O que faz um Administrador (serviço de Hospedagem) CBO 1415-05
O Administrador (serviço de Hospedagem) Planeja, organiza, dirige, coordena, controla e avalia as atividades operacionais de hotéis, sob a direção de um diretor ou gerente geral Gerencia e promove produtos e serviços em empresas de hospedagem, supervisionando os serviços de reservas, de recepção, de governança, de apoio e outros.
Controla a qualidade dos serviços, medindo a satisfação do cliente, tratando sugestões e reclamações Coordena áreas operacionais de alojamento, alimentação, recreação e lazer em hotéis, pousadas, pensões e outros meios de hospedagem Programa e coordena a execução de serviços de manutenção de equipamentos e instalações.
Administra recursos humanos e financeiros, gerencia compras, executa rotinas administrativas e presta assessoria Atua conforme normas técnicas e normas regulamentadoras de saúde e segurança no trabalho, de qualidade e de preservação ambiental
Algumas funções no exercício da profissão
- demonstrar competências pessoais;
- administrar pessoal;
- executar rotinas administrativas;
- coordenar Áreas operacionais de hotéis e restaurantes;
- prestar assessoria;
- administrar recursos financeiros;
- gerenciar serviços em agências de turismo, hotéis e restaurantes;
- administrar Área de alimentos e bebidas;
- promover vendas de produtos e serviços;
- gerenciar compras;
- participar na elaboração de planos de emergência;
- representar empresa em atividades e eventos sociais, comunitários e o;
- montar cadastro de fornecedores;
- supervisionar atividades de recreação e lazer;
- supervisionar controle de validade de alimentos e bebidas;
- demonstrar capacidade de negociação;
- atender fiscalizações;
- participar na elaboração de roteiros turísticos e gastronômicos;
- participar na avaliação da política de marketing;
- ver mais...
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- Sócio Proprietário de Restaurante - Conta Própria
- Gerente de Bar
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Salário de Administrador (serviço de Hospedagem) - Série histórica no estado de São Paulo
O que faz um Administrador (serviço de Hospedagem)
- participar na elaboração de planos de emergência;
- representar empresa em atividades e eventos sociais, comunitários e o;
- montar cadastro de fornecedores;
- supervisionar atividades de recreação e lazer;
- supervisionar controle de validade de alimentos e bebidas;
- demonstrar capacidade de negociação;
- atender fiscalizações;
- participar na elaboração de roteiros turísticos e gastronômicos;
- participar na avaliação da política de marketing;
- autorizar compras;
- definir critérios de avaliação dos serviços;
- demonstrar fluência verbal;
- participar na definição da política financeira da empresa;
- supervisionar serviços de reservas;
- programar serviços de manutenção de equipamentos e instalações;
- atender auditorias;
- administrar andamento de questões trabalhistas;
- supervisionar qualidade de alimentos e bebidas;
- coordenar execução de obras;
- ver mais...
Tabela salarial para Administrador (serviço de Hospedagem)
| Período | Salário Mensal | Salário Anual | Salário Semanal | Salário/Hora | |
|---|---|---|---|---|---|
| Piso Salarial | 4.930 | 59.162 | 1.233 | 22,64 | |
| Média Salarial | 5.069 | 60.823 | 1.267 | 23,27 | |
| 1º Quartil | 2.316 | 27.787 | 579 | 10,63 | |
| Salário Mediana | 3.182 | 38.184 | 796 | 14,61 | |
| 3º Quartil | 9.929 | 119.153 | 2.482 | 45,59 | |
| Teto Salarial | 12.027 | 144.322 | 3.007 | 55,23 | |
| |||||
Demanda no mercado de trabalho para Administração e/ou Turismo
Administrador (serviço de Hospedagem) é um cargo que está com muita demanda no mercado de trabalho do estado de São Paulo nos últimos meses.
No comparativo entre os meses de Outubro de 2023 e Setembro de 2024, tivemos um aumento de 8.33% nas contratações formais com carteira assinada em regime integral de trabalho.
Continue lendo e confira a mais completa pesquisa salarial gratuita para o cargo de Administrador (serviço de Hospedagem) segundo levantamento do Salario.com.br junto a dados salariais oficiais do Novo CAGED, eSocial e Empregador Web.
Empresas que mais contratam Administrador (serviço de Hospedagem) no estado de São Paulo
| CNAE | Segmento da Empresa | Média Salarial | |||
|---|---|---|---|---|---|
| 5510-8/02 | Hotéis | 5.372,50 | |||
| 5510-8/03 | Motéis | 2.881,91 | |||
| 8112-5/00 | Condomínios prediais | 10.044,64 | |||
| 5611-2/01 | Restaurantes e similares | 2.874,43 | |||
| 5611-2/03 | Lanchonetes, casas de chá, de sucos e similares | 2.313,17 | |||
| 5590-6/99 | Outros alojamentos | 3.277,00 | |||
| 5510-8/02 | Apart-hotéis | 8.141,85 | |||
| 9430-8/00 | Atividades de associações de defesa de direitos sociais | 6.262,38 | |||
| 8211-3/00 | Serviços combinados de escritório e apoio administrativo | 4.741,29 | |||
| 5914-6/00 | Atividades de exibição cinematográfica | 2.566,17 | |||
| CNAE (Classificação Nacional das Atividades Econômicas). Para ver a pesquisa salarial completa para o segmento, clique nas empresas da lista. Para ver outros segmentos e pesquisas em estados e cidades específicas, utilize a nossa Pesquisa Salarial e filtre a busca por CNAE. | |||||
Descrição da ocupação de Administrador (serviço de Hospedagem)
Profissionais no cargo de Administrador (serviço de Hospedagem) gerenciam e promovem produtos e serviços em empresas de turismo, de hospedagem e de alimentação. Coordenam áreas operacionais de alojamento, alimentação, recreação e lazer em hotéis, pousadas, pensões, restaurantes e bares. Administram recursos humanos e financeiros, executam rotinas administrativas e prestam assessoria.
Condições de trabalho
Gerentes de operações de serviços em empresa de turismo, de alojamento e alimentação esses trabalhadores atuam nas áreas ligadas a alimentação e alojamento, turismo,transportes e viagens, atividades recreativas, culturais e desportivas. São empregados com carteira assinada que trabalham com supervisão permanente, em ambientes fechados ou a céu aberto, em horários diurnos ou noturnos, e se organizam em equipe. Eventualmente, trabalham sob pressão, levando à situação de estresse.
Exigências do mercado de trabalho para Administrador (serviço de Hospedagem)
Os requisitos de acesso a essas ocupações variam conforme o porte e tipo de estabelecimento. Como requisito mínimo tem-se o ensino médio, mais experiência de um a dois anos na área. Há empresas que demandam profissionais formados em escolas técnicas profissionalizantes ou em curso superior na área de hotelaria e turismo. Devido ao grande crescimento do setor e para atender à demanda há atualmente no mercado de trabalho profissionais formados em cursos superiores de tecnologia.
Principais funções dos gerentes de operações de serviços em empresa de turismo, de alojamento e alimentação
Trabalhadores no cargo de Administrador (serviço de Hospedagem) devem demonstrar competências pessoais, administrar pessoal, executar rotinas administrativas, coordenar Áreas operacionais de hotéis e restaurantes, prestar assessoria, administrar recursos financeiros, gerenciar serviços em agências de turismo, hotéis e restaurantes, administrar Área de alimentos e bebidas, promover vendas de produtos e serviços, gerenciar compras.
Quanto ganham profissionais de Administração e/ou Turismo por jornada de trabalho
Relação jornada de trabalho/salário. Filtro de amostragem com 936 profissionais admitidos e desligados no estado de São Paulo. A relação abrange somente Administrador (serviço de Hospedagem) em regime integral de trabalho. Ideal para sabermos exatamente o salário por hora do profissional.
| Total | Jornada | Ref. | Salário Mensal | Salário Hora |
|---|---|---|---|---|
| 855 | 44 | 220 | 4.743,90 | 21,56 |
| 49 | 40 | 200 | 10.807,76 | 54,04 |
| 16 | 42 | 210 | 5.706,69 | 27,17 |
| 7 | 36 | 180 | 2.396,57 | 13,31 |
| 3 | 22 | 110 | 1.820,67 | 16,55 |
| 3 | 35 | 175 | 10.725,67 | 61,29 |
|
No Brasil, todo trabalhador contratado com carteira assinada, ou seja, numa relação de emprego, tem a jornada de trabalho estipulada no contrato de trabalho. A lei exige que fique clara, por escrito, a duração do trabalho que esse profissional terá de cumprir diariamente. | ||||
Salários Nível I, Nível II e Nível III para Administração e/ou Turismo
Um Administrador (serviço de Hospedagem) Nível I ganha em média R$ 6.748,94, o Nível II recebe cerca de R$ 7.386,41, já o Nível III tem uma média salarial de R$ 8.977,76 mensais de acordo com pesquisa do Salario.com.br junto aos dados oficiais do CAGED de profissionais demitidos no mercado de trabalho.
| Porte da Empresa | Nível I | Nível II | Nível III |
|---|---|---|---|
| Micro | 4.328,63 | 4.966,10 | 6.557,45 |
| Pequenas | 5.199,82 | 5.837,29 | 7.428,64 |
| Médias | 8.596,21 | 9.233,69 | 10.825,03 |
| Grandes Empresas | 8.871,08 | 9.508,55 | 11.099,90 |
|
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Piso Salarial 2024 - Acordo, convenção coletiva ou dissídio de São Paulo
O valor do piso salarial 2024 de Administrador (serviço de Hospedagem) no estado de São Paulo é de R$ 4.930,16 para uma jornada de trabalho de 44 horas por semana.
O valor do salário base, bem como o percentual de reajuste salarial 2024 é homologado por acordo, convenção coletiva ou dissídio dos Gerentes de operações de serviços em empresa de turismo, de alojamento e alimentação pelo sindicato no estado de São Paulo.
O valor do piso salarial mostrado aqui é a média ponderada do salário normativo retirada de acordos coletivos no estado de São Paulo que foram registradas no MTE, calculado em conjunto com o salário em locais próximos com maior número de contratações para chegar ao valor final.
Na grande maioria dos casos, esse cálculo se aproxima muito do salário base da categoria para o cargo CBO 1415-05.
Calculamos dessa forma para que os dados não sejam afetados por dados de contratações de Gerentes de operações de serviços em empresa de turismo, de alojamento e alimentação em locais que não hajam sindicatos regionais para negociações salariais com sindicatos patronais.
Evolução salarial do Administrador (serviço de Hospedagem) ao longo do tempo
Salário de Administrador (serviço de Hospedagem) mês a mês no estado de São Paulo de acordo com a pesquisa salarial. Salários de admitidos e desligados pelas empresas. Confira o gráfico salarial do cargo no período da pesquisa:
Contratações e demissões do cargo pelo mercado de trabalho de São Paulo
Balanço de contratações e demissões de profissionais no cargo de Administrador (serviço de Hospedagem) trabalhando no estado de São Paulo durante o período da pesquisa. Dado importante para conferir se está havendo mais admissões do que demissões do cargo no estado. Confira o gráfico:
Pesquisa de salários por gênero
Pesquisa salarial por gênero para Administrador (serviço de Hospedagem). O gráfico mostra o total de homens e mulheres admitidos e demitidos do cargo no estado de São Paulo, o salário e a jornada de trabalho de cada gênero. Confira o gráfico por gênero e informações completas do mercado de trabalho:
Levantamento salarial por grau de instrução
Neste filtro com níveis de escolaridade, a pesquisa busca mostrar uma relação entre o grau de instrução do funcionário e o salário base de Administrador (serviço de Hospedagem) trabalhando no estado de São Paulo. Acesse o gráfico:
Pesquisa salarial por faixa etária
Neste levantamento mostramos a relação direta entre a idade e a remuneração mensal do colaborador no cargo de Administrador (serviço de Hospedagem) trabalhando no estado de São Paulo. Confira o levantamento com gráfico ilustrativo:
Simulador de gastos da empresa com o salário mensal de um Administrador (serviço de Hospedagem)
- Salário Base: R$ 5.068,59
- Salário-educação (3%): R$ 152,06
- Sistema S (2%): R$ 101,37
- INSS Patronal (20%): R$ 1.013,72
- RAT - Risco Ambiental do Trabalho (1%): R$ 50,69
- FGTS (8%): R$ 405,49
- Férias 1/12: R$ 422,38
- Auxílio Transporte: R$ 220,00
- Auxílio Alimentação: R$ 440,00
- Adicional Noturno (20%): R$ 1.013,72
- Periculosidade (30%): R$ 1.520,58
- Insalubridade (20%): R$ 288,00
- Plano de Saúde: R$ 300,00
- 1/3 de Férias: R$ 140,79
- 13º Salário: R$ 422,38
- FGTS sobre Férias: R$ 33,79
- FGTS sobre 1/3 de Férias: R$ 11,26
- FGTS sobre 13º: R$ 33,79
- Aviso Prévio: R$ 422,38
- FGTS sobre Aviso Prévio: R$ 33,79
- Multa Rescisória FGTS: R$ 422,38
Os valores referem-se somente a uma simulação de gastos mensais proporcionais e médios do mercado de trabalho. Alguns benefícios não são pagos ao mesmo tempo. Procure seu contador para maiores detalhes.
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