O que faz um Gerente de Pesquisa e Desenvolvimento (P&D) CBO 1426-05
O Gerente de Pesquisa e Desenvolvimento (P&D) Planeja, organiza, dirige, coordena, controla e avalia as atividades da área de pesquisa, desenvolvimento e inovação (PDI) de uma empresa, de uma instituição ou de um departamento, sob a direção de um diretor ou gerente geral Capta recursos.
Valida novas tecnologias, produtos e serviços Promove a transferência de soluções tecnológicas para o setor produtivo Protege a propriedade intelectual da empresa ou da instituição.
Busca a otimização do desempenho da área Potencializa as atividades de PDI, valorizando projetos multidisciplinares e as interfaces entre diferentes tecnologias e sua interação com o meio ambiente Dissemina resultados e atividades de PDI.
Promove a colaboração entre redes nacionais e internacionais de PDI Atua conforme normas técnicas e normas regulamentadoras de saúde e segurança no trabalho, de qualidade e de preservação ambiental
Algumas funções no exercício da profissão
- otimizar desempenho da Área de p&d;
- prover soluções tecnológicas para produtos, processos e serviços;
- gerenciar recursos de p&d;
- disseminar resultados e atividades;
- proteger propriedade intelectual da instituição;
- implementar decisões de p&d;
- validar novas tecnologias, novos produtos e serviços;
- promover a transferência de soluções tecnológicas para o setor produtivo;
- demonstrar competências pessoais;
- captar recursos para p&d;
- demonstrar poder de síntese;
- publicar artigos;
- demonstrar capacidade de análise;
- demonstrar capacidade de reconhecimento de aptidões;
- participar do processo de seleção de pessoal;
- integrar diferentes áreas de atuação da empresa;
- formalizar contratos;
- participar da elaboração da política da qualidade;
- avaliar desempenho da equipe;
- ver mais...
Profissões relacionadas:
- Gerente de Pesquisas Tecnológicas
- Blender (cigarros)
- Gerente de Planejamento e Novos Projetos
- Gerente de Projeto de Pesquisa
- Flavourist (cigarros)
- Chefe de Desenvolvimento de Novos Produtos
- Gerente de Pesquisas Técnicas
- Flavourista (cigarros)
- Gerente de Desenvolvimento (tecnologia)
- Gerente de Pesquisa (tecnologia)
- Especialista em Desenvolvimento de Cigarros
Salário de Gerente de Pesquisa e Desenvolvimento (P&D) - Série histórica no estado de Minas Gerais
O que faz um Gerente de Pesquisa e Desenvolvimento (P&D)
- demonstrar poder de síntese;
- publicar artigos;
- demonstrar capacidade de análise;
- demonstrar capacidade de reconhecimento de aptidões;
- participar do processo de seleção de pessoal;
- integrar diferentes áreas de atuação da empresa;
- formalizar contratos;
- participar da elaboração da política da qualidade;
- avaliar desempenho da equipe;
- negociar com a diretoria condições e prioridades de projetos;
- prestar consultoria técnica para produção em escala industrial;
- identificar órgãos de fomento;
- adaptar tecnologias a realidade nacional;
- contestar concessão de pedidos de terceiros conflitantes com os interesses da instituição;
- compatibilizar recursos materiais;
- delinear solicitações de pesquisa e serviços tecnológicos;
- identificar potenciais detentores de tecnologia de interesse para a instituição;
- comprovar reprodutibilidade da tecnologia;
- acompanhar elaboração de pedidos de proteção a propriedade intelectual;
- examinar documentos;
- ver mais...
Tabela salarial para Gerente de Pesquisa e Desenvolvimento (P&D)
| Período | Salário Mensal | Salário Anual | Salário Semanal | Salário/Hora | |
|---|---|---|---|---|---|
| Piso Salarial | 10.897 | 130.764 | 2.724 | 51,79 | |
| Média Salarial | 11.203 | 134.436 | 2.801 | 53,25 | |
| 1º Quartil | 4.480 | 53.759 | 1.120 | 21,29 | |
| Salário Mediana | 8.494 | 101.928 | 2.124 | 40,37 | |
| 3º Quartil | 21.668 | 260.015 | 5.417 | 102,99 | |
| Teto Salarial | 26.245 | 314.937 | 6.561 | 124,74 | |
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Demanda no mercado de trabalho para Engenharia de Software e/ou Análise de Sistemas
Gerente de Pesquisa e Desenvolvimento (P&D) é um cargo que está com muita demanda no mercado de trabalho do estado de Minas Gerais nos últimos meses.
No comparativo entre os meses de Outubro de 2023 e Setembro de 2024, tivemos um aumento de 8.82% nas contratações formais com carteira assinada em regime integral de trabalho.
Continue lendo e confira a mais completa pesquisa salarial gratuita para o cargo de Gerente de Pesquisa e Desenvolvimento (P&D) segundo levantamento do Salario.com.br junto a dados salariais oficiais do Novo CAGED, eSocial e Empregador Web.
Empresas que mais contratam Gerente de Pesquisa e Desenvolvimento (P&D) no estado de Minas Gerais
| CNAE | Segmento da Empresa | Média Salarial | |||
|---|---|---|---|---|---|
| 6209-1/00 | Suporte técnico, manutenção e outros serviços em tecnologia da informação | 6.036,04 | |||
| 7112-0/00 | Serviços de engenharia | 13.454,30 | |||
| 6201-5/01 | Desenvolvimento de programas de computador e software em geral | 11.519,49 | |||
| 0710-3/01 | Extração de minério de ferro | 30.430,00 | |||
| 7210-0/00 | Pesquisa e desenvolvimento experimental em ciências físicas e naturais | 11.850,00 | |||
| 6202-3/00 | Desenvolvimento e licenciamento de programas de computador customizáveis | 18.205,45 | |||
| 0899-1/99 | Extração de outros minerais não-metálicos | 3.055,90 | |||
| 9430-8/00 | Atividades de associações de defesa de direitos sociais | 6.041,60 | |||
| 8211-3/00 | Serviços combinados de escritório e apoio administrativo | 18.351,50 | |||
| 1052-0/00 | Fabricação de laticínios | 12.472,90 | |||
| CNAE (Classificação Nacional das Atividades Econômicas). Para ver a pesquisa salarial completa para o segmento, clique nas empresas da lista. Para ver outros segmentos e pesquisas em estados e cidades específicas, utilize a nossa Pesquisa Salarial e filtre a busca por CNAE. | |||||
Descrição da ocupação de Gerente de Pesquisa e Desenvolvimento (P&D)
Profissionais no cargo de Gerente de Pesquisa e Desenvolvimento (P&D) responsabilizam-se por prover soluções tecnológicas para produtos, processos e serviços e promover a transferência dos mesmos para o setor produtivo. Participam das decisões da diretoria de pesquisa e desenvolvimento e operacionalizam-nas, desenvolvem novos produtos/ otimizam o desempenho da área de pesquisa e desenvolvimento, disseminam resultados e atividades, captam recursos e monitoram a proteção da propriedade intelectual da instituição.
Condições de trabalho
Gerentes de pesquisa e desenvolvimento e afins o trabalho é exercido em instituições de pesquisa pública e em departamentos de pesquisa e desenvolvimento (p&d) de empresas privadas que se ocupam, fundamentalmente, do desenvolvimento de produtos, processos e serviços tecnológicos. O trabalho é exercido com equipe de um departamento ou área de pesquisa e/ou no gerenciamento de projetos interdepartamentais.
Exigências do mercado de trabalho para Gerente de Pesquisa e Desenvolvimento (P&D)
Estas ocupações são exercidas por pessoas com formação universitária, geralmente pós-graduadas, com no mínimo cinco anos de exercício profissional na área de pesquisa.
Principais funções dos gerentes de pesquisa e desenvolvimento e afins
Trabalhadores no cargo de Gerente de Pesquisa e Desenvolvimento (P&D) devem otimizar desempenho da Área de p&d, prover soluções tecnológicas para produtos, processos e serviços, gerenciar recursos de p&d, disseminar resultados e atividades, proteger propriedade intelectual da instituição, implementar decisões de p&d, validar novas tecnologias, novos produtos e serviços, promover a transferência de soluções tecnológicas para o setor produtivo, demonstrar competências pessoais, captar recursos para p&d.
Quanto ganham profissionais de Engenharia de Software e/ou Análise de Sistemas por jornada de trabalho
Relação jornada de trabalho/salário. Filtro de amostragem com 709 profissionais admitidos e desligados no estado de Minas Gerais. A relação abrange somente Gerente de Pesquisa e Desenvolvimento (P&D) em regime integral de trabalho. Ideal para sabermos exatamente o salário por hora do profissional.
| Total | Jornada | Ref. | Salário Mensal | Salário Hora |
|---|---|---|---|---|
| 401 | 44 | 220 | 11.199,71 | 50,91 |
| 277 | 40 | 200 | 11.144,81 | 55,72 |
| 13 | 42 | 210 | 19.178,23 | 91,32 |
| 5 | 43 | 215 | 7.004,20 | 32,58 |
| 5 | 20 | 100 | 4.183,00 | 41,83 |
| 4 | 30 | 150 | 5.512,50 | 36,75 |
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No Brasil, todo trabalhador contratado com carteira assinada, ou seja, numa relação de emprego, tem a jornada de trabalho estipulada no contrato de trabalho. A lei exige que fique clara, por escrito, a duração do trabalho que esse profissional terá de cumprir diariamente. | ||||
Salários Júnior, Pleno e Sênior para Engenharia de Software e/ou Análise de Sistemas
Um Gerente de Pesquisa e Desenvolvimento (P&D) Júnior ganha em média R$ 10.989,25, o nível pleno recebe cerca de R$ 12.398,24, já o Sênior tem uma média salarial de R$ 15.915,57 mensais de acordo com pesquisa do Salario.com.br junto aos dados oficiais do CAGED de profissionais demitidos no mercado de trabalho.
| Porte da Empresa | Júnior | Pleno | Sênior |
|---|---|---|---|
| Micro | 9.866,58 | 11.275,58 | 14.792,90 |
| Pequenas | 10.111,50 | 11.520,49 | 15.037,82 |
| Médias | 12.220,01 | 13.629,01 | 17.146,33 |
| Grandes Empresas | 11.758,90 | 13.167,90 | 16.685,22 |
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Piso Salarial 2024 - Acordo, convenção coletiva ou dissídio de Minas Gerais
O valor do piso salarial 2024 de Gerente de Pesquisa e Desenvolvimento (P&D) no estado de Minas Gerais é de R$ 10.897,04 para uma jornada de trabalho de 42 horas por semana.
O valor do salário base, bem como o percentual de reajuste salarial 2024 é homologado por acordo, convenção coletiva ou dissídio dos Gerentes de pesquisa e desenvolvimento e afins pelo sindicato no estado de Minas Gerais.
O valor do piso salarial mostrado aqui é a média ponderada do salário normativo retirada de acordos coletivos no estado de Minas Gerais que foram registradas no MTE, calculado em conjunto com o salário em locais próximos com maior número de contratações para chegar ao valor final.
Na grande maioria dos casos, esse cálculo se aproxima muito do salário base da categoria para o cargo CBO 1426-05.
Calculamos dessa forma para que os dados não sejam afetados por dados de contratações de Gerentes de pesquisa e desenvolvimento e afins em locais que não hajam sindicatos regionais para negociações salariais com sindicatos patronais.
Evolução salarial do Gerente de Pesquisa e Desenvolvimento (P&D) ao longo do tempo
Salário de Gerente de Pesquisa e Desenvolvimento (P&D) mês a mês no estado de Minas Gerais de acordo com a pesquisa salarial. Salários de admitidos e desligados pelas empresas. Confira o gráfico salarial do cargo no período da pesquisa:
Contratações e demissões do cargo pelo mercado de trabalho de Minas Gerais
Balanço de contratações e demissões de profissionais no cargo de Gerente de Pesquisa e Desenvolvimento (P&D) trabalhando no estado de Minas Gerais durante o período da pesquisa. Dado importante para conferir se está havendo mais admissões do que demissões do cargo no estado. Confira o gráfico:
Pesquisa de salários por gênero
Pesquisa salarial por gênero para Gerente de Pesquisa e Desenvolvimento (P&D). O gráfico mostra o total de homens e mulheres admitidos e demitidos do cargo no estado de Minas Gerais, o salário e a jornada de trabalho de cada gênero. Confira o gráfico por gênero e informações completas do mercado de trabalho:
Levantamento salarial por grau de instrução
Neste filtro com níveis de escolaridade, a pesquisa busca mostrar uma relação entre o grau de instrução do funcionário e o salário base de Gerente de Pesquisa e Desenvolvimento (P&D) trabalhando no estado de Minas Gerais. Acesse o gráfico:
Pesquisa salarial por faixa etária
Neste levantamento mostramos a relação direta entre a idade e a remuneração mensal do colaborador no cargo de Gerente de Pesquisa e Desenvolvimento (P&D) trabalhando no estado de Minas Gerais. Confira o levantamento com gráfico ilustrativo:
Simulador de gastos da empresa com o salário mensal de um Gerente de Pesquisa e Desenvolvimento (P&D)
- Salário Base: R$ 11.203,00
- Salário-educação (3%): R$ 336,09
- Sistema S (2%): R$ 224,06
- INSS Patronal (20%): R$ 2.240,60
- RAT - Risco Ambiental do Trabalho (1%): R$ 112,03
- FGTS (8%): R$ 896,24
- Férias 1/12: R$ 933,58
- Auxílio Transporte: R$ 220,00
- Auxílio Alimentação: R$ 440,00
- Adicional Noturno (20%): R$ 2.240,60
- Periculosidade (30%): R$ 3.360,90
- Insalubridade (20%): R$ 288,00
- Plano de Saúde: R$ 300,00
- 1/3 de Férias: R$ 311,19
- 13º Salário: R$ 933,58
- FGTS sobre Férias: R$ 74,69
- FGTS sobre 1/3 de Férias: R$ 24,90
- FGTS sobre 13º: R$ 74,69
- Aviso Prévio: R$ 933,58
- FGTS sobre Aviso Prévio: R$ 74,69
- Multa Rescisória FGTS: R$ 933,58
Os valores referem-se somente a uma simulação de gastos mensais proporcionais e médios do mercado de trabalho. Alguns benefícios não são pagos ao mesmo tempo. Procure seu contador para maiores detalhes.
Fique por dentro dos seus direitos trabalhistas
- Baixa na carteira de trabalho
- Vale alimentação
- Cálculo do aviso prévio online
- Adicional de transferência
- Gestantes e lactantes
- Benefício salarial emergencial: veja se você tem direito
- Homologação do contrato de trabalho
- Conceito de salário
- Salário líquido
- Jornada de trabalho parcial
- Estagiário
- Jornada de trabalho noturna
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