Técnico de Comandos e Controle - Salário Brasil

R$ 3.589,26/mês

Atualizado em

Hoje um Técnico de Comandos e Controle ganha em média R$ 3.589,26 para uma jornada de trabalho de 43 horas semanais de acordo com pesquisa do Portal Salario junto a dados de 2.515 profissionais admitidos e desligados em regime CLT nos últimos 12 meses divulgados pelo Novo CAGED.

Em 2025 a remuneração para Técnico de Comandos e Controle pode variar entre o piso salarial mínimo de R$ 3.491,23 e o teto salarial de R$ 6.955,76, dependendo do segmento da empresa, localidade, formação, experiência na função e política de cargos e salários da empresa.

Você pode conferir logo abaixo na tabela salarial, mais dados da pesquisa como piso salarial 2025, salário mediana, salário por hora, mensal e anual para saber exatamente quanto ganha um Técnico de Comandos e Controle.

Salário por estado

Tópicos dessa pesquisa salarial:

Perfil Profissional

De acordo com nosso levantamento o perfil profissional mais recorrente é o de um trabalhador com 27 anos, ensino médio completo, do sexo masculino que trabalha 44h semanais em empresas do segmento de Instalação e manutenção elétrica de todo o Brasil.

A cidade com mais ocorrências de contratações no estado e por consequência com mais vagas de emprego para Técnico de Comandos e Controle é São Paulo.

Metodologia

Essa pesquisa salarial leva em consideração somente o salário base de Técnico de Comandos e Controle, não entram no cálculo nenhum adicional salarial como bônus, comissões, horas extras, adicional noturno, periculosidade, insalubridade nem nada do tipo. Somente o salário base registrado em carteira e no contrato de trabalho entram na amostragem.

Os dados salariais são atualizados mensalmente de acordo com divulgação dos dados pelo Ministério do Trabalho e Emprego.

O que faz um Técnico de Comandos e Controle CBO 3131-10

O Técnico de Comandos e Controle elabora estudos e projetos em sistemas de produção de energia, determinando escopo, aplicando normas e avaliando viabilidade econômica Dimensiona circuitos eletroeletrônicos e componentes Participa do desenvolvimento de produtos e elabora documentações técnicas, de acordo com os requisitos do projeto.

Realiza projetos em sistemas de produção de energia - conforme especificações e cronograma -, executando montagem e comissionamento e colocando em operação Participa do desenvolvimento de processos em sistemas de produção de energia, estabelecendo procedimentos, normas e padrões Determina fluxograma e define máquinas e equipamentos Realiza medições e ensaios e propõe melhorias.

Aplica tecnologias adequadas ao projeto e ao processo, considerando a crescente utilização de fontes alternativas de energia, os programas de eficiência energética e as tecnologias de automação aplicadas a sistemas elétricos Opera sistemas elétricos de geração, transmissão e distribuição de energia - de acordo com normas, instruções e procedimentos -, supervisionando e elaborando os programas de manobras Pode utilizar sistemas de automação.

Executa manutenção preventiva, corretiva e preditiva em sistemas elétricos, de acordo com o plano de manutenção, diagnosticando o desempenho dos equipamentos Atua na supervisão e no treinamento de equipe de trabalho, avaliando desempenho e propondo programas de aperfeiçoamento e atualização profissional.

Algumas funções no exercício da profissão

  • demonstrar competências pessoais;
  • gerenciar pessoas;
  • planejar atividades do trabalho;
  • treinar pessoas;
  • executar manutenção;
  • participar no desenvolvimento de processo;
  • elaborar estudos e projetos;
  • assegurar a qualidade de produto e serviços;
  • realizar projetos;
  • operar sistemas elétricos;
  • aplicar segurança no trabalho;
  • propor melhorias;
  • demonstrar criatividade;
  • preparar treinamentos e palestras;
  • dimensionar circuitos eletroeletrônicos;
  • realizar testes conforme procedimentos e normas;
  • participar no recrutamento e desligamento de pessoas;
  • realizar ensaios;
  • aplicar tecnologias adequadas no processo;
  • assumir responsabilidades;
  • fazer levantamento de custos;
  • interpretar normas;
  • ver mais...

Salário de Técnico de Comandos e Controle CBO 3131-10 - Série histórica

Quanto ganha um Técnico de Comandos e Controle por região do Brasil

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Tabela salarial para Técnico de Comandos e Controle

Tabela salarial referentes ao salário base do cargo e na remuneração por períodos
Período Salário Mensal Salário Anual Salário Semanal Salário/Hora
Piso Salarial 3.491 41.895 873 16,24
Média Salarial 3.589 43.071 897 16,69
1º Quartil 2.261 27.137 565 10,52
Salário Mediana 3.003 36.036 751 13,97
3º Quartil 5.743 68.913 1.436 26,71
Teto Salarial 6.956 83.469 1.739 32,35
  • Piso Salarial: Média do salário base de acordos, convenções coletivas e dissídios coletivos com menções ao cargo de Técnico de Comandos e Controle negociados por sindicatos e registrados no MTE;
  • Média Salarial: A soma de todos os salários dividido pelo total de salários de profissionais CBO 3131-10 da amostragem. Cálculo de média aritmética simples;
  • 1° Quartil: Primeiro quartil é o cálculo que separa 25% dos menores salários. É a mediana dos primeiros 50%;
  • Salário Mediana: Mediana é o valor que mostra o salário bem ao centro da amostragem. o cálculo separa os dados de modo que 50% dos salários informados são superiores a esse nível e 50% são inferiores;
  • 3º Quartil: Cálculo que separa 25% dos maiores salários. É a mediana da segunda metade dos salários;
  • Teto Salarial: Corresponde aos maiores salários no cargo, observando-se ponderações e filtros exclusivos do nosso algoritmo de pesquisa salarial.

Demanda no mercado de trabalho para o cargo

Técnico de Comandos e Controle é um cargo que está em baixa no mercado de trabalho brasileiro nos últimos meses.

No comparativo entre os meses de Fevereiro de 2024 e Janeiro de 2025, tivemos uma queda de 4.49% nas contratações formais com carteira assinada em regime integral de trabalho.

Dentro da pesquisa, logo abaixo, você pode conferir um gráfico completo mês a mês com o número de contratações e demissões de Técnico de Comandos e Controle CBO 3131-10 pelo mercado de trabalho brasileiro segundo levantamento estatístico do Salario.com.br junto a dados salariais oficiais do Novo CAGED, eSocial e Empregador Web nos últimos 12 meses.

Tipos de empresas que mais contratam

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Salários por setores de empresas
CNAE Segmento Jornada Piso Média Teto Sal/Hora
4321-5/00 Instalação e manutenção elétrica 44h 2.316,17 2.381,20 4.017,50 10,82
7112-0/00 Serviços de engenharia 42h 3.410,46 3.506,22 6.100,76 16,70
3511-5/01 Geração de energia elétrica 41h 6.205,81 6.380,05 12.652,74 31,12
7739-0/99 Aluguel de outras máquinas e equipamentos comerciais e industriais, sem operador 44h 3.299,24 3.391,87 5.412,66 15,42
4221-9/02 Construção de estações e redes de distribuição de energia elétrica 44h 2.581,51 2.653,99 4.217,17 12,06
3514-0/00 Distribuição de energia elétrica 40h 5.318,55 5.467,88 10.974,88 27,34
2731-7/00 Fabricação de aparelhos e equipamentos para distribuição e controle de energia elétrica 44h 3.933,57 4.044,01 7.190,44 18,38
2651-5/00 Fabricação de aparelhos e equipamentos de medida, teste e controle 44h 3.115,04 3.202,50 5.219,05 14,56
7830-2/00 Fornecimento e gestão de recursos humanos para terceiros 43h 3.075,73 3.162,09 3.924,55 14,71
3512-3/00 Transmissão de energia elétrica 37h 6.969,41 7.165,10 14.284,78 38,73
7020-4/00 Atividades de consultoria em gestão empresarial 41h 2.641,54 2.715,71 3.871,39 13,25
8299-7/99 Outras atividades de serviços prestados principalmente às empresas 44h 4.324,06 4.445,47 7.879,76 20,21
6462-0/00 Holdings de instituições não-financeiras 41h 4.771,25 4.905,22 7.457,64 23,93
4742-3/00 Comércio varejista de material elétrico 44h 2.310,57 2.375,44 3.759,66 10,80
4120-4/00 Construção de edifícios 42h 3.082,91 3.169,47 5.256,50 15,09
2710-4/01 Fabricação de geradores de corrente contínua e alternada, peças e acessórios 44h 3.514,03 3.612,70 6.643,72 16,42
6209-1/00 Suporte técnico, manutenção e outros serviços em tecnologia da informação 44h 2.281,31 2.345,37 3.600,74 10,66
4221-9/03 Manutenção de redes de distribuição de energia elétrica 44h 2.691,13 2.766,69 4.922,03 12,58
3321-0/00 Instalação de máquinas e equipamentos industriais 43h 3.613,88 3.715,35 6.507,94 17,28
7740-3/00 Gestão de ativos intangíveis não-financeiros 42h 3.833,07 3.940,69 6.284,62 18,77
CNAE (Classificação Nacional das Atividades Econômicas). Para ver a pesquisa salarial completa para o segmento, clique nas empresas da lista. Para ver outros segmentos e pesquisas em estados e cidades específicas, utilize a nossa Pesquisa Salarial e filtre a busca por CNAE.

Quanto ganha um Técnico de Comandos e Controle por jornada de trabalho

Relação jornada de trabalho/salário. Filtro de amostragem com 2.515 profissionais admitidos e desligados. A relação abrange somente Técnico de Comandos e Controle CBO 3131-10 em regime integral de trabalho.

Cálculo de acordo com a carga horária mensal e salário
Total Jornada Ref. Salário Mensal Salário Hora
1.835 44 220 3.111,39 14,14
495 40 200 5.199,06 26,00
99 42 210 3.775,60 17,98
30 36 180 4.327,77 24,04
16 30 150 6.138,44 40,92
6 38 190 3.423,00 18,02

No Brasil, todo trabalhador contratado com carteira assinada, ou seja, numa relação de emprego, tem a jornada de trabalho estipulada no contrato de trabalho. A lei exige que fique clara, por escrito, a duração do trabalho que esse profissional terá de cumprir.

Salários por nível profissional e porte da empresa

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Um Técnico de Comandos e Controle Nível I ganha em média R$ 3.333,96, o Nível II recebe cerca de R$ 4.465,27, já o Nível III tem uma média salarial de R$ 5.774,13 mensais de acordo com pesquisa do Salario.com.br junto aos dados oficiais do CAGED de profissionais demitidos no mercado de trabalho do Brasil inteiro nos últimos 12 meses.

Metodologia: Salários de profissionais admitidos e desligados das empresas no Brasil inteiro nos últimos 12 meses.
Porte da Empresa Nível I Nível II Nível III
Micro 2.579,74 3.338,48 4.248,98
Pequenas 2.845,64 3.682,59 4.686,94
Médias 3.519,53 4.692,71 6.256,94
Grandes Empresas 4.390,92 6.147,29 7.903,66

Níveis profissionais:

  • *Técnico de Comandos e Controle Nível I: até 4 anos;
  • *Técnico de Comandos e Controle Nível II: de 4 a 6 anos;
  • *Técnico de Comandos e Controle Nível III: acima de 6 anos na empresa até sua demissão;

Porte da empresa:

  • Micro Empresa: Até 19 funcionários;
  • Pesquena Empresa: De 20 a 99 funcionários;
  • Média Empresa: De 100 a 499 funcionários;
  • Grande Empresa: Acima de 500 funcionários;

Gráficos de pesquisa

Levantamentos salariais exclusivos do Portal Salário com gráficos ilustrativos e dados reais do mercado de trabalho brasileiro de acordo com informações do CAGED. É necessário ter um cadastro e plano ativo para acessar esses gráficos. Veja os planos disponíveis.

Evolução salarial do Técnico de Comandos e Controle ao longo do tempo

Salário de Técnico de Comandos e Controle no Brasil mês a mês de acordo com a pesquisa salarial. Salários de admitidos e desligados pelas empresas. Confira o gráfico salarial do cargo no período da pesquisa:

Contratações e demissões do cargo pelo mercado de trabalho

Balanço de contratações e demissões de profissionais no cargo de Técnico de Comandos e Controle nos últimos 12 meses do CAGED. Dado importante para conferir se está havendo mais admissões do que demissões do cargo no Brasil. Confira o gráfico:

Pesquisa de salários por gênero

Pesquisa salarial por gênero para Técnico de Comandos e Controle. O gráfico mostra o total de homens e mulheres admitidos e demitidos do cargo no Brasil, o salário e a jornada de trabalho média de cada gênero. Confira o gráfico por gênero e informações completas do mercado de trabalho:

Levantamento salarial por grau de instrução

Neste filtro com níveis de escolaridade, a pesquisa busca mostrar uma relação entre o grau de instrução do funcionário e o salário base de Técnico de Comandos e Controle em todo Brasil. Acesse o gráfico:

Pesquisa salarial por faixa etária

Neste levantamento mostramos a relação direta entre a idade e a remuneração mensal do colaborador no cargo de Técnico de Comandos e Controle. Confira o levantamento exclusivo do Portal Salario com gráfico ilustrativo:

Simulador de gastos da empresa com o salário mensal de um Técnico de Comandos e Controle

  • Salário Base: R$ 3.589,26
  • Salário-educação (3%): R$ 107,68
  • Sistema S (2%): R$ 71,79
  • INSS Patronal (20%): R$ 717,85
  • RAT - Risco Ambiental do Trabalho (1%): R$ 35,89
  • FGTS (8%): R$ 287,14
  • Férias 1/12: R$ 299,11
  • Auxílio Transporte: R$ 220,00
  • Auxílio Alimentação: R$ 440,00
  • Adicional Noturno (20%): R$ 717,85
  • Periculosidade (30%): R$ 1.076,78
  • Insalubridade (20%): R$ 288,00
  • Plano de Saúde: R$ 300,00
  • 1/3 de Férias: R$ 99,70
  • 13º Salário: R$ 299,11
  • FGTS sobre Férias: R$ 23,93
  • FGTS sobre 1/3 de Férias: R$ 7,98
  • FGTS sobre 13º: R$ 23,93
  • Aviso Prévio: R$ 299,11
  • FGTS sobre Aviso Prévio: R$ 23,93
  • Multa Rescisória FGTS: R$ 299,11

Os valores referem-se somente a uma simulação de gastos mensais proporcionais e médios do mercado de trabalho. Alguns benefícios não são pagos ao mesmo tempo. Procure seu contador para maiores detalhes.

Tem dúvidas sobre essa pesquisa?

Se você ainda tem dúvidas sobre os dados salariais do cargo de Técnico de Comandos e Controle ou sobre a origem dos dados salariais do Salario.com.br, leia a origem dos nossos dados e veja também onde nossos dados estão sendo utilizados.

Salário e mercado de trabalho para Técnico de Comandos e Controle