O que faz um Coordenador Técnico de Eletromecânica CBO 9501-10
O Coordenador Técnico de Eletromecânica supervisiona atividades de manutenção eletromecânica nas áreas industrial, comercial e predial Planeja as atividades, interpretando ordens de serviço, especificações, desenhos, esquemas e diagramas.
Promove melhorias e inovações tecnológicas, no âmbito da manutenção eletromecânica Elabora documentação técnica relacionada às atividades Administra equipes de profissionais, metas e resultados.
Elabora orçamentos para manutenção Cumpre procedimentos e normas técnicas, normas de qualidade e normas regulamentadoras de saúde e segurança no trabalho e de preservação ambiental
Algumas funções no exercício da profissão
- planejar as atividades de manutenção eletroeletrônica industrial, comercial e predial;
- administrar equipes de manutenção eletroeletrônica industrial, comercial e predial;
- administrar metas e resultados de manutenção eletroeletrônica industrial,comercial e predial;
- demonstrar competências pessoais;
- elaborar documentação técnica;
- elaborar orçamento para manutenção eletroeletrônica industrial, comercial e predial;
- zelar pela segurança, saúde e meio ambiente;
- controlar o processo de manutenção eletroeletrônica industrial,comercial e predial;
- identificar necessidades de investimento de curto e longo prazos;
- controlar a vida útil dos componentes eletroeletrônicos;
- elaborar gráficos de monitoramento dos sistemas;
- mediar trabalhos da equipe;
- calcular custos de manutenção eletroeletrônica industrial, comercial e predial;
- interpretar desenhos, esquemas e diagramas;
- ver mais...
Profissões relacionadas:
- Chefe de Manutenção Eletromecânica
- Supervisor de Manutenção Eletromecânica Industrial
- Mestre de Manutenção Elétrica (alta Tensão)
- Mestre de Manutenção Elétrica e Equipamentos
- Supervisor de Manutenção Eletromecânica Industrial Comercial e Predial
- Mestre Eletricista de Manutenção
- Encarregado de Turmas de Eletromecânicos
- Supervisor de Manutenção Elétrica de Alta Tensão Industrial
- Encarregado Eletricista de Instalações
- Encarregado de Turno de Manutenção Eletromecânica
- Mestre de Manutenção Eletromecânica de Equipamentos
Salário de Coordenador Técnico de Eletromecânica - Série histórica no estado de Minas Gerais
O que faz um Coordenador Técnico de Eletromecânica
- identificar necessidades de investimento de curto e longo prazos;
- controlar a vida útil dos componentes eletroeletrônicos;
- elaborar gráficos de monitoramento dos sistemas;
- mediar trabalhos da equipe;
- calcular custos de manutenção eletroeletrônica industrial, comercial e predial;
- interpretar desenhos, esquemas e diagramas;
- verificar as atividades de manutenção;
- estabelecer ações de contingência;
- registrar informes e atas de reuniões de manutenção;
- estudar alternativas de redução de custo;
- fixar metas;
- estabelecer logística de manutenção;
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Tabela salarial para Coordenador Técnico de Eletromecânica
Período | Salário Mensal | Salário Anual | Salário Semanal | Salário/Hora | |
---|---|---|---|---|---|
Piso Salarial | 4.868 | 58.422 | 1.217 | 22,30 | |
Média Salarial | 5.005 | 60.062 | 1.251 | 22,93 | |
1º Quartil | 3.391 | 40.687 | 848 | 15,53 | |
Salário Mediana | 4.943 | 59.316 | 1.236 | 22,65 | |
3º Quartil | 7.361 | 88.334 | 1.840 | 33,72 | |
Teto Salarial | 8.916 | 106.992 | 2.229 | 40,85 | |
|
Demanda no mercado de trabalho para o cargo
Coordenador Técnico de Eletromecânica é um cargo que está com altíssima demanda no mercado de trabalho do estado de Minas Gerais nos últimos meses.
No comparativo entre os meses de Outubro de 2023 e Setembro de 2024, tivemos um aumento de 27.59% nas contratações formais com carteira assinada em regime integral de trabalho.
Continue lendo e confira a mais completa pesquisa salarial gratuita para o cargo de Coordenador Técnico de Eletromecânica segundo levantamento do Salario.com.br junto a dados salariais oficiais do Novo CAGED, eSocial e Empregador Web.
Empresas que mais contratam Coordenador Técnico de Eletromecânica no estado de Minas Gerais
CNAE | Segmento da Empresa | Média Salarial | |||
---|---|---|---|---|---|
4292-8/01 | Montagem de estruturas metálicas | 5.025,71 | |||
4120-4/00 | Construção de edifícios | 4.875,82 | |||
4321-5/00 | Instalação e manutenção elétrica | 3.643,17 | |||
7112-0/00 | Serviços de engenharia | 4.627,50 | |||
4322-3/02 | Instalação e manutenção de sistemas centrais de ar condicionado, de ventilação e refrigeração | 4.013,93 | |||
4399-1/02 | Montagem e desmontagem de andaimes e outras estruturas temporárias | 4.603,94 | |||
8112-5/00 | Condomínios prediais | 4.153,76 | |||
2829-1/99 | Fabricação de outras máquinas e equipamentos de uso geral, peças e acessórios | 6.707,12 | |||
4292-8/02 | Obras de montagem industrial | 6.632,31 | |||
4399-1/01 | Administração de obras | 7.616,80 | |||
CNAE (Classificação Nacional das Atividades Econômicas). Para ver a pesquisa salarial completa para o segmento, clique nas empresas da lista. Para ver outros segmentos e pesquisas em estados e cidades específicas, utilize a nossa Pesquisa Salarial e filtre a busca por CNAE. |
Descrição da ocupação de Coordenador Técnico de Eletromecânica
Profissionais no cargo de Coordenador Técnico de Eletromecânica administram equipes, metas e resultados de manutenção eletroeletrônica industrial, comercial e predial. Elaboram orçamento, planejam as atividades e controlam o processo para sua realização. Elaboram documentação técnica e zelam pela segurança, saúde e meio ambiente.
Condições de trabalho
Supervisores de manutenção eletroeletrônica industrial, comercial e predial atuam na fabricação de produtos alimentares e bebidas, têxteis, de metalurgia básica, químicos, de borracha e plástico. Os profissionais são assalariados com carteira assinada e trabalham em equipe, com supervisão permanente. O trabalho é presencial, realizado em ambiente fechado e a céu aberto, em rodízio de turnos (diurno/noturno). Trabalham sob pressão, o que pode levá-los à situação de estresse e, em algumas atividades, permanecem expostos a materiais tóxicos, ruído intenso, altas temperaturas e periculosidade.
Exigências do mercado de trabalho para Coordenador Técnico de Eletromecânica
Para o exercício dessas ocupações requer-se ensino médio concluído e curso técnico na área de atuação oferecido por instituições de formação profissional ou escolas técnicas. O pleno desempenho das atividades ocorre com aproximadamente cinco anos de experiência profissional.
Principais funções dos supervisores de manutenção eletroeletrônica industrial, comercial e predial
Trabalhadores no cargo de Coordenador Técnico de Eletromecânica devem planejar as atividades de manutenção eletroeletrônica industrial, comercial e predial, administrar equipes de manutenção eletroeletrônica industrial, comercial e predial, administrar metas e resultados de manutenção eletroeletrônica industrial,comercial e predial, demonstrar competências pessoais, elaborar documentação técnica, elaborar orçamento para manutenção eletroeletrônica industrial, comercial e predial, zelar pela segurança, saúde e meio ambiente, controlar o processo de manutenção eletroeletrônica industrial,comercial e predial.
Quanto ganha um Coordenador Técnico de Eletromecânica por jornada de trabalho
Relação jornada de trabalho/salário. Filtro de amostragem com 800 profissionais admitidos e desligados no estado de Minas Gerais. A relação abrange somente Coordenador Técnico de Eletromecânica em regime integral de trabalho. Ideal para sabermos exatamente o salário por hora do profissional.
Total | Jornada | Ref. | Salário Mensal | Salário Hora |
---|---|---|---|---|
732 | 44 | 220 | 4.993,95 | 22,70 |
58 | 40 | 200 | 5.196,40 | 25,98 |
5 | 42 | 210 | 4.483,20 | 21,35 |
2 | 36 | 180 | 5.969,00 | 33,16 |
1 | 16 | 80 | 2.828,00 | 35,35 |
1 | 43 | 215 | 4.603,00 | 21,41 |
No Brasil, todo trabalhador contratado com carteira assinada, ou seja, numa relação de emprego, tem a jornada de trabalho estipulada no contrato de trabalho. A lei exige que fique clara, por escrito, a duração do trabalho que esse profissional terá de cumprir diariamente. |
Salários Nível I, Nível II e Nível III para Coordenador Técnico de Eletromecânica
Um Coordenador Técnico de Eletromecânica Nível I ganha em média R$ 5.032,48, o Nível II recebe cerca de R$ 5.661,98, já o Nível III tem uma média salarial de R$ 7.233,42 mensais de acordo com pesquisa do Salario.com.br junto aos dados oficiais do CAGED de profissionais demitidos no mercado de trabalho.
Porte da Empresa | Nível I | Nível II | Nível III |
---|---|---|---|
Micro | 4.428,39 | 5.057,89 | 6.629,33 |
Pequenas | 4.888,07 | 5.517,57 | 7.089,02 |
Médias | 5.197,68 | 5.827,18 | 7.398,62 |
Grandes Empresas | 5.615,75 | 6.245,25 | 7.816,70 |
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Piso Salarial 2024 - Acordo, convenção coletiva ou dissídio de Minas Gerais
O valor do piso salarial 2024 de Coordenador Técnico de Eletromecânica no estado de Minas Gerais é de R$ 4.868,49 para uma jornada de trabalho de 44 horas por semana.
O valor do salário base, bem como o percentual de reajuste salarial 2024 é homologado por acordo, convenção coletiva ou dissídio dos Supervisores de manutenção eletroeletrônica industrial, comercial e predial pelo sindicato no estado de Minas Gerais.
O valor do piso salarial mostrado aqui é a média ponderada do salário normativo retirada de acordos coletivos no estado de Minas Gerais que foram registradas no MTE, calculado em conjunto com o salário em locais próximos com maior número de contratações para chegar ao valor final.
Na grande maioria dos casos, esse cálculo se aproxima muito do salário base da categoria para o cargo CBO 9501-10.
Calculamos dessa forma para que os dados não sejam afetados por dados de contratações de Supervisores de manutenção eletroeletrônica industrial, comercial e predial em locais que não hajam sindicatos regionais para negociações salariais com sindicatos patronais.
Evolução salarial do Coordenador Técnico de Eletromecânica ao longo do tempo
Salário de Coordenador Técnico de Eletromecânica mês a mês no estado de Minas Gerais de acordo com a pesquisa salarial. Salários de admitidos e desligados pelas empresas. Confira o gráfico salarial do cargo no período da pesquisa:
Contratações e demissões do cargo pelo mercado de trabalho de Minas Gerais
Balanço de contratações e demissões de profissionais no cargo de Coordenador Técnico de Eletromecânica trabalhando no estado de Minas Gerais durante o período da pesquisa. Dado importante para conferir se está havendo mais admissões do que demissões do cargo no estado. Confira o gráfico:
Pesquisa de salários por gênero
Pesquisa salarial por gênero para Coordenador Técnico de Eletromecânica. O gráfico mostra o total de homens e mulheres admitidos e demitidos do cargo no estado de Minas Gerais, o salário e a jornada de trabalho de cada gênero. Confira o gráfico por gênero e informações completas do mercado de trabalho:
Levantamento salarial por grau de instrução
Neste filtro com níveis de escolaridade, a pesquisa busca mostrar uma relação entre o grau de instrução do funcionário e o salário base de Coordenador Técnico de Eletromecânica trabalhando no estado de Minas Gerais. Acesse o gráfico:
Pesquisa salarial por faixa etária
Neste levantamento mostramos a relação direta entre a idade e a remuneração mensal do colaborador no cargo de Coordenador Técnico de Eletromecânica trabalhando no estado de Minas Gerais. Confira o levantamento com gráfico ilustrativo:
Simulador de gastos da empresa com o salário mensal de um Coordenador Técnico de Eletromecânica
- Salário Base: R$ 5.005,19
- Salário-educação (3%): R$ 150,16
- Sistema S (2%): R$ 100,10
- INSS Patronal (20%): R$ 1.001,04
- RAT - Risco Ambiental do Trabalho (1%): R$ 50,05
- FGTS (8%): R$ 400,41
- Férias 1/12: R$ 417,10
- Auxílio Transporte: R$ 220,00
- Auxílio Alimentação: R$ 440,00
- Adicional Noturno (20%): R$ 1.001,04
- Periculosidade (30%): R$ 1.501,56
- Insalubridade (20%): R$ 288,00
- Plano de Saúde: R$ 300,00
- 1/3 de Férias: R$ 139,03
- 13º Salário: R$ 417,10
- FGTS sobre Férias: R$ 33,37
- FGTS sobre 1/3 de Férias: R$ 11,12
- FGTS sobre 13º: R$ 33,37
- Aviso Prévio: R$ 417,10
- FGTS sobre Aviso Prévio: R$ 33,37
- Multa Rescisória FGTS: R$ 417,10
Os valores referem-se somente a uma simulação de gastos mensais proporcionais e médios do mercado de trabalho. Alguns benefícios não são pagos ao mesmo tempo. Procure seu contador para maiores detalhes.
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