Escrivão Extra - Judicial - Salário Brasil

R$ 3.765,63/mês

Atualizado em

Hoje um Escrivão Extra - Judicial ganha em média R$ 3.765,63 para uma jornada de trabalho de 42 horas semanais de acordo com pesquisa do Portal Salario junto a dados de 1.901 profissionais admitidos e desligados em regime CLT nos últimos 12 meses divulgados pelo Novo CAGED.

Em 2025 a remuneração para Escrivão Extra - Judicial pode variar entre o piso salarial mínimo de R$ 3.662,79 e o teto salarial de R$ 8.828,49, dependendo do segmento da empresa, localidade, formação, experiência na função e política de cargos e salários da empresa.

Você pode conferir logo abaixo na tabela salarial, mais dados da pesquisa como piso salarial 2025, salário mediana, salário por hora, mensal e anual para saber exatamente quanto ganha um Escrivão Extra - Judicial.

Tópicos dessa pesquisa salarial:

Perfil Profissional

De acordo com nosso levantamento o perfil profissional mais recorrente é o de um trabalhador com 31 anos, ensino médio completo, do sexo feminino que trabalha 44h semanais em empresas do segmento de Cartórios de todo o Brasil.

A cidade com mais ocorrências de contratações no estado e por consequência com mais vagas de emprego para Escrivão Extra - Judicial é Rio de Janeiro , RJ.

Metodologia

Essa pesquisa salarial leva em consideração somente o salário base de Escrivão Extra - Judicial, não entram no cálculo nenhum adicional salarial como bônus, comissões, horas extras, adicional noturno, periculosidade, insalubridade nem nada do tipo. Somente o salário base registrado em carteira e no contrato de trabalho entram na amostragem.

Os dados salariais são atualizados mensalmente de acordo com divulgação dos dados pelo Ministério do Trabalho e Emprego.

O que faz um Escrivão Extra - Judicial CBO 3514-15

O Escrivão Extra - Judicial planeja as atividades de apoio técnico-administrativo em serviços notariais e de registro, estabelecendo a ordem de execução dos trabalhos Cumpre determinações legais de atos jurídicos, lavrando, executando e assinando atos, dando publicidade a atos, acompanhando fases de processos, e notificando os interessados Cumpre as determinações no prazo e controla prazos das partes.

Mantém registros e livros Elabora contas judiciais Pode elaborar relatórios estatísticos Expede documentos, tais como cartas precatórias, rogatórias e arbitral, ofícios, certidões de nascimento, casamento e óbito, certidões negativas e positivas de protestos, editais, cartas de sentença, e guias de sepultamento.

Registra processos e demais atos, protestos de títulos, sustação de protestos, entre outros documentos Averba atos Redige testamentos, escrituras e procurações públicas.

Providencia a organização de arquivos, orientando a classificação e a digitalização de documentos Conserva cópias de segurança em diversas mídias Reproduz documentos Informatiza o registro de documentos.

Pesquisa legislação pertinente, documentos e processos em plataformas informatizadas Atende ao público, informando andamento de processo, reconhecendo firmas e autenticando documentos Presta os esclarecimentos solicitados Coordena atividades, administrando pessoal Supervisiona a rotina do trabalho, orientando as atividades.

Avalia o desempenho da equipe, podendo encaminhar integrantes para realização de cursos Administra recursos materiais e financeiros, verificando sua disponibilidade para execução de atividades Controla estoques, adquirindo materiais para reposição.

Requisita manutenção de equipamentos Monitora o funcionamento do sistema de informática Aplica tabelas de custas.

Examina a limpeza e a organização do local de trabalho Orienta a destinação de resíduos, estimulando o reaproveitamento de materiais e providenciando o descarte de acordo com as normas ambientais.

Algumas funções no exercício da profissão

  • demonstrar competências pessoais;
  • gerenciar atividades técnico-administrativas do cartório, delegacia e câmara de mediação e arbitragem;
  • organizar documentação;
  • realizar diligências;
  • cumprir determinações legais e judiciais;
  • registrar documentos;
  • expedir documentos;
  • prestar atendimento ao público;
  • administrar recursos financeiros;
  • supervisionar a rotina do trabalho;
  • reconhecer firmas;
  • registrar processos e demais atos;
  • expedir certidões negativas, positivas de protestos;
  • reproduzir documentos;
  • executar atos;
  • ver mais...

Salário de Escrivão Extra - Judicial CBO 3514-15 - Série histórica

Quanto ganha um Escrivão Extra - Judicial por região do Brasil

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Tabela salarial para Escrivão Extra - Judicial

Tabela salarial referentes ao salário base do cargo e na remuneração por períodos
Período Salário Mensal Salário Anual Salário Semanal Salário/Hora
Piso Salarial 3.663 43.953 916 17,44
Média Salarial 3.766 45.188 941 17,93
1º Quartil 1.734 20.808 434 8,26
Salário Mediana 2.471 29.652 618 11,77
3º Quartil 7.289 87.466 1.822 34,71
Teto Salarial 8.828 105.942 2.207 42,04
  • Piso Salarial: Média do salário base de acordos, convenções coletivas e dissídios coletivos com menções ao cargo de Escrivão Extra - Judicial negociados por sindicatos e registrados no MTE;
  • Média Salarial: A soma de todos os salários dividido pelo total de salários de profissionais CBO 3514-15 da amostragem. Cálculo de média aritmética simples;
  • 1° Quartil: Primeiro quartil é o cálculo que separa 25% dos menores salários. É a mediana dos primeiros 50%;
  • Salário Mediana: Mediana é o valor que mostra o salário bem ao centro da amostragem. o cálculo separa os dados de modo que 50% dos salários informados são superiores a esse nível e 50% são inferiores;
  • 3º Quartil: Cálculo que separa 25% dos maiores salários. É a mediana da segunda metade dos salários;
  • Teto Salarial: Corresponde aos maiores salários no cargo, observando-se ponderações e filtros exclusivos do nosso algoritmo de pesquisa salarial.

Demanda no mercado de trabalho para o cargo

Escrivão Extra - Judicial é um cargo que está com altíssima demanda no mercado de trabalho brasileiro nos últimos meses.

No comparativo entre os meses de Fevereiro de 2024 e Janeiro de 2025, tivemos um aumento de 31.88% nas contratações formais com carteira assinada em regime integral de trabalho.

Dentro da pesquisa, logo abaixo, você pode conferir um gráfico completo mês a mês com o número de contratações e demissões de Escrivão Extra - Judicial CBO 3514-15 pelo mercado de trabalho brasileiro segundo levantamento estatístico do Salario.com.br junto a dados salariais oficiais do Novo CAGED, eSocial e Empregador Web nos últimos 12 meses.

Tipos de empresas que mais contratam

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Salários por setores de empresas
CNAE Segmento Jornada Piso Média Teto Sal/Hora
6912-5/00 Cartórios 42h 3.661,16 3.763,96 8.815,16 17,92
9609-2/99 Outras atividades de serviços pessoais 42h 6.271,30 6.447,38 18.501,54 30,70
CNAE (Classificação Nacional das Atividades Econômicas). Para ver a pesquisa salarial completa para o segmento, clique nas empresas da lista. Para ver outros segmentos e pesquisas em estados e cidades específicas, utilize a nossa Pesquisa Salarial e filtre a busca por CNAE.

Quanto ganha um Escrivão Extra - Judicial por jornada de trabalho

Relação jornada de trabalho/salário. Filtro de amostragem com 1.901 profissionais admitidos e desligados. A relação abrange somente Escrivão Extra - Judicial CBO 3514-15 em regime integral de trabalho.

Cálculo de acordo com a carga horária mensal e salário
Total Jornada Ref. Salário Mensal Salário Hora
1.231 44 220 3.484,24 15,84
413 40 200 4.359,53 21,80
72 35 175 3.484,43 19,91
54 37 185 4.956,02 26,79
29 42 210 4.540,59 21,62
28 30 150 2.731,36 18,21

No Brasil, todo trabalhador contratado com carteira assinada, ou seja, numa relação de emprego, tem a jornada de trabalho estipulada no contrato de trabalho. A lei exige que fique clara, por escrito, a duração do trabalho que esse profissional terá de cumprir.

Salários por nível profissional e porte da empresa

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Um Escrivão Extra - Judicial Nível I ganha em média R$ 2.743,59, o Nível II recebe cerca de R$ 3.572,03, já o Nível III tem uma média salarial de R$ 4.590,54 mensais de acordo com pesquisa do Salario.com.br junto aos dados oficiais do CAGED de profissionais demitidos no mercado de trabalho do Brasil inteiro nos últimos 12 meses.

Metodologia: Salários de profissionais admitidos e desligados das empresas no Brasil inteiro nos últimos 12 meses.
Porte da Empresa Nível I Nível II Nível III
Micro 2.763,26 3.575,99 4.551,26
Pequenas 6.017,44 7.787,27 9.911,07
Médias 2.193,65 2.924,87 3.899,82
Grandes Empresas --- --- ---

Níveis profissionais:

  • *Escrivão Extra - Judicial Nível I: até 4 anos;
  • *Escrivão Extra - Judicial Nível II: de 4 a 6 anos;
  • *Escrivão Extra - Judicial Nível III: acima de 6 anos na empresa até sua demissão;

Porte da empresa:

  • Micro Empresa: Até 19 funcionários;
  • Pesquena Empresa: De 20 a 99 funcionários;
  • Média Empresa: De 100 a 499 funcionários;
  • Grande Empresa: Acima de 500 funcionários;

Gráficos de pesquisa

Levantamentos salariais exclusivos do Portal Salário com gráficos ilustrativos e dados reais do mercado de trabalho brasileiro de acordo com informações do CAGED. É necessário ter um cadastro e plano ativo para acessar esses gráficos. Veja os planos disponíveis.

Evolução salarial do Escrivão Extra - Judicial ao longo do tempo

Salário de Escrivão Extra - Judicial no Brasil mês a mês de acordo com a pesquisa salarial. Salários de admitidos e desligados pelas empresas. Confira o gráfico salarial do cargo no período da pesquisa:

Contratações e demissões do cargo pelo mercado de trabalho

Balanço de contratações e demissões de profissionais no cargo de Escrivão Extra - Judicial nos últimos 12 meses do CAGED. Dado importante para conferir se está havendo mais admissões do que demissões do cargo no Brasil. Confira o gráfico:

Pesquisa de salários por gênero

Pesquisa salarial por gênero para Escrivão Extra - Judicial. O gráfico mostra o total de homens e mulheres admitidos e demitidos do cargo no Brasil, o salário e a jornada de trabalho média de cada gênero. Confira o gráfico por gênero e informações completas do mercado de trabalho:

Levantamento salarial por grau de instrução

Neste filtro com níveis de escolaridade, a pesquisa busca mostrar uma relação entre o grau de instrução do funcionário e o salário base de Escrivão Extra - Judicial em todo Brasil. Acesse o gráfico:

Pesquisa salarial por faixa etária

Neste levantamento mostramos a relação direta entre a idade e a remuneração mensal do colaborador no cargo de Escrivão Extra - Judicial. Confira o levantamento exclusivo do Portal Salario com gráfico ilustrativo:

Simulador de gastos da empresa com o salário mensal de um Escrivão Extra - Judicial

  • Salário Base: R$ 3.765,63
  • Salário-educação (3%): R$ 112,97
  • Sistema S (2%): R$ 75,31
  • INSS Patronal (20%): R$ 753,13
  • RAT - Risco Ambiental do Trabalho (1%): R$ 37,66
  • FGTS (8%): R$ 301,25
  • Férias 1/12: R$ 313,80
  • Auxílio Transporte: R$ 220,00
  • Auxílio Alimentação: R$ 440,00
  • Adicional Noturno (20%): R$ 753,13
  • Periculosidade (30%): R$ 1.129,69
  • Insalubridade (20%): R$ 288,00
  • Plano de Saúde: R$ 300,00
  • 1/3 de Férias: R$ 104,60
  • 13º Salário: R$ 313,80
  • FGTS sobre Férias: R$ 25,10
  • FGTS sobre 1/3 de Férias: R$ 8,37
  • FGTS sobre 13º: R$ 25,10
  • Aviso Prévio: R$ 313,80
  • FGTS sobre Aviso Prévio: R$ 25,10
  • Multa Rescisória FGTS: R$ 313,80

Os valores referem-se somente a uma simulação de gastos mensais proporcionais e médios do mercado de trabalho. Alguns benefícios não são pagos ao mesmo tempo. Procure seu contador para maiores detalhes.

Tem dúvidas sobre essa pesquisa?

Se você ainda tem dúvidas sobre os dados salariais do cargo de Escrivão Extra - Judicial ou sobre a origem dos dados salariais do Salario.com.br, leia a origem dos nossos dados e veja também onde nossos dados estão sendo utilizados.

Salário e mercado de trabalho para Escrivão Extra – Judicial