Contramestre de Fiação (Industria Têxtil) - Salário Brasil

R$ 3.482,09/mês

Atualizado em

Hoje um Contramestre de Fiação (Industria Têxtil) ganha em média R$ 3.482,09 para uma jornada de trabalho de 43 horas semanais de acordo com pesquisa do Portal Salario junto a dados de 288 profissionais admitidos e desligados em regime CLT nos últimos 12 meses divulgados pelo Novo CAGED.

Em 2024 a remuneração para Contramestre de Fiação (Industria Têxtil) pode variar entre o piso salarial mínimo de R$ 3.386,99 e o teto salarial de R$ 6.653,61, dependendo do segmento da empresa, localidade, formação, experiência na função e política de cargos e salários da empresa.

Você pode conferir logo abaixo na tabela salarial, mais dados da pesquisa como piso salarial 2024, salário mediana, salário por hora, mensal e anual para saber exatamente quanto ganha um Contramestre de Fiação (Industria Têxtil).

Tópicos dessa pesquisa salarial:

Perfil Profissional

De acordo com nosso levantamento o perfil profissional mais recorrente é o de um trabalhador com 48 anos, ensino médio completo, do sexo masculino que trabalha 44h semanais em empresas do segmento de Preparação e fiação de fibras de algodão de todo o Brasil.

A cidade com mais ocorrências de contratações no estado e por consequência com mais vagas de emprego para Contramestre de Fiação (Industria Têxtil) é Fortaleza , CE.

Metodologia

Essa pesquisa salarial leva em consideração somente o salário base de Contramestre de Fiação (Industria Têxtil), não entram no cálculo nenhum adicional salarial como bônus, comissões, horas extras, adicional noturno, periculosidade, insalubridade nem nada do tipo. Somente o salário base registrado em carteira e no contrato de trabalho entram na amostragem.

Os dados salariais são atualizados mensalmente de acordo com divulgação dos dados pelo Ministério do Trabalho e Emprego.

O que faz um Contramestre de Fiação (Industria Têxtil) CBO 7601-10

O Contramestre de Fiação (Industria Têxtil) planeja as atividades para alcance das metas de produção por produto, dimensionando a disponibilidade de equipamentos e de materiais, organizando o fluxo de produção, alocando pessoal e distribuindo tarefas Define pontos e itens de controle no processo produtivo, coletando, interpretando e analisando dados relacionados com a produção Garante a qualidade do processo produtivo, participando na elaboração de procedimentos de produção, controlando a qualidade das matérias-primas, e acompanhando a inspeção de produtos intermediários e acabados.

Participa de auditorias de processo, avaliando o nível de satisfação dos clientes, verificando a conformidade aos procedimentos técnicos adotados, identificando situações de não conformidade, e implementando ações preventivas e corretivas Mantém-se atualizado sobre as inovações relacionadas à fiação - incluindo conhecimentos sobre novas tecnologias, novos materiais, tecnologias sustentáveis, entre outras, para apresentar propostas que possam aumentar a eficiência dos processos, melhorar a qualidade dos produtos e reduzir o impacto ambiental dos processos produtivos Participa na otimização dos processos, praticando gestão participativa, buscando informações que colaborem com a melhoria dos métodos de trabalho e da organização do fluxo de trabalho Testa equipamentos, acessórios e insumos.

Administra os recursos materiais, fazendo a previsão de itens necessários e controlando sua disponibilidade nos processos de produção Participa na administração dos custos e recursos, acompanhando a execução do orçamento e avaliando o custo do produto Pode utilizar softwares especializados - como o Planejamento de Recursos Empresariais (ERP-Enterprise Resource Planning) - para maior efetividade e rapidez na transferência de informações entre os vários setores da empresa.

Administra os recursos humanos envolvidos no processo produtivo, definindo os perfis técnicos necessários, participando da seleção de pessoal, alocando as pessoas da equipe nos postos de trabalho e controlando absenteísmo Programa turnos, folgas e férias da equipe Supervisiona a equipe de trabalho, avaliando desempenho, identificando o potencial das pessoas e levantando as necessidades de treinamento Viabiliza a realização de programas de aperfeiçoamento e atualização profissional.

Controla conflitos na equipe Regula máquinas, solicita peças de reposição e disponibiliza máquinas para manutenção Colabora na manutenção dos equipamentos, participando no seu planejamento e na definição de itens de controle Supervisiona a realização da manutenção Controla resíduos e desperdícios, visando a redução dos custos de produção e o aumento da sustentabilidade do processo.

Descarta resíduos de acordo com as normas ambientais Zela pela segurança das pessoas, assegurando o cumprimento das normas, identificando e eliminando condições inseguras, orientando e conscientizando a equipe para o uso de Equipamentos de Proteção Individual (EPI) e Equipamentos de Proteção Coletiva (EPC).

Algumas funções no exercício da profissão

  • participar da administração dos custos;
  • administrar materiais;
  • assegurar a manutenção dos equipamentos;
  • demonstrar competências pessoais;
  • garantir a qualidade do processo produtivo;
  • otimizar processos;
  • administrar a produção;
  • administrar os recursos humanos do processo produtivo;
  • zelar pela segurança;
  • levantar necessidades de treinamento;
  • comunicar-se de forma clara e objetiva;
  • assegurar a capacidade de produção por produto;
  • particpar dos eventos de segurança;
  • controlar a assiduidade;
  • delegar tarefas;
  • distribuir tarefas;
  • ver mais...

Salário de Contramestre de Fiação (Industria Têxtil) CBO 7601-10 - Série histórica

Quanto ganha um Contramestre de Fiação (Industria Têxtil) por região do Brasil

Tabela salarial para Contramestre de Fiação (Industria Têxtil)

Tabela salarial referentes ao salário base do cargo e na remuneração por períodos
Período Salário Mensal Salário Anual Salário Semanal Salário/Hora
Piso Salarial 3.387 40.644 847 15,70
Média Salarial 3.482 41.785 871 16,14
1º Quartil 2.175 26.105 544 10,09
Salário Mediana 3.069 36.822 767 14,23
3º Quartil 5.493 65.919 1.373 25,47
Teto Salarial 6.654 79.843 1.663 30,85
  • Piso Salarial: Média do salário base de acordos, convenções coletivas e dissídios coletivos com menções ao cargo de Contramestre de Fiação (Industria Têxtil) negociados por sindicatos e registrados no MTE;
  • Média Salarial: A soma de todos os salários dividido pelo total de salários de profissionais CBO 7601-10 da amostragem. Cálculo de média aritmética simples;
  • 1° Quartil: Primeiro quartil é o cálculo que separa 25% dos menores salários. É a mediana dos primeiros 50%;
  • Salário Mediana: Mediana é o valor que mostra o salário bem ao centro da amostragem. o cálculo separa os dados de modo que 50% dos salários informados são superiores a esse nível e 50% são inferiores;
  • 3º Quartil: Cálculo que separa 25% dos maiores salários. É a mediana da segunda metade dos salários;
  • Teto Salarial: Corresponde aos maiores salários no cargo, observando-se ponderações e filtros exclusivos do nosso algoritmo de pesquisa salarial.

Demanda no mercado de trabalho para o cargo

Contramestre de Fiação (Industria Têxtil) é um cargo que está com altíssima demanda no mercado de trabalho brasileiro nos últimos meses.

No comparativo entre os meses de Outubro de 2023 e Setembro de 2024, tivemos um aumento de 40% nas contratações formais com carteira assinada em regime integral de trabalho.

Dentro da pesquisa, logo abaixo, você pode conferir um gráfico completo mês a mês com o número de contratações e demissões de Contramestre de Fiação (Industria Têxtil) CBO 7601-10 pelo mercado de trabalho brasileiro segundo levantamento estatístico do Salario.com.br junto a dados salariais oficiais do Novo CAGED, eSocial e Empregador Web nos últimos 12 meses.

Tipos de empresas que mais contratam

Salários por setores de empresas
CNAE Segmento da Empresa Média Salarial
1311-1/00 Preparação e fiação de fibras de algodão 3.189,69
1323-5/00 Tecelagem de fios de fibras artificiais e sintéticas 3.449,13
1313-8/00 Fiação de fibras artificiais e sintéticas 4.397,91
1351-1/00 Fabricação de artefatos têxteis para uso doméstico 3.062,05
1412-6/01 Confecção de peças do vestuário 2.897,61
1359-6/00 Fabricação de outros produtos têxteis 3.565,83
1321-9/00 Tecelagem de fios de algodão 5.021,67
1314-6/00 Fabricação de linhas para costurar e bordar 4.213,27
1330-8/00 Fabricação de tecidos de malha 2.701,43
1412-6/03 Facção de peças do vestuário 2.920,00
CNAE (Classificação Nacional das Atividades Econômicas). Para ver a pesquisa salarial completa para o segmento, clique nas empresas da lista. Para ver outros segmentos e pesquisas em estados e cidades específicas, utilize a nossa Pesquisa Salarial e filtre a busca por CNAE.

Quanto ganha um Contramestre de Fiação (Industria Têxtil) por jornada de trabalho

Relação jornada de trabalho/salário. Filtro de amostragem com 288 profissionais admitidos e desligados. A relação abrange somente Contramestre de Fiação (Industria Têxtil) CBO 7601-10 em regime integral de trabalho.

Cálculo de acordo com a carga horária mensal e salário
Total Jornada Ref. Salário Mensal Salário Hora
226 44 220 3.694,36 16,79
49 40 200 2.497,31 12,49
4 36 180 2.799,25 15,55
4 43 215 3.524,25 16,39
3 42 210 4.616,33 21,98
1 37 185 3.384,00 18,29

No Brasil, todo trabalhador contratado com carteira assinada, ou seja, numa relação de emprego, tem a jornada de trabalho estipulada no contrato de trabalho. A lei exige que fique clara, por escrito, a duração do trabalho que esse profissional terá de cumprir.

Salários por nível profissional e porte da empresa

Metodologia: Salários de 217 profissionais demitidos pelas empresas.
Porte da Empresa Nível I Nível II Nível III
Micro 3.127,79 3.565,73 4.658,98
Pequenas 3.411,86 3.849,80 4.943,04
Médias 3.689,44 4.127,38 5.220,63
Grandes Empresas 3.444,05 3.881,99 4.975,24
  • *Contramestre de Fiação (Industria Têxtil) Nível I: até 4 anos;
  • *Contramestre de Fiação (Industria Têxtil) Nível II: de 4 a 6 anos;
  • *Contramestre de Fiação (Industria Têxtil) Nível III: acima de 6 anos na empresa até sua demissão;

Gráficos de pesquisa

Simulador de gastos da empresa com o salário mensal de um Contramestre de Fiação (Industria Têxtil)

  • Salário Base: R$ 3.482,09
  • Salário-educação (3%): R$ 104,46
  • Sistema S (2%): R$ 69,64
  • INSS Patronal (20%): R$ 696,42
  • RAT - Risco Ambiental do Trabalho (1%): R$ 34,82
  • FGTS (8%): R$ 278,57
  • Férias 1/12: R$ 290,17
  • Auxílio Transporte: R$ 220,00
  • Auxílio Alimentação: R$ 440,00
  • Adicional Noturno (20%): R$ 696,42
  • Periculosidade (30%): R$ 1.044,63
  • Insalubridade (20%): R$ 288,00
  • Plano de Saúde: R$ 300,00
  • 1/3 de Férias: R$ 96,72
  • 13º Salário: R$ 290,17
  • FGTS sobre Férias: R$ 23,21
  • FGTS sobre 1/3 de Férias: R$ 7,74
  • FGTS sobre 13º: R$ 23,21
  • Aviso Prévio: R$ 290,17
  • FGTS sobre Aviso Prévio: R$ 23,21
  • Multa Rescisória FGTS: R$ 290,17

Os valores referem-se somente a uma simulação de gastos mensais proporcionais e médios do mercado de trabalho. Alguns benefícios não são pagos ao mesmo tempo. Procure seu contador para maiores detalhes.

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Salário e mercado de trabalho para Contramestre de Fiação (Industria Têxtil)