Sitiante - na Criação de Eqüinos - Salário Brasil

R$ 1.991,87/mês

Atualizado em

Hoje um Sitiante - na Criação de Eqüinos ganha em média R$ 1.991,87 para uma jornada de trabalho de 43 horas semanais de acordo com pesquisa do Portal Salario junto a dados de 39 profissionais admitidos e desligados em regime CLT nos últimos 12 meses divulgados pelo Novo CAGED.

Em 2024 a remuneração para Sitiante - na Criação de Eqüinos pode variar entre o piso salarial mínimo de R$ 1.937,47 e o teto salarial de R$ 3.280,10, dependendo do segmento da empresa, localidade, formação, experiência na função e política de cargos e salários da empresa.

Você pode conferir logo abaixo na tabela salarial, mais dados da pesquisa como piso salarial 2024, salário mediana, salário por hora, mensal e anual para saber exatamente quanto ganha um Sitiante - na Criação de Eqüinos.

Tópicos dessa pesquisa salarial:

Descrição Histórico salarial Salário por região O que faz Tabela salarial Demanda Empresas que + contratam Jornada Nível e porte da empresa Dúvidas Gráficos Folha de pagamento CBO: 6131-30
Planilha de pesquisa salarial

Perfil Profissional

De acordo com nosso levantamento o perfil profissional mais recorrente é o de um trabalhador com 31 anos, ensino médio completo, do sexo masculino que trabalha 44h semanais em empresas do segmento de Criação de eqüinos de todo o Brasil.

A cidade com mais ocorrências de contratações no estado e por consequência com mais vagas de emprego para Sitiante - na Criação de Eqüinos é Itu , SP.

Metodologia

Essa pesquisa salarial leva em consideração somente o salário base de Sitiante - na Criação de Eqüinos, não entram no cálculo nenhum adicional salarial como bônus, comissões, horas extras, adicional noturno, periculosidade, insalubridade nem nada do tipo. Somente o salário base registrado em carteira e no contrato de trabalho entram na amostragem.

Os dados salariais são atualizados mensalmente de acordo com divulgação dos dados pelo Ministério do Trabalho e Emprego.

Profissões relacionadas:

O que faz um Sitiante - na Criação de Eqüinos CBO 6131-30

O Sitiante - na Criação de Eqüinos planeja atividades de criação de cavalos, em sistemas tradicionais e mecanizados, fazendo uso, inclusive, de máquinas automatizadas Seleciona raças Utiliza programas informatizados para planejamento e controle.

Estabelece metas e estima custos Supervisiona atividades de manejo animal, observando temperamento, comportamento e condição corporal dos equinos Monitora contagem, condução, imobilização e transporte dos animais Identifica equinos - preferencialmente usando “tags” (etiquetas) – e registra seus dados em sistema informatizado.

Providencia casqueamento, ferrageamento e tosa de crina, pelo de orelha e cauda dos animais Orienta a doma – em especial, doma racional – e o adestramento de equinos para fins de trabalho agropecuário, transporte, lazer-recreação, competições esportivas, equiterapia, dentre outros Planeja alimentação dos animais, estabelecendo horários, definindo tipo de alimentação e suplementação nutricional e mineral, e dimensionando quantidade de alimento.

Cultiva espécies vegetais para alimentação dos animais Distribui rações e outros alimentos em comedouros Distribui água em bebedouros Trabalha em sistemas de pastagem e silagem em criações extensivas, semi-intensivas ou intensivas.

Armazena alimentos Controla a saúde e o bem-estar dos equinos, em todas as etapas da criação Levanta sinais de possíveis doenças, lesões e traumatismos nos animais, passando as informações ao médico veterinário Pode auxiliar o médico veterinário na coleta de material biológico dos equinos para exames laboratoriais, na aplicação de medicamentos e na realização de procedimentos cirúrgicos, como castração Controla vacinação, administração de vermífugos, e periodicidade de exames médicos.

Isola animais em quarentena Orienta a execução de procedimentos sanitários Organiza a reprodução de equinos, classificando reprodutores e matrizes, estabelecendo sistema de reprodução, indicando animais para monta natural, e acompanhando inseminação artificial e transferência de embriões.

Monitora o período de gestação Acompanha o atendimento durante o parto e após o nascimento da prole Monitora recém-nascidos, controlando cura de seus umbigos e cuidando de sua sanidade.

Mantém-se atualizado em relação às novas tecnologias aplicadas à criação de animais, como técnicas de melhoramento genético Pesquisa, adapta e utiliza tecnologias, para implantação de melhorias no processo de criação Consulta assistência técnica, para solucionar problemas.

Prepara o processo de comercialização, separando equinos por lotes e providenciando documentos de identificação de cada animal Orienta a preparação dos equinos para comercialização Participa de feiras, exposições e leilões, organizando e montando espaços para venda de animais Comercializa equinos, pesquisando mercado para venda, comunicando-se com clientes e outros produtores, fazendo divulgação em meios de comunicação, e negociando preços Administra propriedade rural, controlando estoques de insumos, registrando receitas e despesas, e avaliando custo-benefício de produção.

Providencia documentações legais referentes às atividades desenvolvidas Supervisiona atividades das equipes de trabalho, distribuindo tarefas e avaliando o desempenho dos trabalhadores Proporciona programas de treinamento às equipes Coordena a montagem da infraestrutura da propriedade e a construção – ou reforma - de instalações Monitora limpeza, higienização e organização nas instalações Providencia manutenção de instalações, veículos, máquinas, equipamentos e implementos Promove práticas para mitigação de danos ambientais, implementando reflorestamento de áreas degradadas Zela pela segurança no trabalho, usando e monitorando o uso, pela equipe, de equipamentos de proteção individual, controlando adoção de protocolos de biossegurança, e prevenindo acidentes.

Algumas funções no exercício da profissão

  • planejar alimentação de rebanho;
  • demonstrar competências pessoais;
  • controlar sanidade de rebanho;
  • condicionar bovídeos e eqüídeos;
  • comercializar rebanhos e produtos derivados;
  • supervisionar manejo de rebanho;
  • administrar propriedade rural;
  • organizar reprodução de rebanho;
  • determinar destino de material orgânico;
  • isolar animais em quarentena;
  • monitorar acasalamento dirigido por inseminação artificial;
  • comprar insumos;
  • contratar mão-de-obra;
  • monitorar recém-nascidos;
  • ver mais...

Salário de Sitiante - na Criação de Eqüinos CBO 6131-30 - Série histórica

Quanto ganha um Sitiante - na Criação de Eqüinos por região do Brasil

Tabela salarial para Sitiante - na Criação de Eqüinos

Tabela salarial referentes ao salário base do cargo e na remuneração por períodos
Período Salário Mensal Salário Anual Salário Semanal Salário/Hora
Piso Salarial 1.937 23.250 484 8,96
Média Salarial 1.992 23.902 498 9,21
1º Quartil 1.562 18.738 390 7,22
Salário Mediana 1.760 21.120 440 8,14
3º Quartil 2.708 32.497 677 12,52
Teto Salarial 3.280 39.361 820 15,17
  • Piso Salarial: Média do salário base de acordos, convenções coletivas e dissídios coletivos com menções ao cargo de Sitiante - na Criação de Eqüinos negociados por sindicatos e registrados no MTE;
  • Média Salarial: A soma de todos os salários dividido pelo total de salários de profissionais CBO 6131-30 da amostragem. Cálculo de média aritmética simples;
  • 1° Quartil: Primeiro quartil é o cálculo que separa 25% dos menores salários. É a mediana dos primeiros 50%;
  • Salário Mediana: Mediana é o valor que mostra o salário bem ao centro da amostragem. o cálculo separa os dados de modo que 50% dos salários informados são superiores a esse nível e 50% são inferiores;
  • 3º Quartil: Cálculo que separa 25% dos maiores salários. É a mediana da segunda metade dos salários;
  • Teto Salarial: Corresponde aos maiores salários no cargo, observando-se ponderações e filtros exclusivos do nosso algoritmo de pesquisa salarial.

Dentro da pesquisa, logo abaixo, você pode conferir um gráfico completo mês a mês com o número de contratações e demissões de Sitiante - na Criação de Eqüinos CBO 6131-30 pelo mercado de trabalho brasileiro segundo levantamento estatístico do Salario.com.br junto a dados salariais oficiais do Novo CAGED, eSocial e Empregador Web nos últimos 12 meses.

Tipos de empresas que mais contratam

Salários por setores de empresas
CNAE Segmento da Empresa Média Salarial
0152-1/02 Criação de eqüinos 1.857,50
0151-2/01 Criação de bovinos para corte 1.766,75
5510-8/02 Hotéis 1.816,00
0111-3/02 Cultivo de milho 1.740,00
0161-0/03 Serviço de preparação de terreno, cultivo e colheita 2.000,00
7990-2/00 Serviços de reservas e outros serviços de turismo 1.611,00
5611-2/01 Restaurantes e similares 1.677,00
0115-6/00 Cultivo de soja 4.770,00
8690-9/01 Atividades de práticas integrativas e complementares em saúde humana 1.812,00
9311-5/00 Gestão de instalações de esportes 6.000,00
CNAE (Classificação Nacional das Atividades Econômicas). Para ver a pesquisa salarial completa para o segmento, clique nas empresas da lista. Para ver outros segmentos e pesquisas em estados e cidades específicas, utilize a nossa Pesquisa Salarial e filtre a busca por CNAE.

Quanto ganha um Sitiante - na Criação de Eqüinos por jornada de trabalho

Relação jornada de trabalho/salário. Filtro de amostragem com 39 profissionais admitidos e desligados. A relação abrange somente Sitiante - na Criação de Eqüinos CBO 6131-30 em regime integral de trabalho.

Cálculo de acordo com a carga horária mensal e salário
Total Jornada Ref. Salário Mensal Salário Hora
35 44 220 1.980,77 9,00
3 43 215 2.181,33 10,15
1 18 90 1.812,00 20,13

No Brasil, todo trabalhador contratado com carteira assinada, ou seja, numa relação de emprego, tem a jornada de trabalho estipulada no contrato de trabalho. A lei exige que fique clara, por escrito, a duração do trabalho que esse profissional terá de cumprir.

Salários por nível profissional e porte da empresa

Gráficos de pesquisa

Simulador de gastos da empresa com o salário mensal de um Sitiante - na Criação de Eqüinos

  • Salário Base: R$ 1.991,87
  • Salário-educação (3%): R$ 59,76
  • Sistema S (2%): R$ 39,84
  • INSS Patronal (20%): R$ 398,37
  • RAT - Risco Ambiental do Trabalho (1%): R$ 19,92
  • FGTS (8%): R$ 159,35
  • Férias 1/12: R$ 165,99
  • Auxílio Transporte: R$ 220,00
  • Auxílio Alimentação: R$ 440,00
  • Adicional Noturno (20%): R$ 398,37
  • Periculosidade (30%): R$ 597,56
  • Insalubridade (20%): R$ 288,00
  • Plano de Saúde: R$ 300,00
  • 1/3 de Férias: R$ 55,33
  • 13º Salário: R$ 165,99
  • FGTS sobre Férias: R$ 13,28
  • FGTS sobre 1/3 de Férias: R$ 4,43
  • FGTS sobre 13º: R$ 13,28
  • Aviso Prévio: R$ 165,99
  • FGTS sobre Aviso Prévio: R$ 13,28
  • Multa Rescisória FGTS: R$ 165,99

Os valores referem-se somente a uma simulação de gastos mensais proporcionais e médios do mercado de trabalho. Alguns benefícios não são pagos ao mesmo tempo. Procure seu contador para maiores detalhes.

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Salário e mercado de trabalho para Sitiante – na Criação de Eqüinos