Capataz Rural - Salário Brasil

R$ 3.146,50/mês

Atualizado em

Hoje um Capataz Rural ganha em média R$ 3.146,50 para uma jornada de trabalho de 44 horas semanais de acordo com pesquisa do Portal Salario junto a dados de 5.548 profissionais admitidos e desligados em regime CLT nos últimos 12 meses divulgados pelo Novo CAGED.

Em 2024 a remuneração para Capataz Rural pode variar entre o piso salarial mínimo de R$ 3.060,56 e o teto salarial de R$ 5.984,22, dependendo do segmento da empresa, localidade, formação, experiência na função e política de cargos e salários da empresa.

Você pode conferir logo abaixo na tabela salarial, mais dados da pesquisa como piso salarial 2024, salário mediana, salário por hora, mensal e anual para saber exatamente quanto ganha um Capataz Rural.

Salário por cidade

Tópicos dessa pesquisa salarial:

Perfil Profissional

De acordo com nosso levantamento o perfil profissional mais recorrente é o de um trabalhador com 41 anos, ensino médio completo, do sexo masculino que trabalha 44h semanais em empresas do segmento de Criação de bovinos para corte de todo o Brasil.

A cidade com mais ocorrências de contratações no estado e por consequência com mais vagas de emprego para Capataz Rural é Paracatu.

Metodologia

Essa pesquisa salarial leva em consideração somente o salário base de Capataz Rural, não entram no cálculo nenhum adicional salarial como bônus, comissões, horas extras, adicional noturno, periculosidade, insalubridade nem nada do tipo. Somente o salário base registrado em carteira e no contrato de trabalho entram na amostragem.

Os dados salariais são atualizados mensalmente de acordo com divulgação dos dados pelo Ministério do Trabalho e Emprego.

O que faz um Capataz Rural CBO 6201-10

O Capataz Rural planeja as atividades, elaborando cronograma, estabelecendo área de plantio, rotatividade de culturas, tratos culturais e área de colheita, programando criação, reprodução, terminação e reposição de plantel, prevendo data de comercialização da produção, e definindo o meio de transporte da produção Programa a higienização de instalações e de equipamentos Pode auxiliar na implantação de projetos agropecuários, junto a produtores, empresas e instituições de assistência rural.

Supervisiona o trabalho no campo, podendo trabalhar em sistemas agrícolas convencionais, mecanizados ou automatizados, utilizar metodologias agroecológicas e preservacionistas, hidropônicas ou aeropônicas, disseminar princípios e práticas da pecuária sustentável e rentável, aliar métodos preservacionistas a sistemas tradicionais de criação, e integrar atividades de agricultura, pecuária e floresta - sistemas agroflorestais e agropecuários integrados -, de acordo com os objetivos da produção Supervisiona as atividades agrícolas, verificando as curvas de nível, a distribuição de sementes e das mudas e o alinhamento e a profundidade do plantio Monitora as atividades de irrigação e aplicação de fertilizantes Controla o ponto de colheita.

Pode trabalhar com processos biotecnológicos, micropropagação e clonagem na produção vegetal, incluindo técnicas de melhoramento genético Supervisiona o manejo animal – inclusive o preparo e a distribuição de rações animais, da pastagem e da silagem, atuando em criação extensiva, intensiva ou semi-intensiva de corte e de leite Controla procedimentos de saúde de baixa complexidade, vacinação, administração de medicamentos, castração, descorna, coleta de amostras de material biológico para exames, sob a supervisão de profissional de nível superior habilitado.

Pode trabalhar com processos biotecnológicos em reprodução animal, incluindo inseminação artificial e técnicas de melhoramento genético Avalia as condições edafoclimáticas, orientando correções Promove o manejo integrado de pragas, doenças e plantas espontâneas, insetos e animais invasores Monitora o preparo e a aplicação de defensivos agrícolas.

Providencia a infraestrutura necessária e cuida da preservação e otimização de recursos naturais Controla a utilização da infraestrutura, do maquinário e dos insumos Supervisiona o armazenamento e o transporte de produtos da agropecuária Avalia a qualidade da produção e a produtividade do trabalho, fazendo os devidos registros no diário de campo Pode administrar atividades na propriedade rural, providenciando compra de equipamentos, animais e insumos em geral.

Pode vender produtos, realizando prestação de contas Pode auxiliar em pesquisas, adaptações e usos de tecnologias para promover a modernização do campo Administra as equipes de trabalho agropecuário, efetivando contratações, distribuindo tarefas, controlando frequência, providenciando pagamentos e realizando demissões.

Pode providenciar moradia, alimentação e transporte para os trabalhadores Supervisiona o desempenho dos trabalhadores, monitorando as equipes em todas as fases e em todos os processos Avalia o desempenho de cada equipe, selecionando trabalhadores para treinamento.

Prepara material didático e promove programas de aperfeiçoamento e de atualização profissional Realiza palestras e reuniões Pode treinar equipes de trabalho temporário.

Emite relatórios técnicos, nos limites de sua atuação Zela pela limpeza, organização e manutenção da área agropecuária Supervisiona o trabalho de higienização de instalações Realiza manutenção preventiva e corretiva de baixa complexidade em equipamentos, veículos, instalações e instrumentos agrícolas Controla a aplicação de técnicas de segurança, examina as medidas para prevenção de acidentes e monitora o uso de equipamentos de proteção individual e coletiva.

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Algumas funções no exercício da profissão

  • administrar mão-de-obra;
  • treinar equipe de trabalho agropecuário;
  • negociar insumos, produtos e equipamentos agropecuários;
  • demonstrar competências pessoais;
  • supervisionar trabalho no campo;
  • planejar atividades;
  • controlar qualidade e produtividade agropecuária;
  • realizar manutenção em equipamentos e instalações;
  • providenciar transporte de empregados;
  • definir escala de férias e folga;
  • verificar alinhamento de plantio;
  • controlar ponto de colheita;
  • supervisionar alimentação do plantel;
  • controlar uso de corretivos, fertilizantes e defensivos agrícolas;
  • consultar registros de produção;
  • efetuar controle de estoques;
  • ver mais...

Salário de Capataz Rural CBO 6201-10 - Série histórica

Quanto ganha um Capataz Rural por região do Brasil

Tabela salarial para Capataz Rural

Tabela salarial referentes ao salário base do cargo e na remuneração por períodos
Período Salário Mensal Salário Anual Salário Semanal Salário/Hora
Piso Salarial 3.061 36.727 765 13,98
Média Salarial 3.146 37.758 787 14,37
1º Quartil 2.034 24.411 509 9,29
Salário Mediana 2.611 31.326 653 11,92
3º Quartil 4.941 59.287 1.235 22,56
Teto Salarial 5.984 71.811 1.496 27,33
  • Piso Salarial: Média do salário base de acordos, convenções coletivas e dissídios coletivos com menções ao cargo de Capataz Rural negociados por sindicatos e registrados no MTE;
  • Média Salarial: A soma de todos os salários dividido pelo total de salários de profissionais CBO 6201-10 da amostragem. Cálculo de média aritmética simples;
  • 1° Quartil: Primeiro quartil é o cálculo que separa 25% dos menores salários. É a mediana dos primeiros 50%;
  • Salário Mediana: Mediana é o valor que mostra o salário bem ao centro da amostragem. o cálculo separa os dados de modo que 50% dos salários informados são superiores a esse nível e 50% são inferiores;
  • 3º Quartil: Cálculo que separa 25% dos maiores salários. É a mediana da segunda metade dos salários;
  • Teto Salarial: Corresponde aos maiores salários no cargo, observando-se ponderações e filtros exclusivos do nosso algoritmo de pesquisa salarial.

Demanda no mercado de trabalho para o cargo

Capataz Rural é um cargo que está com muita demanda no mercado de trabalho brasileiro nos últimos meses.

No comparativo entre os meses de Outubro de 2023 e Setembro de 2024, tivemos um aumento de 8.65% nas contratações formais com carteira assinada em regime integral de trabalho.

Dentro da pesquisa, logo abaixo, você pode conferir um gráfico completo mês a mês com o número de contratações e demissões de Capataz Rural CBO 6201-10 pelo mercado de trabalho brasileiro segundo levantamento estatístico do Salario.com.br junto a dados salariais oficiais do Novo CAGED, eSocial e Empregador Web nos últimos 12 meses.

Tipos de empresas que mais contratam

Salários por setores de empresas
CNAE Segmento da Empresa Média Salarial
0151-2/01 Criação de bovinos para corte 3.081,16
0115-6/00 Cultivo de soja 4.479,42
0134-2/00 Cultivo de café 2.601,83
0141-5/02 Produção de sementes certificadas 3.496,82
0161-0/99 Atividades de apoio à agricultura 2.406,66
0151-2/02 Criação de bovinos para leite 2.564,44
0113-0/00 Cultivo de cana-de-açúcar 3.318,55
0133-4/07 Cultivo de maçã 2.206,25
4623-1/06 Comércio atacadista de sementes, flores, plantas e gramas 3.458,06
7210-0/00 Pesquisa e desenvolvimento experimental em ciências físicas e naturais 2.954,55
CNAE (Classificação Nacional das Atividades Econômicas). Para ver a pesquisa salarial completa para o segmento, clique nas empresas da lista. Para ver outros segmentos e pesquisas em estados e cidades específicas, utilize a nossa Pesquisa Salarial e filtre a busca por CNAE.

Quanto ganha um Capataz Rural por jornada de trabalho

Relação jornada de trabalho/salário. Filtro de amostragem com 5.548 profissionais admitidos e desligados. A relação abrange somente Capataz Rural CBO 6201-10 em regime integral de trabalho.

Cálculo de acordo com a carga horária mensal e salário
Total Jornada Ref. Salário Mensal Salário Hora
5.290 44 220 3.160,59 14,37
196 40 200 2.752,77 13,76
12 43 215 3.297,67 15,34
9 42 210 3.187,89 15,18
7 41 205 3.315,71 16,17
5 48 240 2.404,60 10,02

No Brasil, todo trabalhador contratado com carteira assinada, ou seja, numa relação de emprego, tem a jornada de trabalho estipulada no contrato de trabalho. A lei exige que fique clara, por escrito, a duração do trabalho que esse profissional terá de cumprir.

Salários por nível profissional e porte da empresa

Metodologia: Salários de 3.027 profissionais demitidos pelas empresas.
Porte da Empresa Nível I Nível II Nível III
Micro 3.004,65 3.400,38 4.388,26
Pequenas 3.297,48 3.693,21 4.681,09
Médias 3.601,90 3.997,63 4.985,51
Grandes Empresas 3.283,08 3.678,81 4.666,69
  • *Capataz Rural Nível I: até 4 anos;
  • *Capataz Rural Nível II: de 4 a 6 anos;
  • *Capataz Rural Nível III: acima de 6 anos na empresa até sua demissão;

Gráficos de pesquisa

Simulador de gastos da empresa com o salário mensal de um Capataz Rural

  • Salário Base: R$ 3.146,50
  • Salário-educação (3%): R$ 94,39
  • Sistema S (2%): R$ 62,93
  • INSS Patronal (20%): R$ 629,30
  • RAT - Risco Ambiental do Trabalho (1%): R$ 31,46
  • FGTS (8%): R$ 251,72
  • Férias 1/12: R$ 262,21
  • Auxílio Transporte: R$ 220,00
  • Auxílio Alimentação: R$ 440,00
  • Adicional Noturno (20%): R$ 629,30
  • Periculosidade (30%): R$ 943,95
  • Insalubridade (20%): R$ 288,00
  • Plano de Saúde: R$ 300,00
  • 1/3 de Férias: R$ 87,40
  • 13º Salário: R$ 262,21
  • FGTS sobre Férias: R$ 20,98
  • FGTS sobre 1/3 de Férias: R$ 6,99
  • FGTS sobre 13º: R$ 20,98
  • Aviso Prévio: R$ 262,21
  • FGTS sobre Aviso Prévio: R$ 20,98
  • Multa Rescisória FGTS: R$ 262,21

Os valores referem-se somente a uma simulação de gastos mensais proporcionais e médios do mercado de trabalho. Alguns benefícios não são pagos ao mesmo tempo. Procure seu contador para maiores detalhes.

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Salário e mercado de trabalho para Capataz Rural