O que faz um Gerente de Marketing e Vendas CBO 1423-15
O Gerente de Marketing e Vendas Planeja, organiza, dirige, coordena, controla e avalia processos de marketing de empresas, organizações, instituições, estabelecimento, sob a direção de um diretor ou gerente geral Participa da elaboração de plano estratégico de marketing.
Estabelece metas e indicadores de desempenho Define e gerencia planos e atividades da equipe Implementa e coordena o desenvolvimento de ações de marketing, considerando tipos, objetivos, estratégias e os meios de comunicação, pesquisas, custos, produto ou serviço, clientes e mercado.
Aplica estratégias de marketing e técnicas de comunicação Promove e coordena a realização de pesquisas de mercado e de perfil do consumidor Assessora diretoria e setores da organização.
Assegura a conformidade legal do processo Atua de acordo com normas e procedimentos da área, de saúde e segurança no trabalho, qualidade e conservação ambiental
Algumas funções no exercício da profissão
- coordenar atividades de negócios e/ou relacionamentos;
- implementar atividades de negócios e/ou relacionamentos;
- analisar conjuntura das Áreas de negócios e/ou relacionamentos e/ou decisões políticas;
- elaborar plano estratégico das Áreas de negócios e /ou relacionamentos;
- demonstrar competências pessoais;
- gerenciar recursos humanos;
- administrar recursos materiais e financeiros;
- assessorar diretoria e setores da organização;
- identificar necessidade de recursos;
- demonstrar capacidade de raciocínio analítico;
- redigir comunicados, requisitos, normas e/ou procedimentos;
- acompanhar questões públicas - leis, decretos, opinião pública;
- demonstrar capacidade de abstração;
- demonstrar capacidade de organização;
- demonstrar capacidade de relacionamento interpessoal;
- delegar atribuições;
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Profissões relacionadas:
- Gerente de Marketing
- Gerente Geral de Vendas
- Analista de Mercado
- Analista de Pesquisa de Mercado (A)
- Analista de Informações de Mercado
- Gerente Técnico Comercial
- Analista Comercial
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- Gerente de Comunicação Social
- Gerente de Relações Corporativas
- Analista de SEO (Search Engine Optimization)
Salário de Gerente de Marketing e Vendas - Série histórica em Florianópolis
O que faz um Gerente de Marketing e Vendas
- identificar necessidade de recursos;
- demonstrar capacidade de raciocínio analítico;
- redigir comunicados, requisitos, normas e/ou procedimentos;
- acompanhar questões públicas - leis, decretos, opinião pública;
- demonstrar capacidade de abstração;
- demonstrar capacidade de organização;
- demonstrar capacidade de relacionamento interpessoal;
- delegar atribuições;
- avaliar desempenho;
- elaborar orçamentos;
- entrevistar candidatos;
- representar empresa e/ou organização publicamente;
- demonstrar capacidade de pensar estrategicamente;
- demonstrar capacidade de escuta;
- gerenciar remanejamentos;
- implementar campanhas institucionais e publicitárias;
- monitorar contratos;
- dar suporte na elaboração das metas orçamentárias;
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Tabela salarial Gerente de Marketing e Vendas em Florianópolis, SC
Período | Salário Mensal | Salário Anual | Salário Semanal | Salário/Hora | |
---|---|---|---|---|---|
Piso Salarial | 8.776 | 105.307 | 2.194 | 42,42 | |
Média Salarial | 9.022 | 108.263 | 2.255 | 43,61 | |
1º Quartil | 3.833 | 45.995 | 958 | 18,53 | |
Salário Mediana | 6.505 | 78.060 | 1.626 | 31,44 | |
3º Quartil | 17.644 | 211.733 | 4.411 | 85,28 | |
Teto Salarial | 21.371 | 256.458 | 5.343 | 103,30 | |
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Demanda no mercado de trabalho para o cargo
Gerente de Marketing e Vendas é um cargo que está estagnado no mercado de trabalho de Florianópolis nos últimos meses.
No comparativo entre os meses de Outubro de 2023 e Setembro de 2024, tivemos igualdade nas contratações e demissões formais com carteira assinada em regime integral de trabalho.
Continue lendo e confira a mais completa pesquisa salarial gratuita para o cargo de Gerente de Marketing e Vendas segundo levantamento do Salario.com.br junto a dados salariais oficiais do Novo CAGED, eSocial e Empregador Web.
Empresas que mais contratam Gerente de Marketing e Vendas em Florianópolis, SC
Funções do cargo de Gerente de Marketing e Vendas
Profissionais no cargo de Gerente de Marketing e Vendas elaboram planos estratégicos das áreas de comercialização, marketing e comunicação para empresas agroindustriais, industriais, de comercialização e serviços em geral, implementam atividades e coordenam sua execução, assessoram a diretoria e setores da empresa. Na área de atuação, gerenciam recursos humanos, administram recursos materiais e financeiros e promovem condições de segurança, saúde, preservação ambiental e qualidade. Atuam no processo de decisão politica, participam da formulação de políticas públicas, elaboram e estabelecem estratégias de relações governamentais, analisam os riscos regulatórios ou normativos e defendem os interesses dos representados.
Condições de trabalho
Gerentes de comercialização, marketing e comunicação os cargos dessa família CBO exercem suas atividades na condição de trabalhadores assalariados com carteira assinada. Atuam em equipes de trabalho sob supervisão ocasional, desenvolvem o trabalho em ambientes fechados, em períodos diurnos. Podem atuar sob pressão, levando-os à situação de estresse.
O que é preciso para trabalhar de Gerente de Marketing e Vendas
Essas ocupações são exercidas por profissionais com escolaridade de nível superior, do ensino regular ou cursos superiores de tecnologia (tecnólogos). O tempo requerido para o exercício pleno das funções é de quatro a cinco anos de experiência profissional.
Principais atividades no cargo
Trabalhadores no cargo de Gerente de Marketing e Vendas devem coordenar atividades de negócios e/ou relacionamentos, implementar atividades de negócios e/ou relacionamentos, analisar conjuntura das Áreas de negócios e/ou relacionamentos e/ou decisões políticas, elaborar plano estratégico das Áreas de negócios e /ou relacionamentos, demonstrar competências pessoais, gerenciar recursos humanos, administrar recursos materiais e financeiros, assessorar diretoria e setores da organização.
Quanto ganha um Gerente de Marketing e Vendas por jornada de trabalho
Relação jornada de trabalho/salário. Filtro de amostragem com 177 profissionais admitidos e desligados na cidade de Florianópolis, SC. A relação abrange somente Gerente de Marketing e Vendas em regime integral de trabalho. Ideal para sabermos exatamente o salário por hora do profissional.
Total | Jornada | Ref. | Salário Mensal | Salário Hora |
---|---|---|---|---|
85 | 40 | 200 | 11.152,49 | 55,76 |
83 | 44 | 220 | 7.335,07 | 33,34 |
3 | 25 | 125 | 2.396,67 | 19,17 |
2 | 30 | 150 | 4.151,00 | 27,67 |
2 | 42 | 210 | 7.145,00 | 34,02 |
1 | 33 | 165 | 3.899,00 | 23,63 |
No Brasil, todo trabalhador contratado com carteira assinada, ou seja, numa relação de emprego, tem a jornada de trabalho estipulada no contrato de trabalho. A lei exige que fique clara, por escrito, a duração do trabalho que esse profissional terá de cumprir. |
Salários na carreira por nível profissional e porte da empresa
Um Gerente de Marketing e Vendas Júnior ganha em média R$ 9.916,19, o nível pleno recebe cerca de R$ 11.050,87, já o Sênior tem uma média salarial de R$ 13.883,43 mensais de acordo com pesquisa do Salario.com.br junto aos dados oficiais do CAGED de profissionais demitidos no mercado de trabalho.
Porte da Empresa | Júnior | Pleno | Sênior |
---|---|---|---|
Micro | 6.542,42 | 7.677,11 | 10.509,66 |
Pequenas | 9.496,49 | 10.631,18 | 13.463,73 |
Médias | 11.609,32 | 12.744,01 | 15.576,56 |
Grandes Empresas | 12.016,52 | 13.151,21 | 15.983,76 |
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Piso Salarial 2024
O valor do piso salarial 2024 de Gerente de Marketing e Vendas em Florianópolis, SC é de R$ 8.775,55 para uma jornada de trabalho de 41 horas por semana.
O valor do salário base, bem como o percentual de reajuste salarial 2024 é homologado por acordo, convenção coletiva ou dissídio dos Gerentes de comercialização, marketing e comunicação pelo sindicato de Florianópolis.
O valor do piso salarial mostrado aqui é a média ponderada do salário normativo retirada de acordos coletivos em Florianópolis, SC que foram registradas no MTE, calculado em conjunto com o salário em locais próximos com maior número de contratações para chegar ao valor final.
Na grande maioria dos casos, esse cálculo se aproxima muito do salário base da categoria para o cargo CBO 1423-15.
Calculamos dessa forma para que os dados não sejam afetados por dados de contratações de Gerentes de comercialização, marketing e comunicação em locais que não hajam sindicatos regionais para negociações salariais com sindicatos patronais.
Evolução salarial do Gerente de Marketing e Vendas ao longo do tempo
Salário de Gerente de Marketing e Vendas mês a mês na cidade de Florianópolis de acordo com a pesquisa salarial. Salários de admitidos e desligados pelas empresas. Confira o gráfico salarial do cargo no período da pesquisa:
Contratações e demissões do cargo pelo mercado de trabalho de Florianópolis
Balanço de contratações e demissões de profissionais no cargo de Gerente de Marketing e Vendas trabalhando na cidade de Florianópolis durante o período da pesquisa. Dado importante para conferir se está havendo mais admissões do que demissões do cargo na cidade. Confira o gráfico:
Pesquisa de salários por gênero
Pesquisa salarial por gênero para Gerente de Marketing e Vendas. O gráfico mostra o total de homens e mulheres admitidos e demitidos no cargo na cidade de Florianópolis, o salário e a jornada de trabalho de cada gênero. Confira o gráfico por gênero e informações completas do mercado de trabalho:
Levantamento salarial por grau de instrução
Neste filtro com níveis de escolaridade, a pesquisa busca mostrar uma relação entre o grau de instrução do funcionário e o salário base de Gerente de Marketing e Vendas. Acesse o gráfico:
Pesquisa salarial por faixa etária
Neste levantamento mostramos a relação direta entre a idade e a remuneração mensal do colaborador no cargo de Gerente de Marketing e Vendas trabalhando em Florianópolis. Confira o levantamento com gráfico ilustrativo:
Simulador de gastos da empresa com o salário mensal de um Gerente de Marketing e Vendas
- Salário Base: R$ 9.021,95
- Salário-educação (3%): R$ 270,66
- Sistema S (2%): R$ 180,44
- INSS Patronal (20%): R$ 1.804,39
- RAT - Risco Ambiental do Trabalho (1%): R$ 90,22
- FGTS (8%): R$ 721,76
- Férias 1/12: R$ 751,83
- Auxílio Transporte: R$ 220,00
- Auxílio Alimentação: R$ 440,00
- Adicional Noturno (20%): R$ 1.804,39
- Periculosidade (30%): R$ 2.706,58
- Insalubridade (20%): R$ 288,00
- Plano de Saúde: R$ 300,00
- 1/3 de Férias: R$ 250,61
- 13º Salário: R$ 751,83
- FGTS sobre Férias: R$ 60,15
- FGTS sobre 1/3 de Férias: R$ 20,05
- FGTS sobre 13º: R$ 60,15
- Aviso Prévio: R$ 751,83
- FGTS sobre Aviso Prévio: R$ 60,15
- Multa Rescisória FGTS: R$ 751,83
Os valores referem-se somente a uma simulação de gastos mensais proporcionais e médios do mercado de trabalho. Alguns benefícios não são pagos ao mesmo tempo. Procure seu contador para maiores detalhes.
Fique por dentro dos seus direitos trabalhistas
- Adicional noturno
- Benefício salarial emergencial: veja se você tem direito
- Trabalhar no aviso prévio
- Intervalo intrajornada e interjornada de trabalho
- Enquadramento sindical
- Descanso semanal remunerado
- Homologação do contrato de trabalho
- Equiparação salarial
- Rescisão
- Demissão por acordo trabalhista
- Aviso prévio
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