Diretor de Escola Privada - Campinas, SP

R$ 6.226,76/mês

Atualizado em

Um Diretor de Escola Privada trabalhando na cidade Campinas ganha em média R$ 6.226,76 para uma jornada de trabalho de 41 horas semanais.

A faixa salarial do Diretor de Escola Privada na cidade fica entre R$ 4.249,50 salário mediana da pesquisa e o teto salarial de R$ 13.760,13, sendo que R$ 6.056,70 é a média do piso salarial 2024 de acordos coletivos levando em conta profissionais em regime CLT de toda a cidade Campinas e/ou regiões próximas do estado de SP.

As informações são de acordo com pesquisa do Salario.com.br junto a dados oficiais do Novo CAGED, que reúne dados do CAGED, eSocial e Empregador Web com um total de 74 salários de profissionais admitidos e desligados pelas empresas na cidade nos últimos 12 meses.

Tópicos dessa pesquisa salarial:

Histórico salarial O que faz Tabela salarial Empresas que + contratam Carga horária Salário por nível e porte da empresa Piso salarial Dúvidas trabalhistas Gráficos salariais Folha de pagamento CBO: 1313-05

Outras cidades do estado de SP

São Paulo São Bernardo do Campo Ribeirão Preto
Planilha de pesquisa salarial

Perfil Profissional

A profissão de Diretor de Escola Privada CBO 1313-05 trabalhando na cidade Campinas, SP, tem um perfil profissional médio de um trabalhador com 38 anos, formação superior em Pedagogia e/ou Administração, do sexo feminino que trabalha 44h por semana em empresas do segmento de Formação de condutores.

Você pode encontrar mais informações sobre a carreira, formação e mercado de trabalho nos tópicos logo acima e nos gráficos dessa pesquisa salarial.

Metodologia

O levantamento leva em consideração somente o salário base de Diretor de Escola Privada trabalhando na cidade Campinas, SP, não entram no cálculo nenhum adicional salarial como bônus, comissões, horas extras, adicional noturno, periculosidade, insalubridade nem nada do tipo. Somente o salário base registrado em carteira e no contrato de trabalho entram na amostragem.

Os dados salariais são atualizados mensalmente de acordo com divulgação dos dados pelo Ministério do Trabalho e Emprego.

O que faz um Diretor de Escola Privada CBO 1313-05

O Diretor de Escola Privada Formula e acompanha a execução das diretrizes do planejamento estratégico e tático de atividades de instituições educacionais da área privada, no mais alto nível da administração, com a ajuda de coordenadores e gerentes subordinados, para maximizar efetividade e/ou lucratividade nas operações e para garantir a qualidade do processo de ensino e aprendizagem Planeja e coordena atividades administrativas e pedagógicas, integrando as ações.

Participa do planejamento estratégico, coordena políticas de integração da instituição com a comunidade externa, entre outras ações Formula políticas, segundo as diretrizes estabelecidas por um conselho de administração Dirige a instituição segundo normas de conformidade legal e jurídica.

Atua conforme normas técnicas e normas regulamentadoras de saúde e segurança no trabalho, de qualidade e de preservação ambiental

Algumas funções no exercício da profissão

  • avaliar atividades educacionais;
  • coordenar atividades pedagógicas;
  • planejar atividades educacionais;
  • interagir com a comunidade e setor público;
  • demonstrar competências pessoais;
  • participar do planejamento estratégico da instituição;
  • gerir recursos financeiros;
  • coordenar atividades administrativas;
  • promover parcerias com instituições públicas e privadas;
  • representar a instituição junto a comunidade;
  • participar na definição dos objetivos da instituição;
  • supervisionar registros escolares;
  • adequar cursos a legislação vigente;
  • participar da elaboração de projetos comunitários;
  • ver mais...

Profissões relacionadas:

Salário de Diretor de Escola Privada - Série histórica em Campinas

O que faz um Diretor de Escola Privada

  1. promover parcerias com instituições públicas e privadas;
  2. representar a instituição junto a comunidade;
  3. participar na definição dos objetivos da instituição;
  4. supervisionar registros escolares;
  5. adequar cursos a legislação vigente;
  6. participar da elaboração de projetos comunitários;
  7. demonstrar capacidade de trabalhar em equipe;
  8. instituir programas de treinamento e desenvolvimento;
  9. agir com flexibilidade;
  10. decidir sobre contratação e demissão de professores;
  11. definir nichos de mercado;
  12. analisar viabilidade econômica das atividades;
  13. organizar calendário escolar;
  14. ver mais...

Tabela salarial Diretor de Escola Privada em Campinas, SP

Tabela salarial com piso, média, mediana, 1º e 3º quartis
Período Salário Mensal Salário Anual Salário Semanal Salário/Hora
Piso Salarial 6.057 72.680 1.514 29,22
Média Salarial 6.227 74.721 1.557 30,04
1º Quartil 3.140 37.678 785 15,15
Salário Mediana 4.250 50.994 1.062 20,50
3º Quartil 11.360 136.325 2.840 54,80
Teto Salarial 13.760 165.122 3.440 66,38
  • Piso Salarial: Média do salário base de acordos, convenções coletivas e dissídios coletivos com menções ao cargo de Diretor de Escola Privada negociados por sindicatos e registrados no MTE;
  • Média Salarial: A soma de todos os salários dividido pelo total de salários de profissionais no cargo de Diretor de Escola Privada da amostragem. Cálculo de média aritmética simples;
  • 1° Quartil: Primeiro quartil é o cálculo que separa 25% dos menores salários. É a mediana dos primeiros 50%;
  • Salário Mediana: Mediana é o valor que mostra o salário bem ao centro da amostragem. o cálculo separa os dados de modo que 50% dos salários informados são superiores a esse nível e 50% são inferiores;
  • 3º Quartil: Cálculo que separa 25% dos maiores salários. É a mediana da segunda metade dos salários;
  • Teto Salarial: Corresponde aos maiores salários no cargo, observando-se ponderações e filtros exclusivos do nosso algoritmo de pesquisa salarial.

Continue lendo e confira a mais completa pesquisa salarial gratuita para o cargo de Diretor de Escola Privada segundo levantamento do Salario.com.br junto a dados salariais oficiais do Novo CAGED, eSocial e Empregador Web.

Empresas que mais contratam Diretor de Escola Privada em Campinas, SP

Salários por setores de empresas
CNAE Segmento da Empresa Média Salarial
8599-6/01 Formação de condutores 2.595,71
8512-1/00 Educação infantil - pré-escola 6.868,75
8511-2/00 Educação infantil - creche 6.435,86
8550-3/02 Atividades de apoio à educação 4.418,38
8513-9/00 Ensino fundamental 10.282,43
8532-5/00 Educação superior - graduação e pós-graduação 10.210,33
8599-6/99 Outras atividades de ensino 18.094,00
9430-8/00 Atividades de associações de defesa de direitos sociais 6.741,00
8593-7/00 Ensino de idiomas 7.290,00
CNAE (Classificação Nacional das Atividades Econômicas). Para ver a pesquisa salarial completa para o segmento, clique nas empresas da lista. Para ver outros segmentos e pesquisas em estados e cidades específicas, utilize a nossa Pesquisa Salarial e filtre a busca por CNAE.

Funções do cargo de Diretor de Escola Privada

Profissionais no cargo de Diretor de Escola Privada planejam e avaliam atividades educacionais, coordenam atividades administrativas e pedagógicas, gerenciam recursos financeiros, participam do planejamento estratégico da instituição e interagem com a comunidade e com o setor público.

Condições de trabalho

Diretores e gerentes de instituição de serviços educacionais exercem suas funções em instituições de ensino, públicas e privadas, na condição de trabalhadores assalariados, desenvolvem suas atividades em equipe e atuam sob supervisão ocasional. Trabalham em ambientes fechados, em períodos diurnos e noturnos, em algumas atividades podem atuar sob pressão, estando sujeitos a estresse constante.

O que é preciso para trabalhar de Diretor de Escola Privada

Essas ocupações são exercidas por pessoas com escolaridade de ensino superior e o tempo requerido para o desempenho pleno das atividades é de mais de cinco anos de experiência profissional.

Principais atividades no cargo

Trabalhadores no cargo de Diretor de Escola Privada devem avaliar atividades educacionais, coordenar atividades pedagógicas, planejar atividades educacionais, interagir com a comunidade e setor público, demonstrar competências pessoais, participar do planejamento estratégico da instituição, gerir recursos financeiros, coordenar atividades administrativas.

Quanto ganham profissionais de Pedagogia e/ou Administração por jornada de trabalho

Relação jornada de trabalho/salário. Filtro de amostragem com 74 profissionais admitidos e desligados na cidade de Campinas, SP. A relação abrange somente Diretor de Escola Privada em regime integral de trabalho. Ideal para sabermos exatamente o salário por hora do profissional.

Cálculo de acordo com a carga horária mensal e salário
Total Jornada Ref. Salário Mensal Salário Hora
54 44 220 5.446,30 24,76
11 40 200 9.442,00 47,21
2 20 100 2.835,00 28,35
2 22 110 1.473,00 13,39
2 42 210 7.838,00 37,32
2 30 150 18.553,00 123,69

No Brasil, todo trabalhador contratado com carteira assinada, ou seja, numa relação de emprego, tem a jornada de trabalho estipulada no contrato de trabalho. A lei exige que fique clara, por escrito, a duração do trabalho que esse profissional terá de cumprir.

Salários ao longo da carreira de Pedagogia e/ou Administração por porte da empresa e nível profissional

Um Diretor de Escola Privada Júnior ganha em média R$ 8.783,50, o nível pleno recebe cerca de R$ 9.566,64, já o Sênior tem uma média salarial de R$ 11.521,61 mensais de acordo com pesquisa do Salario.com.br junto aos dados oficiais do CAGED de profissionais demitidos no mercado de trabalho.

Metodologia: Salários de 43 profissionais demitidos das empresas de Campinas, SP.
Porte da Empresa Júnior Pleno Sênior
Micro 4.962,18 5.745,32 7.700,29
Pequenas 7.496,91 8.280,05 10.235,02
Médias 6.779,71 7.562,84 9.517,81
Grandes Empresas 15.895,21 16.678,34 18.633,31
  • *Diretor de Escola Privada Júnior: até 4 anos;
  • *Diretor de Escola Privada Pleno: de 4 a 6 anos;
  • *Diretor de Escola Privada Sênior: acima de 6 anos na empresa até sua demissão;

Piso Salarial 2024

O valor do piso salarial 2024 de Diretor de Escola Privada em Campinas, SP é de R$ 6.056,70 para uma jornada de trabalho de 41 horas por semana.

O valor do salário base, bem como o percentual de reajuste salarial 2024 é homologado por acordo, convenção coletiva ou dissídio dos Diretores e gerentes de instituição de serviços educacionais pelo sindicato de Campinas.

O valor do piso salarial mostrado aqui é a média ponderada do salário normativo retirada de acordos coletivos em Campinas, SP que foram registradas no MTE, calculado em conjunto com o salário em locais próximos com maior número de contratações para chegar ao valor final.

Na grande maioria dos casos, esse cálculo se aproxima muito do salário base da categoria para o cargo CBO 1313-05.

Calculamos dessa forma para que os dados não sejam afetados por dados de contratações de Diretores e gerentes de instituição de serviços educacionais em locais que não hajam sindicatos regionais para negociações salariais com sindicatos patronais.

Evolução salarial do Diretor de Escola Privada ao longo do tempo

Salário de Diretor de Escola Privada mês a mês na cidade de Campinas de acordo com a pesquisa salarial. Salários de admitidos e desligados pelas empresas. Confira o gráfico salarial do cargo no período da pesquisa:

Contratações e demissões do cargo pelo mercado de trabalho de Campinas

Balanço de contratações e demissões de profissionais no cargo de Diretor de Escola Privada trabalhando na cidade de Campinas durante o período da pesquisa. Dado importante para conferir se está havendo mais admissões do que demissões do cargo na cidade. Confira o gráfico:

Pesquisa de salários por gênero

Pesquisa salarial por gênero para Diretor de Escola Privada. O gráfico mostra o total de homens e mulheres admitidos e demitidos no cargo na cidade de Campinas, o salário e a jornada de trabalho de cada gênero. Confira o gráfico por gênero e informações completas do mercado de trabalho:

Levantamento salarial por grau de instrução

Neste filtro com níveis de escolaridade, a pesquisa busca mostrar uma relação entre o grau de instrução do funcionário e o salário base de Diretor de Escola Privada. Acesse o gráfico:

Pesquisa salarial por faixa etária

Neste levantamento mostramos a relação direta entre a idade e a remuneração mensal do colaborador no cargo de Diretor de Escola Privada trabalhando em Campinas. Confira o levantamento com gráfico ilustrativo:

Simulador de gastos da empresa com o salário mensal de um Diretor de Escola Privada

  • Salário Base: R$ 6.226,76
  • Salário-educação (3%): R$ 186,80
  • Sistema S (2%): R$ 124,54
  • INSS Patronal (20%): R$ 1.245,35
  • RAT - Risco Ambiental do Trabalho (1%): R$ 62,27
  • FGTS (8%): R$ 498,14
  • Férias 1/12: R$ 518,90
  • Auxílio Transporte: R$ 220,00
  • Auxílio Alimentação: R$ 440,00
  • Adicional Noturno (20%): R$ 1.245,35
  • Periculosidade (30%): R$ 1.868,03
  • Insalubridade (20%): R$ 288,00
  • Plano de Saúde: R$ 300,00
  • 1/3 de Férias: R$ 172,97
  • 13º Salário: R$ 518,90
  • FGTS sobre Férias: R$ 41,51
  • FGTS sobre 1/3 de Férias: R$ 13,84
  • FGTS sobre 13º: R$ 41,51
  • Aviso Prévio: R$ 518,90
  • FGTS sobre Aviso Prévio: R$ 41,51
  • Multa Rescisória FGTS: R$ 518,90

Os valores referem-se somente a uma simulação de gastos mensais proporcionais e médios do mercado de trabalho. Alguns benefícios não são pagos ao mesmo tempo. Procure seu contador para maiores detalhes.

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Salário e mercado de trabalho para Diretor de Escola Privada – Salário – Campinas, SP

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