Guarda-costas - Salário Brasil

R$ 2.358,38/mês

Atualizado em

Hoje um Guarda-costas ganha em média R$ 2.358,38 para uma jornada de trabalho de 43 horas semanais de acordo com pesquisa do Portal Salario junto a dados de 365.969 profissionais admitidos e desligados em regime CLT nos últimos 12 meses divulgados pelo Novo CAGED.

Em 2024 a remuneração para Guarda-costas pode variar entre o piso salarial mínimo de R$ 2.293,98 e o teto salarial de R$ 4.286,05, dependendo do segmento da empresa, localidade, formação, experiência na função e política de cargos e salários da empresa.

Você pode conferir logo abaixo na tabela salarial, mais dados da pesquisa como piso salarial 2024, salário mediana, salário por hora, mensal e anual para saber exatamente quanto ganha um Guarda-costas.

Salário por cidade

São Paulo Rio de Janeiro Belo Horizonte Porto Alegre Curitiba Brasília Recife Fortaleza Aracaju Maceió

Tópicos dessa pesquisa salarial:

Descrição Histórico salarial Salário por região O que faz Tabela salarial Demanda Empresas que + contratam Jornada Nível e porte da empresa PCDs Dúvidas Gráficos Folha de pagamento CBO: 5173-30
Planilha de pesquisa salarial

Perfil Profissional

De acordo com nosso levantamento o perfil profissional mais recorrente é o de um trabalhador com 42 anos, ensino médio completo, do sexo masculino que trabalha 44h semanais em empresas do segmento de Atividades de vigilância e segurança privada de todo o Brasil.

A cidade com mais ocorrências de contratações no estado e por consequência com mais vagas de emprego para Guarda-costas é São Paulo.

Metodologia

Essa pesquisa salarial leva em consideração somente o salário base de Guarda-costas, não entram no cálculo nenhum adicional salarial como bônus, comissões, horas extras, adicional noturno, periculosidade, insalubridade nem nada do tipo. Somente o salário base registrado em carteira e no contrato de trabalho entram na amostragem.

Os dados salariais são atualizados mensalmente de acordo com divulgação dos dados pelo Ministério do Trabalho e Emprego.

Profissões relacionadas:

O que faz um Guarda-costas CBO 5173-30

O Guarda-costas presta serviços de vigilância patrimonial - com a finalidade de garantir a incolumidade física das pessoas e a integridade do patrimônio - a instituições financeiras, a estabelecimentos comerciais, industriais e de prestação de serviços, a residências, a entidades sem fins lucrativos, e a órgãos e empresas públicas Presta serviço de transporte de numerário, bens ou valores, mediante a utilização de veículos, comuns ou especiais Realiza escolta armada de transporte de qualquer tipo de carga ou de valor.

Avalia condições da área de destino para desviar de obstáculos e de obstruções no trajeto, percorrendo o que foi preestabelecido Controla objetos, cargas e veículos, verificando a documentação da carga, acompanhando sua entrega no local de trabalho e apreendendo objetos ilícitos ou irregulares Identifica objetos achados e perdidos para devolução Presta serviço de segurança pessoal, com a finalidade de garantir a incolumidade física de pessoas.

Pode prevenir e combater princípios de incêndio e prestar primeiros socorros Faz uso de equipamentos com tecnologias de segurança e monitoramento virtual Pode comunicar-se com a equipe por meio de gestos, sinais e códigos.

Comunica-se com a base durante a escolta Relata ocorrências e interage com órgãos oficiais.

Algumas funções no exercício da profissão

  • zelar pela segurança das pessoas e do patrimônio;
  • fiscalizar pessoas, cargas e patrimônio;
  • controlar objetos, cargas e veículos;
  • escoltar pessoas e mercadorias;
  • demonstrar competências pessoais;
  • comunicar-se;
  • recepcionar pessoas;
  • percorrer o trajeto preestabelecido;
  • traçar o itinerário a ser percorrido e rotas alternativas;
  • comunicar-se com a base durante a escolta;
  • prevenir incêndios;
  • analisar o comportamento de pessoas;
  • ver mais...

Salário de Guarda-costas CBO 5173-30 - Série histórica

Quanto ganha um Guarda-costas por região do Brasil

Tabela salarial para Guarda-costas

Tabela salarial referentes ao salário base do cargo e na remuneração por períodos
Período Salário Mensal Salário Anual Salário Semanal Salário/Hora
Piso Salarial 2.294 27.528 573 10,68
Média Salarial 2.358 28.301 590 10,98
1º Quartil 1.693 20.320 423 7,89
Salário Mediana 1.954 23.448 489 9,10
3º Quartil 3.539 42.463 885 16,48
Teto Salarial 4.286 51.433 1.072 19,96
  • Piso Salarial: Média do salário base de acordos, convenções coletivas e dissídios coletivos com menções ao cargo de Guarda-costas negociados por sindicatos e registrados no MTE;
  • Média Salarial: A soma de todos os salários dividido pelo total de salários de profissionais CBO 5173-30 da amostragem. Cálculo de média aritmética simples;
  • 1° Quartil: Primeiro quartil é o cálculo que separa 25% dos menores salários. É a mediana dos primeiros 50%;
  • Salário Mediana: Mediana é o valor que mostra o salário bem ao centro da amostragem. o cálculo separa os dados de modo que 50% dos salários informados são superiores a esse nível e 50% são inferiores;
  • 3º Quartil: Cálculo que separa 25% dos maiores salários. É a mediana da segunda metade dos salários;
  • Teto Salarial: Corresponde aos maiores salários no cargo, observando-se ponderações e filtros exclusivos do nosso algoritmo de pesquisa salarial.

Demanda no mercado de trabalho para o cargo

Planilha de pesquisa salarial

Guarda-costas é um cargo que está em alta no mercado de trabalho brasileiro nos últimos meses.

No comparativo entre os meses de Outubro de 2023 e Setembro de 2024, tivemos um aumento de 1.55% nas contratações formais com carteira assinada em regime integral de trabalho.

Dentro da pesquisa, logo abaixo, você pode conferir um gráfico completo mês a mês com o número de contratações e demissões de Guarda-costas CBO 5173-30 pelo mercado de trabalho brasileiro segundo levantamento estatístico do Salario.com.br junto a dados salariais oficiais do Novo CAGED, eSocial e Empregador Web nos últimos 12 meses.

Tipos de empresas que mais contratam

Salários por setores de empresas
CNAE Segmento da Empresa Média Salarial
8011-1/01 Atividades de vigilância e segurança privada 2.410,64
8012-9/00 Atividades de transporte de valores 2.051,70
8111-7/00 Serviços combinados para apoio a edifícios 1.785,69
4711-3/02 Supermercados 1.959,30
8112-5/00 Condomínios prediais 2.033,29
4711-3/01 Hipermercados 1.844,24
7820-5/00 Locação de mão-de-obra temporária 1.708,14
8610-1/01 Atividades de atendimento hospitalar 1.942,71
8211-3/00 Serviços combinados de escritório e apoio administrativo 1.757,47
4120-4/00 Construção de edifícios 1.643,96
CNAE (Classificação Nacional das Atividades Econômicas). Para ver a pesquisa salarial completa para o segmento, clique nas empresas da lista. Para ver outros segmentos e pesquisas em estados e cidades específicas, utilize a nossa Pesquisa Salarial e filtre a busca por CNAE.

Quanto ganha um Guarda-costas por jornada de trabalho

Relação jornada de trabalho/salário. Filtro de amostragem com 365.969 profissionais admitidos e desligados. A relação abrange somente Guarda-costas CBO 5173-30 em regime integral de trabalho.

Cálculo de acordo com a carga horária mensal e salário
Total Jornada Ref. Salário Mensal Salário Hora
311.466 44 220 2.431,23 11,05
18.749 36 180 1.825,62 10,14
17.632 40 200 2.169,89 10,85
6.166 38 190 1.797,29 9,46
3.270 42 210 1.831,38 8,72
2.042 41 205 1.821,24 8,88

No Brasil, todo trabalhador contratado com carteira assinada, ou seja, numa relação de emprego, tem a jornada de trabalho estipulada no contrato de trabalho. A lei exige que fique clara, por escrito, a duração do trabalho que esse profissional terá de cumprir.

Salários por nível profissional e porte da empresa

Metodologia: Salários de 172.009 profissionais demitidos pelas empresas.
Porte da Empresa Nível I Nível II Nível III
Micro 2.142,13 2.438,74 3.179,19
Pequenas 2.162,07 2.458,69 3.199,13
Médias 2.141,65 2.438,26 3.178,71
Grandes Empresas 2.574,52 2.871,13 3.611,57
  • *Guarda-costas Nível I: até 4 anos;
  • *Guarda-costas Nível II: de 4 a 6 anos;
  • *Guarda-costas Nível III: acima de 6 anos na empresa até sua demissão;

Quanto ganha um Guarda-costas PCD

Num levantamento com 1.619 salários de Vigilantes e guardas de segurança PCDs - Pessoas Com Deficiência no cargo de Guarda-costas, a média salarial em todo o Brasil é de R$ 2.077,73 para uma jornada de trabalho de 42 horas semanais.

O salário médio aqui mostrado não difere o tipo de deficiência do trabalhador, podendo esta ser permanente, ou até mesmo um trabalhador readaptado que retorna de afastamento do trabalho pelo INSS.

Gráficos de pesquisa

Simulador de gastos da empresa com o salário mensal de um Guarda-costas

  • Salário Base: R$ 2.358,38
  • Salário-educação (3%): R$ 70,75
  • Sistema S (2%): R$ 47,17
  • INSS Patronal (20%): R$ 471,68
  • RAT - Risco Ambiental do Trabalho (1%): R$ 23,58
  • FGTS (8%): R$ 188,67
  • Férias 1/12: R$ 196,53
  • Auxílio Transporte: R$ 220,00
  • Auxílio Alimentação: R$ 440,00
  • Adicional Noturno (20%): R$ 471,68
  • Periculosidade (30%): R$ 707,52
  • Insalubridade (20%): R$ 288,00
  • Plano de Saúde: R$ 300,00
  • 1/3 de Férias: R$ 65,51
  • 13º Salário: R$ 196,53
  • FGTS sobre Férias: R$ 15,72
  • FGTS sobre 1/3 de Férias: R$ 5,24
  • FGTS sobre 13º: R$ 15,72
  • Aviso Prévio: R$ 196,53
  • FGTS sobre Aviso Prévio: R$ 15,72
  • Multa Rescisória FGTS: R$ 196,53

Os valores referem-se somente a uma simulação de gastos mensais proporcionais e médios do mercado de trabalho. Alguns benefícios não são pagos ao mesmo tempo. Procure seu contador para maiores detalhes.

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Toda essa pesquisa salarial para Guarda-costas pode ser utilizada para fins acadêmicos, empresariais estratégicos e matérias em portais, sites, blogs e redes sociais desde que seja citada a fonte com um link para o site Salario.com.br.

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Salário e mercado de trabalho para Guarda-costas