Auxiliar de Enfermagem - Cotia, SP

R$ 2.447,46/mês

Atualizado em

Um Auxiliar de Enfermagem trabalhando na cidade Cotia ganha em média R$ 2.447,46 para uma jornada de trabalho de 38 horas semanais.

A faixa salarial do Auxiliar de Enfermagem na cidade fica entre R$ 2.380,62 (média do piso salarial 2024 de acordos coletivos), R$ 2.798,00 (salário mediana da pesquisa) e o teto salarial de R$ 3.459,89, levando em conta o salário base de profissionais em regime CLT de toda a cidade.

As informações são de acordo com pesquisa do Salario.com.br junto a dados oficiais do Novo CAGED, que reúne dados do CAGED, eSocial e Empregador Web com um total de 226 salários de profissionais admitidos e desligados pelas empresas na cidade nos últimos 12 meses.

Tópicos dessa pesquisa salarial:

Histórico salarial O que faz Tabela salarial Demanda Empresas que + contratam Carga horária Salários por nível e porte da empresa Piso salarial Dúvidas trabalhistas Gráficos salariais Folha de pagamento CBO: 3222-30

Outras cidades do estado de SP

São Paulo Sorocaba Guarulhos Ribeirão Preto Santo André São Bernardo do Campo São José do Rio Preto São José dos Campos
Planilha de pesquisa salarial

Perfil Profissional

A profissão de Auxiliar de Enfermagem CBO 3222-30 trabalhando na cidade Cotia, SP, tem um perfil profissional médio de um trabalhador com 43 anos, ensino médio completo, do sexo feminino que trabalha 38h por semana em empresas do segmento de Atividades de atendimento hospitalar.

Você pode encontrar mais informações sobre a carreira, formação e mercado de trabalho nos tópicos logo acima e nos gráficos dessa pesquisa salarial.

Metodologia

O levantamento leva em consideração somente o salário base de Auxiliar de Enfermagem trabalhando na cidade Cotia, SP, não entram no cálculo nenhum adicional salarial como bônus, comissões, horas extras, adicional noturno, periculosidade, insalubridade nem nada do tipo. Somente o salário base registrado em carteira e no contrato de trabalho entram na amostragem.

Os dados salariais são atualizados mensalmente de acordo com divulgação dos dados pelo Ministério do Trabalho e Emprego.

O que faz um Auxiliar de Enfermagem CBO 3222-30

O Auxiliar de Enfermagem presta atendimento básico ao paciente, sob a orientação da equipe de enfermagem, em atividades como alimentação, banho, troca de roupas, acomodação e movimentação de pacientes no leito ou na área de pronto atendimento Colhe sinais vitais, administra medicamentos prescritos e pode auxiliar a equipe de enfermagem na execução de atividades mais complexas.

Pode transportar pacientes Atua conforme protocolos de saúde, normas técnicas de biossegurança e normas regulamentadoras de saúde e segurança no trabalho e de proteção ao meio ambiente

Algumas funções no exercício da profissão

  • realizar instrumentação cirúrgica;
  • demonstrar competências pessoais;
  • comunicar-se;
  • auxiliar equipe técnica em procedimentos específicos;
  • prestar assistência ao paciente;
  • promover saúde mental;
  • administrar medicação prescrita;
  • trabalhar com biossegurança e segurança;
  • organizar ambiente de trabalho;
  • dar continuidade aos plantões;
  • efetuar procedimentos de admissão de paciente;
  • resolver pendências - medicamentos, curativos, exames, encaminhamentos, jejum, entre outras;
  • orientar família sobre doença mental;
  • estimular paciente - movimentos ativos e passivos;
  • esterilizar instrumental;
  • proteger paciente durante crises;
  • controlar administração de vacinas;
  • orientar familiares, paciente e comunidade;
  • introduzir cateter naso-gástrico e vesical;
  • vacinar-se;
  • higienizar paciente;
  • demonstrar coordenação motora fina;
  • prevenir tentativas de suicídio e situações de risco;
  • ver mais...

Profissões relacionadas:

Salário de Auxiliar de Enfermagem - Série histórica em Cotia

O que faz um Auxiliar de Enfermagem

  1. resolver pendências - medicamentos, curativos, exames, encaminhamentos, jejum, entre outras;
  2. orientar família sobre doença mental;
  3. estimular paciente - movimentos ativos e passivos;
  4. esterilizar instrumental;
  5. proteger paciente durante crises;
  6. controlar administração de vacinas;
  7. orientar familiares, paciente e comunidade;
  8. introduzir cateter naso-gástrico e vesical;
  9. vacinar-se;
  10. higienizar paciente;
  11. demonstrar coordenação motora fina;
  12. prevenir tentativas de suicídio e situações de risco;
  13. transportar roupas e materiais para expurgo;
  14. repor material na sala cirúrgica;
  15. acompanhar tempo de administração de soro e medicação;
  16. administrar em separado medicamentos incompatíveis;
  17. cuidar de corpo após morte;
  18. elaborar relatório sobre paciente;
  19. efetuar tricotomia;
  20. posicionar placa de bisturi elétrico;
  21. demonstrar capacidade de persuasão;
  22. chamar médico nas intercorrências;
  23. colocar grades laterais no leito;
  24. posicionar paciente para cirurgia;
  25. encaminhar material para exames;
  26. solicitar presença de outros profissionais no centro cirúrgico;
  27. ver mais...

Tabela salarial Auxiliar de Enfermagem em Cotia, SP

Tabela salarial com piso, média, mediana, 1º e 3º quartis
Período Salário Mensal Salário Anual Salário Semanal Salário/Hora
Piso Salarial 2.381 28.567 595 12,39
Média Salarial 2.447 29.370 612 12,74
1º Quartil 2.058 24.697 515 10,71
Salário Mediana 2.798 33.576 700 14,56
3º Quartil 2.857 34.278 714 14,87
Teto Salarial 3.460 41.519 865 18,01
  • Piso Salarial: Média do salário base de acordos, convenções coletivas e dissídios coletivos com menções ao cargo de Auxiliar de Enfermagem negociados por sindicatos e registrados no MTE;
  • Média Salarial: A soma de todos os salários dividido pelo total de salários de profissionais no cargo de Auxiliar de Enfermagem da amostragem. Cálculo de média aritmética simples;
  • 1° Quartil: Primeiro quartil é o cálculo que separa 25% dos menores salários. É a mediana dos primeiros 50%;
  • Salário Mediana: Mediana é o valor que mostra o salário bem ao centro da amostragem. o cálculo separa os dados de modo que 50% dos salários informados são superiores a esse nível e 50% são inferiores;
  • 3º Quartil: Cálculo que separa 25% dos maiores salários. É a mediana da segunda metade dos salários;
  • Teto Salarial: Corresponde aos maiores salários no cargo, observando-se ponderações e filtros exclusivos do nosso algoritmo de pesquisa salarial.

Demanda no mercado de trabalho para o cargo

Planilha de pesquisa salarial

Auxiliar de Enfermagem é um cargo que está com demanda restrita no mercado de trabalho de Cotia nos últimos meses.

No comparativo entre os meses de Outubro de 2023 e Setembro de 2024, tivemos uma queda de 22.22% nas contratações formais com carteira assinada em regime integral de trabalho.

Continue lendo e confira a mais completa pesquisa salarial gratuita para o cargo de Auxiliar de Enfermagem segundo levantamento do Salario.com.br junto a dados salariais oficiais do Novo CAGED, eSocial e Empregador Web.

Empresas que mais contratam Auxiliar de Enfermagem em Cotia, SP

Salários por setores de empresas
CNAE Segmento da Empresa Média Salarial
8610-1/01 Atividades de atendimento hospitalar 2.680,65
8622-4/00 Serviços de remoção de pacientes 1.911,60
8711-5/02 Instituições de longa permanência para idosos 2.001,64
6550-2/00 Planos de saúde 2.251,92
8720-4/99 Assistência psicossocial a portadores de distúrbios psíquicos, deficiência mental e dependência química 1.645,00
8640-2/02 Laboratórios clínicos 2.441,40
8513-9/00 Ensino fundamental 2.405,00
8599-6/04 Treinamento em desenvolvimento profissional e gerencial 1.645,00
7490-1/99 Outras atividades profissionais, científicas e técnicas 1.800,00
8730-1/99 Atividades de assistência social prestadas em residências coletivas e particulares 2.440,00
CNAE (Classificação Nacional das Atividades Econômicas). Para ver a pesquisa salarial completa para o segmento, clique nas empresas da lista. Para ver outros segmentos e pesquisas em estados e cidades específicas, utilize a nossa Pesquisa Salarial e filtre a busca por CNAE.

Funções do cargo de Auxiliar de Enfermagem

Profissionais no cargo de Auxiliar de Enfermagem desempenham atividades técnicas de enfermagem em empresas públicas e privadas como: hospitais, clínicas e outros estabelecimentos de assistência médica, embarcações e domicílios, atuam em cirurgia, terapia, puericultura, pediatria, psiquiatria, obstetrícia, saúde ocupacional e outras áreas. Prestam assistência ao paciente zelando pelo seu conforto e bem estar, administram medicamentos e desempenham tarefas de instrumentação cirúrgica, posicionando de forma adequada o paciente e o instrumental. Organizam ambiente de trabalho e dão continuidade aos plantões. Trabalham em conformidade às boas práticas, normas e procedimentos de biossegurança. Realizam registros e elaboram relatórios técnicos. Desempenham atividades e realizam ações para promoção da saúde da família.

Condições de trabalho

Técnicos e auxiliares de enfermagem trabalham em hospitais, clínicas, serviços sociais, ou ainda em domicílios. São assalariados, com carteira assinada, ou trabalham por conta própria, prestando serviços temporários em clínicas ou em residências. Organizam-se em equipe, atuando com supervisão permanente de enfermeiro ou outro membro de equipe de saúde, de nível superior. Trabalham em ambientes fechados e com revezamentos de turnos, ou confinados em embarcação, no caso do auxiliar de saúde (navegação marítima). Exceção feita aos profissionais que atuam na saúde da família, que de acordo com portaria específica, cumprem jornada de oito horas diárias. É comum trabalharem sob pressão, levando à situação de estresse. Em algumas atividades, podem ser expostos à contaminação biológica, material tóxico e à radiação.

O que é preciso para trabalhar de Auxiliar de Enfermagem

O ingresso nas ocupações técnicas requer certificação de competências ou curso técnico em enfermagem (nível médio). Para os auxiliares de enfermagem requer-se ensino fundamental e cursos de qualificação profissional com o mínimo de quatrocentas horas-aula, podendo chegar a mil e quinhentas. A possibilidade de continuar a qualificação dependerá da conclusão do ensino médio. Atualmente, há cursos técnicos em enfermagem, organizados modularmente, com saídas intermediárias para qualificação de auxiliares de enfermagem. O requisito de entrada desses cursos é o ensino médio completo, tendo como filosofia a educação continuada, que possibilita ao auxiliar atingir o nível técnico, ao completar novos módulos de formação profissionalizante.

Principais atividades no cargo

Trabalhadores no cargo de Auxiliar de Enfermagem devem realizar instrumentação cirúrgica, demonstrar competências pessoais, comunicar-se, auxiliar equipe técnica em procedimentos específicos, prestar assistência ao paciente, promover saúde mental, administrar medicação prescrita, trabalhar com biossegurança e segurança, organizar ambiente de trabalho, dar continuidade aos plantões, efetuar procedimentos de admissão de paciente.

Quanto ganha um Auxiliar de Enfermagem por jornada de trabalho

Relação jornada de trabalho/salário. Filtro de amostragem com 226 profissionais admitidos e desligados na cidade de Cotia, SP. A relação abrange somente Auxiliar de Enfermagem em regime integral de trabalho. Ideal para sabermos exatamente o salário por hora do profissional.

Cálculo de acordo com a carga horária mensal e salário
Total Jornada Ref. Salário Mensal Salário Hora
95 38 190 2.791,48 14,69
48 36 180 2.087,94 11,60
47 44 220 2.157,23 9,81
19 41 205 2.835,89 13,83
4 40 200 2.350,00 11,75
4 30 150 1.800,00 12,00

No Brasil, todo trabalhador contratado com carteira assinada, ou seja, numa relação de emprego, tem a jornada de trabalho estipulada no contrato de trabalho. A lei exige que fique clara, por escrito, a duração do trabalho que esse profissional terá de cumprir.

Salários na carreira por nível profissional e porte da empresa

Um Auxiliar de Enfermagem Nível I ganha em média R$ 2.360,81, o Nível II recebe cerca de R$ 2.668,63, já o Nível III tem uma média salarial de R$ 3.437,04 mensais de acordo com pesquisa do Salario.com.br junto aos dados oficiais do CAGED de profissionais demitidos no mercado de trabalho.

Metodologia: Salários de 109 profissionais demitidos das empresas de Cotia, SP.
Porte da Empresa Nível I Nível II Nível III
Micro 2.268,71 2.576,53 3.344,94
Pequenas 2.234,74 2.542,55 3.310,97
Médias 2.300,30 2.608,12 3.376,53
Grandes Empresas 2.639,50 2.947,32 3.715,73
  • *Auxiliar de Enfermagem Nível I: até 4 anos;
  • *Auxiliar de Enfermagem Nível II: de 4 a 6 anos;
  • *Auxiliar de Enfermagem Nível III: acima de 6 anos na empresa até sua demissão;

Piso Salarial 2024

O valor do piso salarial 2024 de Auxiliar de Enfermagem em Cotia, SP é de R$ 2.380,62 para uma jornada de trabalho de 38 horas por semana.

O valor do salário base, bem como o percentual de reajuste salarial 2024 é homologado por acordo, convenção coletiva ou dissídio dos Técnicos e auxiliares de enfermagem pelo sindicato de Cotia.

O valor do piso salarial mostrado aqui é a média ponderada do salário normativo retirada de acordos coletivos em Cotia, SP que foram registradas no MTE, calculado em conjunto com o salário em locais próximos com maior número de contratações para chegar ao valor final.

Na grande maioria dos casos, esse cálculo se aproxima muito do salário base da categoria para o cargo CBO 3222-30.

Calculamos dessa forma para que os dados não sejam afetados por dados de contratações de Técnicos e auxiliares de enfermagem em locais que não hajam sindicatos regionais para negociações salariais com sindicatos patronais.

Evolução salarial do Auxiliar de Enfermagem ao longo do tempo

Salário de Auxiliar de Enfermagem mês a mês na cidade de Cotia de acordo com a pesquisa salarial. Salários de admitidos e desligados pelas empresas. Confira o gráfico salarial do cargo no período da pesquisa:

Contratações e demissões do cargo pelo mercado de trabalho de Cotia

Balanço de contratações e demissões de profissionais no cargo de Auxiliar de Enfermagem trabalhando na cidade de Cotia durante o período da pesquisa. Dado importante para conferir se está havendo mais admissões do que demissões do cargo na cidade. Confira o gráfico:

Pesquisa de salários por gênero

Pesquisa salarial por gênero para Auxiliar de Enfermagem. O gráfico mostra o total de homens e mulheres admitidos e demitidos no cargo na cidade de Cotia, o salário e a jornada de trabalho de cada gênero. Confira o gráfico por gênero e informações completas do mercado de trabalho:

Levantamento salarial por grau de instrução

Neste filtro com níveis de escolaridade, a pesquisa busca mostrar uma relação entre o grau de instrução do funcionário e o salário base de Auxiliar de Enfermagem. Acesse o gráfico:

Pesquisa salarial por faixa etária

Neste levantamento mostramos a relação direta entre a idade e a remuneração mensal do colaborador no cargo de Auxiliar de Enfermagem trabalhando em Cotia. Confira o levantamento com gráfico ilustrativo:

Simulador de gastos da empresa com o salário mensal de um Auxiliar de Enfermagem

  • Salário Base: R$ 2.447,46
  • Salário-educação (3%): R$ 73,42
  • Sistema S (2%): R$ 48,95
  • INSS Patronal (20%): R$ 489,49
  • RAT - Risco Ambiental do Trabalho (1%): R$ 24,47
  • FGTS (8%): R$ 195,80
  • Férias 1/12: R$ 203,96
  • Auxílio Transporte: R$ 220,00
  • Auxílio Alimentação: R$ 440,00
  • Adicional Noturno (20%): R$ 489,49
  • Periculosidade (30%): R$ 734,24
  • Insalubridade (20%): R$ 288,00
  • Plano de Saúde: R$ 300,00
  • 1/3 de Férias: R$ 67,99
  • 13º Salário: R$ 203,96
  • FGTS sobre Férias: R$ 16,32
  • FGTS sobre 1/3 de Férias: R$ 5,44
  • FGTS sobre 13º: R$ 16,32
  • Aviso Prévio: R$ 203,96
  • FGTS sobre Aviso Prévio: R$ 16,32
  • Multa Rescisória FGTS: R$ 203,96

Os valores referem-se somente a uma simulação de gastos mensais proporcionais e médios do mercado de trabalho. Alguns benefícios não são pagos ao mesmo tempo. Procure seu contador para maiores detalhes.

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Salário e mercado de trabalho para Auxiliar de Enfermagem – Salário – Cotia, SP

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