Professor de Aprendizagem e Treinamento Comercial - Minas Gerais

R$ 5.259,45/mês

Atualizado em

Um Professor de Aprendizagem e Treinamento Comercial trabalhando no estado de Minas Gerais ganha em média R$ 5.259,45 para uma jornada de trabalho de 41 horas semanais.

A faixa salarial do Professor de Aprendizagem e Treinamento Comercial fica entre R$ 5.115,81 (média do piso salarial 2024 de acordos coletivos), R$ 6.336,00 (salário mediana da pesquisa) e o teto salarial de R$ 9.318,10, levando em conta o salário base de profissionais em regime CLT de todo o estado.

As informações são de acordo com pesquisa do Salario.com.br junto a dados oficiais do Novo CAGED, que reúne dados do CAGED, eSocial e Empregador Web com um total de 1.005 salários de profissionais admitidos e desligados pelas empresas nos últimos 12 meses.

Tópicos dessa pesquisa salarial:

Perfil Profissional

O cargo de Professor de Aprendizagem e Treinamento Comercial CBO 2332-15 trabalhando no estado de Minas Gerais, tem um perfil profissional médio de um trabalhador com 27 anos, ensino superior completo, do sexo feminino que trabalha 44h por semana em empresas do segmento de Outras atividades de ensino.

A cidade com mais ocorrências de contratações no estado e por consequência com mais vagas de emprego para Professor de Aprendizagem e Treinamento Comercial é Belo Horizonte .

Metodologia

O levantamento leva em consideração somente o salário base de Professor de Aprendizagem e Treinamento Comercial trabalhando no estado de Minas Gerais, não entram no cálculo nenhum adicional salarial como bônus, comissões, horas extras, adicional noturno, periculosidade, insalubridade nem nada do tipo. Somente o salário base registrado em carteira e no contrato de trabalho entram na amostragem.

Os dados salariais são atualizados mensalmente de acordo com divulgação dos dados pelo Ministério do Trabalho e Emprego.

O que faz um Professor de Aprendizagem e Treinamento Comercial CBO 2332-15

O Professor de Aprendizagem e Treinamento Comercial Ministra aulas para a aprendizagem e o treinamento comercial no ensino profissional, em empresas, órgãos e instituições públicos ou privados Promove atividades de ensino, considerando situações reais de trabalho, por meio de teorias e práticas referentes a planejamento, organização, otimização e realização de processos e operações de serviços administrativos de comercialização de bens e produtos.

Planeja ações educacionais, situações de ensino e aprendizagem, avalia as atividades e o desenvolvimento do educando Prepara planos de aula, material e recursos didático-pedagógicos, elabora documentação técnica e educacional Realiza o trabalho de acordo com a legislação da educação profissional e tecnológica e de órgãos relacionados ao exercício profissional, seguindo normas e procedimentos de saúde e segurança no trabalho, ambientais e de qualidade.

Algumas funções no exercício da profissão

  • sistematizar estudos, informações e experiências sobre a Área ensinada;
  • elaborar material pedagógico;
  • desenvolver situações de ensino que promovam a aprendizagem profissional;
  • planejar metas e estratégias de ações educacionais;
  • garantir segurança, higiene e proteção ambiental nas situações de ensino e aprendizagem;
  • demonstrar competências pessoais;
  • comunicar-se;
  • prestar serviços a comunidade;
  • avaliar o processo de ensino-aprendizagem;
  • fazer registros de documentação escolar, de oficinas e laboratórios;
  • zelar pela manutenção dos equipamentos e ambientes de trabalho;
  • dialogar com os alunos;
  • pesquisar sobre os mercados na sua área de trabalho;
  • investigar diferentes recursos didáticos;
  • desenvolver atividades para troca de experiências profissionais;
  • participar da captação de recursos financeiros e físicos;
  • avaliar alunos por meio de instrumentos e referenciais de avaliação;
  • efetuar a assepsia dos equipamentos, segundo as normas técnicas;
  • expor idéias e opiniões em reuniões da escola;
  • elaborar cronogramas de manutenção preventiva dos equipamentos e máquinas;
  • desenvolver práticas quanto às normas de segurança e a higiene;
  • criar situações para revisão e incorporação de valores éticos;
  • auxiliar no processo seletivo dos alunos para o ingresso no curso;
  • demonstrar capacidade de coordenação de tarefas com os alunos;
  • desenvolver estratégias que promovam interdisciplinaridade;
  • ver mais...

Salário de Professor de Aprendizagem e Treinamento Comercial - Série histórica no estado de Minas Gerais

O que faz um Professor de Aprendizagem e Treinamento Comercial

  1. dialogar com os alunos;
  2. pesquisar sobre os mercados na sua área de trabalho;
  3. investigar diferentes recursos didáticos;
  4. desenvolver atividades para troca de experiências profissionais;
  5. participar da captação de recursos financeiros e físicos;
  6. avaliar alunos por meio de instrumentos e referenciais de avaliação;
  7. efetuar a assepsia dos equipamentos, segundo as normas técnicas;
  8. expor idéias e opiniões em reuniões da escola;
  9. elaborar cronogramas de manutenção preventiva dos equipamentos e máquinas;
  10. desenvolver práticas quanto às normas de segurança e a higiene;
  11. criar situações para revisão e incorporação de valores éticos;
  12. auxiliar no processo seletivo dos alunos para o ingresso no curso;
  13. demonstrar capacidade de coordenação de tarefas com os alunos;
  14. desenvolver estratégias que promovam interdisciplinaridade;
  15. identificar características e interesses pessoais dos alunos;
  16. demonstrar respeito pelas diferenças sócio-culturais;
  17. executar manutenção corretiva de equipamentos e máquinas;
  18. registrar as tarefas executadas pelos alunos;
  19. tratar dos resíduos - sólidos, gasosos e efluentes;
  20. controlar o estoque de peças de reposição;
  21. prospectar informações sobre o perfil profissional requerido pelo mercado de trabalho;
  22. avaliar havilidades e interesses profissionais dos alunos dentro de sua área;
  23. confraternizar-se com alunos, pais e colegas em atividades coletivas;
  24. registrar controles de estoque;
  25. orientar-se sobre resoluções de problemas emergentes;
  26. criar relacionamentos de confiabilidade;
  27. dialogar com outros setores ou unidades da escola;
  28. integrar-se em eventos da área;
  29. demonstrar perseverança;
  30. prever a participação em feiras exposições, eventos de divulgação e seminários;
  31. demonstrar capacidade de aprendizagem;
  32. demonstrar capacidade de trabalho em equipe;
  33. ver mais...

Tabela salarial para Professor de Aprendizagem e Treinamento Comercial

Tabela salarial com piso salarial, média salarial, mediana, primeiro e terceiro quartil
Período Salário Mensal Salário Anual Salário Semanal Salário/Hora
Piso Salarial 5.116 61.390 1.279 25,03
Média Salarial 5.259 63.113 1.315 25,73
1º Quartil 3.275 39.302 819 16,02
Salário Mediana 6.336 76.032 1.584 31,00
3º Quartil 7.693 92.317 1.923 37,64
Teto Salarial 9.318 111.817 2.330 45,59
  • Piso Salarial: Média do salário base de acordos, convenções coletivas e dissídios coletivos com menções ao cargo de Professor de Aprendizagem e Treinamento Comercial negociados por sindicatos e registrados no MTE;
  • Média Salarial: A soma de todos os salários dividido pelo total de salários de profissionais no cargo de Professor de Aprendizagem e Treinamento Comercial da amostragem. Cálculo de média aritmética simples;
  • 1° Quartil: Primeiro quartil é o cálculo que separa 25% dos menores salários. É a mediana dos primeiros 50%;
  • Salário Mediana: Mediana é o valor que mostra o salário bem ao centro da amostragem. o cálculo separa os dados de modo que 50% dos salários informados são superiores a esse nível e 50% são inferiores;
  • 3º Quartil: Cálculo que separa 25% dos maiores salários. É a mediana da segunda metade dos salários;
  • Teto Salarial: Corresponde aos maiores salários no cargo, observando-se ponderações e filtros exclusivos do nosso algoritmo de pesquisa salarial.

Demanda no mercado de trabalho para o cargo

Professor de Aprendizagem e Treinamento Comercial é um cargo que está com altíssima demanda no mercado de trabalho do estado de Minas Gerais nos últimos meses.

No comparativo entre os meses de Outubro de 2023 e Setembro de 2024, tivemos um aumento de 41.67% nas contratações formais com carteira assinada em regime integral de trabalho.

Continue lendo e confira a mais completa pesquisa salarial gratuita para o cargo de Professor de Aprendizagem e Treinamento Comercial segundo levantamento do Salario.com.br junto a dados salariais oficiais do Novo CAGED, eSocial e Empregador Web.

Empresas que mais contratam Professor de Aprendizagem e Treinamento Comercial no estado de Minas Gerais

Salários por setores de empresas
CNAE Segmento da Empresa Média Salarial
8599-6/99 Outras atividades de ensino 6.578,52
8220-2/00 Atividades de teleatendimento 2.177,07
8550-3/01 Administração de caixas escolares 1.688,23
8599-6/04 Treinamento em desenvolvimento profissional e gerencial 2.871,48
9430-8/00 Atividades de associações de defesa de direitos sociais 3.657,10
8211-3/00 Serviços combinados de escritório e apoio administrativo 3.041,20
9602-5/02 Atividades de estética e outros serviços de cuidados com a beleza 1.665,00
5611-2/03 Lanchonetes, casas de chá, de sucos e similares 1.615,50
5611-2/01 Restaurantes e similares 1.538,00
7020-4/00 Atividades de consultoria em gestão empresarial 2.443,71
CNAE (Classificação Nacional das Atividades Econômicas). Para ver a pesquisa salarial completa para o segmento, clique nas empresas da lista. Para ver outros segmentos e pesquisas em estados e cidades específicas, utilize a nossa Pesquisa Salarial e filtre a busca por CNAE.

Descrição da ocupação de Professor de Aprendizagem e Treinamento Comercial

Profissionais no cargo de Professor de Aprendizagem e Treinamento Comercial planejam e desenvolvem situações de ensino e aprendizagem voltadas para a qualificação profissional de jovens e adultos orientando-os nas técnicas específicas da área em questão. Avaliam processo ensino- aprendizagem, elaboram material pedagógico, sistematizam estudos, informações e experiências sobre a área ensinada, garantem segurança, higiene e proteção ambiental nas situações de ensino- aprendizagem, fazem registros de documentação escolar, de oficinas e de laboratórios. Podem prestar serviços à comunidade. No desenvolvimento das atividades mobilizam capacidades comunicativas.

Condições de trabalho

Instrutores de ensino profissional trabalham, em escolas e instituições de formação profissional de caráter privado e público, bem como em sindicatos, ong etc. , Como estatutário ou assalariado com carteira assinada. Atuam no ensino das áreas comercial, industrial, agroflorestal e de serviços, junto a alunos de diversas faixas etárias, facilitando o aprendizado e fornecendo os meios para o exercício das atividades práticas de uma dada profissão em locais variados, como salas de aulas, oficinas, no campo etc. Desenvolvem suas atividades em equipe, com supervisão permanente, em rodízios de turnos ou em horários irregulares.

Exigências do mercado de trabalho para Professor de Aprendizagem e Treinamento Comercial

O exercício dessas ocupações requer, no mínimo, curso técnico profissionalizante na área de atuação mais curso de complementação pedagógica de nível superior.

Principais funções dos instrutores de ensino profissional

Trabalhadores no cargo de Professor de Aprendizagem e Treinamento Comercial devem sistematizar estudos, informações e experiências sobre a Área ensinada, elaborar material pedagógico, desenvolver situações de ensino que promovam a aprendizagem profissional, planejar metas e estratégias de ações educacionais, garantir segurança, higiene e proteção ambiental nas situações de ensino e aprendizagem, demonstrar competências pessoais, comunicar-se, prestar serviços a comunidade, avaliar o processo de ensino-aprendizagem, fazer registros de documentação escolar, de oficinas e laboratórios, zelar pela manutenção dos equipamentos e ambientes de trabalho.

Quanto ganha um Professor de Aprendizagem e Treinamento Comercial por jornada de trabalho

Relação jornada de trabalho/salário. Filtro de amostragem com 1005 profissionais admitidos e desligados no estado de Minas Gerais. A relação abrange somente Professor de Aprendizagem e Treinamento Comercial em regime integral de trabalho. Ideal para sabermos exatamente o salário por hora do profissional.

Cálculo de acordo com a carga horária mensal e salário
Total Jornada Ref. Salário Mensal Salário Hora
697 44 220 5.401,95 24,55
158 40 200 6.624,78 33,12
55 20 100 3.232,87 32,33
41 36 180 1.881,51 10,45
26 25 125 4.215,58 33,72
6 42 210 2.985,50 14,22

No Brasil, todo trabalhador contratado com carteira assinada, ou seja, numa relação de emprego, tem a jornada de trabalho estipulada no contrato de trabalho. A lei exige que fique clara, por escrito, a duração do trabalho que esse profissional terá de cumprir diariamente.

Salários Júnior, Pleno e Sênior para Professor de Aprendizagem e Treinamento Comercial

Um Professor de Aprendizagem e Treinamento Comercial Júnior ganha em média R$ 4.763,82, o nível pleno recebe cerca de R$ 5.425,30, já o Sênior tem uma média salarial de R$ 7.076,57 mensais de acordo com pesquisa do Salario.com.br junto aos dados oficiais do CAGED de profissionais demitidos no mercado de trabalho.

Metodologia: Salários de 615 profissionais demitidos das empresas no estado de Minas Gerais.
Porte da Empresa Júnior Pleno Sênior
Micro 4.098,65 4.760,13 6.411,40
Pequenas 5.762,06 6.423,54 8.074,81
Médias 5.222,15 5.883,63 7.534,90
Grandes Empresas 3.972,42 4.633,89 6.285,17
  • *Professor de Aprendizagem e Treinamento Comercial Júnior: até 4 anos;
  • *Professor de Aprendizagem e Treinamento Comercial Pleno: de 4 a 6 anos;
  • *Professor de Aprendizagem e Treinamento Comercial Sênior: acima de 6 anos na empresa até sua demissão;

Piso Salarial 2024 - Acordo, convenção coletiva ou dissídio de Minas Gerais

O valor do piso salarial 2024 de Professor de Aprendizagem e Treinamento Comercial no estado de Minas Gerais é de R$ 5.115,81 para uma jornada de trabalho de 41 horas por semana.

O valor do salário base, bem como o percentual de reajuste salarial 2024 é homologado por acordo, convenção coletiva ou dissídio dos Instrutores de ensino profissional pelo sindicato no estado de Minas Gerais.

O valor do piso salarial mostrado aqui é a média ponderada do salário normativo retirada de acordos coletivos no estado de Minas Gerais que foram registradas no MTE, calculado em conjunto com o salário em locais próximos com maior número de contratações para chegar ao valor final.

Na grande maioria dos casos, esse cálculo se aproxima muito do salário base da categoria para o cargo CBO 2332-15.

Calculamos dessa forma para que os dados não sejam afetados por dados de contratações de Instrutores de ensino profissional em locais que não hajam sindicatos regionais para negociações salariais com sindicatos patronais.

Evolução salarial do Professor de Aprendizagem e Treinamento Comercial ao longo do tempo

Salário de Professor de Aprendizagem e Treinamento Comercial mês a mês no estado de Minas Gerais de acordo com a pesquisa salarial. Salários de admitidos e desligados pelas empresas. Confira o gráfico salarial do cargo no período da pesquisa:

Contratações e demissões do cargo pelo mercado de trabalho de Minas Gerais

Balanço de contratações e demissões de profissionais no cargo de Professor de Aprendizagem e Treinamento Comercial trabalhando no estado de Minas Gerais durante o período da pesquisa. Dado importante para conferir se está havendo mais admissões do que demissões do cargo no estado. Confira o gráfico:

Pesquisa de salários por gênero

Pesquisa salarial por gênero para Professor de Aprendizagem e Treinamento Comercial. O gráfico mostra o total de homens e mulheres admitidos e demitidos do cargo no estado de Minas Gerais, o salário e a jornada de trabalho de cada gênero. Confira o gráfico por gênero e informações completas do mercado de trabalho:

Levantamento salarial por grau de instrução

Neste filtro com níveis de escolaridade, a pesquisa busca mostrar uma relação entre o grau de instrução do funcionário e o salário base de Professor de Aprendizagem e Treinamento Comercial trabalhando no estado de Minas Gerais. Acesse o gráfico:

Pesquisa salarial por faixa etária

Neste levantamento mostramos a relação direta entre a idade e a remuneração mensal do colaborador no cargo de Professor de Aprendizagem e Treinamento Comercial trabalhando no estado de Minas Gerais. Confira o levantamento com gráfico ilustrativo:

Simulador de gastos da empresa com o salário mensal de um Professor de Aprendizagem e Treinamento Comercial

  • Salário Base: R$ 5.259,45
  • Salário-educação (3%): R$ 157,78
  • Sistema S (2%): R$ 105,19
  • INSS Patronal (20%): R$ 1.051,89
  • RAT - Risco Ambiental do Trabalho (1%): R$ 52,59
  • FGTS (8%): R$ 420,76
  • Férias 1/12: R$ 438,29
  • Auxílio Transporte: R$ 220,00
  • Auxílio Alimentação: R$ 440,00
  • Adicional Noturno (20%): R$ 1.051,89
  • Periculosidade (30%): R$ 1.577,84
  • Insalubridade (20%): R$ 288,00
  • Plano de Saúde: R$ 300,00
  • 1/3 de Férias: R$ 146,10
  • 13º Salário: R$ 438,29
  • FGTS sobre Férias: R$ 35,06
  • FGTS sobre 1/3 de Férias: R$ 11,69
  • FGTS sobre 13º: R$ 35,06
  • Aviso Prévio: R$ 438,29
  • FGTS sobre Aviso Prévio: R$ 35,06
  • Multa Rescisória FGTS: R$ 438,29

Os valores referem-se somente a uma simulação de gastos mensais proporcionais e médios do mercado de trabalho. Alguns benefícios não são pagos ao mesmo tempo. Procure seu contador para maiores detalhes.

Fique por dentro dos seus direitos trabalhistas

Salário e mercado de trabalho para Professor de Aprendizagem e Treinamento Comercial – Salário – MG

Toda essa pesquisa salarial pode ser utilizada para fins acadêmicos, empresariais estratégicos e matérias em portais, sites, blogs e redes sociais desde que seja citada a fonte com um link para o site Salario.com.br.

Ainda tem dúvidas sobre a origem dos dados salariais do Salario.com.br? Leia aqui e veja também onde os dados do Salario.com.br estão sendo utilizados.