Gerente de Coordenação de Marketing - Rio Grande do Sul

R$ 6.786,25/mês

Atualizado em

Um Gerente de Coordenação de Marketing trabalhando no estado do Rio Grande do Sul ganha em média R$ 6.786,25 para uma jornada de trabalho de 43 horas semanais.

A faixa salarial do Gerente de Coordenação de Marketing fica entre R$ 4.500,00 salário mediana da pesquisa e o teto salarial de R$ 16.374,95, sendo que R$ 6.600,91 é a média do piso salarial 2024 de acordos coletivos levando em conta profissionais em regime CLT de todo o estado do RS.

As informações são de acordo com pesquisa do Salario.com.br junto a dados oficiais do Novo CAGED, que reúne dados do CAGED, eSocial e Empregador Web com um total de 769 salários de profissionais admitidos e desligados pelas empresas nos últimos 12 meses.

Tópicos dessa pesquisa salarial:

Salário por cidade

Perfil Profissional

O cargo de Gerente de Coordenação de Marketing CBO 1423-15 trabalhando no estado do Rio Grande do Sul, tem um perfil profissional médio de um trabalhador com 28 anos, ensino superior completo, do sexo feminino que trabalha 44h por semana em empresas do segmento de Comércio varejista de artigos do vestuário e acessórios.

A cidade com mais ocorrências de contratações no estado e por consequência com mais vagas de emprego para Gerente de Coordenação de Marketing é Porto Alegre.

Metodologia

O levantamento leva em consideração somente o salário base de Gerente de Coordenação de Marketing trabalhando no estado do Rio Grande do Sul, não entram no cálculo nenhum adicional salarial como bônus, comissões, horas extras, adicional noturno, periculosidade, insalubridade nem nada do tipo. Somente o salário base registrado em carteira e no contrato de trabalho entram na amostragem.

Os dados salariais são atualizados mensalmente de acordo com divulgação dos dados pelo Ministério do Trabalho e Emprego.

O que faz um Gerente de Coordenação de Marketing CBO 1423-15

O Gerente de Coordenação de Marketing Planeja, organiza, dirige, coordena, controla e avalia processos de marketing de empresas, organizações, instituições, estabelecimento, sob a direção de um diretor ou gerente geral Participa da elaboração de plano estratégico de marketing.

Estabelece metas e indicadores de desempenho Define e gerencia planos e atividades da equipe Implementa e coordena o desenvolvimento de ações de marketing, considerando tipos, objetivos, estratégias e os meios de comunicação, pesquisas, custos, produto ou serviço, clientes e mercado.

Aplica estratégias de marketing e técnicas de comunicação Promove e coordena a realização de pesquisas de mercado e de perfil do consumidor Assessora diretoria e setores da organização.

Assegura a conformidade legal do processo Atua de acordo com normas e procedimentos da área, de saúde e segurança no trabalho, qualidade e conservação ambiental

Algumas funções no exercício da profissão

  • assessorar diretoria e setores da organização;
  • gerenciar recursos humanos;
  • analisar conjuntura das Áreas de negócios e/ou relacionamentos e/ou decisões políticas;
  • implementar atividades de negócios e/ou relacionamentos;
  • elaborar plano estratégico das Áreas de negócios e /ou relacionamentos;
  • coordenar atividades de negócios e/ou relacionamentos;
  • administrar recursos materiais e financeiros;
  • demonstrar competências pessoais;
  • demonstrar capacidade de negociação;
  • representar empresa e/ou organização publicamente;
  • demonstrar capacidade de pensar estrategicamente;
  • atender a auditoria interna e externa;
  • administrar orçamentos;
  • dar suporte na elaboração das metas orçamentárias;
  • demonstrar capacidade de trabalhar em equipe;
  • gerir nível de satisfação do cliente;
  • ver mais...

Salário de Gerente de Coordenação de Marketing - Série histórica no estado do Rio Grande do Sul

O que faz um Gerente de Coordenação de Marketing

  1. demonstrar capacidade de negociação;
  2. representar empresa e/ou organização publicamente;
  3. demonstrar capacidade de pensar estrategicamente;
  4. atender a auditoria interna e externa;
  5. administrar orçamentos;
  6. dar suporte na elaboração das metas orçamentárias;
  7. demonstrar capacidade de trabalhar em equipe;
  8. gerir nível de satisfação do cliente;
  9. coordenar execução de campanhas publicitárias e promoções;
  10. demonstrar capacidade de tomar decisões;
  11. realizar eventos - feiras, convenções, congressos, seminários;
  12. contratar serviços de terceiros;
  13. promover condições de segurança, saúde, meio ambiente e qualidade;
  14. redigir comunicados, requisitos, normas e/ou procedimentos;
  15. analisar fatores econômico-financeiros;
  16. formular plano de incentivos;
  17. planejar racionalização do uso de recursos;
  18. revisar planos;
  19. ver mais...

Tabela salarial para Gerente de Coordenação de Marketing

Tabela salarial com piso salarial, média salarial, mediana, primeiro e terceiro quartil
Período Salário Mensal Salário Anual Salário Semanal Salário/Hora
Piso Salarial 6.601 79.211 1.650 30,88
Média Salarial 6.786 81.435 1.697 31,74
1º Quartil 2.695 32.338 674 12,60
Salário Mediana 4.500 54.000 1.125 21,05
3º Quartil 13.519 162.231 3.380 63,24
Teto Salarial 16.375 196.499 4.094 76,59
  • Piso Salarial: Média do salário base de acordos, convenções coletivas e dissídios coletivos com menções ao cargo de Gerente de Coordenação de Marketing negociados por sindicatos e registrados no MTE;
  • Média Salarial: A soma de todos os salários dividido pelo total de salários de profissionais no cargo de Gerente de Coordenação de Marketing da amostragem. Cálculo de média aritmética simples;
  • 1° Quartil: Primeiro quartil é o cálculo que separa 25% dos menores salários. É a mediana dos primeiros 50%;
  • Salário Mediana: Mediana é o valor que mostra o salário bem ao centro da amostragem. o cálculo separa os dados de modo que 50% dos salários informados são superiores a esse nível e 50% são inferiores;
  • 3º Quartil: Cálculo que separa 25% dos maiores salários. É a mediana da segunda metade dos salários;
  • Teto Salarial: Corresponde aos maiores salários no cargo, observando-se ponderações e filtros exclusivos do nosso algoritmo de pesquisa salarial.

Demanda no mercado de trabalho para o cargo

Gerente de Coordenação de Marketing é um cargo que está com altíssima demanda no mercado de trabalho do estado do Rio Grande do Sul nos últimos meses.

No comparativo entre os meses de Outubro de 2023 e Setembro de 2024, tivemos um aumento de 17.39% nas contratações formais com carteira assinada em regime integral de trabalho.

Continue lendo e confira a mais completa pesquisa salarial gratuita para o cargo de Gerente de Coordenação de Marketing segundo levantamento do Salario.com.br junto a dados salariais oficiais do Novo CAGED, eSocial e Empregador Web.

Empresas que mais contratam Gerente de Coordenação de Marketing no estado do Rio Grande do Sul

Salários por setores de empresas
CNAE Segmento da Empresa Média Salarial
4781-4/00 Comércio varejista de artigos do vestuário e acessórios 3.874,59
6202-3/00 Desenvolvimento e licenciamento de programas de computador customizáveis 7.660,45
6203-1/00 Desenvolvimento e licenciamento de programas de computador não-customizáveis 11.258,64
8211-3/00 Serviços combinados de escritório e apoio administrativo 7.849,95
6204-0/00 Consultoria em tecnologia da informação 9.147,19
6201-5/01 Desenvolvimento de programas de computador e software em geral 8.519,38
4754-7/01 Comércio varejista de móveis 9.701,00
7740-3/00 Gestão de ativos intangíveis não-financeiros 7.931,67
6821-8/01 Corretagem na compra e venda e avaliação de imóveis 4.400,08
5611-2/01 Restaurantes e similares 2.303,67
CNAE (Classificação Nacional das Atividades Econômicas). Para ver a pesquisa salarial completa para o segmento, clique nas empresas da lista. Para ver outros segmentos e pesquisas em estados e cidades específicas, utilize a nossa Pesquisa Salarial e filtre a busca por CNAE.

Descrição da ocupação de Gerente de Coordenação de Marketing

Profissionais no cargo de Gerente de Coordenação de Marketing elaboram planos estratégicos das áreas de comercialização, marketing e comunicação para empresas agroindustriais, industriais, de comercialização e serviços em geral, implementam atividades e coordenam sua execução, assessoram a diretoria e setores da empresa. Na área de atuação, gerenciam recursos humanos, administram recursos materiais e financeiros e promovem condições de segurança, saúde, preservação ambiental e qualidade. Atuam no processo de decisão politica, participam da formulação de políticas públicas, elaboram e estabelecem estratégias de relações governamentais, analisam os riscos regulatórios ou normativos e defendem os interesses dos representados.

Condições de trabalho

Gerentes de comercialização, marketing e comunicação os cargos dessa família CBO exercem suas atividades na condição de trabalhadores assalariados com carteira assinada. Atuam em equipes de trabalho sob supervisão ocasional, desenvolvem o trabalho em ambientes fechados, em períodos diurnos. Podem atuar sob pressão, levando-os à situação de estresse.

Exigências do mercado de trabalho para Gerente de Coordenação de Marketing

Essas ocupações são exercidas por profissionais com escolaridade de nível superior, do ensino regular ou cursos superiores de tecnologia (tecnólogos). O tempo requerido para o exercício pleno das funções é de quatro a cinco anos de experiência profissional.

Principais funções dos gerentes de comercialização, marketing e comunicação

Trabalhadores no cargo de Gerente de Coordenação de Marketing devem assessorar diretoria e setores da organização, gerenciar recursos humanos, analisar conjuntura das Áreas de negócios e/ou relacionamentos e/ou decisões políticas, implementar atividades de negócios e/ou relacionamentos, elaborar plano estratégico das Áreas de negócios e /ou relacionamentos, coordenar atividades de negócios e/ou relacionamentos, administrar recursos materiais e financeiros, demonstrar competências pessoais.

Quanto ganha um Gerente de Coordenação de Marketing por jornada de trabalho

Relação jornada de trabalho/salário. Filtro de amostragem com 769 profissionais admitidos e desligados no estado do Rio Grande do Sul. A relação abrange somente Gerente de Coordenação de Marketing em regime integral de trabalho. Ideal para sabermos exatamente o salário por hora do profissional.

Cálculo de acordo com a carga horária mensal e salário
Total Jornada Ref. Salário Mensal Salário Hora
609 44 220 6.492,50 29,51
122 40 200 8.724,02 43,62
6 42 210 7.524,83 35,83
6 30 150 6.562,00 43,75
6 43 215 9.975,17 46,40
4 20 100 2.224,50 22,25

No Brasil, todo trabalhador contratado com carteira assinada, ou seja, numa relação de emprego, tem a jornada de trabalho estipulada no contrato de trabalho. A lei exige que fique clara, por escrito, a duração do trabalho que esse profissional terá de cumprir diariamente.

Salários Júnior, Pleno e Sênior para Gerente de Coordenação de Marketing

Um Gerente de Coordenação de Marketing Júnior ganha em média R$ 7.766,74, o nível pleno recebe cerca de R$ 8.620,24, já o Sênior tem uma média salarial de R$ 10.750,87 mensais de acordo com pesquisa do Salario.com.br junto aos dados oficiais do CAGED de profissionais demitidos no mercado de trabalho.

Metodologia: Salários de 425 profissionais demitidos das empresas no estado do Rio Grande do Sul.
Porte da Empresa Júnior Pleno Sênior
Micro 5.153,24 6.006,74 8.137,37
Pequenas 6.653,09 7.506,60 9.637,23
Médias 7.922,80 8.776,30 10.906,93
Grandes Empresas 11.337,83 12.191,33 14.321,96
  • *Gerente de Coordenação de Marketing Júnior: até 4 anos;
  • *Gerente de Coordenação de Marketing Pleno: de 4 a 6 anos;
  • *Gerente de Coordenação de Marketing Sênior: acima de 6 anos na empresa até sua demissão;

Piso Salarial 2024 - Acordo, convenção coletiva ou dissídio do Rio Grande do Sul

O valor do piso salarial 2024 de Gerente de Coordenação de Marketing no estado do Rio Grande do Sul é de R$ 6.600,91 para uma jornada de trabalho de 43 horas por semana.

O valor do salário base, bem como o percentual de reajuste salarial 2024 é homologado por acordo, convenção coletiva ou dissídio dos Gerentes de comercialização, marketing e comunicação pelo sindicato no estado do Rio Grande do Sul.

O valor do piso salarial mostrado aqui é a média ponderada do salário normativo retirada de acordos coletivos no estado do Rio Grande do Sul que foram registradas no MTE, calculado em conjunto com o salário em locais próximos com maior número de contratações para chegar ao valor final.

Na grande maioria dos casos, esse cálculo se aproxima muito do salário base da categoria para o cargo CBO 1423-15.

Calculamos dessa forma para que os dados não sejam afetados por dados de contratações de Gerentes de comercialização, marketing e comunicação em locais que não hajam sindicatos regionais para negociações salariais com sindicatos patronais.

Evolução salarial do Gerente de Coordenação de Marketing ao longo do tempo

Salário de Gerente de Coordenação de Marketing mês a mês no estado do Rio Grande do Sul de acordo com a pesquisa salarial. Salários de admitidos e desligados pelas empresas. Confira o gráfico salarial do cargo no período da pesquisa:

Contratações e demissões do cargo pelo mercado de trabalho do Rio Grande do Sul

Balanço de contratações e demissões de profissionais no cargo de Gerente de Coordenação de Marketing trabalhando no estado do Rio Grande do Sul durante o período da pesquisa. Dado importante para conferir se está havendo mais admissões do que demissões do cargo no estado. Confira o gráfico:

Pesquisa de salários por gênero

Pesquisa salarial por gênero para Gerente de Coordenação de Marketing. O gráfico mostra o total de homens e mulheres admitidos e demitidos do cargo no estado do Rio Grande do Sul, o salário e a jornada de trabalho de cada gênero. Confira o gráfico por gênero e informações completas do mercado de trabalho:

Levantamento salarial por grau de instrução

Neste filtro com níveis de escolaridade, a pesquisa busca mostrar uma relação entre o grau de instrução do funcionário e o salário base de Gerente de Coordenação de Marketing trabalhando no estado do Rio Grande do Sul. Acesse o gráfico:

Pesquisa salarial por faixa etária

Neste levantamento mostramos a relação direta entre a idade e a remuneração mensal do colaborador no cargo de Gerente de Coordenação de Marketing trabalhando no estado do Rio Grande do Sul. Confira o levantamento com gráfico ilustrativo:

Simulador de gastos da empresa com o salário mensal de um Gerente de Coordenação de Marketing

  • Salário Base: R$ 6.786,25
  • Salário-educação (3%): R$ 203,59
  • Sistema S (2%): R$ 135,72
  • INSS Patronal (20%): R$ 1.357,25
  • RAT - Risco Ambiental do Trabalho (1%): R$ 67,86
  • FGTS (8%): R$ 542,90
  • Férias 1/12: R$ 565,52
  • Auxílio Transporte: R$ 220,00
  • Auxílio Alimentação: R$ 440,00
  • Adicional Noturno (20%): R$ 1.357,25
  • Periculosidade (30%): R$ 2.035,87
  • Insalubridade (20%): R$ 288,00
  • Plano de Saúde: R$ 300,00
  • 1/3 de Férias: R$ 188,51
  • 13º Salário: R$ 565,52
  • FGTS sobre Férias: R$ 45,24
  • FGTS sobre 1/3 de Férias: R$ 15,08
  • FGTS sobre 13º: R$ 45,24
  • Aviso Prévio: R$ 565,52
  • FGTS sobre Aviso Prévio: R$ 45,24
  • Multa Rescisória FGTS: R$ 565,52

Os valores referem-se somente a uma simulação de gastos mensais proporcionais e médios do mercado de trabalho. Alguns benefícios não são pagos ao mesmo tempo. Procure seu contador para maiores detalhes.

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Salário e mercado de trabalho para Gerente de Coordenação de Marketing – Salário – RS

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