O que faz um Gerente de Serviços Culturais CBO 1311-15
O Gerente de Serviços Culturais Planeja, organiza, dirige, coordena, controla e avalia as atividades operacionais de departamentos ou empresas, organizações, entidades e serviços públicos e privados no âmbito da cultura e das expressões culturais, sob a direção de um diretor ou gerente geral Administra, analisa e zela pela conservação de acervos culturais e artísticos.
Orienta e elabora projetos e propostas de eventos, atividades e manifestações culturais e artísticas para submissão a órgãos e editais de fomento e captação de recursos Atua conforme normas técnicas e normas regulamentadoras de saúde e segurança no trabalho, de qualidade e de conservação ambiental
Algumas funções no exercício da profissão
- orientar a elaboração de projetos;
- administrar projetos sociais e culturais;
- definir política institucional;
- coordenar equipes de trabalho;
- administrar acervos;
- definir política de recursos humanos;
- captar recursos para projetos culturais e sociais;
- planejar atividades;
- demonstrar competências pessoais;
- fomentar ações culturais na comunidade;
- demonstrar motivação;
- definir escopo de projeto;
- redimensionar atividades;
- demonstrar capacidade de persuasão;
- liderar equipe;
- coordenar ações na área social;
- estabelecer rede de relações institucionais;
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Profissões relacionadas:
- Diretor de Serviços Sociais
- Diretor Executivo de Instituições Culturais
- Coordenador de Projetos Sociais
- Superintendente de Serviços Culturais
- Gerente de Planejamento e Estatística
- Diretor de Departamento de Esportes
- Gerente de Divisão de Pesquisas e Análise
- Gerente de Pesquisas no Ibge (instituto Brasileiro de Geografia e Estatística)
- Superintendente de Seção de Estudos e Programação
- Diretor de Museu
- Gerente de Serviços Sociais
Salário de Gerente de Serviços Culturais - Série histórica no estado de São Paulo
O que faz um Gerente de Serviços Culturais
- demonstrar motivação;
- definir escopo de projeto;
- redimensionar atividades;
- demonstrar capacidade de persuasão;
- liderar equipe;
- coordenar ações na área social;
- estabelecer rede de relações institucionais;
- promover a organização de atividades comunitárias;
- tomar decisão;
- participar na seleção de peças para exposições e amostras;
- elaborar relatórios técnicos;
- priorizar atividades;
- promover a organização de campanhas de mobilização social;
- demonstrar clareza de expressão verbal;
- ponderar opiniões divergentes;
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Tabela salarial para Gerente de Serviços Culturais
| Período | Salário Mensal | Salário Anual | Salário Semanal | Salário/Hora | |
|---|---|---|---|---|---|
| Piso Salarial | 6.312 | 75.743 | 1.578 | 29,98 | |
| Média Salarial | 6.489 | 77.870 | 1.622 | 30,83 | |
| 1º Quartil | 2.496 | 29.947 | 624 | 11,85 | |
| Salário Mediana | 4.100 | 49.200 | 1.025 | 19,48 | |
| 3º Quartil | 13.253 | 159.032 | 3.313 | 62,95 | |
| Teto Salarial | 16.052 | 192.624 | 4.013 | 76,25 | |
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Demanda no mercado de trabalho para o cargo
Gerente de Serviços Culturais é um cargo que está em alta no mercado de trabalho do estado de São Paulo nos últimos meses.
No comparativo entre os meses de Outubro de 2023 e Setembro de 2024, tivemos um aumento de 2.99% nas contratações formais com carteira assinada em regime integral de trabalho.
Continue lendo e confira a mais completa pesquisa salarial gratuita para o cargo de Gerente de Serviços Culturais segundo levantamento do Salario.com.br junto a dados salariais oficiais do Novo CAGED, eSocial e Empregador Web.
Empresas que mais contratam Gerente de Serviços Culturais no estado de São Paulo
| CNAE | Segmento da Empresa | Média Salarial | |||
|---|---|---|---|---|---|
| 8230-0/01 | Serviços de organização de feiras, congressos, exposições e festas | 2.847,58 | |||
| 9430-8/00 | Atividades de associações de defesa de direitos sociais | 9.917,36 | |||
| 7020-4/00 | Atividades de consultoria em gestão empresarial | 2.966,36 | |||
| 8599-6/04 | Treinamento em desenvolvimento profissional e gerencial | 4.978,33 | |||
| 9493-6/00 | Atividades de organizações associativas ligadas à cultura e à arte | 5.501,02 | |||
| 7319-0/99 | Outras atividades de publicidade | 4.099,83 | |||
| 7911-2/00 | Agências de viagens | 5.452,95 | |||
| 5611-2/01 | Restaurantes e similares | 4.007,50 | |||
| 5620-1/02 | Serviços de alimentação para eventos e recepções - bufê | 12.603,33 | |||
| 7820-5/00 | Locação de mão-de-obra temporária | 8.901,92 | |||
| CNAE (Classificação Nacional das Atividades Econômicas). Para ver a pesquisa salarial completa para o segmento, clique nas empresas da lista. Para ver outros segmentos e pesquisas em estados e cidades específicas, utilize a nossa Pesquisa Salarial e filtre a busca por CNAE. | |||||
Descrição da ocupação de Gerente de Serviços Culturais
Profissionais no cargo de Gerente de Serviços Culturais definem política institucional, planejam atividades, administram e captam recursos para projetos sociais e culturais. Fomentam ações culturais na comunidade, administram acervos, orientam a elaboração de projetos, coordenam equipes de trabalho e definem política de recursos humanos.
Condições de trabalho
Diretores e gerentes de operações em empresa de serviços pessoais, sociais e culturais exercem suas funções em instituições, associações e empresas dos ramos de atividades culturais, sociais, recreativas, de saúde e serviços sociais. São contratados na condição de empregados com carteira e também atuam como autônomos. Trabalham em equipe, sob supervisão ocasional, em ambientes fechados, no período diurno. Em algumas de suas atividades podem trabalhar sob pressão, levando-os à situação de estresse.
Exigências do mercado de trabalho para Gerente de Serviços Culturais
Para o exercício dessas ocupações requer-se curso superior. O exercício pleno das funções ocorre após o período de cinco anos de experiência profissional.
Principais funções dos diretores e gerentes de operações em empresa de serviços pessoais, sociais e culturais
Trabalhadores no cargo de Gerente de Serviços Culturais devem orientar a elaboração de projetos, administrar projetos sociais e culturais, definir política institucional, coordenar equipes de trabalho, administrar acervos, definir política de recursos humanos, captar recursos para projetos culturais e sociais, planejar atividades, demonstrar competências pessoais, fomentar ações culturais na comunidade.
Quanto ganha um Gerente de Serviços Culturais por jornada de trabalho
Relação jornada de trabalho/salário. Filtro de amostragem com 1143 profissionais admitidos e desligados no estado de São Paulo. A relação abrange somente Gerente de Serviços Culturais em regime integral de trabalho. Ideal para sabermos exatamente o salário por hora do profissional.
| Total | Jornada | Ref. | Salário Mensal | Salário Hora |
|---|---|---|---|---|
| 814 | 44 | 220 | 5.572,35 | 25,33 |
| 242 | 40 | 200 | 9.739,64 | 48,70 |
| 16 | 42 | 210 | 6.066,63 | 28,89 |
| 10 | 24 | 120 | 2.475,60 | 20,63 |
| 9 | 20 | 100 | 5.267,67 | 52,68 |
| 7 | 43 | 215 | 1.946,14 | 9,05 |
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No Brasil, todo trabalhador contratado com carteira assinada, ou seja, numa relação de emprego, tem a jornada de trabalho estipulada no contrato de trabalho. A lei exige que fique clara, por escrito, a duração do trabalho que esse profissional terá de cumprir diariamente. | ||||
Salários Júnior, Pleno e Sênior para Gerente de Serviços Culturais
Um Gerente de Serviços Culturais Júnior ganha em média R$ 7.489,80, o nível pleno recebe cerca de R$ 8.305,94, já o Sênior tem uma média salarial de R$ 10.343,28 mensais de acordo com pesquisa do Salario.com.br junto aos dados oficiais do CAGED de profissionais demitidos no mercado de trabalho.
| Porte da Empresa | Júnior | Pleno | Sênior |
|---|---|---|---|
| Micro | 5.319,13 | 6.135,27 | 8.172,61 |
| Pequenas | 6.258,52 | 7.074,66 | 9.112,00 |
| Médias | 9.460,82 | 10.276,95 | 12.314,30 |
| Grandes Empresas | 8.920,74 | 9.736,87 | 11.774,21 |
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Piso Salarial 2024 - Acordo, convenção coletiva ou dissídio de São Paulo
O valor do piso salarial 2024 de Gerente de Serviços Culturais no estado de São Paulo é de R$ 6.311,90 para uma jornada de trabalho de 42 horas por semana.
O valor do salário base, bem como o percentual de reajuste salarial 2024 é homologado por acordo, convenção coletiva ou dissídio dos Diretores e gerentes de operações em empresa de serviços pessoais, sociais e culturais pelo sindicato no estado de São Paulo.
O valor do piso salarial mostrado aqui é a média ponderada do salário normativo retirada de acordos coletivos no estado de São Paulo que foram registradas no MTE, calculado em conjunto com o salário em locais próximos com maior número de contratações para chegar ao valor final.
Na grande maioria dos casos, esse cálculo se aproxima muito do salário base da categoria para o cargo CBO 1311-15.
Calculamos dessa forma para que os dados não sejam afetados por dados de contratações de Diretores e gerentes de operações em empresa de serviços pessoais, sociais e culturais em locais que não hajam sindicatos regionais para negociações salariais com sindicatos patronais.
Evolução salarial do Gerente de Serviços Culturais ao longo do tempo
Salário de Gerente de Serviços Culturais mês a mês no estado de São Paulo de acordo com a pesquisa salarial. Salários de admitidos e desligados pelas empresas. Confira o gráfico salarial do cargo no período da pesquisa:
Contratações e demissões do cargo pelo mercado de trabalho de São Paulo
Balanço de contratações e demissões de profissionais no cargo de Gerente de Serviços Culturais trabalhando no estado de São Paulo durante o período da pesquisa. Dado importante para conferir se está havendo mais admissões do que demissões do cargo no estado. Confira o gráfico:
Pesquisa de salários por gênero
Pesquisa salarial por gênero para Gerente de Serviços Culturais. O gráfico mostra o total de homens e mulheres admitidos e demitidos do cargo no estado de São Paulo, o salário e a jornada de trabalho de cada gênero. Confira o gráfico por gênero e informações completas do mercado de trabalho:
Levantamento salarial por grau de instrução
Neste filtro com níveis de escolaridade, a pesquisa busca mostrar uma relação entre o grau de instrução do funcionário e o salário base de Gerente de Serviços Culturais trabalhando no estado de São Paulo. Acesse o gráfico:
Pesquisa salarial por faixa etária
Neste levantamento mostramos a relação direta entre a idade e a remuneração mensal do colaborador no cargo de Gerente de Serviços Culturais trabalhando no estado de São Paulo. Confira o levantamento com gráfico ilustrativo:
Simulador de gastos da empresa com o salário mensal de um Gerente de Serviços Culturais
- Salário Base: R$ 6.489,13
- Salário-educação (3%): R$ 194,67
- Sistema S (2%): R$ 129,78
- INSS Patronal (20%): R$ 1.297,83
- RAT - Risco Ambiental do Trabalho (1%): R$ 64,89
- FGTS (8%): R$ 519,13
- Férias 1/12: R$ 540,76
- Auxílio Transporte: R$ 220,00
- Auxílio Alimentação: R$ 440,00
- Adicional Noturno (20%): R$ 1.297,83
- Periculosidade (30%): R$ 1.946,74
- Insalubridade (20%): R$ 288,00
- Plano de Saúde: R$ 300,00
- 1/3 de Férias: R$ 180,25
- 13º Salário: R$ 540,76
- FGTS sobre Férias: R$ 43,26
- FGTS sobre 1/3 de Férias: R$ 14,42
- FGTS sobre 13º: R$ 43,26
- Aviso Prévio: R$ 540,76
- FGTS sobre Aviso Prévio: R$ 43,26
- Multa Rescisória FGTS: R$ 540,76
Os valores referem-se somente a uma simulação de gastos mensais proporcionais e médios do mercado de trabalho. Alguns benefícios não são pagos ao mesmo tempo. Procure seu contador para maiores detalhes.
Fique por dentro dos seus direitos trabalhistas
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