Profissões relacionadas:
O que faz
O Atendente de Lojas atua no atendimento ao público em geral, prestando suporte a clientes, efetivando vendas, explicando a funcionalidade de produtos e mercadorias, auxiliando vendedores e demais colaboradores da loja em rotinas do dia a dia do estabelecimento além de garantir a reposição de produtos em vitrines e expositores.
Mercado de trabalho
Presente em lojas de todo o setor varejista o Atendente de Lojas é uma profissão com grande oferta de vagas de emprego disponíveis, sendo também alta a demanda de profissionais no mercado. É necessário ao candidato possuir habilidades como empatia, boa apresentação pessoal, boa comunicação e habilidade de trabalhar sob pressão.
Algumas funções no exercício da profissão
- trabalhar com segurança;
- expor mercadorias nos pontos de venda;
- vender produtos;
- controlar entrada e saída de mercadorias;
- demonstrar competências pessoais;
- preparar mercadorias para venda;
- comunicar-se;
- atender clientes;
- promover a venda de produtos;
- demonstrar produtos;
- informar preços e formas de pagamento;
- comunicar ao encarregado do setor sobre mercadorias próximas ao vencimento;
- descrever qualidades e vantagens do produto;
- operar equipamentos;
- orçar produtos para clientes;
- emitir pedidos, notas ou cupons fiscais;
- demonstrar capacidade de comunicação verbal;
- ver mais...
Salário de Atendente de Lojas CBO 5211-40 - Série histórica
Quanto ganha um Atendente de Lojas por região do Brasil
Tabela salarial para Atendente de Lojas
Período | Salário Mensal | Salário Anual | Salário Semanal | Salário/Hora | |
---|---|---|---|---|---|
Piso Salarial | 1.619 | 19.424 | 405 | 7,44 | |
Média Salarial | 1.664 | 19.969 | 416 | 7,65 | |
1º Quartil | 1.469 | 17.628 | 367 | 6,75 | |
Salário Mediana | 1.605 | 19.260 | 401 | 7,38 | |
3º Quartil | 1.948 | 23.380 | 487 | 8,96 | |
Teto Salarial | 2.360 | 28.318 | 590 | 10,85 | |
|
Demanda no mercado de trabalho para o cargo
Atendente de Lojas é um cargo que está com muita demanda no mercado de trabalho brasileiro nos últimos meses.
No comparativo entre os meses de Outubro de 2023 e Setembro de 2024, tivemos um aumento de 9.9% nas contratações formais com carteira assinada em regime integral de trabalho.
Dentro da pesquisa, logo abaixo, você pode conferir um gráfico completo mês a mês com o número de contratações e demissões de Atendente de Lojas CBO 5211-40 pelo mercado de trabalho brasileiro segundo levantamento estatístico do Salario.com.br junto a dados salariais oficiais do Novo CAGED, eSocial e Empregador Web nos últimos 12 meses.
Tipos de empresas que mais contratam
CNAE | Segmento da Empresa | Média Salarial | |||
---|---|---|---|---|---|
4711-3/02 | Supermercados | 1.689,38 | |||
4712-1/00 | Minimercados, mercearias e armazéns | 1.676,03 | |||
4721-1/02 | Padaria e confeitaria com predominância de revenda | 1.625,20 | |||
4781-4/00 | Comércio varejista de artigos do vestuário e acessórios | 1.662,50 | |||
1091-1/02 | Fabricação de produtos de padaria e confeitaria com predominância de produção própria | 1.570,56 | |||
5611-2/03 | Lanchonetes, casas de chá, de sucos e similares | 1.601,81 | |||
7820-5/00 | Locação de mão-de-obra temporária | 1.819,49 | |||
8211-3/00 | Serviços combinados de escritório e apoio administrativo | 1.600,84 | |||
4729-6/99 | Comércio varejista de produtos alimentícios em geral ou especializado em produtos alimentícios | 1.660,29 | |||
4711-3/01 | Hipermercados | 1.691,01 | |||
CNAE (Classificação Nacional das Atividades Econômicas). Para ver a pesquisa salarial completa para o segmento, clique nas empresas da lista. Para ver outros segmentos e pesquisas em estados e cidades específicas, utilize a nossa Pesquisa Salarial e filtre a busca por CNAE. |
Quanto ganha um Atendente de Lojas por jornada de trabalho
Relação jornada de trabalho/salário. Filtro de amostragem com 1.160.646 profissionais admitidos e desligados. A relação abrange somente Atendente de Lojas CBO 5211-40 em regime integral de trabalho.
Total | Jornada | Ref. | Salário Mensal | Salário Hora |
---|---|---|---|---|
1.045.347 | 44 | 220 | 1.668,17 | 7,58 |
49.306 | 40 | 200 | 1.635,78 | 8,18 |
24.815 | 36 | 180 | 1.544,95 | 8,58 |
16.990 | 42 | 210 | 1.669,37 | 7,95 |
5.934 | 43 | 215 | 1.673,08 | 7,78 |
1.873 | 39 | 195 | 1.571,72 | 8,06 |
No Brasil, todo trabalhador contratado com carteira assinada, ou seja, numa relação de emprego, tem a jornada de trabalho estipulada no contrato de trabalho. A lei exige que fique clara, por escrito, a duração do trabalho que esse profissional terá de cumprir. |
Salários por nível profissional e porte da empresa
Porte da Empresa | Nível I | Nível II | Nível III |
---|---|---|---|
Micro | 1.661,09 | 1.870,39 | 2.392,86 |
Pequenas | 1.664,04 | 1.873,34 | 2.395,81 |
Médias | 1.672,74 | 1.882,04 | 2.404,51 |
Grandes Empresas | 1.704,40 | 1.913,69 | 2.436,17 |
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Quanto ganha um Atendente de Lojas PCD
Num levantamento com 4.960 salários de Operadores do comércio em lojas e mercados PCDs - Pessoas Com Deficiência no cargo de Atendente de Lojas, a média salarial em todo o Brasil é de R$ 1.690,41 para uma jornada de trabalho de 44 horas semanais.
O salário médio aqui mostrado não difere o tipo de deficiência do trabalhador, podendo esta ser permanente, ou até mesmo um trabalhador readaptado que retorna de afastamento do trabalho pelo INSS.
Gráficos de pesquisa
Simulador de gastos da empresa com o salário mensal de um Atendente de Lojas
- Salário Base: R$ 1.664,12
- Salário-educação (3%): R$ 49,92
- Sistema S (2%): R$ 33,28
- INSS Patronal (20%): R$ 332,82
- RAT - Risco Ambiental do Trabalho (1%): R$ 16,64
- FGTS (8%): R$ 133,13
- Férias 1/12: R$ 138,68
- Auxílio Transporte: R$ 220,00
- Auxílio Alimentação: R$ 440,00
- Adicional Noturno (20%): R$ 332,82
- Periculosidade (30%): R$ 499,24
- Insalubridade (20%): R$ 288,00
- Plano de Saúde: R$ 300,00
- 1/3 de Férias: R$ 46,23
- 13º Salário: R$ 138,68
- FGTS sobre Férias: R$ 11,09
- FGTS sobre 1/3 de Férias: R$ 3,70
- FGTS sobre 13º: R$ 11,09
- Aviso Prévio: R$ 138,68
- FGTS sobre Aviso Prévio: R$ 11,09
- Multa Rescisória FGTS: R$ 138,68
Os valores referem-se somente a uma simulação de gastos mensais proporcionais e médios do mercado de trabalho. Alguns benefícios não são pagos ao mesmo tempo. Procure seu contador para maiores detalhes.
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