O que faz um Gerente de Empresas de Construção Civil CBO 1413-05
O Gerente de Empresas de Construção Civil planeja, organiza, coordena e controla as atividades operacionais e de produção de construção civil e obras públicas de empresa, sob a direção de um diretor ou gerente geral Define as técnicas construtivas, os métodos para lidar com novos materiais, as normas e os critérios de aceitação de serviços.
Realiza a entrega de obra, supervisionando o processo de vistoria Avalia resultados, cotejando o executado com o planejado Controla custos, prazos, qualidade e produtividade dos serviços de obra pública ou civil.
Administra força de trabalho e recursos materiais e financeiros Pode utilizar CAD-Desenho Assistido por Computador (Computer Aided Design) e BIM-Modelagem da Informação da Construção (Building Information Modeling) Cumpre legislação, normas técnicas, normas de qualidade e normas regulamentadoras de saúde e segurança no trabalho e de preservação ambiental.
Algumas funções no exercício da profissão
- promover segurança das obras;
- planejar obras;
- entregar obras;
- suprir obras;
- controlar obras;
- executar obras;
- demonstrar competências pessoais;
- gerenciar contratos de obras;
- administrar pessoal;
- detectar necessidades de treinamento de mão- de-obra;
- gerenciar fornecedores de materiais e serviços;
- otimizar produção;
- coordenar interfaces com terceiros;
- aprovar medições de serviços;
- aprovar compras;
- contratar serviços técnicos;
- ver mais...
Profissões relacionadas:
Salário de Gerente de Empresas de Construção Civil - Série histórica em São Paulo
O que faz um Gerente de Empresas de Construção Civil
- detectar necessidades de treinamento de mão- de-obra;
- gerenciar fornecedores de materiais e serviços;
- otimizar produção;
- coordenar interfaces com terceiros;
- aprovar medições de serviços;
- aprovar compras;
- contratar serviços técnicos;
- adequar canteiro de obras às normas de segurança;
- programar compra e locação de equipamentos;
- autorizar promoções de funcionários;
- formular incentivos de produtividade;
- analisar contratos;
- exercer liderança;
- controlar produtividade dos serviços;
- garantir segurança pessoal e coletiva;
- ver mais...
Tabela salarial Gerente de Empresas de Construção Civil em São Paulo, SP
| Período | Salário Mensal | Salário Anual | Salário Semanal | Salário/Hora | |
|---|---|---|---|---|---|
| Piso Salarial | 10.253 | 123.035 | 2.563 | 47,05 | |
| Média Salarial | 10.541 | 126.490 | 2.635 | 48,37 | |
| 1º Quartil | 4.378 | 52.542 | 1.095 | 20,09 | |
| Salário Mediana | 8.021 | 96.246 | 2.005 | 36,81 | |
| 3º Quartil | 19.909 | 238.906 | 4.977 | 91,36 | |
| Teto Salarial | 24.114 | 289.371 | 6.029 | 110,66 | |
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Demanda no mercado de trabalho para o cargo
Gerente de Empresas de Construção Civil é um cargo que está com muita demanda no mercado de trabalho de São Paulo nos últimos meses.
No comparativo entre os meses de Outubro de 2023 e Setembro de 2024, tivemos uma aumento de 5.77% nas contratações formais com carteira assinada em regime integral de trabalho.
Continue lendo e confira a mais completa pesquisa salarial gratuita para o cargo de Gerente de Empresas de Construção Civil segundo levantamento do Salario.com.br junto a dados salariais oficiais do Novo CAGED, eSocial e Empregador Web.
Empresas que mais contratam Gerente de Empresas de Construção Civil em São Paulo, SP
| CNAE | Segmento da Empresa | Média Salarial | |||
|---|---|---|---|---|---|
| 4120-4/00 | Construção de edifícios | 10.241,49 | |||
| 7112-0/00 | Serviços de engenharia | 10.311,63 | |||
| 4330-4/99 | Outras obras de acabamento da construção | 11.741,15 | |||
| 4211-1/01 | Construção de rodovias e ferrovias | 13.818,60 | |||
| 4110-7/00 | Incorporação de empreendimentos imobiliários | 10.230,17 | |||
| 4299-5/99 | Outras obras de engenharia civil | 17.365,45 | |||
| 4321-5/00 | Instalação e manutenção elétrica | 8.653,39 | |||
| 6462-0/00 | Holdings de instituições não-financeiras | 18.151,00 | |||
| 7820-5/00 | Locação de mão-de-obra temporária | 4.745,17 | |||
| 4322-3/03 | Instalações de sistema de prevenção contra incêndio | 7.284,82 | |||
| CNAE (Classificação Nacional das Atividades Econômicas). Para ver a pesquisa salarial completa para o segmento, clique nas empresas da lista. Para ver outros segmentos e pesquisas em estados e cidades específicas, utilize a nossa Pesquisa Salarial e filtre a busca por CNAE. | |||||
Funções do cargo de Gerente de Empresas de Construção Civil
Profissionais no cargo de Gerente de Empresas de Construção Civil planejam, organizam e controlam atividades, contratos, equipes de trabalho e recursos para a execução de obras de construção civil, de acordo com custo, qualidade, segurança e prazo estabelecidos.
Condições de trabalho
Gerentes de obras em empresa de construção a construção civil adota, regra geral, gestão por projetos, onde os gerentes de obras desempenham atividades de controle, de suprimentos, de pessoal, de planejamento etc. Geralmente, estão subordinados à diretoria e são responsáveis por uma ou mais obras. Em cada obra existem engenheiros supervisores residentes, administrativos etc. O número de supervisores varia em função do porte da obra. Em grandes empresas pode existir mais de um gerente de obras, como também pode haver um nível de alta gerência (diretores) ou gerência regional.
O que é preciso para trabalhar de Gerente de Empresas de Construção Civil
Essa ocupação é acessível a engenheiros civis, com cinco ou mais anos de experiência em obras trabalham em equipe, normalmente na condição de assalariado. É crescente o número de gerentes de obras que trabalham como autônomos. Podem trabalhar em grandes alturas e subterrâneos, expostos a ruídos e estresse constante.
Principais atividades no cargo
Trabalhadores no cargo de Gerente de Empresas de Construção Civil devem promover segurança das obras, planejar obras, entregar obras, suprir obras, controlar obras, executar obras, demonstrar competências pessoais, gerenciar contratos de obras, administrar pessoal.
Quanto ganha um Gerente de Empresas de Construção Civil por jornada de trabalho
Relação jornada de trabalho/salário. Filtro de amostragem com 1160 profissionais admitidos e desligados na cidade de São Paulo, SP. A relação abrange somente Gerente de Empresas de Construção Civil em regime integral de trabalho. Ideal para sabermos exatamente o salário por hora do profissional.
| Total | Jornada | Ref. | Salário Mensal | Salário Hora |
|---|---|---|---|---|
| 1.038 | 44 | 220 | 10.018,10 | 45,54 |
| 89 | 40 | 200 | 15.175,91 | 75,88 |
| 20 | 42 | 210 | 19.051,05 | 90,72 |
| 5 | 43 | 215 | 9.198,40 | 42,78 |
| 3 | 32 | 160 | 2.334,33 | 14,59 |
| 3 | 30 | 150 | 12.022,33 | 80,15 |
|
No Brasil, todo trabalhador contratado com carteira assinada, ou seja, numa relação de emprego, tem a jornada de trabalho estipulada no contrato de trabalho. A lei exige que fique clara, por escrito, a duração do trabalho que esse profissional terá de cumprir. | ||||
Salários na carreira por nível profissional e porte da empresa
Um Gerente de Empresas de Construção Civil Júnior ganha em média R$ 10.703,49, o nível pleno recebe cerca de R$ 12.029,21, já o Sênior tem uma média salarial de R$ 15.338,63 mensais de acordo com pesquisa do Salario.com.br junto aos dados oficiais do CAGED de profissionais demitidos no mercado de trabalho.
| Porte da Empresa | Júnior | Pleno | Sênior |
|---|---|---|---|
| Micro | 8.634,56 | 9.960,27 | 13.269,69 |
| Pequenas | 10.020,15 | 11.345,86 | 14.655,28 |
| Médias | 11.561,39 | 12.887,10 | 16.196,52 |
| Grandes Empresas | 12.597,89 | 13.923,60 | 17.233,02 |
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Piso Salarial 2024
O valor do piso salarial 2024 de Gerente de Empresas de Construção Civil em São Paulo, SP é de R$ 10.252,93 para uma jornada de trabalho de 44 horas por semana.
O valor do salário base, bem como o percentual de reajuste salarial 2024 é homologado por acordo, convenção coletiva ou dissídio dos Gerentes de obras em empresa de construção pelo sindicato de São Paulo.
O valor do piso salarial mostrado aqui é a média ponderada do salário normativo retirada de acordos coletivos em São Paulo, SP que foram registradas no MTE, calculado em conjunto com o salário em locais próximos com maior número de contratações para chegar ao valor final.
Na grande maioria dos casos, esse cálculo se aproxima muito do salário base da categoria para o cargo CBO 1413-05.
Calculamos dessa forma para que os dados não sejam afetados por dados de contratações de Gerentes de obras em empresa de construção em locais que não hajam sindicatos regionais para negociações salariais com sindicatos patronais.
Evolução salarial do Gerente de Empresas de Construção Civil ao longo do tempo
Salário de Gerente de Empresas de Construção Civil mês a mês na cidade de São Paulo de acordo com a pesquisa salarial. Salários de admitidos e desligados pelas empresas. Confira o gráfico salarial do cargo no período da pesquisa:
Contratações e demissões do cargo pelo mercado de trabalho de São Paulo
Balanço de contratações e demissões de profissionais no cargo de Gerente de Empresas de Construção Civil trabalhando na cidade de São Paulo durante o período da pesquisa. Dado importante para conferir se está havendo mais admissões do que demissões do cargo na cidade. Confira o gráfico:
Pesquisa de salários por gênero
Pesquisa salarial por gênero para Gerente de Empresas de Construção Civil. O gráfico mostra o total de homens e mulheres admitidos e demitidos no cargo na cidade de São Paulo, o salário e a jornada de trabalho de cada gênero. Confira o gráfico por gênero e informações completas do mercado de trabalho:
Levantamento salarial por grau de instrução
Neste filtro com níveis de escolaridade, a pesquisa busca mostrar uma relação entre o grau de instrução do funcionário e o salário base de Gerente de Empresas de Construção Civil. Acesse o gráfico:
Pesquisa salarial por faixa etária
Neste levantamento mostramos a relação direta entre a idade e a remuneração mensal do colaborador no cargo de Gerente de Empresas de Construção Civil trabalhando em São Paulo. Confira o levantamento com gráfico ilustrativo:
Simulador de gastos da empresa com o salário mensal de um Gerente de Empresas de Construção Civil
- Salário Base: R$ 10.540,81
- Salário-educação (3%): R$ 316,22
- Sistema S (2%): R$ 210,82
- INSS Patronal (20%): R$ 2.108,16
- RAT - Risco Ambiental do Trabalho (1%): R$ 105,41
- FGTS (8%): R$ 843,26
- Férias 1/12: R$ 878,40
- Auxílio Transporte: R$ 220,00
- Auxílio Alimentação: R$ 440,00
- Adicional Noturno (20%): R$ 2.108,16
- Periculosidade (30%): R$ 3.162,24
- Insalubridade (20%): R$ 288,00
- Plano de Saúde: R$ 300,00
- 1/3 de Férias: R$ 292,80
- 13º Salário: R$ 878,40
- FGTS sobre Férias: R$ 70,27
- FGTS sobre 1/3 de Férias: R$ 23,42
- FGTS sobre 13º: R$ 70,27
- Aviso Prévio: R$ 878,40
- FGTS sobre Aviso Prévio: R$ 70,27
- Multa Rescisória FGTS: R$ 878,40
Os valores referem-se somente a uma simulação de gastos mensais proporcionais e médios do mercado de trabalho. Alguns benefícios não são pagos ao mesmo tempo. Procure seu contador para maiores detalhes.
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