Supervisor de Teleatendimento - Belo Horizonte, MG

R$ 3.087,00/mês

Atualizado em 09 de março de 2025

Um Supervisor de Teleatendimento trabalhando na cidade Belo Horizonte ganha em média R$ 3.087,00 para uma jornada de trabalho de 43 horas semanais.

A faixa salarial do Supervisor de Teleatendimento na cidade fica entre R$ 2.507,00 salário mediana da pesquisa e o teto salarial de R$ 5.677,58, sendo que R$ 3.002,69 é a média do piso salarial 2025 de acordos coletivos levando em conta profissionais em regime CLT de toda a cidade Belo Horizonte e/ou regiões próximas do estado de MG.

As informações são de acordo com pesquisa do Salario.com.br junto a dados oficiais do Novo CAGED, que reúne dados do CAGED, eSocial e Empregador Web com um total de 1.028 salários de profissionais admitidos e desligados pelas empresas na cidade nos últimos 12 meses.

Perfil Profissional

A profissão de Supervisor de Teleatendimento CBO 4201-35 trabalhando na cidade Belo Horizonte, MG, tem um perfil profissional médio de um trabalhador com 35 anos, ensino médio completo, do sexo feminino que trabalha 44h por semana em empresas do segmento de Atividades de teleatendimento.

Você pode encontrar mais informações sobre a carreira, formação e mercado de trabalho nos tópicos logo acima e nos gráficos dessa pesquisa salarial.

Metodologia

O levantamento leva em consideração somente o salário base de Supervisor de Teleatendimento trabalhando na cidade Belo Horizonte, MG, não entram no cálculo nenhum adicional salarial como bônus, comissões, horas extras, adicional noturno, periculosidade, insalubridade nem nada do tipo. Somente o salário base registrado em carteira e no contrato de trabalho entram na amostragem.

Os dados salariais são atualizados mensalmente de acordo com divulgação dos dados pelo Ministério do Trabalho e Emprego.

O que faz um Supervisor de Teleatendimento CBO 4201-35

O Supervisor de Teleatendimento supervisiona a execução de serviços de atendimento relacionados a telemarketing ativo, telemarketing receptivo e telemarketing técnico Planeja o trabalho da equipe, controla a execução dos serviços, acompanha o cumprimento de metas e avalia a qualidade do atendimento prestado.

Pode coordenar a implantação de novos sistemas informatizados, orientando operadores Administra pessoal, avalia desempenho e promove programas de aperfeiçoamento profissional para a equipe Cumpre legislação, normas técnicas em telecomunicações e normas regulamentadoras de saúde e segurança no trabalho e de preservação ambiental.

Algumas funções no exercício da profissão

avaliar qualidade dos serviços;
administrar pessoal;
controlar atividades financeiras;
qualificar equipe de trabalho;
atender público e informantes;
supervisionar execução dos serviços;
planejar trabalho da equipe;
demonstrar competências pessoais;
agir com criatividade;
identificar falhas do processo de trabalho;
identificar necessidades de reciclagem de funcionários;
propor promoções de funcionários;
emitir relatórios de controle e desempenho;
treinar novos funcionários;
criar relacionamento interpessoal;
expressar-se com fluência verbal;
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Profissões relacionadas:

Salário de Supervisor de Teleatendimento - Série histórica em Belo Horizonte

Funções típicas do cargo de Supervisor de Teleatendimento

agir com criatividade;
identificar falhas do processo de trabalho;
identificar necessidades de reciclagem de funcionários;
propor promoções de funcionários;
emitir relatórios de controle e desempenho;
treinar novos funcionários;
criar relacionamento interpessoal;
expressar-se com fluência verbal;
elaborar programação de férias;
definir rotinas de trabalho;
esclarecer dúvidas dos funcionários;
selecionar pessoal;
divulgar resultados de pesquisa de satisfação dos clientes;
controlar horários de entradas, saídas e absenteísmo;
distribuir carga de trabalho individual e da equipe;
verificar necessidades de novos equipamentos;
propor penalidades aos funcionários;
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Tabela salarial Supervisor de Teleatendimento em Belo Horizonte, MG

Tabela salarial com piso, média, mediana, 1º e 3º quartis
Período	Salário Mensal	Salário Anual	Salário Semanal	Salário/Hora
Piso Salarial	3.003	36.032	751	13,97
Média Salarial	3.087	37.044	772	14,36
1º Quartil	2.163	25.956	541	10,06
Salário Mediana	2.507	30.084	627	11,66
3º Quartil	4.687	56.249	1.172	21,80
Teto Salarial	5.678	68.131	1.419	26,41
Piso Salarial: Média do salário base de acordos, convenções coletivas e dissídios coletivos com menções ao cargo de Supervisor de Teleatendimento negociados por sindicatos e registrados no MTE; Média Salarial: A soma de todos os salários dividido pelo total de salários de profissionais no cargo de Supervisor de Teleatendimento da amostragem. Cálculo de média aritmética simples; 1° Quartil: Primeiro quartil é o cálculo que separa 25% dos menores salários. É a mediana dos primeiros 50%; Salário Mediana: Mediana é o valor que mostra o salário bem ao centro da amostragem. o cálculo separa os dados de modo que 50% dos salários informados são superiores a esse nível e 50% são inferiores; 3º Quartil: Cálculo que separa 25% dos maiores salários. É a mediana da segunda metade dos salários; Teto Salarial: Corresponde aos maiores salários no cargo, observando-se ponderações e filtros exclusivos do nosso algoritmo de pesquisa salarial.

Demanda no mercado de trabalho para o cargo

Supervisor de Teleatendimento é um cargo que está com altíssima demanda no mercado de trabalho de Belo Horizonte nos últimos meses.

No comparativo entre os meses de Fevereiro de 2024 e Janeiro de 2025, tivemos uma aumento de 14.81% nas contratações formais com carteira assinada em regime integral de trabalho.

Continue lendo e confira a mais completa pesquisa salarial para o cargo de Supervisor de Teleatendimento segundo levantamento do Salario.com.br junto a dados salariais oficiais do Novo CAGED, eSocial e Empregador Web.

Empresas que mais contratam Supervisor de Teleatendimento em Belo Horizonte, MG

Salários por setores de empresas
CNAE	Segmento	Jornada	Piso	Média	Teto	Sal/Hora
8220-2/00	Atividades de teleatendimento	43h	2.536,11	2.607,32	3.158,06	12,15
8211-3/00	Serviços combinados de escritório e apoio administrativo	44h	2.617,35	2.690,84	3.259,22	12,26
7490-1/04	Atividades de intermediação e agenciamento de serviços e negócios em geral	42h	3.406,27	3.501,91	4.241,61	16,77
8532-5/00	Educação superior - graduação e pós-graduação	44h	1.821,01	1.872,14	2.267,60	8,58
8291-1/00	Atividades de cobrança e informações cadastrais	38h	3.594,75	3.695,68	4.476,32	19,40
8640-2/02	Laboratórios clínicos	44h	2.533,53	2.604,67	3.154,85	11,84
6202-3/00	Desenvolvimento e licenciamento de programas de computador customizáveis	41h	5.832,12	5.995,88	7.262,38	29,43
8610-1/01	Atividades de atendimento hospitalar	43h	3.036,61	3.121,87	3.781,30	14,41
6209-1/00	Suporte técnico, manutenção e outros serviços em tecnologia da informação	40h	3.142,06	3.230,29	3.912,62	16,15
8599-6/04	Treinamento em desenvolvimento profissional e gerencial	43h	2.874,74	2.955,46	3.579,74	13,62
7711-0/00	Locação de automóveis sem condutor	44h	4.452,37	4.577,38	5.544,27	20,84
4771-7/01	Comércio varejista de produtos farmacêuticos, sem manipulação de fórmulas	43h	5.239,31	5.386,42	6.524,19	25,10
5611-2/03	Lanchonetes, casas de chá, de sucos e similares	44h	2.458,15	2.527,17	3.060,98	11,49
6204-0/00	Consultoria em tecnologia da informação	40h	2.774,82	2.852,73	3.455,31	14,26
8630-5/02	Atividade médica ambulatorial com recursos para realização de exames complementares	43h	2.620,78	2.694,36	3.263,49	12,56
6110-8/03	Serviços de comunicação multimídia - scm	43h	2.216,40	2.278,64	2.759,95	10,55
CNAE (Classificação Nacional das Atividades Econômicas). Para ver a pesquisa salarial completa para o segmento, clique nas empresas da lista. Para ver outros segmentos e pesquisas em estados e cidades específicas, utilize a nossa Pesquisa Salarial e filtre a busca por CNAE.

Funções do cargo de Supervisor de Teleatendimento

Profissionais no cargo de Supervisor de Teleatendimento supervisionam diretamente, lideram e motivam uma equipe de trabalhadores que prestam serviços de atendimento ao público ou coletam informações e documentos, tais como, caixas e bilheteiros, coletadores de apostas e de jogos, recepcionistas, telefonistas e operadores de telemarketing e atendimento, cobradores, entrevistadores e recenseadores, intermediando relações entre clientes e prestadores de serviços e ou funcionários e entre pesquisadores e informantes, planejam e administram o trabalho da equipe, definindo rotinas de trabalho, técnicas de abordagem de clientes e informantes e estratégias para cumprimentos de metas e prazos, identificando prioridades e suprindo materiais e equipamentos para execução dos serviços, bem como o seu desenvolvimento profissional, controlam atividades financeiras.

Condições de trabalho

Supervisores de atendimento ao público e de pesquisa atuam em empresas de prestação de serviços de atividades auxiliares da intermediação financeira, atividades recreativas, culturais e desportivas, pesquisa e desenvolvimento, alojamento e alimentação, saúde e serviços sociais, dentre outras. São assalariados com carteira assinada, trabalham em equipe, com supervisão permanente, em ambiente fechado e em horário diurno, o supervisor de coletadores de apostas e de jogos também trabalha à noite e o supervisor de telemarketing e atendimento trabalha atendimentos noturnos e rodízio de turnos. Eventualmente, trabalham sob pressão, levando à situação de estresse. Os supervisor de coletadores de apostas e de jogos, os supervisores de telemarketing e atendimento e o de cobrança podem estar expostos a ruído intenso.

O que é preciso para trabalhar de Supervisor de Teleatendimento

O exercício dessas ocupações requer, no mínimo, o ensino médio completo e de um a dois anos de experiência na área supervisionada.

Principais atividades no cargo

Trabalhadores no cargo de Supervisor de Teleatendimento devem avaliar qualidade dos serviços, administrar pessoal, controlar atividades financeiras, qualificar equipe de trabalho, atender público e informantes, supervisionar execução dos serviços, planejar trabalho da equipe, demonstrar competências pessoais.

Quanto ganha um Supervisor de Teleatendimento por jornada de trabalho

Relação jornada de trabalho/salário. Filtro de amostragem com 1028 profissionais admitidos e desligados na cidade de Belo Horizonte, MG. A relação abrange somente Supervisor de Teleatendimento em regime integral de trabalho. Ideal para sabermos exatamente o salário por hora do profissional.

Cálculo de acordo com a carga horária mensal e salário
Total	Jornada	Ref.	Salário Mensal
789	44	220	2.947,52
128	40	200	4.182,00
55	36	180	2.750,36
25	42	210	2.406,28
14	43	215	3.549,71
9	45	225	2.626,56
No Brasil, todo trabalhador contratado com carteira assinada, ou seja, numa relação de emprego, tem a jornada de trabalho estipulada no contrato de trabalho. A lei exige que fique clara, por escrito, a duração do trabalho que esse profissional terá de cumprir.

Salários Nível I, Nível II e Nível III para Supervisor de Teleatendimento

Um Supervisor de Teleatendimento Nível I ganha em média R$ 2.774,94, o Nível II recebe cerca de R$ 3.705,38, já o Nível III tem uma média salarial de R$ 4.791,37 mensais de acordo com pesquisa do Salario.com.br junto aos dados oficiais do CAGED de profissionais demitidos no mercado de trabalho da cidade nos últimos 12 meses.

Metodologia: Salários de profissionais admitidos e desligados das empresas na cidade de Belo Horizonte, MG nos últimos 12 meses.
Porte da Empresa	Nível I	Nível II	Nível III
Micro	2.304,33	2.982,08	3.795,37
Pequenas	2.580,75	3.339,79	4.250,64
Médias	3.012,98	4.017,31	5.356,42
Grandes Empresas	3.201,68	4.482,35	5.763,03
Níveis profissionais: Supervisor de Teleatendimento Nível I: até 4 anos; Supervisor de Teleatendimento Nível II: de 4 a 6 anos; Supervisor de Teleatendimento Nível III: acima de 6 anos na empresa até sua demissão; Porte da empresa:* Micro Empresa: Até 19 funcionários; Pesquena Empresa: De 20 a 99 funcionários; Média Empresa: De 100 a 499 funcionários; Grande Empresa: Acima de 500 funcionários;

Piso Salarial 2025

O valor do piso salarial 2025 de Supervisor de Teleatendimento em Belo Horizonte, MG é de R$ 3.002,69 para uma jornada de trabalho de 43 horas por semana.

O valor do salário base, bem como o percentual de reajuste salarial 2025 é homologado por acordo, convenção coletiva ou dissídio dos Supervisores de atendimento ao público e de pesquisa pelo sindicato de Belo Horizonte.

O valor do piso salarial mostrado aqui é a média ponderada do salário normativo retirada de acordos coletivos em Belo Horizonte, MG que foram registradas no MTE, calculado em conjunto com o salário em locais próximos com maior número de contratações para chegar ao valor final.

Na grande maioria dos casos, esse cálculo se aproxima muito do salário base da categoria para o cargo CBO 4201-35.

Calculamos dessa forma para que os dados não sejam afetados por dados de contratações de Supervisores de atendimento ao público e de pesquisa em locais que não hajam sindicatos regionais para negociações salariais com sindicatos patronais.

Gráficos de pesquisa

Levantamentos salariais exclusivos do Portal Salário com gráficos ilustrativos e dados reais do mercado de trabalho na cidade de Belo Horizonte de acordo com informações do CAGED. É necessário ter um cadastro e plano ativo para acessar esses gráficos. Veja os planos disponíveis.

Evolução salarial do Supervisor de Teleatendimento ao longo do tempo

Salário de Supervisor de Teleatendimento mês a mês na cidade de Belo Horizonte de acordo com a pesquisa salarial. Salários de admitidos e desligados pelas empresas. Confira o gráfico salarial do cargo no período da pesquisa:

Contratações e demissões do cargo pelo mercado de trabalho de Belo Horizonte

Balanço de contratações e demissões de profissionais no cargo de Supervisor de Teleatendimento trabalhando na cidade de Belo Horizonte durante o período da pesquisa. Dado importante para conferir se está havendo mais admissões do que demissões do cargo na cidade. Confira o gráfico:

Pesquisa de salários por gênero

Pesquisa salarial por gênero para Supervisor de Teleatendimento. O gráfico mostra o total de homens e mulheres admitidos e demitidos no cargo na cidade de Belo Horizonte, o salário e a jornada de trabalho de cada gênero. Confira o gráfico por gênero e informações completas do mercado de trabalho:

Levantamento salarial por grau de instrução

Neste filtro com níveis de escolaridade, a pesquisa busca mostrar uma relação entre o grau de instrução do funcionário e o salário base de Supervisor de Teleatendimento. Acesse o gráfico:

Pesquisa salarial por faixa etária

Neste levantamento mostramos a relação direta entre a idade e a remuneração mensal do colaborador no cargo de Supervisor de Teleatendimento trabalhando em Belo Horizonte. Confira o levantamento com gráfico ilustrativo:

Simulador de gastos da empresa com o salário mensal de um Supervisor de Teleatendimento

Salário Base: R$ 3.087,00
Salário-educação (3%): R$ 92,61
Sistema S (2%): R$ 61,74
INSS Patronal (20%): R$ 617,40
RAT - Risco Ambiental do Trabalho (1%): R$ 30,87
FGTS (8%): R$ 246,96
Férias 1/12: R$ 257,25
Auxílio Transporte: R$ 220,00
Auxílio Alimentação: R$ 440,00
Adicional Noturno (20%): R$ 617,40
Periculosidade (30%): R$ 926,10
Insalubridade (20%): R$ 288,00
Plano de Saúde: R$ 300,00
1/3 de Férias: R$ 85,75
13º Salário: R$ 257,25
FGTS sobre Férias: R$ 20,58
FGTS sobre 1/3 de Férias: R$ 6,86
FGTS sobre 13º: R$ 20,58
Aviso Prévio: R$ 257,25
FGTS sobre Aviso Prévio: R$ 20,58
Multa Rescisória FGTS: R$ 257,25

Os valores referem-se somente a uma simulação de gastos mensais proporcionais e médios do mercado de trabalho. Alguns benefícios não são pagos ao mesmo tempo. Procure seu contador para maiores detalhes.

Tem dúvidas sobre essa pesquisa?

Se você ainda tem dúvidas sobre os dados salariais do cargo de Supervisor de Teleatendimento ou sobre a origem dos dados salariais do Salario.com.br, leia a origem dos nossos dados e veja também onde nossos dados estão sendo utilizados.