Técnico de Enfermagem - Pernambuco

R$ 1.602,18/mês

Atualizado em

Um Técnico de Enfermagem trabalhando no estado do Pernambuco ganha em média R$ 1.602,18 para uma jornada de trabalho de 38 horas semanais.

A faixa salarial do Técnico de Enfermagem fica entre R$ 1.412,00 salário mediana da pesquisa e o teto salarial de R$ 2.395,53, sendo que R$ 1.558,42 é a média do piso salarial 2024 de acordos coletivos levando em conta profissionais em regime CLT de todo o estado do PE.

As informações são de acordo com pesquisa do Salario.com.br junto a dados oficiais do Novo CAGED, que reúne dados do CAGED, eSocial e Empregador Web com um total de 8.891 salários de profissionais admitidos e desligados pelas empresas nos últimos 12 meses.

Tópicos dessa pesquisa salarial:

Salário por cidade

Perfil Profissional

O cargo de Técnico de Enfermagem CBO 3222-05 trabalhando no estado do Pernambuco, tem um perfil profissional médio de um trabalhador com 25 anos, ensino médio completo, do sexo feminino que trabalha 44h por semana em empresas do segmento de Atividades de atendimento hospitalar.

A cidade com mais ocorrências de contratações no estado e por consequência com mais vagas de emprego para Técnico de Enfermagem é Recife.

Metodologia

O levantamento leva em consideração somente o salário base de Técnico de Enfermagem trabalhando no estado do Pernambuco, não entram no cálculo nenhum adicional salarial como bônus, comissões, horas extras, adicional noturno, periculosidade, insalubridade nem nada do tipo. Somente o salário base registrado em carteira e no contrato de trabalho entram na amostragem.

Os dados salariais são atualizados mensalmente de acordo com divulgação dos dados pelo Ministério do Trabalho e Emprego.

O que faz um Técnico de Enfermagem CBO 3222-05

O Técnico de Enfermagem atua na promoção, prevenção, recuperação e reabilitação dos processos saúde-doença de indivíduos ou grupos sociais dos serviços de saúde, sob orientação de enfermeiro de nível superior Efetua procedimentos de admissão, presta assistência ao paciente, administra medicação prescrita, auxilia a equipe técnica em procedimentos específicos.

Segue protocolos, normas de biossegurança e normas regulamentadoras de saúde e segurança no trabalho e de proteção ao meio ambiente

Algumas funções no exercício da profissão

  • promover saúde mental;
  • prestar assistência ao paciente;
  • organizar ambiente de trabalho;
  • administrar medicação prescrita;
  • efetuar procedimentos de admissão de paciente;
  • demonstrar competências pessoais;
  • dar continuidade aos plantões;
  • comunicar-se;
  • realizar instrumentação cirúrgica;
  • trabalhar com biossegurança e segurança;
  • auxiliar equipe técnica em procedimentos específicos;
  • apresentar-se situando paciente no ambiente;
  • demonstrar paciência;
  • oferecer comadre e papagaio;
  • demonstrar capacidade de observação;
  • acompanhar tempo de administração de soro e medicação;
  • acondicionar perfurocortante para descarte;
  • conduzir paciente a atividades sociais;
  • etiquetar pertences de paciente;
  • aspirar cânula oro-traqueal e de traqueostomia;
  • demonstrar capacidade de administrar confiltos;
  • desinfectar aparelhos e materiais;
  • aprontar paciente para exame e cirurgia;
  • ver mais...

Salário de Técnico de Enfermagem - Série histórica no estado do Pernambuco

O que faz um Técnico de Enfermagem

  1. apresentar-se situando paciente no ambiente;
  2. demonstrar paciência;
  3. oferecer comadre e papagaio;
  4. demonstrar capacidade de observação;
  5. acompanhar tempo de administração de soro e medicação;
  6. acondicionar perfurocortante para descarte;
  7. conduzir paciente a atividades sociais;
  8. etiquetar pertences de paciente;
  9. aspirar cânula oro-traqueal e de traqueostomia;
  10. demonstrar capacidade de administrar confiltos;
  11. desinfectar aparelhos e materiais;
  12. aprontar paciente para exame e cirurgia;
  13. conter paciente no leito;
  14. estimular a função vésico-intestinal;
  15. colocar grades laterais no leito;
  16. anotar gastos da cirurgia;
  17. orientar familiares, paciente e comunidade;
  18. vacinar-se;
  19. preparar paciente para medicação;
  20. efetuar tricotomia;
  21. massagear paciente;
  22. remover o paciente;
  23. monitorar evolução de paciente;
  24. repor material na sala cirúrgica;
  25. demonstrar empatia;
  26. ajudar paciente a alimentar-se;
  27. ver mais...

Tabela salarial para Técnico de Enfermagem

Tabela salarial com piso salarial, média salarial, mediana, primeiro e terceiro quartil
Período Salário Mensal Salário Anual Salário Semanal Salário/Hora
Piso Salarial 1.558 18.701 390 8,17
Média Salarial 1.602 19.226 401 8,40
1º Quartil 1.390 16.676 347 7,29
Salário Mediana 1.412 16.944 353 7,41
3º Quartil 1.978 23.733 494 10,37
Teto Salarial 2.396 28.746 599 12,57
  • Piso Salarial: Média do salário base de acordos, convenções coletivas e dissídios coletivos com menções ao cargo de Técnico de Enfermagem negociados por sindicatos e registrados no MTE;
  • Média Salarial: A soma de todos os salários dividido pelo total de salários de profissionais no cargo de Técnico de Enfermagem da amostragem. Cálculo de média aritmética simples;
  • 1° Quartil: Primeiro quartil é o cálculo que separa 25% dos menores salários. É a mediana dos primeiros 50%;
  • Salário Mediana: Mediana é o valor que mostra o salário bem ao centro da amostragem. o cálculo separa os dados de modo que 50% dos salários informados são superiores a esse nível e 50% são inferiores;
  • 3º Quartil: Cálculo que separa 25% dos maiores salários. É a mediana da segunda metade dos salários;
  • Teto Salarial: Corresponde aos maiores salários no cargo, observando-se ponderações e filtros exclusivos do nosso algoritmo de pesquisa salarial.

Demanda no mercado de trabalho para o cargo

Técnico de Enfermagem é um cargo que está com baixíssima demanda no mercado de trabalho do estado do Pernambuco nos últimos meses.

No comparativo entre os meses de Outubro de 2023 e Setembro de 2024, tivemos uma queda de 15.94% nas contratações formais com carteira assinada em regime integral de trabalho.

Continue lendo e confira a mais completa pesquisa salarial gratuita para o cargo de Técnico de Enfermagem segundo levantamento do Salario.com.br junto a dados salariais oficiais do Novo CAGED, eSocial e Empregador Web.

Empresas que mais contratam Técnico de Enfermagem no estado do Pernambuco

Salários por setores de empresas
CNAE Segmento da Empresa Média Salarial
8610-1/01 Atividades de atendimento hospitalar 1.523,97
8610-1/02 Atividades de atendimento em pronto-socorro e unidades hospitalares para atendimento a urgências 1.520,16
8660-7/00 Atividades de apoio à gestão de saúde 1.704,12
7820-5/00 Locação de mão-de-obra temporária 1.663,93
8630-5/02 Atividade médica ambulatorial com recursos para realização de exames complementares 1.583,47
8640-2/03 Serviços de diálise e nefrologia 1.522,30
8630-5/01 Atividade médica ambulatorial com recursos para realização de procedimentos cirúrgicos 1.586,13
8630-5/03 Atividade médica ambulatorial restrita a consultas 1.828,44
8412-4/00 Regulação das atividades de saúde, educação, serviços culturais e outros serviços sociais 1.645,94
8712-3/00 Atividades de fornecimento de infra-estrutura de apoio e assistência a paciente no domicílio 1.447,67
CNAE (Classificação Nacional das Atividades Econômicas). Para ver a pesquisa salarial completa para o segmento, clique nas empresas da lista. Para ver outros segmentos e pesquisas em estados e cidades específicas, utilize a nossa Pesquisa Salarial e filtre a busca por CNAE.

Descrição da ocupação de Técnico de Enfermagem

Profissionais no cargo de Técnico de Enfermagem desempenham atividades técnicas de enfermagem em empresas públicas e privadas como: hospitais, clínicas e outros estabelecimentos de assistência médica, embarcações e domicílios, atuam em cirurgia, terapia, puericultura, pediatria, psiquiatria, obstetrícia, saúde ocupacional e outras áreas. Prestam assistência ao paciente zelando pelo seu conforto e bem estar, administram medicamentos e desempenham tarefas de instrumentação cirúrgica, posicionando de forma adequada o paciente e o instrumental. Organizam ambiente de trabalho e dão continuidade aos plantões. Trabalham em conformidade às boas práticas, normas e procedimentos de biossegurança. Realizam registros e elaboram relatórios técnicos. Desempenham atividades e realizam ações para promoção da saúde da família.

Condições de trabalho

Técnicos e auxiliares de enfermagem trabalham em hospitais, clínicas, serviços sociais, ou ainda em domicílios. São assalariados, com carteira assinada, ou trabalham por conta própria, prestando serviços temporários em clínicas ou em residências. Organizam-se em equipe, atuando com supervisão permanente de enfermeiro ou outro membro de equipe de saúde, de nível superior. Trabalham em ambientes fechados e com revezamentos de turnos, ou confinados em embarcação, no caso do auxiliar de saúde (navegação marítima). Exceção feita aos profissionais que atuam na saúde da família, que de acordo com portaria específica, cumprem jornada de oito horas diárias. É comum trabalharem sob pressão, levando à situação de estresse. Em algumas atividades, podem ser expostos à contaminação biológica, material tóxico e à radiação.

Exigências do mercado de trabalho para Técnico de Enfermagem

O ingresso nas ocupações técnicas requer certificação de competências ou curso técnico em enfermagem (nível médio). Para os auxiliares de enfermagem requer-se ensino fundamental e cursos de qualificação profissional com o mínimo de quatrocentas horas-aula, podendo chegar a mil e quinhentas. A possibilidade de continuar a qualificação dependerá da conclusão do ensino médio. Atualmente, há cursos técnicos em enfermagem, organizados modularmente, com saídas intermediárias para qualificação de auxiliares de enfermagem. O requisito de entrada desses cursos é o ensino médio completo, tendo como filosofia a educação continuada, que possibilita ao auxiliar atingir o nível técnico, ao completar novos módulos de formação profissionalizante.

Principais funções dos técnicos e auxiliares de enfermagem

Trabalhadores no cargo de Técnico de Enfermagem devem promover saúde mental, prestar assistência ao paciente, organizar ambiente de trabalho, administrar medicação prescrita, efetuar procedimentos de admissão de paciente, demonstrar competências pessoais, dar continuidade aos plantões, comunicar-se, realizar instrumentação cirúrgica, trabalhar com biossegurança e segurança, auxiliar equipe técnica em procedimentos específicos.

Quanto ganha um Técnico de Enfermagem por jornada de trabalho

Relação jornada de trabalho/salário. Filtro de amostragem com 8891 profissionais admitidos e desligados no estado do Pernambuco. A relação abrange somente Técnico de Enfermagem em regime integral de trabalho. Ideal para sabermos exatamente o salário por hora do profissional.

Cálculo de acordo com a carga horária mensal e salário
Total Jornada Ref. Salário Mensal Salário Hora
3.503 44 220 1.623,62 7,38
1.909 36 180 1.535,01 8,53
1.197 38 190 1.437,00 7,56
457 37 185 1.453,45 7,86
446 22 110 1.669,28 15,18
384 24 120 1.805,66 15,05

No Brasil, todo trabalhador contratado com carteira assinada, ou seja, numa relação de emprego, tem a jornada de trabalho estipulada no contrato de trabalho. A lei exige que fique clara, por escrito, a duração do trabalho que esse profissional terá de cumprir diariamente.

Salários Nível I, Nível II e Nível III para Técnico de Enfermagem

Um Técnico de Enfermagem Nível I ganha em média R$ 1.615,00, o Nível II recebe cerca de R$ 1.816,51, já o Nível III tem uma média salarial de R$ 2.319,53 mensais de acordo com pesquisa do Salario.com.br junto aos dados oficiais do CAGED de profissionais demitidos no mercado de trabalho.

Metodologia: Salários de 3973 profissionais demitidos das empresas no estado do Pernambuco.
Porte da Empresa Nível I Nível II Nível III
Micro 1.661,88 1.863,38 2.366,41
Pequenas 1.618,47 1.819,98 2.323,00
Médias 1.575,37 1.776,87 2.279,90
Grandes Empresas 1.604,29 1.805,79 2.308,82
  • *Técnico de Enfermagem Nível I: até 4 anos;
  • *Técnico de Enfermagem Nível II: de 4 a 6 anos;
  • *Técnico de Enfermagem Nível III: acima de 6 anos na empresa até sua demissão;

Piso Salarial 2024 - Acordo, convenção coletiva ou dissídio do Pernambuco

O valor do piso salarial 2024 de Técnico de Enfermagem no estado do Pernambuco é de R$ 1.558,42 para uma jornada de trabalho de 38 horas por semana.

O valor do salário base, bem como o percentual de reajuste salarial 2024 é homologado por acordo, convenção coletiva ou dissídio dos Técnicos e auxiliares de enfermagem pelo sindicato no estado do Pernambuco.

O valor do piso salarial mostrado aqui é a média ponderada do salário normativo retirada de acordos coletivos no estado do Pernambuco que foram registradas no MTE, calculado em conjunto com o salário em locais próximos com maior número de contratações para chegar ao valor final.

Na grande maioria dos casos, esse cálculo se aproxima muito do salário base da categoria para o cargo CBO 3222-05.

Calculamos dessa forma para que os dados não sejam afetados por dados de contratações de Técnicos e auxiliares de enfermagem em locais que não hajam sindicatos regionais para negociações salariais com sindicatos patronais.

Evolução salarial do Técnico de Enfermagem ao longo do tempo

Salário de Técnico de Enfermagem mês a mês no estado do Pernambuco de acordo com a pesquisa salarial. Salários de admitidos e desligados pelas empresas. Confira o gráfico salarial do cargo no período da pesquisa:

Contratações e demissões do cargo pelo mercado de trabalho do Pernambuco

Balanço de contratações e demissões de profissionais no cargo de Técnico de Enfermagem trabalhando no estado do Pernambuco durante o período da pesquisa. Dado importante para conferir se está havendo mais admissões do que demissões do cargo no estado. Confira o gráfico:

Pesquisa de salários por gênero

Pesquisa salarial por gênero para Técnico de Enfermagem. O gráfico mostra o total de homens e mulheres admitidos e demitidos do cargo no estado do Pernambuco, o salário e a jornada de trabalho de cada gênero. Confira o gráfico por gênero e informações completas do mercado de trabalho:

Levantamento salarial por grau de instrução

Neste filtro com níveis de escolaridade, a pesquisa busca mostrar uma relação entre o grau de instrução do funcionário e o salário base de Técnico de Enfermagem trabalhando no estado do Pernambuco. Acesse o gráfico:

Pesquisa salarial por faixa etária

Neste levantamento mostramos a relação direta entre a idade e a remuneração mensal do colaborador no cargo de Técnico de Enfermagem trabalhando no estado do Pernambuco. Confira o levantamento com gráfico ilustrativo:

Simulador de gastos da empresa com o salário mensal de um Técnico de Enfermagem

  • Salário Base: R$ 1.602,18
  • Salário-educação (3%): R$ 48,07
  • Sistema S (2%): R$ 32,04
  • INSS Patronal (20%): R$ 320,44
  • RAT - Risco Ambiental do Trabalho (1%): R$ 16,02
  • FGTS (8%): R$ 128,17
  • Férias 1/12: R$ 133,51
  • Auxílio Transporte: R$ 220,00
  • Auxílio Alimentação: R$ 440,00
  • Adicional Noturno (20%): R$ 320,44
  • Periculosidade (30%): R$ 480,65
  • Insalubridade (20%): R$ 288,00
  • Plano de Saúde: R$ 300,00
  • 1/3 de Férias: R$ 44,50
  • 13º Salário: R$ 133,51
  • FGTS sobre Férias: R$ 10,68
  • FGTS sobre 1/3 de Férias: R$ 3,56
  • FGTS sobre 13º: R$ 10,68
  • Aviso Prévio: R$ 133,51
  • FGTS sobre Aviso Prévio: R$ 10,68
  • Multa Rescisória FGTS: R$ 133,51

Os valores referem-se somente a uma simulação de gastos mensais proporcionais e médios do mercado de trabalho. Alguns benefícios não são pagos ao mesmo tempo. Procure seu contador para maiores detalhes.

Fique por dentro dos seus direitos trabalhistas

Salário e mercado de trabalho para Técnico de Enfermagem – Salário – PE

Toda essa pesquisa salarial pode ser utilizada para fins acadêmicos, empresariais estratégicos e matérias em portais, sites, blogs e redes sociais desde que seja citada a fonte com um link para o site Salario.com.br.

Ainda tem dúvidas sobre a origem dos dados salariais do Salario.com.br? Leia aqui e veja também onde os dados do Salario.com.br estão sendo utilizados.