Diretor de Tecnologia - Salário Brasil

R$ 33.973,01/mês

Atualizado em

Hoje um Diretor de Tecnologia ganha em média R$ 33.973,01 para uma jornada de trabalho de 42 horas semanais de acordo com pesquisa do Portal Salario junto a dados de 1.137 profissionais admitidos e desligados em regime CLT nos últimos 12 meses divulgados pelo Novo CAGED.

Em 2024 a remuneração para Diretor de Tecnologia pode variar entre o piso salarial mínimo de R$ 33.045,18 e o teto salarial de R$ 68.017,96, dependendo do segmento da empresa, localidade, formação, experiência na função e política de cargos e salários da empresa.

Você pode conferir logo abaixo na tabela salarial, mais dados da pesquisa como piso salarial 2024, salário mediana, salário por hora, mensal e anual para saber exatamente quanto ganha um Diretor de Tecnologia.

Salário por cidade

São Paulo

Tópicos dessa pesquisa salarial:

Descrição Histórico salarial Salário por região O que faz Tabela salarial Demanda Empresas que + contratam Jornada Nível e porte da empresa Dúvidas Gráficos Folha de pagamento CBO: 1236-05
Planilha de pesquisa salarial

Perfil Profissional

De acordo com nosso levantamento o perfil profissional mais recorrente é o de um trabalhador com 41 anos, formação superior em Ciências da Computação, do sexo masculino que trabalha 44h semanais em empresas do segmento de Desenvolvimento de programas de computador e software em geral de todo o Brasil.

A cidade com mais ocorrências de contratações no estado e por consequência com mais vagas de emprego para Diretor de Tecnologia é São Paulo.

Metodologia

Essa pesquisa salarial leva em consideração somente o salário base de Diretor de Tecnologia, não entram no cálculo nenhum adicional salarial como bônus, comissões, horas extras, adicional noturno, periculosidade, insalubridade nem nada do tipo. Somente o salário base registrado em carteira e no contrato de trabalho entram na amostragem.

Os dados salariais são atualizados mensalmente de acordo com divulgação dos dados pelo Ministério do Trabalho e Emprego.

Profissões relacionadas:

O que faz um Diretor de Tecnologia CBO 1236-05

O Diretor de Tecnologia prepara-se para análise do planejamento estratégico da empresa, acompanhando tendências do mercado e inovações tecnológicas, a partir da perspectiva da área de Tecnologia da Informação (TI), identificando necessidades dos clientes e do negócio, e avaliando tecnicamente a concorrência Participa de reuniões com a direção geral da empresa, para discussão das metas e do conjunto integrado de ações que constam no planejamento estratégico, contribuindo para assegurar as condições adequadas na implantação de atividades, a efetividade dos processos de prestação de serviços, e a lucratividade prevista nas operações Organiza serviços de Tecnologia da Informação, estabelecendo escopo, definindo organograma, e desenhando processos.

Valida planejamento da operação de Tecnologia da Informação Alinha os projetos com o plano estratégico Valida planejamento de projetos, em relação a escopo, recursos tecnológicos, custos, prazos, entre outros atributos Define cronograma de projetos.

Avalia vulnerabilidades e riscos do negócio Estabelece, com a equipe gestora, medidas na área de segurança da informação, para diminuir exposição a riscos Incentiva ações preventivas, envolvendo a correta instalação de programas e sistemas operacionais, o estabelecimento de rotinas de teste, o monitoramento e a manutenção de programas e sistemas e o treinamento de equipes técnicas e usuários, para diminuir falhas e aumentar o nível de qualidade dos serviços.

Gerencia equipes, selecionando gestores e líderes, estruturando as áreas – infraestrutura, operação, projetos, segurança, desenvolvimento de sistemas, suporte técnico, entre outras – de Tecnologia de Informação, e definindo competências da equipe Administra relacionamento com fornecedores Supervisiona atividades e avalia desempenho de equipes Define plano de desenvolvimento de pessoas e promove capacitação de equipes.

Realiza a gestão de qualidade e eficiência dos serviços de Tecnologia da Informação, fixando metas, estabelecendo indicadores e avaliando resultados Acompanha execução de pesquisas de satisfação de clientes Analisa pareces de auditoria Define certificação de profissionais e processos Conduz a implementação de serviços e a geração de produtos sob responsabilidade da área de Tecnologia da Informação, validando escopo, prazos, custos, entre outros elementos.

Aprova liberação de verbas Administra recursos financeiros e materiais Pode conceber estruturas profissionais para atuar nas instalações de grandes clientes.

Pode implantar a gestão de riscos em Tecnologia da Informação nas empresas Estabelece parcerias estratégicas em Tecnologia da Informação Acompanha tendências tecnológicas em temas diversificados de Tecnologia da Informação, como linguagem natural e processamento de fala, computação visual, dispositivos inteligentes, armazenamento e processamento de grandes quantidades de dados, entre outros.

Promove a inovação tecnológica, identificando rápidos avanços tecnológicos e tecnologias emergentes, críticas e estratégicas, fomentando condições para a geração de ideias inovadoras Avalia soluções tecnológicas e ideias inovadoras Propõe utilização de novas tecnologias nos processos – como as tecnologias de automação de rede e os sistemas de gerenciamento de infraestrutura com uso de automação, recursos analíticos, inteligência artificial e aprendizado de máquina – e nos serviços ofertados ao cliente, envolvendo novos produtos de “hardware” e de “software”.

Apresenta à direção da empresa, periodicamente, relatórios de acompanhamento das atividades, para reportar riscos e mostrar resultados Desenvolve ações para integração da empresa com a comunidade externa Publica conteúdo da área de Tecnologia da Informação Concede entrevistas à mídia Atua de acordo com normas de conformidade legal e jurídica.

Organiza corpo consultivo para estudar e implantar medidas para prevenir possíveis situações de risco no trabalho.

Algumas funções no exercício da profissão

  • interagir com diretores e acionistas;
  • gerenciar qualidade e eficiência do serviço;
  • gerenciar equipes;
  • demonstrar competências pessoais;
  • implementar serviços e produtos;
  • gerenciar Área de tecnologia da informação;
  • planejar atividades de tecnologia da informação;
  • comunicar-se;
  • promover inovação tecnológica;
  • estabelecer rede de relacionamento de assuntos afins;
  • determinar uso dos recursos humanos e materiais;
  • definir objetivos;
  • definir visão da área da tecnologia da informação;
  • trabalhar em equipe;
  • validar fornecedores;
  • validar planejamento da operação;
  • usar intuição;
  • validar valores;
  • veicular informações da instituição para a equipe;
  • avaliar prioridades;
  • ver mais...

Salário de Diretor de Tecnologia CBO 1236-05 - Série histórica

Quanto ganha um Diretor de Tecnologia por região do Brasil

Tabela salarial para Diretor de Tecnologia

Tabela salarial referentes ao salário base do cargo e na remuneração por períodos
Período Salário Mensal Salário Anual Salário Semanal Salário/Hora
Piso Salarial 33.045 396.542 8.261 157,61
Média Salarial 33.973 407.676 8.493 162,04
1º Quartil 17.877 214.522 4.469 85,27
Salário Mediana 34.650 415.800 8.663 165,27
3º Quartil 56.156 673.873 14.039 267,84
Teto Salarial 68.018 816.216 17.004 324,42
  • Piso Salarial: Média do salário base de acordos, convenções coletivas e dissídios coletivos com menções ao cargo de Diretor de Tecnologia negociados por sindicatos e registrados no MTE;
  • Média Salarial: A soma de todos os salários dividido pelo total de salários de profissionais CBO 1236-05 da amostragem. Cálculo de média aritmética simples;
  • 1° Quartil: Primeiro quartil é o cálculo que separa 25% dos menores salários. É a mediana dos primeiros 50%;
  • Salário Mediana: Mediana é o valor que mostra o salário bem ao centro da amostragem. o cálculo separa os dados de modo que 50% dos salários informados são superiores a esse nível e 50% são inferiores;
  • 3º Quartil: Cálculo que separa 25% dos maiores salários. É a mediana da segunda metade dos salários;
  • Teto Salarial: Corresponde aos maiores salários no cargo, observando-se ponderações e filtros exclusivos do nosso algoritmo de pesquisa salarial.

Demanda no mercado de trabalho para Ciências da Computação

Planilha de pesquisa salarial

Diretor de Tecnologia é um cargo que está com altíssima demanda no mercado de trabalho brasileiro nos últimos meses.

No comparativo entre os meses de Outubro de 2023 e Setembro de 2024, tivemos um aumento de 45% nas contratações formais com carteira assinada em regime integral de trabalho.

Dentro da pesquisa, logo abaixo, você pode conferir um gráfico completo mês a mês com o número de contratações e demissões de Diretor de Tecnologia CBO 1236-05 pelo mercado de trabalho brasileiro segundo levantamento estatístico do Salario.com.br junto a dados salariais oficiais do Novo CAGED, eSocial e Empregador Web nos últimos 12 meses.

Tipos de empresas que mais contratam

Salários por setores de empresas
CNAE Segmento da Empresa Média Salarial
6201-5/01 Desenvolvimento de programas de computador e software em geral 35.150,84
6203-1/00 Desenvolvimento e licenciamento de programas de computador não-customizáveis 32.528,24
6202-3/00 Desenvolvimento e licenciamento de programas de computador customizáveis 34.698,70
6204-0/00 Consultoria em tecnologia da informação 32.502,88
6209-1/00 Suporte técnico, manutenção e outros serviços em tecnologia da informação 32.714,66
7020-4/00 Atividades de consultoria em gestão empresarial 44.033,65
8211-3/00 Serviços combinados de escritório e apoio administrativo 44.157,92
4751-2/01 Comércio varejista especializado de equipamentos e suprimentos de informática 19.353,91
6311-9/00 Tratamento de dados, provedores de serviços de aplicação e serviços de hospedagem na internet 37.559,19
7490-1/04 Atividades de intermediação e agenciamento de serviços e negócios em geral 42.090,50
CNAE (Classificação Nacional das Atividades Econômicas). Para ver a pesquisa salarial completa para o segmento, clique nas empresas da lista. Para ver outros segmentos e pesquisas em estados e cidades específicas, utilize a nossa Pesquisa Salarial e filtre a busca por CNAE.

Quanto ganham profissionais de Ciências da Computação por jornada de trabalho

Relação jornada de trabalho/salário. Filtro de amostragem com 1.137 profissionais admitidos e desligados. A relação abrange somente Diretor de Tecnologia CBO 1236-05 em regime integral de trabalho.

Cálculo de acordo com a carga horária mensal e salário
Total Jornada Ref. Salário Mensal Salário Hora
603 44 220 33.580,07 152,64
502 40 200 35.729,99 178,65
9 30 150 14.323,33 95,49
5 42 210 8.681,00 41,34
3 37 185 34.111,67 184,39
2 20 100 6.237,50 62,38

No Brasil, todo trabalhador contratado com carteira assinada, ou seja, numa relação de emprego, tem a jornada de trabalho estipulada no contrato de trabalho. A lei exige que fique clara, por escrito, a duração do trabalho que esse profissional terá de cumprir.

Salários por porte da empresa e nível profissional

Metodologia: Salários de 680 profissionais demitidos pelas empresas.
Porte da Empresa Júnior Pleno Sênior
Micro 26.061,90 30.334,67 41.000,93
Pequenas 30.759,04 35.031,81 45.698,07
Médias 35.280,87 39.553,64 50.219,90
Grandes Empresas 38.149,66 42.422,43 53.088,69
  • *Diretor de Tecnologia Júnior: até 4 anos;
  • *Diretor de Tecnologia Pleno: de 4 a 6 anos;
  • *Diretor de Tecnologia Sênior: acima de 6 anos na empresa até sua demissão;

Gráficos de pesquisa

Simulador de gastos da empresa com o salário mensal de um Diretor de Tecnologia

  • Salário Base: R$ 33.973,01
  • Salário-educação (3%): R$ 1.019,19
  • Sistema S (2%): R$ 679,46
  • INSS Patronal (20%): R$ 6.794,60
  • RAT - Risco Ambiental do Trabalho (1%): R$ 339,73
  • FGTS (8%): R$ 2.717,84
  • Férias 1/12: R$ 2.831,08
  • Auxílio Transporte: R$ 220,00
  • Auxílio Alimentação: R$ 440,00
  • Adicional Noturno (20%): R$ 6.794,60
  • Periculosidade (30%): R$ 10.191,90
  • Insalubridade (20%): R$ 288,00
  • Plano de Saúde: R$ 300,00
  • 1/3 de Férias: R$ 943,69
  • 13º Salário: R$ 2.831,08
  • FGTS sobre Férias: R$ 226,49
  • FGTS sobre 1/3 de Férias: R$ 75,50
  • FGTS sobre 13º: R$ 226,49
  • Aviso Prévio: R$ 2.831,08
  • FGTS sobre Aviso Prévio: R$ 226,49
  • Multa Rescisória FGTS: R$ 2.831,08

Os valores referem-se somente a uma simulação de gastos mensais proporcionais e médios do mercado de trabalho. Alguns benefícios não são pagos ao mesmo tempo. Procure seu contador para maiores detalhes.

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Salário e mercado de trabalho para Diretor de Tecnologia