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Cargos da mesma família ocupacional CBO
📋 Descrição sumária do CBO 2142-10
O Engenheiro Civil (Aeroportos) planeja, elabora, executa, dirige, coordena e supervisiona projetos de construção, manutenção e reforma de estruturas e instalações de aeroportos, heliportos, hangares, aerovias e obras civis correlatas, aplicando conhecimentos especializados de infraestrutura e instalações aeroportuárias e de transporte, tecnologia dos materiais, sistemas estruturais, dentre outros do campo da engenharia civil. Gerencia obras. Controla qualidade do empreendimento. Supervisiona e avalia o trabalho conjunto de equipes. Orça empreendimento e contrata execução de obras e serviços. Presta consultoria, assistência e assessoria. Elabora e coordena projetos de pesquisa aplicada. Elabora documentação técnica. Atua de acordo com princípios de ética profissional. Cumpre legislação, normas técnicas e normas regulamentadoras de saúde e segurança no trabalho e de preservação ambiental.
⚙️ Funções no exercício da profissão
- Demonstrar competências pessoais
- Comunicar-se
- Elaborar projetos de engenharia civil
- Gerenciar obras civis
- Prestar consultoria, assistência e assessoria
- Contratar execução de obras e serviços
- Pesquisar tecnologias
- Orçar o empreendimento
- Controlar qualidade do empreendimento
- Coordenar operação e manutenção do empreendimento
- Quantificar mão-de-obra, equipamentos, materiais e serviços
- Preparar edital de licitação para obras e serviços de engenharia
- Programar intervenções no empreendimento
- Demonstrar criatividade
- Periciar projetos e obras
- Realizar auditorias
- Realizar ajuste de campo
- Definir metodologia de execução
- Demonstrar raciocínio matemático
- Executar ensaios de materiais, resíduos, insumos e produto final
- Estabelecer critérios para pré-qualificação de serviços e obras
- ver mais...
📉 Série histórica — Engenheiro Civil (Aeroportos) CBO 2142-10
Salário médio e mediana mensal · Fonte: Portal Salário / CAGED
*Salário base CLT sem adicionais · dados: Portal Salário / CAGED
🗺️ Salário por região do Brasil
Piso · Média · Teto • período: 04/2025 a 03/2026
*Salário base CLT sem adicionais · Fonte: Portal Salário / CAGED
📋 Tabela salarial — Engenheiro Civil (Aeroportos)
Salário base CLT • 94 profissionais • jornada 42h/semana • Brasil
| Período | Mensal | Anual | Semanal | Por hora |
|---|---|---|---|---|
| Piso salarial | R$ 5.777 | R$ 69.328 | R$ 1.444 | R$ 27,51 |
| Média salarial | R$ 11.602 | R$ 139.220 | R$ 2.900 | R$ 55,25 |
| 1º Quartil | R$ 10.302 | R$ 123.624 | R$ 2.576 | R$ 49,06 |
| Mediana | R$ 11.181 | R$ 134.172 | R$ 2.795 | R$ 53,24 |
| 3º Quartil | R$ 14.745 | R$ 176.945 | R$ 3.686 | R$ 70,22 |
| Teto salarial | R$ 18.104 | R$ 217.253 | R$ 4.526 | R$ 86,21 |
| Piso: média dos acordos e convenções coletivas • Média: soma ÷ total de profissionais CBO 2142-10 • 1º Quartil: separa os 25% menores salários • Mediana: valor central da amostra • 3º Quartil: separa os 25% maiores • Teto: maiores salários com filtros exclusivos | ||||
🎯 Salário por função ou especialização
Áreas de atuação com os melhores salários da família ocupacional (nacional)
| CBO | Função/Especialização | Salário |
|---|---|---|
| 2142-30 | Engenheiro civil (fundações) | 13.778,10 |
| 2142-25 | Engenheiro civil (ferrovias e metrovias) | 11.263,23 |
| 2142-55 | Engenheiro civil (rodovias) | 11.089,73 |
| 2142-45 | Engenheiro civil (pontes e viadutos) | 10.892,31 |
| 2142-50 | Engenheiro civil (portos e vias navegáveis) | 10.740,69 |
| 2142-60 | Engenheiro civil (obras sanitárias) | 10.739,53 |
| 2142-35 | Engenheiro civil (hidrologia) | 10.077,43 |
| 2142-40 | Engenheiro civil (hidráulica) | 9.686,00 |
| 2142-05 | Engenheiro civil | 9.515,93 |
| 2142-20 | Engenheiro civil (estruturas metálicas) | 9.292,32 |
| 2142-15 | Engenheiro civil (edificações) | 8.308,26 |
| 2142-70 | Analista de projetos viários | 5.834,69 |
| 2142-80 | Tecnólogo em construção civil | 4.849,39 |
| A nomenclatura pode diferir. São sinônimos da Tabela CBO do MTE. | ||
🏭 Tipos de empresas que mais contratam
Segmentos com maior volume de contratação para CBO 2142-10 · Brasil
| CNAE | Segmento | Jornada | Q1 | Piso | Média | Mediana | Q3 | Teto |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
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🏅 Salários por nível profissional e porte da empresa
Júnior / Pleno / Sênior × Micro / Pequena / Média / Grande
Júnior
R$ •••••
Pleno
R$ •••••
Sênior
R$ •••••
📈 Variação
+••%
| Porte | Júnior | Pleno | Sênior |
|---|---|---|---|
| ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• |
| ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• |
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📉 Gráficos de pesquisa
Levantamentos exclusivos Portal Salário • requer plano ativo • Ver Planos
Contratações e demissões
Balanço mensal de admissões e desligamentos nos últimos 12 meses.
Salário por gênero
Comparativo salarial entre homens e mulheres no cargo.
Salário por escolaridade
Relação entre grau de instrução e remuneração.
Salário por faixa etária
Relação entre idade e remuneração mensal.
