Instrutor de Treinamento Agropecuário - Salário Brasil

R$ 3.278,83/mês

Atualizado em

Hoje um Instrutor de Treinamento Agropecuário ganha em média R$ 3.278,83 para uma jornada de trabalho de 42 horas semanais de acordo com pesquisa do Portal Salario junto a dados de 286 profissionais admitidos e desligados em regime CLT nos últimos 12 meses divulgados pelo Novo CAGED.

Em 2025 a remuneração para Instrutor de Treinamento Agropecuário pode variar entre o piso salarial mínimo de R$ 3.189,28 e o teto salarial de R$ 6.786,81, dependendo do segmento da empresa, localidade, formação, experiência na função e política de cargos e salários da empresa.

Você pode conferir logo abaixo na tabela salarial, mais dados da pesquisa como piso salarial 2025, salário mediana, salário por hora, mensal e anual para saber exatamente quanto ganha um Instrutor de Treinamento Agropecuário.

Tópicos dessa pesquisa salarial:

Perfil Profissional

De acordo com nosso levantamento o perfil profissional mais recorrente é o de um trabalhador com 36 anos, ensino médio completo, do sexo masculino que trabalha 44h semanais em empresas do segmento de Atividades de associações de defesa de direitos sociais de todo o Brasil.

A cidade com mais ocorrências de contratações no estado e por consequência com mais vagas de emprego para Instrutor de Treinamento Agropecuário é São Carlos , SP.

Metodologia

Essa pesquisa salarial leva em consideração somente o salário base de Instrutor de Treinamento Agropecuário, não entram no cálculo nenhum adicional salarial como bônus, comissões, horas extras, adicional noturno, periculosidade, insalubridade nem nada do tipo. Somente o salário base registrado em carteira e no contrato de trabalho entram na amostragem.

Os dados salariais são atualizados mensalmente de acordo com divulgação dos dados pelo Ministério do Trabalho e Emprego.

O que faz um Instrutor de Treinamento Agropecuário CBO 2332-05

O Instrutor de Treinamento Agropecuário planeja ações educacionais para aprendizagem e treinamento agropecuário no ensino profissional, preparando atividades, delimitando a extensão e profundidade do conteúdo, de acordo com os processos agrícolas, as instalações e as necessidades do mercado de trabalho Define objetivos, seleciona material didático e de consumo, prepara os recursos de trabalho Desenvolve situações de ensino que promovem a aprendizagem e o treinamento agropecuário no ensino profissional, de acordo com a legislação, incorporando conhecimentos de genética, biotecnologia, automação e tecnologias da informação e comunicação na agropecuária.

Ministra aulas, aplica metodologias de ensino, define situações desafiadoras de aprendizagem e de avaliação, conjugando teoria e prática Propõe temas e atividades interdisciplinares e contextualizadas com a área tecnológica e com o contexto social, político e econômico Ensina técnicas agrícolas, referentes a processos, operações, insumos, produtos e serviços, equipamentos, instrumentos e ferramentas, instalações, materiais, estimativa e apropriação de custos e tempos operacionais, com observância de normas técnicas, de segurança e saúde, de preservação ambiental e de qualidade Prepara atividades educacionais em parceria com demais docentes do curso, expõe conceitos e princípios, orienta e acompanha atividades de resolução de situações-problema, tendo em vista aprendizagens significativas.

Propõe atividades, envolvendo saberes e habilidades que possibilitam aplicar métodos e técnicas agrícolas, nos processos de produção e na realização de serviços agropecuários, considerando aspectos como: medições e demarcações de áreas para cultivo e de criação pecuária, manejo de solo e de animais, melhoramento genético, irrigação e drenagem, implementação de insumos biológicos e sintéticos, rotação de culturas, manejo integrado de doenças e pragas Promove a educação integral dos alunos responsabilizando-se pelo processo de construção de conhecimentos, habilidades e atitudes Desenvolve atividades para reflexão sobre cidadania, valores éticos e morais, temáticas coletivas e a relevância da tecnologia no desenvolvimento e inovação de processos e produtos.

Propõe estudos, projetos interdisciplinares e estratégias de autodesenvolvimento, incentivando a autonomia para pesquisa Orienta os alunos para o desenvolvimento de atitudes de convívio social e de atendimento a normas Cria atividades de reforço e revisa conteúdos Avalia o processo de ensino e aprendizagem, definindo critérios, aplicando estratégias e instrumentos de avaliação e de autoavaliação, por meio de relação dialógica, de observação, de resolução de situações-problema.

Analisa o resultado das avaliações e define ações para recuperação da aprendizagem Assegura a aplicação de princípios de segurança, higiene e proteção do meio ambiente, orientando os alunos quanto ao uso de equipamentos de proteção, ao manuseio e às condições de equipamentos, ferramentas e instrumentos, ao acondicionamento de resíduos, divulgando normas e garantindo seu cumprimento Participa de reuniões técnicas, administrativas e pedagógicas Contribui na elaboração de planos de curso, realiza pesquisas didático-pedagógicas e técnicas Participa de eventos profissionais, campanhas socioeducativas, cursos, feiras, aplica tecnologias educacionais e da informação, analisa e cria recursos didáticos.

Pode prestar assessoria e coordenar equipe de instrutores de sua área Aplica técnicas de comunicação, elabora documentação, como planos de ensino, de aula e de demonstração, diários de classe, fichas de alunos, planilhas, relatórios, solicitação de compra e reposição de materiais, ocorrências de manutenção, controle de estoques, especificações Mantém o local de trabalho limpo e organizado.

Zela pela integridade e manutenção dos recursos de trabalho Separa sobras de materiais para reaproveitamento e identifica resíduos, providenciando sua segregação e destinação .

Algumas funções no exercício da profissão

  • planejar metas e estratégias de ações educacionais;
  • sistematizar estudos, informações e experiências sobre a Área ensinada;
  • garantir segurança, higiene e proteção ambiental nas situações de ensino e aprendizagem;
  • comunicar-se;
  • elaborar material pedagógico;
  • fazer registros de documentação escolar, de oficinas e laboratórios;
  • desenvolver situações de ensino que promovam a aprendizagem profissional;
  • avaliar o processo de ensino-aprendizagem;
  • demonstrar competências pessoais;
  • prestar serviços a comunidade;
  • zelar pela manutenção dos equipamentos e ambientes de trabalho;
  • sistematizar as normas técnicas;
  • desenvolver atividades de ensino em situações práticas de trabalho;
  • criar relacionamentos de confiabilidade;
  • comprovar qualificação profissional na área de atuação;
  • especificar equipamentos para manutenção e reposição;
  • criar relações de sociabilidade em diferentes situações de trabalho;
  • demonstar capacidade de avaliação;
  • sistematizar as mudanças tecnológicas;
  • sistematizar a legislação na sua área;
  • preparar modelos para o ensino e a aprendizagem;
  • registrar ocorrências de manutenção de equipamentos;
  • demonstrar capacidade de coordenação de tarefas com os alunos;
  • ver mais...

Salário de Instrutor de Treinamento Agropecuário CBO 2332-05 - Série histórica

Quanto ganha um Instrutor de Treinamento Agropecuário por região do Brasil

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Tabela salarial para Instrutor de Treinamento Agropecuário

Tabela salarial referentes ao salário base do cargo e na remuneração por períodos
Período Salário Mensal Salário Anual Salário Semanal Salário/Hora
Piso Salarial 3.189 38.271 797 15,19
Média Salarial 3.279 39.346 820 15,61
1º Quartil 1.876 22.510 469 8,93
Salário Mediana 2.500 30.000 625 11,90
3º Quartil 5.603 67.239 1.401 26,68
Teto Salarial 6.787 81.442 1.697 32,32
  • Piso Salarial: Média do salário base de acordos, convenções coletivas e dissídios coletivos com menções ao cargo de Instrutor de Treinamento Agropecuário negociados por sindicatos e registrados no MTE;
  • Média Salarial: A soma de todos os salários dividido pelo total de salários de profissionais CBO 2332-05 da amostragem. Cálculo de média aritmética simples;
  • 1° Quartil: Primeiro quartil é o cálculo que separa 25% dos menores salários. É a mediana dos primeiros 50%;
  • Salário Mediana: Mediana é o valor que mostra o salário bem ao centro da amostragem. o cálculo separa os dados de modo que 50% dos salários informados são superiores a esse nível e 50% são inferiores;
  • 3º Quartil: Cálculo que separa 25% dos maiores salários. É a mediana da segunda metade dos salários;
  • Teto Salarial: Corresponde aos maiores salários no cargo, observando-se ponderações e filtros exclusivos do nosso algoritmo de pesquisa salarial.

Demanda no mercado de trabalho para o cargo

Instrutor de Treinamento Agropecuário é um cargo que está com altíssima demanda no mercado de trabalho brasileiro nos últimos meses.

No comparativo entre os meses de Março de 2024 e Fevereiro de 2025, tivemos um aumento de 55.56% nas contratações formais com carteira assinada em regime integral de trabalho.

Dentro da pesquisa, logo abaixo, você pode conferir um gráfico completo mês a mês com o número de contratações e demissões de Instrutor de Treinamento Agropecuário CBO 2332-05 pelo mercado de trabalho brasileiro segundo levantamento estatístico do Salario.com.br junto a dados salariais oficiais do Novo CAGED, eSocial e Empregador Web nos últimos 12 meses.

Tipos de empresas que mais contratam

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Salários por setores de empresas
CNAE Segmento Jornada Piso Média Teto Sal/Hora
9430-8/00 Atividades de associações de defesa de direitos sociais 42h 2.428,20 2.496,38 4.420,59 11,89
1071-6/00 Fabricação de açúcar em bruto 44h 4.368,15 4.490,80 7.229,98 20,41
8599-6/01 Formação de condutores 44h 1.965,34 2.020,52 3.194,16 9,18
8599-6/04 Treinamento em desenvolvimento profissional e gerencial 44h 5.978,28 6.146,13 17.054,12 27,94
0113-0/00 Cultivo de cana-de-açúcar 44h 4.084,88 4.199,57 5.616,47 19,09
4661-3/00 Comércio atacadista de máquinas, aparelhos e equipamentos para uso agropecuário 44h 4.892,63 5.030,00 8.703,29 22,86
7490-1/03 Serviços de agronomia e de consultoria às atividades agrícolas e pecuárias 43h 2.039,73 2.097,00 3.441,10 9,75
1931-4/00 Fabricação de álcool 44h 4.872,29 5.009,09 8.388,17 22,77
8599-6/99 Outras atividades de ensino 44h 1.607,85 1.653,00 2.413,17 7,51
8591-1/00 Ensino de esportes 44h 2.077,49 2.135,82 4.796,47 9,71
CNAE (Classificação Nacional das Atividades Econômicas). Para ver a pesquisa salarial completa para o segmento, clique nas empresas da lista. Para ver outros segmentos e pesquisas em estados e cidades específicas, utilize a nossa Pesquisa Salarial e filtre a busca por CNAE.

Quanto ganha um Instrutor de Treinamento Agropecuário por jornada de trabalho

Relação jornada de trabalho/salário. Filtro de amostragem com 286 profissionais admitidos e desligados. A relação abrange somente Instrutor de Treinamento Agropecuário CBO 2332-05 em regime integral de trabalho.

Cálculo de acordo com a carga horária mensal e salário
Total Jornada Ref. Salário Mensal Salário Hora
219 44 220 3.477,11 15,81
44 40 200 2.693,70 13,47
7 42 210 2.293,43 10,92
4 20 100 2.446,50 24,47
3 16 80 1.992,67 24,91
3 36 180 1.966,67 10,93

No Brasil, todo trabalhador contratado com carteira assinada, ou seja, numa relação de emprego, tem a jornada de trabalho estipulada no contrato de trabalho. A lei exige que fique clara, por escrito, a duração do trabalho que esse profissional terá de cumprir.

Salários por nível profissional e porte da empresa

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Um Instrutor de Treinamento Agropecuário Nível I ganha em média R$ 3.240,90, o Nível II recebe cerca de R$ 4.344,56, já o Nível III tem uma média salarial de R$ 5.621,24 mensais de acordo com pesquisa do Salario.com.br junto aos dados oficiais do CAGED de profissionais demitidos no mercado de trabalho do Brasil inteiro nos últimos 12 meses.

Metodologia: Salários de profissionais admitidos e desligados das empresas no Brasil inteiro nos últimos 12 meses.
Porte da Empresa Nível I Nível II Nível III
Micro 2.097,47 2.714,37 3.454,65
Pequenas 2.939,64 3.804,24 4.841,76
Médias 3.561,81 4.749,08 6.332,10
Grandes Empresas 4.364,68 6.110,55 7.856,43

Níveis profissionais:

  • *Instrutor de Treinamento Agropecuário Nível I: até 4 anos;
  • *Instrutor de Treinamento Agropecuário Nível II: de 4 a 6 anos;
  • *Instrutor de Treinamento Agropecuário Nível III: acima de 6 anos na empresa até sua demissão;

Porte da empresa:

  • Micro Empresa: Até 19 funcionários;
  • Pesquena Empresa: De 20 a 99 funcionários;
  • Média Empresa: De 100 a 499 funcionários;
  • Grande Empresa: Acima de 500 funcionários;

Gráficos de pesquisa

Levantamentos salariais exclusivos do Portal Salário com gráficos ilustrativos e dados reais do mercado de trabalho brasileiro de acordo com informações do CAGED. É necessário ter um cadastro e plano ativo para acessar esses gráficos. Veja os planos disponíveis.

Evolução salarial do Instrutor de Treinamento Agropecuário ao longo do tempo

Salário de Instrutor de Treinamento Agropecuário no Brasil mês a mês de acordo com a pesquisa salarial. Salários de admitidos e desligados pelas empresas. Confira o gráfico salarial do cargo no período da pesquisa:

Contratações e demissões do cargo pelo mercado de trabalho

Balanço de contratações e demissões de profissionais no cargo de Instrutor de Treinamento Agropecuário nos últimos 12 meses do CAGED. Dado importante para conferir se está havendo mais admissões do que demissões do cargo no Brasil. Confira o gráfico:

Pesquisa de salários por gênero

Pesquisa salarial por gênero para Instrutor de Treinamento Agropecuário. O gráfico mostra o total de homens e mulheres admitidos e demitidos do cargo no Brasil, o salário e a jornada de trabalho média de cada gênero. Confira o gráfico por gênero e informações completas do mercado de trabalho:

Levantamento salarial por grau de instrução

Neste filtro com níveis de escolaridade, a pesquisa busca mostrar uma relação entre o grau de instrução do funcionário e o salário base de Instrutor de Treinamento Agropecuário em todo Brasil. Acesse o gráfico:

Pesquisa salarial por faixa etária

Neste levantamento mostramos a relação direta entre a idade e a remuneração mensal do colaborador no cargo de Instrutor de Treinamento Agropecuário. Confira o levantamento exclusivo do Portal Salario com gráfico ilustrativo:

Simulador de gastos da empresa com o salário mensal de um Instrutor de Treinamento Agropecuário

  • Salário Base: R$ 3.278,83
  • Salário-educação (3%): R$ 98,36
  • Sistema S (2%): R$ 65,58
  • INSS Patronal (20%): R$ 655,77
  • RAT - Risco Ambiental do Trabalho (1%): R$ 32,79
  • FGTS (8%): R$ 262,31
  • Férias 1/12: R$ 273,24
  • Auxílio Transporte: R$ 220,00
  • Auxílio Alimentação: R$ 440,00
  • Adicional Noturno (20%): R$ 655,77
  • Periculosidade (30%): R$ 983,65
  • Insalubridade (20%): R$ 288,00
  • Plano de Saúde: R$ 300,00
  • 1/3 de Férias: R$ 91,08
  • 13º Salário: R$ 273,24
  • FGTS sobre Férias: R$ 21,86
  • FGTS sobre 1/3 de Férias: R$ 7,29
  • FGTS sobre 13º: R$ 21,86
  • Aviso Prévio: R$ 273,24
  • FGTS sobre Aviso Prévio: R$ 21,86
  • Multa Rescisória FGTS: R$ 273,24

Os valores referem-se somente a uma simulação de gastos mensais proporcionais e médios do mercado de trabalho. Alguns benefícios não são pagos ao mesmo tempo. Procure seu contador para maiores detalhes.

Tem dúvidas sobre essa pesquisa?

Se você ainda tem dúvidas sobre os dados salariais do cargo de Instrutor de Treinamento Agropecuário ou sobre a origem dos dados salariais do Salario.com.br, leia a origem dos nossos dados e veja também onde nossos dados estão sendo utilizados.

Salário e mercado de trabalho para Instrutor de Treinamento Agropecuário