Gerente de Frota - Cuiabá, MT

R$ 4.883,95/mês

Atualizado em

Um Gerente de Frota trabalhando na cidade Cuiabá ganha em média R$ 4.883,95 para uma jornada de trabalho de 43 horas semanais.

A faixa salarial do Gerente de Frota na cidade fica entre R$ 3.596,00 salário mediana da pesquisa e o teto salarial de R$ 10.439,83, sendo que R$ 4.750,56 é a média do piso salarial 2024 de acordos coletivos levando em conta profissionais em regime CLT de toda a cidade Cuiabá e/ou regiões próximas do estado do MT.

As informações são de acordo com pesquisa do Salario.com.br junto a dados oficiais do Novo CAGED, que reúne dados do CAGED, eSocial e Empregador Web com um total de 92 salários de profissionais admitidos e desligados pelas empresas na cidade nos últimos 12 meses.

Tópicos dessa pesquisa salarial:

Histórico salarial O que faz Tabela salarial Empresas que + contratam Carga horária Salários por nível e porte da empresa Piso salarial Dúvidas trabalhistas Gráficos salariais Folha de pagamento CBO: 1416-05
Planilha de pesquisa salarial

Perfil Profissional

A profissão de Gerente de Frota CBO 1416-05 trabalhando na cidade Cuiabá, MT, tem um perfil profissional médio de um trabalhador com 35 anos, ensino médio completo, do sexo masculino que trabalha 44h por semana em empresas do segmento de Transporte rodoviário de carga, exceto produtos perigosos e mudanças, intermunicipal, interestadual e internacional.

Você pode encontrar mais informações sobre a carreira, formação e mercado de trabalho nos tópicos logo acima e nos gráficos dessa pesquisa salarial.

Metodologia

O levantamento leva em consideração somente o salário base de Gerente de Frota trabalhando na cidade Cuiabá, MT, não entram no cálculo nenhum adicional salarial como bônus, comissões, horas extras, adicional noturno, periculosidade, insalubridade nem nada do tipo. Somente o salário base registrado em carteira e no contrato de trabalho entram na amostragem.

Os dados salariais são atualizados mensalmente de acordo com divulgação dos dados pelo Ministério do Trabalho e Emprego.

O que faz um Gerente de Frota CBO 1416-05

O Gerente de Frota planeja, organiza, coordena e controla as atividades operacionais de transportes terrestre, aéreo e aquaviário - de passageiros e cargas - de empresa, sob a direção de um diretor ou gerente geral Controla tráfego, roteiros, itinerários e fluxo de entrada e saída de materiais e veículos, entre outros aspectos das operações de transporte.

Avalia resultados, acompanhando indicadores de desempenho e adotando medidas para corrigir distorções Administra força de trabalho e recursos materiais e financeiros Define plano de manutenção para veículos, máquinas, equipamentos e instalações de transporte.

Colabora nos estudos de modernização tecnológica da frota e adapta processos operacionais às novas tecnologias Cumpre legislação, normas técnicas, normas de qualidade e normas regulamentadoras de saúde e segurança no trabalho e de preservação ambiental

Algumas funções no exercício da profissão

  • demonstrar competências pessoais;
  • gerir recursos materiais e financeiros da Área;
  • controlar processo operacional;
  • assessorar diretoria e setores da empresa;
  • promover condições de segurança, saúde, meio ambiente e qualidade;
  • planejar atividades de armazenamento, distribuição, transportes e comunicações;
  • avaliar resultados;
  • administrar equipes;
  • buscar novas tecnologias;
  • administrar remanejamentos de pessoal;
  • requisitar treinamento e desenvolvimento;
  • interagir com outros setores;
  • demonstrar decisão;
  • transmitir informações sobre condições de navegação aos comandantes;
  • planejar recursos humanos e materiais para as operações;
  • demonstrar capacidade de comunicação;
  • demonstrar credibilidade;
  • planejar serviços de rádio-chamada;
  • demonstrar capacidade de organização;
  • acompanhar indicadores de desempenho - % de redução de custos, nº de passageiros por viagem...;
  • ver mais...

Profissões relacionadas:

Salário de Gerente de Frota - Série histórica em Cuiabá

O que faz um Gerente de Frota

  1. administrar remanejamentos de pessoal;
  2. requisitar treinamento e desenvolvimento;
  3. interagir com outros setores;
  4. demonstrar decisão;
  5. transmitir informações sobre condições de navegação aos comandantes;
  6. planejar recursos humanos e materiais para as operações;
  7. demonstrar capacidade de comunicação;
  8. demonstrar credibilidade;
  9. planejar serviços de rádio-chamada;
  10. demonstrar capacidade de organização;
  11. acompanhar indicadores de desempenho - % de redução de custos, nº de passageiros por viagem...;
  12. selecionar canditados;
  13. demonstrar capacidade de negociação;
  14. planejar viagens diferenciadas - fretamentos - cargas/passageiros;
  15. preparar substituto;
  16. aprovar normas e procedimentos;
  17. controlar disponibilidade de veículos;
  18. racionalizar custos operacionais;
  19. encaminhar ofícios aos orgãos de segurança e/ou saúde sobre ocorrências - assaltos, acidentes, doença;
  20. definir plano operacional e de manutenção;
  21. preparar relatórios gerenciais;
  22. controlar uso e funcionalidade dos equipamentos a bordo;
  23. avaliar execução orçamentária;
  24. ver mais...

Tabela salarial Gerente de Frota em Cuiabá, MT

Tabela salarial com piso, média, mediana, 1º e 3º quartis
Período Salário Mensal Salário Anual Salário Semanal Salário/Hora
Piso Salarial 4.751 57.007 1.188 21,87
Média Salarial 4.884 58.607 1.221 22,48
1º Quartil 2.791 33.494 698 12,85
Salário Mediana 3.596 43.152 899 16,55
3º Quartil 8.619 103.430 2.155 39,68
Teto Salarial 10.440 125.278 2.610 48,06
  • Piso Salarial: Média do salário base de acordos, convenções coletivas e dissídios coletivos com menções ao cargo de Gerente de Frota negociados por sindicatos e registrados no MTE;
  • Média Salarial: A soma de todos os salários dividido pelo total de salários de profissionais no cargo de Gerente de Frota da amostragem. Cálculo de média aritmética simples;
  • 1° Quartil: Primeiro quartil é o cálculo que separa 25% dos menores salários. É a mediana dos primeiros 50%;
  • Salário Mediana: Mediana é o valor que mostra o salário bem ao centro da amostragem. o cálculo separa os dados de modo que 50% dos salários informados são superiores a esse nível e 50% são inferiores;
  • 3º Quartil: Cálculo que separa 25% dos maiores salários. É a mediana da segunda metade dos salários;
  • Teto Salarial: Corresponde aos maiores salários no cargo, observando-se ponderações e filtros exclusivos do nosso algoritmo de pesquisa salarial.

Continue lendo e confira a mais completa pesquisa salarial gratuita para o cargo de Gerente de Frota segundo levantamento do Salario.com.br junto a dados salariais oficiais do Novo CAGED, eSocial e Empregador Web.

Empresas que mais contratam Gerente de Frota em Cuiabá, MT

Salários por setores de empresas
CNAE Segmento da Empresa Média Salarial
4930-2/02 Transporte rodoviário de carga, exceto produtos perigosos e mudanças, intermunicipal, interestadual e internacional 3.831,00
3811-4/00 Coleta de resíduos não-perigosos 3.055,33
4623-1/99 Comércio atacadista de matérias-primas agrícolas 20.754,33
4221-9/02 Construção de estações e redes de distribuição de energia elétrica 5.058,33
7490-1/04 Atividades de intermediação e agenciamento de serviços e negócios em geral 1.606,00
8012-9/00 Atividades de transporte de valores 11.121,50
4922-1/02 Transporte rodoviário coletivo de passageiros, com itinerário fixo, interestadual 1.802,00
5229-0/99 Outras atividades auxiliares dos transportes terrestres 2.500,00
7020-4/00 Atividades de consultoria em gestão empresarial 2.466,00
6619-3/05 Operadoras de cartões de débito 9.533,00
CNAE (Classificação Nacional das Atividades Econômicas). Para ver a pesquisa salarial completa para o segmento, clique nas empresas da lista. Para ver outros segmentos e pesquisas em estados e cidades específicas, utilize a nossa Pesquisa Salarial e filtre a busca por CNAE.

Funções do cargo de Gerente de Frota

Profissionais no cargo de Gerente de Frota planejam as atividades operacionais de empresas de armazenamento, distribuição, transportes, comunicações e logística. Administram equipes, gerenciam recursos materiais e financeiros da área. Controlam o processo operacional e avaliam seus resultados. Providenciam meios para que as atividades sejam desenvolvidas em conformidade com as normas e procedimentos técnicos, de qualidade, segurança, meio ambiente e saúde. Buscam novas tecnologias e assessoram a diretoria e setores da empresa.

Condições de trabalho

Gerentes de operações de serviços em empresa de transporte, de comunicação e de logística (armazenagem e distribuição) esses trabalhadores atuam em áreas operacionais de atividades de correio e telecomunicações, transporte aéreo, aquaviário e terrestre, armazéns gerais e serviços de distribuição. São assalariados, trabalham em equipe, com supervisão permanente, em ambiente fechado ou, como no caso do gerente de operações - transportes, também a céu aberto e em veículos. O horário de trabalho é diurno. Eventualmente, trabalham sob pressão, levando à situação de estresse constante. O gerente de operações transportes pode estar exposto a ruído intenso e o gerente de operações - correios e telecomunicações ao uso contínuo de computadores, provocando dores.

O que é preciso para trabalhar de Gerente de Frota

Para o ingresso nesses empregos/ocupações, exige-se nível superior completo, exceto para o gerente de operações ¿ transportes, que tem como escolaridade mínima o ensino médio completo. A formação profissional é complementada por cursos especializados de duzentas a quatrocentas horas-aula para o gerente de operações ¿ transportes e mais de quatrocentas horas-aula para o gerente de logística. É recomendável mais de cinco anos de experiência profissional.

Principais atividades no cargo

Trabalhadores no cargo de Gerente de Frota devem demonstrar competências pessoais, gerir recursos materiais e financeiros da Área, controlar processo operacional, assessorar diretoria e setores da empresa, promover condições de segurança, saúde, meio ambiente e qualidade, planejar atividades de armazenamento, distribuição, transportes e comunicações, avaliar resultados, administrar equipes, buscar novas tecnologias.

Quanto ganha um Gerente de Frota por jornada de trabalho

Relação jornada de trabalho/salário. Filtro de amostragem com 92 profissionais admitidos e desligados na cidade de Cuiabá, MT. A relação abrange somente Gerente de Frota em regime integral de trabalho. Ideal para sabermos exatamente o salário por hora do profissional.

Cálculo de acordo com a carga horária mensal e salário
Total Jornada Ref. Salário Mensal Salário Hora
85 44 220 4.730,29 21,50
5 40 200 7.268,20 36,34
1 37 185 1.500,00 8,11
1 20 100 9.407,00 94,07

No Brasil, todo trabalhador contratado com carteira assinada, ou seja, numa relação de emprego, tem a jornada de trabalho estipulada no contrato de trabalho. A lei exige que fique clara, por escrito, a duração do trabalho que esse profissional terá de cumprir.

Salários na carreira por nível profissional e porte da empresa

Um Gerente de Frota Nível I ganha em média R$ 5.045,11, o Nível II recebe cerca de R$ 5.659,36, já o Nível III tem uma média salarial de R$ 7.192,74 mensais de acordo com pesquisa do Salario.com.br junto aos dados oficiais do CAGED de profissionais demitidos no mercado de trabalho.

Metodologia: Salários de 57 profissionais demitidos das empresas de Cuiabá, MT.
Porte da Empresa Nível I Nível II Nível III
Micro 4.520,16 5.134,42 6.667,79
Pequenas 4.609,65 5.223,90 6.757,28
Médias 4.972,64 5.586,89 7.120,27
Grandes Empresas 6.077,98 6.692,23 8.225,60
  • *Gerente de Frota Nível I: até 4 anos;
  • *Gerente de Frota Nível II: de 4 a 6 anos;
  • *Gerente de Frota Nível III: acima de 6 anos na empresa até sua demissão;

Piso Salarial 2024

O valor do piso salarial 2024 de Gerente de Frota em Cuiabá, MT é de R$ 4.750,56 para uma jornada de trabalho de 43 horas por semana.

O valor do salário base, bem como o percentual de reajuste salarial 2024 é homologado por acordo, convenção coletiva ou dissídio dos Gerentes de operações de serviços em empresa de transporte, de comunicação e de logística (armazenagem e distribuição) pelo sindicato de Cuiabá.

O valor do piso salarial mostrado aqui é a média ponderada do salário normativo retirada de acordos coletivos em Cuiabá, MT que foram registradas no MTE, calculado em conjunto com o salário em locais próximos com maior número de contratações para chegar ao valor final.

Na grande maioria dos casos, esse cálculo se aproxima muito do salário base da categoria para o cargo CBO 1416-05.

Calculamos dessa forma para que os dados não sejam afetados por dados de contratações de Gerentes de operações de serviços em empresa de transporte, de comunicação e de logística (armazenagem e distribuição) em locais que não hajam sindicatos regionais para negociações salariais com sindicatos patronais.

Evolução salarial do Gerente de Frota ao longo do tempo

Salário de Gerente de Frota mês a mês na cidade de Cuiabá de acordo com a pesquisa salarial. Salários de admitidos e desligados pelas empresas. Confira o gráfico salarial do cargo no período da pesquisa:

Contratações e demissões do cargo pelo mercado de trabalho de Cuiabá

Balanço de contratações e demissões de profissionais no cargo de Gerente de Frota trabalhando na cidade de Cuiabá durante o período da pesquisa. Dado importante para conferir se está havendo mais admissões do que demissões do cargo na cidade. Confira o gráfico:

Pesquisa de salários por gênero

Pesquisa salarial por gênero para Gerente de Frota. O gráfico mostra o total de homens e mulheres admitidos e demitidos no cargo na cidade de Cuiabá, o salário e a jornada de trabalho de cada gênero. Confira o gráfico por gênero e informações completas do mercado de trabalho:

Levantamento salarial por grau de instrução

Neste filtro com níveis de escolaridade, a pesquisa busca mostrar uma relação entre o grau de instrução do funcionário e o salário base de Gerente de Frota. Acesse o gráfico:

Pesquisa salarial por faixa etária

Neste levantamento mostramos a relação direta entre a idade e a remuneração mensal do colaborador no cargo de Gerente de Frota trabalhando em Cuiabá. Confira o levantamento com gráfico ilustrativo:

Simulador de gastos da empresa com o salário mensal de um Gerente de Frota

  • Salário Base: R$ 4.883,95
  • Salário-educação (3%): R$ 146,52
  • Sistema S (2%): R$ 97,68
  • INSS Patronal (20%): R$ 976,79
  • RAT - Risco Ambiental do Trabalho (1%): R$ 48,84
  • FGTS (8%): R$ 390,72
  • Férias 1/12: R$ 407,00
  • Auxílio Transporte: R$ 220,00
  • Auxílio Alimentação: R$ 440,00
  • Adicional Noturno (20%): R$ 976,79
  • Periculosidade (30%): R$ 1.465,18
  • Insalubridade (20%): R$ 288,00
  • Plano de Saúde: R$ 300,00
  • 1/3 de Férias: R$ 135,67
  • 13º Salário: R$ 407,00
  • FGTS sobre Férias: R$ 32,56
  • FGTS sobre 1/3 de Férias: R$ 10,85
  • FGTS sobre 13º: R$ 32,56
  • Aviso Prévio: R$ 407,00
  • FGTS sobre Aviso Prévio: R$ 32,56
  • Multa Rescisória FGTS: R$ 407,00

Os valores referem-se somente a uma simulação de gastos mensais proporcionais e médios do mercado de trabalho. Alguns benefícios não são pagos ao mesmo tempo. Procure seu contador para maiores detalhes.

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Salário e mercado de trabalho para Gerente de Frota – Salário – Cuiabá, MT

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