O que faz um Recepcionista Bilíngüe CBO 4221-05
O Recepcionista Bilíngüe realiza procedimentos de recepção e de atendimento ao cliente e ao visitante Planeja a rotina, organizando materiais e equipamentos de trabalho.
Recepciona, controla, direciona e auxilia o acesso e a movimentação de pessoas, observando normas internas de segurança Recebe e registra chamadas telefônicas e mensagens eletrônicas Protocola documentos recebidos.
Pode receber pagamentos e emitir notas fiscais e recibos Presta informações sobre produtos e serviços da empresa ou instituição Atua de acordo com protocolos internos e normas regulamentadoras de saúde e segurança no trabalho e de preservação ambiental.
Algumas funções no exercício da profissão
- observar normas internas de segurança;
- recepcionar clientes, pacientes, hóspedes, visitantes e passageiros;
- organizar informações a serem prestadas;
- planejar o cotidiano;
- demonstrar competências pessoais;
- comunicar-se;
- agendar serviços;
- prestar serviços de apoio a visitantes, clientes, hóspedes, pacientes e passageiros;
- responder a chamadas telefônicas dos visitantes, hóspedes, clientes, pacientes e passageiros;
- fechar contas e estadas de clientes, hóspedes e pacientes;
- demonstrar empatia;
- entregar o crachá de visitante na entrada;
- anotar telefonemas e recados;
- demonstrar senso de organização;
- transferir o hóspede, paciente, passageiros para outras acomodações;
- auxiliar a movimentação de hóspedes, clientes, visitantes, pacientes com dificuldade de locomoção;
- averiguar a previsão de chegada e saída individual e de grupo;
- ver mais...
Profissões relacionadas:
Salário de Recepcionista Bilíngüe - Série histórica no estado de Santa Catarina
O que faz um Recepcionista Bilíngüe
- demonstrar empatia;
- entregar o crachá de visitante na entrada;
- anotar telefonemas e recados;
- demonstrar senso de organização;
- transferir o hóspede, paciente, passageiros para outras acomodações;
- auxiliar a movimentação de hóspedes, clientes, visitantes, pacientes com dificuldade de locomoção;
- averiguar a previsão de chegada e saída individual e de grupo;
- dar informações turísticas aos hóspedes/passageiros;
- notificar a segurança sobre a presença de pessoas estranhas;
- encaminhar o cliente para os diversos setores;
- demonstrar espírito de equipe;
- propiciar informações gerais por telefone interna e externamente;
- retomar ligações em caso de ramais ocupados ou não atendidos;
- providenciar solicitações de reservas especiais;
- demonstrar interesse;
- ver mais...
Tabela salarial para Recepcionista Bilíngüe
| Período | Salário Mensal | Salário Anual | Salário Semanal | Salário/Hora | |
|---|---|---|---|---|---|
| Piso Salarial | 1.803 | 21.632 | 451 | 8,48 | |
| Média Salarial | 1.853 | 22.239 | 463 | 8,72 | |
| 1º Quartil | 1.629 | 19.546 | 407 | 7,66 | |
| Salário Mediana | 1.800 | 21.600 | 450 | 8,47 | |
| 3º Quartil | 2.192 | 26.305 | 548 | 10,31 | |
| Teto Salarial | 2.655 | 31.862 | 664 | 12,49 | |
| |||||
Demanda no mercado de trabalho para o cargo
Recepcionista Bilíngüe é um cargo que está com altíssima demanda no mercado de trabalho do estado de Santa Catarina nos últimos meses.
No comparativo entre os meses de Outubro de 2023 e Setembro de 2024, tivemos um aumento de 10.15% nas contratações formais com carteira assinada em regime integral de trabalho.
Continue lendo e confira a mais completa pesquisa salarial gratuita para o cargo de Recepcionista Bilíngüe segundo levantamento do Salario.com.br junto a dados salariais oficiais do Novo CAGED, eSocial e Empregador Web.
Empresas que mais contratam Recepcionista Bilíngüe no estado de Santa Catarina
| CNAE | Segmento da Empresa | Média Salarial | |||
|---|---|---|---|---|---|
| 8121-4/00 | Limpeza em prédios e em domicílios | 1.822,35 | |||
| 8630-5/04 | Atividade odontológica com recursos para realização de procedimentos cirúrgicos | 1.826,33 | |||
| 9313-1/00 | Atividades de condicionamento físico | 1.689,56 | |||
| 7830-2/00 | Fornecimento e gestão de recursos humanos para terceiros | 1.856,82 | |||
| 5510-8/02 | Hotéis | 1.979,24 | |||
| 8610-1/01 | Atividades de atendimento hospitalar | 1.887,86 | |||
| 9602-5/02 | Atividades de estética e outros serviços de cuidados com a beleza | 1.827,12 | |||
| 8211-3/00 | Serviços combinados de escritório e apoio administrativo | 1.721,13 | |||
| 8630-5/03 | Atividade médica ambulatorial restrita a consultas | 1.950,49 | |||
| 7810-8/00 | Seleção e agenciamento de mão-de-obra | 1.709,36 | |||
| CNAE (Classificação Nacional das Atividades Econômicas). Para ver a pesquisa salarial completa para o segmento, clique nas empresas da lista. Para ver outros segmentos e pesquisas em estados e cidades específicas, utilize a nossa Pesquisa Salarial e filtre a busca por CNAE. | |||||
Descrição da ocupação de Recepcionista Bilíngüe
Profissionais no cargo de Recepcionista Bilíngüe recepcionam e prestam serviços de apoio a clientes, pacientes, hóspedes, visitantes e passageiros, prestam atendimento telefônico e fornecem informações em escritórios, consultórios, hoteis, hospitais, bancos, aeroportos e outros estabelecimentos, marcam entrevistas ou consultas e recebem clientes ou visitantes, averiguam suas necessidades e dirigem ao lugar ou a pessoa procurados, agendam serviços, reservam (hotéis e passagens) e indicam acomodações em hotéis e estabelecimentos similares, observam normas internas de segurança, conferindo documentos e idoneidade dos clientes e notificando seguranças sobre presenças estranhas, fecham contas e estadas de clientes. Organizam informações e planejam o trabalho do cotidiano.
Condições de trabalho
Recepcionistas trabalham nas atividades de saúde e serviços sociais, alojamento, hoteis e alimentação, transporte aéreo e atividades recreativas, culturais e desportivas. São empregados com carteira assinada, trabalham em equipe multidisciplinar, em ambientes fechados e em horários que variam conforme a ocupação: diurno para os recepcionistas de seguro saúde, revezamento de turnos para o recepcionista de consultório e o recepcionista de hotel e horários irregulares para o recepcionista, em geral. Também varia o grau de autonomia, podendo ser com supervisão permanente para o recepcionista de consultório e para o recepcionista de hotel e com supervisão ocasional para os restantes. Verifica-se o crescimento da importância da hotelaria nos hospitais de ponta. Com isso, tende a crescer o número de empregados no setor de recepção que, além de ainda estar muitas vezes acoplado ao sistema de internação, assume cada vez mais funções idênticas às dos recepcionistas de um hotel cinco estrelas. Por outro lado, verifica-.
Exigências do mercado de trabalho para Recepcionista Bilíngüe
Esses ocupações requerem o ensino médio completo, exceto o recepcionista de hotel e concierges que tem como pré-requisito o ensino superior incompleto. É desejável curso básico de qualificação de até duzentas horas-aula e de um a dois anos de experiência profissional para o recepcionista, em geral.
Principais funções dos recepcionistas
Trabalhadores no cargo de Recepcionista Bilíngüe devem observar normas internas de segurança, recepcionar clientes, pacientes, hóspedes, visitantes e passageiros, organizar informações a serem prestadas, planejar o cotidiano, demonstrar competências pessoais, comunicar-se, agendar serviços, prestar serviços de apoio a visitantes, clientes, hóspedes, pacientes e passageiros, responder a chamadas telefônicas dos visitantes, hóspedes, clientes, pacientes e passageiros, fechar contas e estadas de clientes, hóspedes e pacientes.
Quanto ganha um Recepcionista Bilíngüe por jornada de trabalho
Relação jornada de trabalho/salário. Filtro de amostragem com 38382 profissionais admitidos e desligados no estado de Santa Catarina. A relação abrange somente Recepcionista Bilíngüe em regime integral de trabalho. Ideal para sabermos exatamente o salário por hora do profissional.
| Total | Jornada | Ref. | Salário Mensal | Salário Hora |
|---|---|---|---|---|
| 29.771 | 44 | 220 | 1.869,77 | 8,50 |
| 3.040 | 40 | 200 | 1.945,50 | 9,73 |
| 2.077 | 36 | 180 | 1.662,96 | 9,24 |
| 875 | 42 | 210 | 1.917,80 | 9,13 |
| 596 | 30 | 150 | 1.600,01 | 10,67 |
| 363 | 43 | 215 | 1.925,17 | 8,95 |
|
No Brasil, todo trabalhador contratado com carteira assinada, ou seja, numa relação de emprego, tem a jornada de trabalho estipulada no contrato de trabalho. A lei exige que fique clara, por escrito, a duração do trabalho que esse profissional terá de cumprir diariamente. | ||||
Salários Nível I, Nível II e Nível III para Recepcionista Bilíngüe
Um Recepcionista Bilíngüe Nível I ganha em média R$ 1.854,55, o Nível II recebe cerca de R$ 2.087,64, já o Nível III tem uma média salarial de R$ 2.669,49 mensais de acordo com pesquisa do Salario.com.br junto aos dados oficiais do CAGED de profissionais demitidos no mercado de trabalho.
| Porte da Empresa | Nível I | Nível II | Nível III |
|---|---|---|---|
| Micro | 1.853,89 | 2.086,98 | 2.668,84 |
| Pequenas | 1.880,00 | 2.113,09 | 2.694,94 |
| Médias | 1.847,38 | 2.080,47 | 2.662,33 |
| Grandes Empresas | 1.836,93 | 2.070,02 | 2.651,87 |
|
|||
Piso Salarial 2024 - Acordo, convenção coletiva ou dissídio de Santa Catarina
O valor do piso salarial 2024 de Recepcionista Bilíngüe no estado de Santa Catarina é de R$ 1.802,65 para uma jornada de trabalho de 43 horas por semana.
O valor do salário base, bem como o percentual de reajuste salarial 2024 é homologado por acordo, convenção coletiva ou dissídio dos Recepcionistas pelo sindicato no estado de Santa Catarina.
O valor do piso salarial mostrado aqui é a média ponderada do salário normativo retirada de acordos coletivos no estado de Santa Catarina que foram registradas no MTE, calculado em conjunto com o salário em locais próximos com maior número de contratações para chegar ao valor final.
Na grande maioria dos casos, esse cálculo se aproxima muito do salário base da categoria para o cargo CBO 4221-05.
Calculamos dessa forma para que os dados não sejam afetados por dados de contratações de Recepcionistas em locais que não hajam sindicatos regionais para negociações salariais com sindicatos patronais.
Salário para PCDs no cargo
De acordo com a pesquisa com 147 salários de pessoas com deficiência no cargo de Recepcionista Bilíngüe, a média salarial no estado de Santa Catarina é de R$ 1.830,58 para uma jornada de trabalho de 42 horas semanais em média.
O salário médio aqui mostrado não difere o tipo de deficiência do trabalhador, podendo esta ser permanente, até mesmo um trabalhador readaptado que retorna de afastamento do trabalho pelo INSS.
Evolução salarial do Recepcionista Bilíngüe ao longo do tempo
Salário de Recepcionista Bilíngüe mês a mês no estado de Santa Catarina de acordo com a pesquisa salarial. Salários de admitidos e desligados pelas empresas. Confira o gráfico salarial do cargo no período da pesquisa:
Contratações e demissões do cargo pelo mercado de trabalho de Santa Catarina
Balanço de contratações e demissões de profissionais no cargo de Recepcionista Bilíngüe trabalhando no estado de Santa Catarina durante o período da pesquisa. Dado importante para conferir se está havendo mais admissões do que demissões do cargo no estado. Confira o gráfico:
Pesquisa de salários por gênero
Pesquisa salarial por gênero para Recepcionista Bilíngüe. O gráfico mostra o total de homens e mulheres admitidos e demitidos do cargo no estado de Santa Catarina, o salário e a jornada de trabalho de cada gênero. Confira o gráfico por gênero e informações completas do mercado de trabalho:
Levantamento salarial por grau de instrução
Neste filtro com níveis de escolaridade, a pesquisa busca mostrar uma relação entre o grau de instrução do funcionário e o salário base de Recepcionista Bilíngüe trabalhando no estado de Santa Catarina. Acesse o gráfico:
Pesquisa salarial por faixa etária
Neste levantamento mostramos a relação direta entre a idade e a remuneração mensal do colaborador no cargo de Recepcionista Bilíngüe trabalhando no estado de Santa Catarina. Confira o levantamento com gráfico ilustrativo:
Simulador de gastos da empresa com o salário mensal de um Recepcionista Bilíngüe
- Salário Base: R$ 1.853,27
- Salário-educação (3%): R$ 55,60
- Sistema S (2%): R$ 37,07
- INSS Patronal (20%): R$ 370,65
- RAT - Risco Ambiental do Trabalho (1%): R$ 18,53
- FGTS (8%): R$ 148,26
- Férias 1/12: R$ 154,44
- Auxílio Transporte: R$ 220,00
- Auxílio Alimentação: R$ 440,00
- Adicional Noturno (20%): R$ 370,65
- Periculosidade (30%): R$ 555,98
- Insalubridade (20%): R$ 288,00
- Plano de Saúde: R$ 300,00
- 1/3 de Férias: R$ 51,48
- 13º Salário: R$ 154,44
- FGTS sobre Férias: R$ 12,36
- FGTS sobre 1/3 de Férias: R$ 4,12
- FGTS sobre 13º: R$ 12,36
- Aviso Prévio: R$ 154,44
- FGTS sobre Aviso Prévio: R$ 12,36
- Multa Rescisória FGTS: R$ 154,44
Os valores referem-se somente a uma simulação de gastos mensais proporcionais e médios do mercado de trabalho. Alguns benefícios não são pagos ao mesmo tempo. Procure seu contador para maiores detalhes.
Fique por dentro dos seus direitos trabalhistas
- Jornada de trabalho parcial e intermitente
- Pedido de demissão
- Piso da categoria
- Inss
- Homologação do contrato de trabalho
- Férias - calcule online o valor
- Jornada de trabalho parcial
- O que é novo caged
- Desvio de função
- Gestantes e lactantes
- Aviso prévio retroativo
- Benefício salarial emergencial: veja se você tem direito
Toda essa pesquisa salarial pode ser utilizada para fins acadêmicos, empresariais estratégicos e matérias em portais, sites, blogs e redes sociais desde que seja citada a fonte com um link para o site Salario.com.br.
Ainda tem dúvidas sobre a origem dos dados salariais do Salario.com.br? Leia aqui e veja também onde os dados do Salario.com.br estão sendo utilizados.
