O que faz um Coordenador de Eventos CBO 1311-15
O Coordenador de Eventos Planeja, organiza, dirige, coordena, controla e avalia as atividades operacionais de departamentos ou empresas, organizações, entidades e serviços públicos e privados no âmbito da cultura e das expressões culturais, sob a direção de um diretor ou gerente geral Administra, analisa e zela pela conservação de acervos culturais e artísticos.
Orienta e elabora projetos e propostas de eventos, atividades e manifestações culturais e artísticas para submissão a órgãos e editais de fomento e captação de recursos Atua conforme normas técnicas e normas regulamentadoras de saúde e segurança no trabalho, de qualidade e de conservação ambiental
Algumas funções no exercício da profissão
- planejar atividades;
- fomentar ações culturais na comunidade;
- coordenar equipes de trabalho;
- administrar projetos sociais e culturais;
- definir política de recursos humanos;
- captar recursos para projetos culturais e sociais;
- definir política institucional;
- demonstrar competências pessoais;
- orientar a elaboração de projetos;
- administrar acervos;
- elaborar cronograma de atividades;
- monitorar projetos em comunidades;
- disponibilizar acervos;
- demonstrar motivação;
- definir público alvo;
- elaborar relatórios técnicos;
- identificar necessidades de tratamento do acervo;
- ver mais...
Profissões relacionadas:
- Administrador de Instituições Culturais
- Diretor de Departamento de Esportes
- Diretor de Museu
- Diretor de Futebol
- Gerente de Departamento de Planejamento e Análise
- Gerente de Ong (organização Não-governamental)
- Diretor de Serviços Culturais
- Diretor de Ong (organização Não-governamental)
- Gerente de Departamento de Planejamento e Pesquisa
- Superintendente de Seção de Estudos e Programação
- Gerente de Planejamento e Estatística
Salário de Coordenador de Eventos - Série histórica no estado do Ceará
O que faz um Coordenador de Eventos
- elaborar cronograma de atividades;
- monitorar projetos em comunidades;
- disponibilizar acervos;
- demonstrar motivação;
- definir público alvo;
- elaborar relatórios técnicos;
- identificar necessidades de tratamento do acervo;
- demonstrar capacidade de persuasão;
- compartilhar informações com equipe de trabalho;
- definir benefícios;
- zelar pelas condições de trabalho;
- organizar logística;
- planejar agenda de reuniões;
- agir com iniciativa;
- agir com dinamismo;
- ver mais...
Tabela salarial para Coordenador de Eventos
| Período | Salário Mensal | Salário Anual | Salário Semanal | Salário/Hora | |
|---|---|---|---|---|---|
| Piso Salarial | 3.739 | 44.871 | 935 | 17,19 | |
| Média Salarial | 3.844 | 46.130 | 961 | 17,67 | |
| 1º Quartil | 2.097 | 25.162 | 524 | 9,64 | |
| Salário Mediana | 3.754 | 45.048 | 939 | 17,26 | |
| 3º Quartil | 6.362 | 76.346 | 1.591 | 29,25 | |
| Teto Salarial | 7.706 | 92.472 | 1.927 | 35,42 | |
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Continue lendo e confira a mais completa pesquisa salarial gratuita para o cargo de Coordenador de Eventos segundo levantamento do Salario.com.br junto a dados salariais oficiais do Novo CAGED, eSocial e Empregador Web.
Empresas que mais contratam Coordenador de Eventos no estado do Ceará
| CNAE | Segmento da Empresa | Média Salarial | |||
|---|---|---|---|---|---|
| 9430-8/00 | Atividades de associações de defesa de direitos sociais | 6.699,83 | |||
| 9499-5/00 | Atividades associativas | 3.040,91 | |||
| 9603-3/04 | Serviços de funerárias | 1.420,63 | |||
| 9493-6/00 | Atividades de organizações associativas ligadas à cultura e à arte | 5.645,50 | |||
| 8800-6/00 | Serviços de assistência social sem alojamento | 5.310,80 | |||
| 5611-2/01 | Restaurantes e similares | 3.962,80 | |||
| 5510-8/02 | Hotéis | 2.701,60 | |||
| 8230-0/01 | Serviços de organização de feiras, congressos, exposições e festas | 1.790,33 | |||
| 9329-8/99 | Outras atividades de recreação e lazer | 2.423,67 | |||
| 9001-9/06 | Atividades de sonorização e de iluminação | 1.366,00 | |||
| CNAE (Classificação Nacional das Atividades Econômicas). Para ver a pesquisa salarial completa para o segmento, clique nas empresas da lista. Para ver outros segmentos e pesquisas em estados e cidades específicas, utilize a nossa Pesquisa Salarial e filtre a busca por CNAE. | |||||
Descrição da ocupação de Coordenador de Eventos
Profissionais no cargo de Coordenador de Eventos definem política institucional, planejam atividades, administram e captam recursos para projetos sociais e culturais. Fomentam ações culturais na comunidade, administram acervos, orientam a elaboração de projetos, coordenam equipes de trabalho e definem política de recursos humanos.
Condições de trabalho
Diretores e gerentes de operações em empresa de serviços pessoais, sociais e culturais exercem suas funções em instituições, associações e empresas dos ramos de atividades culturais, sociais, recreativas, de saúde e serviços sociais. São contratados na condição de empregados com carteira e também atuam como autônomos. Trabalham em equipe, sob supervisão ocasional, em ambientes fechados, no período diurno. Em algumas de suas atividades podem trabalhar sob pressão, levando-os à situação de estresse.
Exigências do mercado de trabalho para Coordenador de Eventos
Para o exercício dessas ocupações requer-se curso superior. O exercício pleno das funções ocorre após o período de cinco anos de experiência profissional.
Principais funções dos diretores e gerentes de operações em empresa de serviços pessoais, sociais e culturais
Trabalhadores no cargo de Coordenador de Eventos devem planejar atividades, fomentar ações culturais na comunidade, coordenar equipes de trabalho, administrar projetos sociais e culturais, definir política de recursos humanos, captar recursos para projetos culturais e sociais, definir política institucional, demonstrar competências pessoais, orientar a elaboração de projetos, administrar acervos.
Quanto ganha um Coordenador de Eventos por jornada de trabalho
Relação jornada de trabalho/salário. Filtro de amostragem com 75 profissionais admitidos e desligados no estado do Ceará. A relação abrange somente Coordenador de Eventos em regime integral de trabalho. Ideal para sabermos exatamente o salário por hora do profissional.
| Total | Jornada | Ref. | Salário Mensal | Salário Hora |
|---|---|---|---|---|
| 70 | 44 | 220 | 3.771,54 | 17,14 |
| 3 | 40 | 200 | 5.841,00 | 29,21 |
| 1 | 43 | 215 | 2.019,00 | 9,39 |
| 1 | 20 | 100 | 4.765,00 | 47,65 |
|
No Brasil, todo trabalhador contratado com carteira assinada, ou seja, numa relação de emprego, tem a jornada de trabalho estipulada no contrato de trabalho. A lei exige que fique clara, por escrito, a duração do trabalho que esse profissional terá de cumprir diariamente. | ||||
Salários Júnior, Pleno e Sênior para Coordenador de Eventos
Um Coordenador de Eventos Júnior ganha em média R$ 3.352,61, o nível pleno recebe cerca de R$ 3.836,09, já o Sênior tem uma média salarial de R$ 5.043,03 mensais de acordo com pesquisa do Salario.com.br junto aos dados oficiais do CAGED de profissionais demitidos no mercado de trabalho.
| Porte da Empresa | Júnior | Pleno | Sênior |
|---|---|---|---|
| Micro | 3.468,62 | 3.952,10 | 5.159,04 |
| Pequenas | 3.667,11 | 4.150,59 | 5.357,53 |
| Médias | 4.350,24 | 4.833,72 | 6.040,66 |
| Grandes Empresas | 1.924,46 | 2.407,95 | 3.614,88 |
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Piso Salarial 2024 - Acordo, convenção coletiva ou dissídio do Ceará
O valor do piso salarial 2024 de Coordenador de Eventos no estado do Ceará é de R$ 3.739,21 para uma jornada de trabalho de 44 horas por semana.
O valor do salário base, bem como o percentual de reajuste salarial 2024 é homologado por acordo, convenção coletiva ou dissídio dos Diretores e gerentes de operações em empresa de serviços pessoais, sociais e culturais pelo sindicato no estado do Ceará.
O valor do piso salarial mostrado aqui é a média ponderada do salário normativo retirada de acordos coletivos no estado do Ceará que foram registradas no MTE, calculado em conjunto com o salário em locais próximos com maior número de contratações para chegar ao valor final.
Na grande maioria dos casos, esse cálculo se aproxima muito do salário base da categoria para o cargo CBO 1311-15.
Calculamos dessa forma para que os dados não sejam afetados por dados de contratações de Diretores e gerentes de operações em empresa de serviços pessoais, sociais e culturais em locais que não hajam sindicatos regionais para negociações salariais com sindicatos patronais.
Evolução salarial do Coordenador de Eventos ao longo do tempo
Salário de Coordenador de Eventos mês a mês no estado do Ceará de acordo com a pesquisa salarial. Salários de admitidos e desligados pelas empresas. Confira o gráfico salarial do cargo no período da pesquisa:
Contratações e demissões do cargo pelo mercado de trabalho do Ceará
Balanço de contratações e demissões de profissionais no cargo de Coordenador de Eventos trabalhando no estado do Ceará durante o período da pesquisa. Dado importante para conferir se está havendo mais admissões do que demissões do cargo no estado. Confira o gráfico:
Pesquisa de salários por gênero
Pesquisa salarial por gênero para Coordenador de Eventos. O gráfico mostra o total de homens e mulheres admitidos e demitidos do cargo no estado do Ceará, o salário e a jornada de trabalho de cada gênero. Confira o gráfico por gênero e informações completas do mercado de trabalho:
Levantamento salarial por grau de instrução
Neste filtro com níveis de escolaridade, a pesquisa busca mostrar uma relação entre o grau de instrução do funcionário e o salário base de Coordenador de Eventos trabalhando no estado do Ceará. Acesse o gráfico:
Pesquisa salarial por faixa etária
Neste levantamento mostramos a relação direta entre a idade e a remuneração mensal do colaborador no cargo de Coordenador de Eventos trabalhando no estado do Ceará. Confira o levantamento com gráfico ilustrativo:
Simulador de gastos da empresa com o salário mensal de um Coordenador de Eventos
- Salário Base: R$ 3.844,20
- Salário-educação (3%): R$ 115,33
- Sistema S (2%): R$ 76,88
- INSS Patronal (20%): R$ 768,84
- RAT - Risco Ambiental do Trabalho (1%): R$ 38,44
- FGTS (8%): R$ 307,54
- Férias 1/12: R$ 320,35
- Auxílio Transporte: R$ 220,00
- Auxílio Alimentação: R$ 440,00
- Adicional Noturno (20%): R$ 768,84
- Periculosidade (30%): R$ 1.153,26
- Insalubridade (20%): R$ 288,00
- Plano de Saúde: R$ 300,00
- 1/3 de Férias: R$ 106,78
- 13º Salário: R$ 320,35
- FGTS sobre Férias: R$ 25,63
- FGTS sobre 1/3 de Férias: R$ 8,54
- FGTS sobre 13º: R$ 25,63
- Aviso Prévio: R$ 320,35
- FGTS sobre Aviso Prévio: R$ 25,63
- Multa Rescisória FGTS: R$ 320,35
Os valores referem-se somente a uma simulação de gastos mensais proporcionais e médios do mercado de trabalho. Alguns benefícios não são pagos ao mesmo tempo. Procure seu contador para maiores detalhes.
Fique por dentro dos seus direitos trabalhistas
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