Profissões relacionadas:
O que faz um Capitão de Cabotagem (comandante) CBO 2151-15
O Capitão de Cabotagem (comandante) inspeciona ou faz inspecionar a embarcação, diariamente, para verificar as condições de asseio, higiene e segurança Cumpre disposições previstas nas instruções sobre os meios de salvamento a bordo, assegura a ordem e serventia das embarcações auxiliares de salvamento, toma precauções para segurança da embarcação, em viagem e no porto Avalia estanqueidade de porões.
Cumpre e aplica legislação Supervisiona o carregamento, a descarga, o lastro e o deslastro da embarcação, de acordo com normas de segurança Avalia a quantidade de carga movimentada Supervisiona postos de manobras.
Elabora plano para reboque Avalia o estado do mar e outros ambientes aquaviários para início e paralisação de manobras Avalia condições para desatracação e desamarração.
Comanda embarcações na navegação de longo curso, cabotagem, apoio marítimo, costeira e interior (incluindo a fluvial), aplicando conhecimentos de navegação, manobras, procedimentos de emergência, telecomunicações navais, legislação marítima e ambiental, administração de navios, economia e direito comercial marítimo, dentre outros do campo das ciências náuticas, cumprindo e fazendo cumprir – por todos os subordinados, as leis e regulamentos em vigor, mantendo a disciplina na sua embarcação, zelando pela execução dos deveres dos tripulantes, de todas as categorias e funções sob as suas ordens Orienta e realiza operações de navegação, para o transporte de cargas e de passageiros, realizando o plano de viagem Durante a viagem, controla as condições da carga, bem como as condições operacionais dos tanques da embarcação Avalia condições externas, como vento e correntes.
Assume pessoalmente a direção da embarcação, sempre que necessário, por ocasião de travessias perigosas, entrada e saída de portos, atracação e desatracação, manobras de fundear ou suspender, entrada e saída de diques, em temporais, cerração ou qualquer outra manobra da embarcação em casos de emergência Avalia condições de calado, de atracação e de amarração Coordena fainas de embarque e desembarque de capitão de manobra e de prático em zonas de praticagem Administra pessoal, delegando poderes aos subordinados para distribuição de serviços, visando ao bom andamento dos trabalhos de bordo Organiza os serviços de quarto, de forma a manter a vigilância e a segurança da navegação.
Promove a qualificação do pessoal aquaviário, implantando e mantendo programa continuado e periódico de treinamento para familiarização de novos tripulantes e para manutenção do nível operacional da tripulação Ministra aulas e profere palestras Avalia estagiários e praticantes de prático a bordo.
Impõe penas disciplinares aos que perturbarem a ordem na embarcação, cometerem faltas disciplinares ou deixarem de fazer o serviço que lhes compete, comunicando às autoridades constituídas, de acordo com a legislação Supervisiona serviços de terceiros em embarcações e unidades aquaviárias móveis Fiscaliza e repreende contrabando, transporte de armas, munições e cargas não declaradas em manifesto (relação completa das mercadorias transportadas por navio).
Gerencia material de bordo, superintendendo os serviços de abastecimento e reparos, manutenção, docagem e reclassificação da embarcação, visando as respectivas faturas, relatórios de serviço e pedidos, bem como todos e quaisquer outros documentos Implanta e mantém sistemas de controle sobre planos de bordo, certificação da tripulação e manuais técnicos, dentre outros documentos obrigatórios da embarcação Gerencia operações atinentes ao material de custeio, e aos sobressalentes de equipamentos.
Supervisiona e coordena operações de manutenção de bordo, de dispositivos, instrumentos, equipamentos e sistemas navais, a fim de garantir plenas condições operacionais da embarcação Implanta e faz cumprir, a bordo, plano de prevenção e combate à poluição.
Algumas funções no exercício da profissão
- operar cargas;
- gerenciar material de bordo;
- administrar pessoal;
- trabalhar de acordo com normas de segurança. meio ambiente e saúde - sms;
- demonstrar competências pessoais;
- qualificar pessoal;
- realizar inspeção naval a bordo;
- gerenciar operações;
- coordenar manutenção de bordo;
- navegar com segurança;
- coordenar equipe de resgate;
- realizar manutenção de equipamentos de segurança;
- avaliar as condições de atracação;
- elaborar apresentações;
- coordenar operações de combate a poluição no meio aquaviário;
- calibrar instrumentos analisadores de atmosfera;
- realizar manutenção do sistema de esgoto de emergência - plataforma;
- avaliar condições externas durante operações - vento, corrente;
- executar procedimentos de navegação em situações de emergência;
- supervisionar serviços de terceiros em embarcações e unidades móveis marítimas;
- inspecionar equipamentos de salvatagem;
- realizar manutenção do sistema de ancoragem - plataforma;
- conduzir embarcação rápida de salvamento;
- demonstrar capacidade de adaptação;
- fiscalizar o uso de epi;
- realizar manutenção de equipamentos de salvatagem;
- avaliar estanqueidade dos porões;
- controlar a manutenção do sistema de lastro - plataforma;
- ver mais...
Salário de Capitão de Cabotagem (comandante) CBO 2151-15 - Série histórica
Quanto ganha um Capitão de Cabotagem (comandante) por região do Brasil
Tabela salarial para Capitão de Cabotagem (comandante)
Período | Salário Mensal | Salário Anual | Salário Semanal | Salário/Hora | |
---|---|---|---|---|---|
Piso Salarial | 7.853 | 94.242 | 1.963 | 36,59 | |
Média Salarial | 8.074 | 96.888 | 2.018 | 37,62 | |
1º Quartil | 3.461 | 41.534 | 865 | 16,13 | |
Salário Mediana | 7.548 | 90.576 | 1.887 | 35,17 | |
3º Quartil | 14.467 | 173.609 | 3.617 | 67,41 | |
Teto Salarial | 17.523 | 210.281 | 4.381 | 81,65 | |
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Demanda no mercado de trabalho para o cargo
Capitão de Cabotagem (comandante) é um cargo que está com altíssima demanda no mercado de trabalho brasileiro nos últimos meses.
No comparativo entre os meses de Outubro de 2023 e Setembro de 2024, tivemos um aumento de 42.11% nas contratações formais com carteira assinada em regime integral de trabalho.
Dentro da pesquisa, logo abaixo, você pode conferir um gráfico completo mês a mês com o número de contratações e demissões de Capitão de Cabotagem (comandante) CBO 2151-15 pelo mercado de trabalho brasileiro segundo levantamento estatístico do Salario.com.br junto a dados salariais oficiais do Novo CAGED, eSocial e Empregador Web nos últimos 12 meses.
Tipos de empresas que mais contratam
CNAE | Segmento da Empresa | Média Salarial | |||
---|---|---|---|---|---|
5030-1/01 | Navegação de apoio marítimo | 12.853,16 | |||
0910-6/00 | Atividades de apoio à extração de petróleo e gás natural | 9.467,33 | |||
5021-1/02 | Transporte por navegação interior de carga, intermunicipal, interestadual e internacional | 2.291,11 | |||
7820-5/00 | Locação de mão-de-obra temporária | 7.328,10 | |||
4930-2/02 | Transporte rodoviário de carga, exceto produtos perigosos e mudanças, intermunicipal, interestadual e internacional | 9.609,18 | |||
5021-1/01 | Transporte por navegação interior de carga, municipal | 8.896,91 | |||
5030-1/02 | Navegação de apoio portuário | 8.143,79 | |||
5099-8/99 | Outros transportes aquaviários | 1.811,23 | |||
5231-1/02 | Operações de terminais | 4.925,52 | |||
5250-8/04 | Organização logística do transporte de carga | 1.847,46 | |||
CNAE (Classificação Nacional das Atividades Econômicas). Para ver a pesquisa salarial completa para o segmento, clique nas empresas da lista. Para ver outros segmentos e pesquisas em estados e cidades específicas, utilize a nossa Pesquisa Salarial e filtre a busca por CNAE. |
Quanto ganha um Capitão de Cabotagem (comandante) por jornada de trabalho
Relação jornada de trabalho/salário. Filtro de amostragem com 666 profissionais admitidos e desligados. A relação abrange somente Capitão de Cabotagem (comandante) CBO 2151-15 em regime integral de trabalho.
Total | Jornada | Ref. | Salário Mensal | Salário Hora |
---|---|---|---|---|
497 | 44 | 220 | 7.556,36 | 34,35 |
109 | 40 | 200 | 9.924,63 | 49,62 |
26 | 42 | 210 | 11.662,92 | 55,54 |
24 | 36 | 180 | 4.466,50 | 24,81 |
3 | 38 | 190 | 16.390,33 | 86,26 |
3 | 41 | 205 | 20.494,00 | 99,97 |
No Brasil, todo trabalhador contratado com carteira assinada, ou seja, numa relação de emprego, tem a jornada de trabalho estipulada no contrato de trabalho. A lei exige que fique clara, por escrito, a duração do trabalho que esse profissional terá de cumprir. |
Salários por nível profissional e porte da empresa
Porte da Empresa | Nível I | Nível II | Nível III |
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Micro | 7.922,76 | 8.938,22 | 11.473,16 |
Pequenas | 8.341,71 | 9.357,17 | 11.892,10 |
Médias | 7.463,12 | 8.478,58 | 11.013,51 |
Grandes Empresas | 9.119,32 | 10.134,79 | 12.669,72 |
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Gráficos de pesquisa
Simulador de gastos da empresa com o salário mensal de um Capitão de Cabotagem (comandante)
- Salário Base: R$ 8.073,99
- Salário-educação (3%): R$ 242,22
- Sistema S (2%): R$ 161,48
- INSS Patronal (20%): R$ 1.614,80
- RAT - Risco Ambiental do Trabalho (1%): R$ 80,74
- FGTS (8%): R$ 645,92
- Férias 1/12: R$ 672,83
- Auxílio Transporte: R$ 220,00
- Auxílio Alimentação: R$ 440,00
- Adicional Noturno (20%): R$ 1.614,80
- Periculosidade (30%): R$ 2.422,20
- Insalubridade (20%): R$ 288,00
- Plano de Saúde: R$ 300,00
- 1/3 de Férias: R$ 224,28
- 13º Salário: R$ 672,83
- FGTS sobre Férias: R$ 53,83
- FGTS sobre 1/3 de Férias: R$ 17,94
- FGTS sobre 13º: R$ 53,83
- Aviso Prévio: R$ 672,83
- FGTS sobre Aviso Prévio: R$ 53,83
- Multa Rescisória FGTS: R$ 672,83
Os valores referem-se somente a uma simulação de gastos mensais proporcionais e médios do mercado de trabalho. Alguns benefícios não são pagos ao mesmo tempo. Procure seu contador para maiores detalhes.
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