Coordenador de Obras (construção Civil) - Salário Brasil

R$ 7.534,39/mês

Atualizado em 07 de abril de 2025

Hoje um Coordenador de Obras (construção Civil) ganha em média R$ 7.534,39 para uma jornada de trabalho de 43 horas semanais de acordo com pesquisa do Portal Salario junto a dados de 9.712 profissionais admitidos e desligados em regime CLT nos últimos 12 meses divulgados pelo Novo CAGED.

Em 2025 a remuneração para Coordenador de Obras (construção Civil) pode variar entre o piso salarial mínimo de R$ 7.328,62 e o teto salarial de R$ 18.138,57, dependendo do segmento da empresa, localidade, formação, experiência na função e política de cargos e salários da empresa.

Você pode conferir logo abaixo na tabela salarial, mais dados da pesquisa como piso salarial 2025, salário mediana, salário por hora, mensal e anual para saber exatamente quanto ganha um Coordenador de Obras (construção Civil).

Perfil Profissional

De acordo com nosso levantamento o perfil profissional mais recorrente é o de um trabalhador com 33 anos, ensino superior completo, do sexo masculino que trabalha 44h semanais em empresas do segmento de Construção de edifícios de todo o Brasil.

A cidade com mais ocorrências de contratações no estado e por consequência com mais vagas de emprego para Coordenador de Obras (construção Civil) é São Paulo.

Metodologia

Essa pesquisa salarial leva em consideração somente o salário base de Coordenador de Obras (construção Civil), não entram no cálculo nenhum adicional salarial como bônus, comissões, horas extras, adicional noturno, periculosidade, insalubridade nem nada do tipo. Somente o salário base registrado em carteira e no contrato de trabalho entram na amostragem.

Os dados salariais são atualizados mensalmente de acordo com divulgação dos dados pelo Ministério do Trabalho e Emprego.

Profissões relacionadas:

O que faz um Coordenador de Obras (construção Civil) CBO 1413-05

O Coordenador de Obras (construção Civil) presta assistência à direção da empresa de construção civil e obras públicas, durante a elaboração de plano estratégico e a negociação de metas de produção do planejamento tático Participa da elaboração de projetos de obras pública e civil - inclusive com uso de ferramentas de CAD-Desenho Assistido por Computador (Computer Aided Design) - e de seus orçamentos Realiza o planejamento de obras, a partir da análise de projetos, contratos e orçamentos, observando legislação relacionada à área.

Elabora cronogramas físico-financeiros Define o histograma de utilização da força de trabalho Define disposição física do canteiro de obras, contemplando a possibilidade de nele realizar as montagens das estruturas pré-fabricadas ou modulares, produzidas fora do local de construção (“off-site”) Pode utilizar ferramentas tecnológicas para levantamentos de campo, para auxiliar no planejamento e no gerenciamento de obras.

Organiza as atividades das equipes de produção e operação, garantindo que todas as tarefas, as operações e os processos sigam os procedimentos estabelecidos, com o objetivo de maximizar os resultados Define as técnicas construtivas, de acordo com o projeto de cada obra, considerando as soluções para os desafios tecnológicos inerentes às grandes obras de edificações, a complexidade e o uso de alta tecnologia na engenharia civil, os desenvolvimentos tecnológicos que permitem avançados métodos para construção de fundações e superestrutura, e os projetos de estrutura civis energeticamente eficientes e ambientalmente saudáveis Ainda, define os métodos para lidar com novos materiais, como os aplicados nas estruturas metálicas, os geossintéticos à base de polímeros, entre outros.

Define normas e critérios de aceitação de serviços Gerencia a execução de obra pública ou civil, mobilizando o canteiro de obras, orientando tecnicamente os subordinados e contratando serviços técnicos Coordena interfaces com terceiros e empresas consorciadas Gerencia contrato e projeto de obras pública ou civil, observando conformidade de especificações e de prazos.

No gerenciamento de contrato de obras, coordena modificações solicitadas pelo cliente e alterações de projeto durante a obra e participa da elaboração de aditivos ou alterações contratuais em razão de serviços extras Aprova medições de serviços Controla custos, prazos, qualidade e produtividade dos serviços de obra pública ou civil Avalia fornecedores Avalia resultados, cotejando o executado com o planejado.

Realiza a entrega de obra, supervisionando o processo de vistoria, a elaboração da documentação denominada “como construído” (“as built”), a elaboração de manual do empreendimento e a vistoria final da obra Obtém os termos de recebimento provisório e definitivo de obra Pode utilizar dos recursos de BIM-Modelagem da Informação da Construção (Building Information Modeling).

Desmobiliza o canteiro de obras Administra pessoal, definindo admissões e demissões Avalia desempenho, autoriza promoções e identifica necessidade de capacitação de integrantes das equipes.

Promove programas de treinamento, inclusive sobre saúde e segurança no trabalho Administra recursos financeiros e materiais Acompanha orçamento de obras.

Aprova especificações de materiais e equipamentos Programa compra de materiais Aprova compra ou locação de equipamentos Negocia e administra relações com fornecedores Estabelece interface com setores internos e com clientes e fornecedores externos.

Conduz reuniões de trabalho e acompanha auditorias Mantém a limpeza, a higiene e a organização de materiais em canteiro de obras Atua para preservação do meio ambiente, adotando soluções de engenharia capazes de reduzir a emissão de carbono e outros poluentes, em operações de obras pública e civil Promove a adequação do canteiro de obras às normas de segurança.

Algumas funções no exercício da profissão

administrar pessoal;
gerenciar contratos de obras;
suprir obras;
entregar obras;
controlar obras;
promover segurança das obras;
demonstrar competências pessoais;
planejar obras;
executar obras;
definir técnicas construtivas;
aprovar compras;
auditorar documentação legal de pessoal próprio e de terceiros;
coordenar interfaces com terceiros;
mobilizar canteiro de obras;
gerenciar fornecedores de materiais e serviços;
garantir segurança pessoal e coletiva;
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Salário de Coordenador de Obras (construção Civil) CBO 1413-05 - Série histórica

Quanto ganha um Coordenador de Obras (construção Civil) por região do Brasil

Tabela salarial para Coordenador de Obras (construção Civil)

Tabela salarial referentes ao salário base do cargo e na remuneração por períodos
Período	Salário Mensal	Salário Anual	Salário Semanal	Salário/Hora
Piso Salarial	7.329	87.943	1.832	34,09
Média Salarial	7.534	90.413	1.884	35,04
1º Quartil	3.134	37.611	784	14,58
Salário Mediana	5.000	60.000	1.250	23,26
3º Quartil	14.975	179.704	3.744	69,65
Teto Salarial	18.139	217.663	4.535	84,37
Piso Salarial: Média do salário base de acordos, convenções coletivas e dissídios coletivos com menções ao cargo de Coordenador de Obras (construção Civil) negociados por sindicatos e registrados no MTE; Média Salarial: A soma de todos os salários dividido pelo total de salários de profissionais CBO 1413-05 da amostragem. Cálculo de média aritmética simples; 1° Quartil: Primeiro quartil é o cálculo que separa 25% dos menores salários. É a mediana dos primeiros 50%; Salário Mediana: Mediana é o valor que mostra o salário bem ao centro da amostragem. o cálculo separa os dados de modo que 50% dos salários informados são superiores a esse nível e 50% são inferiores; 3º Quartil: Cálculo que separa 25% dos maiores salários. É a mediana da segunda metade dos salários; Teto Salarial: Corresponde aos maiores salários no cargo, observando-se ponderações e filtros exclusivos do nosso algoritmo de pesquisa salarial.

Demanda no mercado de trabalho para o cargo

Coordenador de Obras (construção Civil) é um cargo que está com muita demanda no mercado de trabalho brasileiro nos últimos meses.

No comparativo entre os meses de Março de 2024 e Fevereiro de 2025, tivemos um aumento de 9.41% nas contratações formais com carteira assinada em regime integral de trabalho.

Dentro da pesquisa, logo abaixo, você pode conferir um gráfico completo mês a mês com o número de contratações e demissões de Coordenador de Obras (construção Civil) CBO 1413-05 pelo mercado de trabalho brasileiro segundo levantamento estatístico do Salario.com.br junto a dados salariais oficiais do Novo CAGED, eSocial e Empregador Web nos últimos 12 meses.

Tipos de empresas que mais contratam

Salários por setores de empresas
CNAE	Segmento	Jornada	Piso	Média	Teto	Sal/Hora
4120-4/00	Construção de edifícios	44h	6.313,79	6.491,07	15.641,45	29,50
7112-0/00	Serviços de engenharia	43h	6.901,88	7.095,67	14.976,09	33,00
4299-5/99	Outras obras de engenharia civil	44h	14.230,84	14.630,42	35.071,32	66,50
4211-1/01	Construção de rodovias e ferrovias	44h	10.524,07	10.819,57	25.987,03	49,18
4321-5/00	Instalação e manutenção elétrica	44h	5.220,71	5.367,30	11.326,29	24,40
4110-7/00	Incorporação de empreendimentos imobiliários	44h	7.749,31	7.966,90	18.129,62	36,21
4292-8/02	Obras de montagem industrial	43h	8.291,32	8.524,13	20.118,21	39,65
4399-1/03	Obras de alvenaria	44h	3.161,29	3.250,05	6.297,32	14,77
4221-9/02	Construção de estações e redes de distribuição de energia elétrica	44h	11.457,75	11.779,46	26.161,72	53,54
4330-4/99	Outras obras de acabamento da construção	44h	7.768,27	7.986,38	16.989,96	36,30
8211-3/00	Serviços combinados de escritório e apoio administrativo	44h	8.818,80	9.066,41	22.524,44	41,21
4313-4/00	Obras de terraplenagem	43h	5.551,55	5.707,42	12.232,64	26,55
4399-1/01	Administração de obras	44h	6.159,57	6.332,52	14.809,07	28,78
4744-0/99	Comércio varejista de materiais de construção em geral	43h	5.340,96	5.490,92	11.738,95	25,54
6462-0/00	Holdings de instituições não-financeiras	43h	16.013,01	16.462,62	31.064,45	76,57
4292-8/01	Montagem de estruturas metálicas	44h	6.575,08	6.759,69	16.585,93	30,73
4399-1/99	Serviços especializados para construção	44h	5.057,73	5.199,74	9.798,09	23,64
4213-8/00	Obras de urbanização - ruas, praças e calçadas	44h	5.014,21	5.155,00	11.204,23	23,43
7732-2/01	Aluguel de máquinas e equipamentos para construção sem operador	43h	4.736,17	4.869,16	10.078,12	22,65
4322-3/03	Instalações de sistema de prevenção contra incêndio	44h	5.301,39	5.450,24	9.576,20	24,77
CNAE (Classificação Nacional das Atividades Econômicas). Para ver a pesquisa salarial completa para o segmento, clique nas empresas da lista. Para ver outros segmentos e pesquisas em estados e cidades específicas, utilize a nossa Pesquisa Salarial e filtre a busca por CNAE.

Quanto ganha um Coordenador de Obras (construção Civil) por jornada de trabalho

Relação jornada de trabalho/salário. Filtro de amostragem com 9.712 profissionais admitidos e desligados. A relação abrange somente Coordenador de Obras (construção Civil) CBO 1413-05 em regime integral de trabalho.

Cálculo de acordo com a carga horária mensal e salário
Total	Jornada	Ref.	Salário Mensal	Salário Hora
8.694	44	220	7.294,96	33,16
741	40	200	9.450,22	47,25
85	42	210	17.472,34	83,20
36	43	215	12.991,72	60,43
20	36	180	5.943,25	33,02
18	45	225	6.753,17	30,01
No Brasil, todo trabalhador contratado com carteira assinada, ou seja, numa relação de emprego, tem a jornada de trabalho estipulada no contrato de trabalho. A lei exige que fique clara, por escrito, a duração do trabalho que esse profissional terá de cumprir.

Salários por nível profissional e porte da empresa

Trabalhando no Brasil um Coordenador de Obras (construção Civil) Júnior ganha em média R$ 7.590,81, o nível Pleno recebe cerca de R$ 10.197,62, já o Sênior tem uma média salarial de R$ 13.211,86 mensais de acordo com pesquisa do Salario.com.br junto aos dados oficiais do CAGED de profissionais demitidos no mercado de trabalho do Brasil inteiro nos últimos 12 meses.

Metodologia: Salários de profissionais admitidos e desligados das empresas no Brasil inteiro nos últimos 12 meses.
Porte da Empresa	Júnior	Pleno	Sênior
Micro	4.656,63	6.026,23	7.669,75
Pequenas	5.830,05	7.544,77	9.602,44
Médias	9.115,69	12.154,26	16.205,68
Grandes Empresas	10.760,88	15.065,23	19.369,58
Níveis profissionais: Coordenador de Obras (construção Civil) Júnior: até 4 anos; Coordenador de Obras (construção Civil) Pleno: de 4 a 6 anos; Coordenador de Obras (construção Civil) Sênior: acima de 6 anos na empresa até sua demissão; Porte da empresa:* Micro Empresa: Até 19 funcionários; Pesquena Empresa: De 20 a 99 funcionários; Média Empresa: De 100 a 499 funcionários; Grande Empresa: Acima de 500 funcionários;

Gráficos de pesquisa

Levantamentos salariais exclusivos do Portal Salário com gráficos ilustrativos e dados reais do mercado de trabalho brasileiro de acordo com informações do CAGED. É necessário ter um cadastro e plano ativo para acessar esses gráficos. Veja os planos disponíveis.

Evolução salarial do Coordenador de Obras (construção Civil) ao longo do tempo

Salário de Coordenador de Obras (construção Civil) no Brasil mês a mês de acordo com a pesquisa salarial. Salários de admitidos e desligados pelas empresas. Confira o gráfico salarial do cargo no período da pesquisa:

Contratações e demissões do cargo pelo mercado de trabalho

Balanço de contratações e demissões de profissionais no cargo de Coordenador de Obras (construção Civil) nos últimos 12 meses do CAGED. Dado importante para conferir se está havendo mais admissões do que demissões do cargo no Brasil. Confira o gráfico:

Pesquisa de salários por gênero

Pesquisa salarial por gênero para Coordenador de Obras (construção Civil). O gráfico mostra o total de homens e mulheres admitidos e demitidos do cargo no Brasil, o salário e a jornada de trabalho média de cada gênero. Confira o gráfico por gênero e informações completas do mercado de trabalho:

Levantamento salarial por grau de instrução

Neste filtro com níveis de escolaridade, a pesquisa busca mostrar uma relação entre o grau de instrução do funcionário e o salário base de Coordenador de Obras (construção Civil) em todo Brasil. Acesse o gráfico:

Pesquisa salarial por faixa etária

Neste levantamento mostramos a relação direta entre a idade e a remuneração mensal do colaborador no cargo de Coordenador de Obras (construção Civil). Confira o levantamento exclusivo do Portal Salario com gráfico ilustrativo:

Simulador de gastos da empresa com o salário mensal de um Coordenador de Obras (construção Civil)

Salário Base: R$ 7.534,39
Salário-educação (3%): R$ 226,03
Sistema S (2%): R$ 150,69
INSS Patronal (20%): R$ 1.506,88
RAT - Risco Ambiental do Trabalho (1%): R$ 75,34
FGTS (8%): R$ 602,75
Férias 1/12: R$ 627,87
Auxílio Transporte: R$ 220,00
Auxílio Alimentação: R$ 440,00
Adicional Noturno (20%): R$ 1.506,88
Periculosidade (30%): R$ 2.260,32
Insalubridade (20%): R$ 288,00
Plano de Saúde: R$ 300,00
1/3 de Férias: R$ 209,29
13º Salário: R$ 627,87
FGTS sobre Férias: R$ 50,23
FGTS sobre 1/3 de Férias: R$ 16,74
FGTS sobre 13º: R$ 50,23
Aviso Prévio: R$ 627,87
FGTS sobre Aviso Prévio: R$ 50,23
Multa Rescisória FGTS: R$ 627,87

Os valores referem-se somente a uma simulação de gastos mensais proporcionais e médios do mercado de trabalho. Alguns benefícios não são pagos ao mesmo tempo. Procure seu contador para maiores detalhes.

Tem dúvidas sobre essa pesquisa?

Se você ainda tem dúvidas sobre os dados salariais do cargo de Coordenador de Obras (construção Civil) ou sobre a origem dos dados salariais do Salario.com.br, leia a origem dos nossos dados e veja também onde nossos dados estão sendo utilizados.