Participa de auditorias de processo, avaliando o nível de satisfação dos clientes, verificando a conformidade aos procedimentos técnicos adotados, identificando situações de não conformidade, e implementando ações preventivas e corretivas Mantém-se atualizado sobre as inovações relacionadas à tecelagem - incluindo conhecimentos sobre novas tecnologias, novos materiais, tecnologias sustentáveis, entre outras, para apresentar propostas que possam aumentar a eficiência dos processos, melhorar a qualidade dos produtos e reduzir o impacto ambiental dos processos produtivos.

Participa na otimização dos processos, praticando gestão participativa, buscando informações que colaborem com a melhoria dos métodos de trabalho e da organização do fluxo de trabalho Testa equipamentos, acessórios e insumos.

Administra os recursos materiais, fazendo a previsão de itens necessários e controlando sua disponibilidade nos processos de produção.

Participa na administração dos custos e recursos, acompanhando a execução do orçamento e avaliando o custo do produto Pode utilizar softwares especializados - como o Planejamento de Recursos Empresariais (ERP-Enterprise Resource Planning) - para maior efetividade e rapidez na transferência de informações entre os vários setores da empresa.

Administra os recursos humanos envolvidos no processo produtivo, definindo os perfis técnicos necessários, participando da seleção de pessoal, alocando as pessoas da equipe nos postos de trabalho e controlando absenteísmo.

Programa turnos, folgas e férias da equipe Supervisiona a equipe de trabalho, avaliando desempenho, identificando o potencial das pessoas e levantando as necessidades de treinamento Viabiliza a realização de programas de aperfeiçoamento e atualização profissional.

Controla conflitos na equipe Regula máquinas, solicita peças de reposição e disponibiliza máquinas para manutenção Colabora na manutenção dos equipamentos, participando no seu planejamento e na definição de itens de controle.

Supervisiona a realização da manutenção Controla resíduos e desperdícios, visando a redução dos custos de produção e o aumento da sustentabilidade do processo.

Descarta resíduos de acordo com as normas ambientais Zela pela segurança das pessoas, assegurando o cumprimento das normas, identificando e eliminando condições inseguras, orientando e conscientizando a equipe para o uso de Equipamentos de Proteção Individual (EPI) e Equipamentos de Proteção Coletiva (EPC).

Funções do cargo

O funcionário CBO 7601-20 deve otimizar processos, zelar pela segurança, administrar materiais, demonstrar competências pessoais, garantir a qualidade do processo produtivo, administrar os recursos humanos do processo produtivo, assegurar a manutenção dos equipamentos, participar da administração dos custos, administrar a produção.

Condições de trabalho dessas profissões

Supervisores da indústria têxtil atuam na fabricação de produtos têxteis e químicos e na confecção de artigos de vestuário e acessórios. São empregados com carteira assinada, trabalham em equipe, com supervisão ocasional, em ambiente fechado e no horário diurno. Eventualmente, permanecem expostos a materiais tóxicos e ruído intenso.

Exigências do mercado de trabalho para o CBO 7601-20

Para o exercício dessas ocupações requer-se ensino médio incompleto, exceto para o mestre (indústria têxtil e de confecções) que deve ter concluído esse nível de ensino. Requer-se curso básico de qualificação profissional com carga horária diferenciada: mais de quatrocentas horas-aula, para o mestre, e de duzentas a quatrocentas horas-aula, para os contramestres de acabamento, fiação, tecelagem ou malharia. O pleno desempenho das atividades do mestre ocorre entre três e quatro anos de experiência profissional. Para os contramestres, entre um e dois anos.

Atividades exercidas por um Contramestre de tecelagem (indústria têxtil) CBO 7601-20

Um Contramestre de tecelagem (indústria têxtil) (ou sinônimo) deve organizar o fluxo de produção, participar da elaboração de custos, avaliar o desempenho, saber ouvir, implementar ações corretivas e preventivas, tomar decisões, reduzir custos, participar da organização do leiaute, controlar a qualidade da matéria prima, coordenar reuniões, controlar fluxo de materiais, manifestar comprometimento com os objetivos da empresa, definir tarefas, regular máquinas e equipamentos, comunicar-se de forma clara e objetiva, trabalhar em equipe, particpar dos eventos de segurança, disponibilizar pessoal, assegurar o cumprimento das normas de segurança, emitir pareceres técnicos, praticar gestão participativa, desenvolver criatividade, assegurar a capacidade de produção por produto, participar da definição de itens de controle de manutenção, aplicar técnicas de conscientização, eliminar as condições inseguras, definir pontos e itens de contole no processo produtivo, selecionar pessoal, acompanhar treinamentos, supervisionar a organização do ambiente, passar uma imagem positiva, administrar conflitos, desenvolver treinamento operacional, utilizar ferramentas de gestão, solicitar peças de reposição, solicitar materiais, delegar tarefas, elaborar relatórios, alocar pessoal, programar férias, tomar decisões quanto a produtos não-conformes, controlar estoque, gerar motivação, exercer liderança, controlar resíduos e desperdícios, acompanhar a inspeção de produtos, supervisionar a manutenção, participar de auditoria do processo, interpretar dados relacionados com a produção, controlar emoções, identificar condições inseguras, melhorar método de trabalho, analisar dados relacionados com a produção, planejar a manutenção, buscar informações, controlar a assiduidade, controlar o volume da produção, avaliar a satisfação do cliente interno, disponibilizar máquinas para manutenção, testar equipamentos, acessórios e insumos, distribuir tarefas, levantar necessidades de treinamento, manter as condições do ambiente de trabalho, sugerir aquisição de equipamentos, acessórios e insumos, controlar a qualidade da produção, participar no desenvolvimento de produtos, demonstrar empatia, definir perfil, manter-se atualizado, desenvolver procedimenos de manutenção, participar da elaboração de procedimentos, realizar inventário físico.